ประกวดราคาจ้างเหมาบริการพนักงานขับรถยนต์ราชการ จำนวน 23 อัตรา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570

• เพื่อให้บริการรถยนต์ในส่วนกลางและภูมิภาค
• เพื่อรับ-ส่งเจ้าหน้าที่สำนักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติในการปฏิบัติราชการ
• เพื่อติดต่อส่วนราชการภายในและภายนอก

• จัดหาพนักงานขับรถยนต์จำนวน 23 คน
• ปฏิบัติงานรับ-ส่งเจ้าหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมาย
• ตรวจสอบและบำรุงรักษารถยนต์ให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานและสะอาดอยู่เสมอ
• รายงานตัวและส่งเอกสารประวัติพนักงานให้ผู้ว่าจ้างภายในระยะเวลาที่กำหนด
• ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการและวันหยุดราชการตามความจำเป็น
• ปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานและประกันสังคมอย่างเคร่งครัด

• พนักงานขับรถยนต์จำนวน 23 อัตรา
• เอกสารประวัติพนักงาน (สำเนาบัตรประชาชน, ทะเบียนบ้าน, ใบขับขี่, วุฒิการศึกษา, ประวัติอาชญากรรม)
• รายงานการส่งมอบงานรายเดือนพร้อมใบแจ้งหนี้

1 ตุลาคม 2569 – 30 กันยายน 2570 (รวม 12 เดือน)

• Eligibility Requirements: ต้องเป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างงานที่ มกอช. จัดหา
• Standards Compliance: ต้องปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานและประกันสังคม
• Experience: -
• Previous Project Cost: -
• Technical Capabilities: ต้องสามารถจัดหาพนักงานที่มีทักษะขับรถเก๋ง รถตู้ รถปิคอัพ (เกียร์ธรรมดา/ออโต้) และมีความชำนาญเส้นทาง
• Personnel: พนักงานต้องมีใบอนุญาตขับขี่, ไม่มีโรคต้องห้าม, ผ่านการเกณฑ์ทหาร, มีความรู้ด้านเครื่องยนต์เบื้องต้น, และต้องผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม

ใช้เกณฑ์ราคา (Lowest Price)

• พนักงานต้องมีอายุ 18 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป
• มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคลหรือสาธารณะ
• มีความชำนาญเส้นทางในกรุงเทพฯ ปริมณฑล และต่างจังหวัด
• สุขภาพแข็งแรง ไม่มีโรคติดต่อร้ายแรงหรือโรคที่เป็นอุปสรรคต่อการทำงาน
• ต้องมีโทรศัพท์มือถือประจำตัวเพื่อการติดต่อสื่อสาร

• จ่ายเงินเป็น 12 งวด (รายเดือน)
• ค่าปรับกรณีล่าช้า: ร้อยละ 0.1 ของมูลค่าสัญญาทั้งหมด
• ค่าตอบแทนล่วงเวลา: 50 บาทต่อชั่วโมง (ทั้งวันทำงานปกติและวันหยุด)

• Q: พนักงานขับรถต้องประจำอยู่ที่ไหนบ้าง? A: ประจำที่สำนักงานฯ กรุงเทพฯ หรือศูนย์พัฒนาการมาตรฐานฯ จ.จันทบุรี ตามที่ได้รับมอบหมาย
• Q: หากพนักงานขับรถลาออกหรือต้องเปลี่ยนตัว ผู้รับจ้างต้องทำอย่างไร? A: ต้องแจ้งล่วงหน้า 5 วันทำการ และจัดหาคนใหม่มาทดแทนภายใน 9 วัน
• Q: ค่าตอบแทนล่วงเวลาคิดอย่างไร? A: คิดในอัตรา 50 บาทต่อชั่วโมง โดยเศษของชั่วโมงให้ตัดทิ้ง
• Q: ผู้รับจ้างต้องส่งประวัติพนักงานเมื่อใด? A: ภายใน 10 วันนับจากวันลงนามในสัญญา
• Q: การตรวจสอบประวัติอาชญากรรมต้องส่งเมื่อใด? A: ภายใน 30 วันนับจากวันลงนามในสัญญา
• Q: งบประมาณ 4.9 ล้านบาท รวมค่าเบี้ยเลี้ยงหรือไม่? A: ไม่รวมค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าล่วงเวลา ค่าที่พัก และค่าพาหนะ
• Q: พนักงานขับรถต้องดูแลรถอย่างไร? A: ต้องตรวจสอบระบบต่างๆ ให้ปลอดภัยและทำความสะอาดทั้งภายในและภายนอกสม่ำเสมอ
• Q: หากพนักงานขับรถประพฤติตนไม่เหมาะสม ผู้ว่าจ้างทำอย่างไรได้บ้าง? A: ผู้ว่าจ้างมีสิทธิขอให้เปลี่ยนตัวพนักงานทันที
• Q: การจ่ายเงินค่าจ้างจ่ายอย่างไร? A: จ่ายเป็นรายเดือน จำนวน 12 งวด หลังจากคณะกรรมการตรวจรับงานเรียบร้อยแล้ว
• Q: พนักงานขับรถต้องมีคุณสมบัติพิเศษด้านเครื่องยนต์หรือไม่? A: ต้องมีความรู้พื้นฐานด้านเครื่องยนต์และการบำรุงรักษาเบื้องต้น

ความเป็นมา
ขอบเขตของงาน (Terms of Reference: TOR)
การจ้างเหมาบริการพนักงานขับรถยนต์ราชการ จํานวน ๒๓ อัตรา
ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐
สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ ได้จ้างเหมาบริการพนักงานขับรถยนต์ราชการ จํานวน ๒๓ อัตรา ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๙ โดยทําสัญญาจ้าง เป็นจํานวนเงิน ๔,๔๙๗,๕๐๐ บาท (สี่ล้านสี่แสนเก้าหมื่นเจ็ดพันสี่ร้อยบาทถ้วน) โดยมีระยะเวลาของสัญญา ๑๒ เดือน เริ่มตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๖๘ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๙ ตามสัญญาจ้างเลขที่ ๕/๒๕๖๙ ลงวันที่ ๒๙ ตุลาคม ๒๕๖๘ ซึ่งขณะนี้สัญญาใกล้สิ้นสุดลงแล้ว สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ จึงจําเป็นต้องจัดจ้าง
บริการพนักงานขับรถยนต์ราชการ จํานวน ๒๓ อัตรา ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐ ต่อไป
๑.
. วัตถุประสงค์
สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ มีวัตถุประสงค์จัดจ้างเหมาบริการพนักงาน ขับรถยนต์ จํานวน ๒๓ อัตรา ประจําที่สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ หรือศูนย์ พัฒนาการมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหาร ภาคตะวันออก จังหวัดจันทบุรี แล้วแต่กรณี เพื่อให้บริการรถยนต์ ในส่วนกลางและภูมิภาค โดยปฏิบัติหน้าที่รับ – ส่ง เจ้าหน้าที่สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหาร แห่งชาติ เพื่อปฏิบัติราชการในการติดต่อส่วนราชการภายในและส่วนราชการภายนอก
๒. คุณสมบัติของผู้เสนอราคา
๒.๑ มีความสามารถตามกฎหมาย ๒.๒ ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
๒.๓ ไม่อยู่ระหว่างเลิกกิจการ
๒.๔ ไม่เป็นบุคคลซึ่งอยู่ระหว่างถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทําสัญญากับหน่วยงานของรัฐ ไว้ชั่วคราว เนื่องจากเป็นผู้ที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการตามระเบียบที่ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลังกําหนดตามที่ประกาศเผยแพร่ในระบบเครือข่ายสารสนเทศของ
กรมบัญชีกลาง
๒.๕ ผู้ประสงค์จะเสนอราคาต้องไม่เป็นผู้ที่ถูกระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานของทางราชการ และได้แจ้งเวียนชื่อแล้ว หรือไม่เป็นผู้ที่ได้รับผลของการสั่งให้นิติบุคคลหรือบุคคลอื่นเป็นผู้ทิ้งงานตามระเบียบ
ของทางราชการ
๒.๖ มีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้ามตามที่คณะกรรมการนโยบายการจัดซื้อจัดจ้างและ
การบริหารพัสดุภาครัฐกําหนดในราชกิจจานุเบกษา
๒.๗ เป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างงานที่ มกอช. จัดหา
๒.๘ ไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่นที่เข้ายื่นข้อเสนอให้แก่สํานักงาน มาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ ณ วันประกาศประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ หรือไม่เป็นผู้กระทําการ อันเป็นการขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรมในการประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ครั้งนี้
๒.๙ ผู้ประสงค์จะเสนอราคาต้องไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มครอง ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอม ขึ้นศาลไทย เว้นแต่รัฐบาลของผู้เสนอราคาได้มีคําสั่งให้สละสิทธิ์ความคุ้มกันเช่นว่านั้น
๒.๑๐ ผู้ยื่นข้อเสนอต้องลงทะเบียนในระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วยวิธีอิเล็กทรอนิกส์ (Electronic Government Procurement: e- GP) ของกรมบัญชีกลาง
كس عنك
1
๓. รายละเอียด…
(นายวัชรพันธ์ ชัยศรี)
ประธานกรรมการ
(นายอิสราพงษ์ กล้าดี)
(นายชนาวุฒิ เลี้ยงบุญญพันธ์)
กรรมการ
กรรมการและเลขานุการ
๓. รายละเอียดของงานที่จะจ้าง
ตามรายละเอียดและเงื่อนไขของการจ้างพนักงานขับรถยนต์ของสํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและ อาหารแห่งชาติ ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐ (๑ ตุลาคม ๒๕๖๙ - ๓๐ กันยายน ๒๕๗๐) ที่แนบ มาพร้อมนี้
๔. ระยะเวลาดําเนินการ
ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐ (๑ ตุลาคม ๒๕๖๙ - ๓๐ กันยายน ๒๕๗๐)
๕. การส่งมอบงาน
ผู้รับจ้างจะต้องทําหนังสือส่งมอบงานพร้อมใบแจ้งหนี้และเอกสารอื่น ๆ ให้แก่สํานักงานมาตรฐาน สินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ หลังจากวันสิ้นเดือนในแต่ละเดือน
5. ค่าจ้างและการจ่ายเงิน
เดือน
สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ จะจ่ายเงินค่าจ้าง เป็น ๑๒ งวด งวดละ ๑ เดือนละเท่า ๆ กัน โดยคํานวณจากค่าจ้างทั้งหมดหารด้วยจํานวนเดือนที่จ้างตามสัญญา เมื่อผู้รับจ้างได้ปฏิบัติ ถูกต้องครบถ้วนตรงตามข้อกําหนดและเงื่อนไขแห่งสัญญาจ้างทุกประการ และคณะกรรมการตรวจรับพัสดุ
ได้ทําการตรวจรับเรียบร้อยแล้ว
๗. ค่าปรับ
หากผู้รับจ้างไม่สามารถทํางานให้แล้วเสร็จตามเวลาที่กําหนดไว้ในสัญญา และผู้ว่าจ้างยังมิได้บอกเลิก
สัญญา ผู้รับจ้างจะต้องชําระค่าปรับให้แก่ผู้ว่าจ้างเป็นเงินอัตราร้อยละ ๐.๑ ของมูลค่าสัญญาทั้งหมด
๔. วงเงินงบประมาณในการจัดจ้าง
เงินงบประมาณรายจ่ายประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐ วงเงิน ๔,๙๖๘,๐๐๐ บาท (สี่ล้านเก้าแสนหกหมื่น แปดพันบาทถ้วน) วงเงินข้างต้นไม่รวมค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าล่วงเวลา ค่าที่พัก ค่าพาหนะ
๙. ข้อกําหนดอื่นๆ
หลักเกณฑ์ในการพิจารณา ให้ใช้เกณฑ์ราคา
ว
كس قتل
(นายวัชรพันธ์ ชัยศรี)
ประธานกรรมการ
(นายอิสราพงษ์ กล้าดี)
ชิ้น (นายชนาวุฒิ เลี้ยงบุญญพันธ์)
กรรมการ
กรรมการและเลขานุการ
E
๓
เอกสารแนบขอบเขตของงาน (Terms of Reference:TOR) รายละเอียดและเงื่อนไขของการจ้างเหมาบริการพนักงานขับรถยนต์ราชการ จํานวน ๒๓ อัตรา ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๗๐
๑. รายละเอียดของงานที่จะจ้างเหมาบริการพนักงานขับรถยนต์ คุณสมบัติของพนักงานขับรถยนต์ จํานวน ๒๓ คน ดังนี้
(๑) สัญชาติไทย อายุตั้งแต่ ๑๘ ปีบริบูรณ์ ขึ้นไป
6
(๒) มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคล หรือสาธารณะที่ออกโดยกรมการขนส่งทางบก มีบัตรประจําตัว
ประชาชนและสําเนาทะเบียนบ้าน
(๓) มีประสบการณ์ในการขับรถเก๋ง รถตู้ รถปิคอัพ ขับรถเกียร์ธรรมดาและเกียร์ออโต้ได้ และมีความ ชํานาญเส้นทางในกรุงเทพมหานคร ปริมณฑล และต่างจังหวัด รู้เส้นทางหลักในกรุงเทพมหานครและ ปริมณฑล เช่น กระทรวงต่างๆ หน่วยงานราชการ มหาวิทยาลัย และสถานที่สําคัญอื่นๆ
(๔) เป็นผู้มีบุคลิกภาพที่ดี มีมารยาท สุภาพเรียบร้อย ขับรถด้วยความระมัดระวังให้เกิดความปลอดภัย และนุ่มนวล มีกิริยาวาจาสุภาพ ตรงต่อเวลา และแต่งกายเรียบร้อยในเวลาปฏิบัติงาน
(๕) สุขภาพร่างกายแข็งแรง เหมาะสมกับตําแหน่งงานที่รับผิดชอบ ไม่เป็นโรคต้องห้ามหรือเป็น อุปสรรคต่อการปฏิบัติงาน เช่น วัณโรคในระยะแพร่กระจายเชื้อ โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการเป็นที่ รังเกียจแก่สังคม โรคไตวายเรื้อรัง โรคสมองเสื่อม ความดันโลหิต โรคตาบอดสี โรคหัวใจ โรคลมชัก โรคทางสมอง โรคติดต่อร้ายแรงหรือโรคเรื้อรังที่ปรากฏอาการเด่นชัดหรือรุนแรง และเป็นอุปสรรคต่อการ ปฏิบัติงานในหน้าที่ หรือโรคที่สังคมรังเกียจ
ของรัฐ
(๖) ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากราชการ รัฐวิสาหกิจ หรือหน่วยงานอื่น
(๗) ผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น
(๔) ไม่เป็นผู้ติดสิ่งเสพติดให้โทษหรือพิษสุราเรื้อรัง ไม่เป็นโรคติดต่อและต้องผ่านการตรวจร่างกาย รวมถึงโรคติดต่อร้ายแรงเรื้อรังจากโรงพยาบาลหรือสถานพยาบาลไม่เกิน 6 เดือน โดยผู้รับจ้าง ต้องส่งเอกสารเกี่ยวกับรายละเอียดดังกล่าวข้างต้นในวันที่รายงานตัวของพนักงานขับรถยนต์
พื้นฐาน สายตา
๖
(๙) ต้องมีการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม ส่งมอบให้สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหาร แห่งชาติ ภายใน ๓๐ วัน นับจากวันลงนามในสัญญาและส่งมอบพนักงานขับรถแล้ว
(๑๐) มีความรู้เกี่ยวกับพระราชบัญญัติจราจรทางบก กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับรถยนต์และการขนส่ง เป็นอย่างดี และปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด
(๑๑) มีความรู้พื้นฐานด้านเครื่องยนต์ มีความรู้การบํารุงรักษาเบื้องต้นเกี่ยวกับรถยนต์ได้ และ สามารถแก้ไขเหตุการณ์เฉพาะหน้าได้ในกรณีรถยนต์เกิดขัดข้อง
(๑๒) สามารถตรวจสอบระบบต่างๆ ของรถยนต์ให้อยู่ในสภาพที่ใช้งานได้อย่างปลอดภัย และทํา ความสะอาดรถยนต์ทั้งภายในและภายนอกอย่างสม่ําเสมอ
ستدل
(นายวัชรพันธ์ ชัยศรี)
ประธานกรรมการ
(นายอิสราพงษ์ กล้าดี)
(นายชนาวุฒิ เลี้ยงบุญญพันธ์)
กรรมการ
กรรมการและเลขานุการ
โ
(๑๓) สามารถปฏิบัติงานได้ในวันหยุดราชการ และนอกเวลาราชการได้ทุกกรณี
(๑๔) พนักงานขับรถยนต์ต้องปฏิบัติตาม กฎ ระเบียบหรืองานที่ได้รับมอบหมายของผู้ว่าจ้างอย่างเคร่งครัด (๑๕) พนักงานขับรถยนต์ต้องไม่สูบบุหรี่ ไม่ดื่มสุรา หรือของมึนเมาทุกชนิดในขณะปฏิบัติหน้าที่และ ก่อนการปฏิบัติหน้าที่ ที่จะส่งผลกระทบต่อการปฏิบัติหน้าที่
(๑๖) พนักงานขับรถยนต์จะต้องมีโทรศัพท์เคลื่อนที่ประจําตัว พร้อมทั้งแจ้งหมายเลขโทรศัพท์ ให้ผู้ว่าจ้างไว้ เพื่อใช้ติดต่อสื่อสารได้ตลอดเวลา
๒.ขอบเขตความรับผิดของผู้รับจ้าง
ผู้เสนอราคาที่ผ่านการคัดเลือก ผู้รับจ้าง)จะต้องดําเนินการ ดังนี้
(๑) ต้องจัดหาพนักงานขับรถยนต์ราชการให้สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ จํานวน ๒๓ คน โดยปฏิบัติงานที่สํานักงานมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหารแห่งชาติ กรุงเทพมหานคร หรือศูนย์ พัฒนาการมาตรฐานสินค้าเกษตรและอาหาร ภาคตะวันออก จังหวัดจันทบุรี แล้วแต่กรณี ปริมณฑลและ จังหวัดต่างๆ ทั่วราชอาณาจักร
(๒) ผู้รับจ้างจะต้องส่งข้อมูล รายชื่อ ประวัติการศึกษา ประวัติการขับรถยนต์ สําเนาบัตรประจําตัว ประชาชน สําเนาทะเบียนบ้าน สําเนาใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ สําเนาแสดงวุฒิการศึกษา สําเนาการตรวจสอบ ทะเบียนประวัติอาชญากร (พร้อมรับรองสําเนาถูกต้องทุกฉบับ) และรูปถ่ายหน้าตรงขนาด ๑ นิ้ว จํานวน ๒ รูป (ถ่ายไม่เกิน ๖ เดือน) ของพนักงานขับรถยนต์ทุกคนให้ผู้ว่าจ้างเก็บไว้เป็นหลักฐาน โดยจะต้องส่งให้แก่ ผู้ว่าจ้างภายใน ๑๐ วัน นับแต่วันลงนามในสัญญา และเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงตัวบุคคลดังกล่าวผู้รับจ้างจะต้อง แจ้งให้ ผู้ว่าจ้างทราบเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนล่วงหน้าอย่างน้อย 5 วันทําการทุกครั้ง ยกเว้นกรณีมาปฏิบัติ
ราชการแทนกะทันหัน
(๓) ต้องจัดส่งพนักงานขับรถยนต์จํานวน ๒๓ คน ภายในวันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๖๙ กรณีที่มี การเปลี่ยนตัวพนักงานขับรถยนต์ ผู้ว่าจ้าง มีสิทธิในการตรวจสอบคุณสมบัติ และทดสอบความสามารถ ในการปฏิบัติงานก่อน หากพิจารณาเห็นว่าพนักงานขับรถยนต์มีคุณสมบัติไม่ถูกต้อง หรือไม่มีความสามารถ ในการปฏิบัติงานหรือเห็นว่าอาจไม่ปลอดภัยถ้าให้อยู่ปฏิบัติงาน ซึ่งอาจทําให้ผู้ว่าจ้างเสียหายได้ ผู้ว่าจ้าง สามารถแจ้งให้ผู้รับจ้างเปลี่ยนหรือหาพนักงานใหม่มาทดแทนได้ตลอดอายุสัญญา
(๔) ให้พนักงานขับรถยนต์ จํานวน ๒๓ คน มาปฏิบัติงานขับรถยนต์ในวันและเวลาที่ผู้ว่าจ้างกําหนด (ตามข้อบังคับและระเบียบการทํางานของพนักงานขับรถยนต์)
(๕) กรณีมีการเปลี่ยนพนักงานขับรถยนต์ ผู้รับจ้างจะต้องจัดส่งเอกสารประวัติของพนักงาน
ขับรถยนต์คนใหม่ให้กับผู้ว่าจ้างพิจารณาก่อน
مستقتل
ช่วง
(นายวัชรพันธ์ ชัยศรี)
ประธานกรรมการ
(นายอิสราพงษ์ กล้าดี)
(นายชนาวุฒิ เลี้ยงบุญญพันธ์)
กรรมการ
กรรมการและเลขานุการ
(๖) หากพนักงานขับรถคนหนึ่งคนใดมีความประพฤติไม่เรียบร้อย หรือประพฤติตนไม่เหมาะสม ตามข้อบังคับและระเบียบการทํางาน อาจเป็นเหตุให้เกิดความเสียหายต่อภาพพจน์ของผู้ว่าจ้าง หรือกรณีที่ผู้ว่าจ้าง มีการประเมินประสิทธิภาพการขับรถยนต์ของพนักงานขับรถยนต์เป็นประจําทุกเดือน ซึ่งหากพนักงาน ขับรถยนต์มีการประเมินผลต่ํากว่าเกณฑ์มาตรฐานของผู้ว่าจ้างกําหนดไว้ และผู้ว่าจ้างได้แจ้งผลการประเมิน
กับผู้รับจ้างแล้ว สํานักงานฯ ในฐานะผู้ว่าจ้างมีสิทธิที่จะขอให้เปลี่ยนตัวพนักงานขับรถยนต์จากผู้รับจ้าง และผู้รับจ้างต้องเปลี่ยนหรือจัดหาพนักงานคนใหม่มาทดแทนภายใน 9 วันนับจากวันที่ได้รับแจ้ง ผู้รับจ้าง ต้องไม่คิดราคาค่าจ้างเพิ่ม หากผู้รับจ้างไม่สามารถจัดส่งพนักงานมาทดแทนได้ให้ถือว่าผู้รับจ้างเป็นผู้ผิดสัญญา
และตกลงยินยอมให้ผู้ว่าจ้างบอกเลิกสัญญาได้ทันที
(๗) ผู้ว่าจ้าง มีสิทธิในการตรวจสอบคุณสมบัติและความประพฤติที่เหมาะสม และการแต่งกายให้ สุภาพเรียบร้อยเพื่อความเรียบร้อย และทดสอบความสามารถในการปฏิบัติงานจนเป็นที่พอใจ หากเห็นว่า พนักงานขับรถยนต์มีคุณสมบัติไม่ถูกต้อง หรือไม่มีความสามารถในการปฏิบัติงาน ผู้ว่าจ้างสามารถแจ้งให้ผู้รับจ้าง เปลี่ยน หรือหาพนักงานใหม่มาทดแทนโดยเร็ว
(๘) ในกรณีที่พนักงานขับรถยนต์ของผู้รับจ้างคนหนึ่งคนใดหรือหลายคนไม่มาปฏิบัติงาน ผู้รับจ้าง จะต้องส่งพนักงานขับรถยนต์มาทดแทนในทันทีหากไม่ปฏิบัติตามที่กําหนดผู้ว่าจ้างมีสิทธิดําเนินการตามข้อ ๑๖
(๔) ผู้รับจ้างจะต้องปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและประกันสังคม และกฎหมายอื่น
ที่เกี่ยวข้องกับพนักงานขับรถยนต์โดยเคร่งครัด
(๑๐) ในกรณีที่พนักงานขับรถยนต์ของผู้รับจ้างได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติงานนอกเวลาการทํางานปกติ หรือวันหยุดงาน ตามข้อ (๔)
๑๐.๑ พนักงานขับรถยนต์จะได้รับค่าตอบแทนปฏิบัติงาน โดยใช้อัตราต่อไปนี้ เป็นเกณฑ์ในการคํานวณ
๑๐.๑.๑ การปฏิบัติงานนอกเวลาราชการในวันทําการ ให้มีสิทธิเบิกเงินค่าตอบแทน ในอัตรา ชั่วโมงละ ๕๐ บาท เศษของชั่วโมงให้ตัดทิ้ง
๑๐.๑.๒ การปฏิบัติงานในวันหยุดราชการ ให้มีสิทธิเบิกค่าตอบแทน ในอัตราชั่วโมงละ
50 บาท เศษของชั่วโมงให้ตัดทิ้ง
๑๐.๑.๓ การปฏิบัติงานนอกเวลาราชการหลายช่วงเวลาภายในวันเดียวกัน ให้นับเวลา
ปฏิบัติงานราชการทุกช่วงเวลารวมกันเพื่อเบิกค่าตอบแทนสําหรับวันนั้น ดังนี้

• วันทํางานปกติก่อนเวลา ๘.๐๐ น. และหลังเวลา ๑๗.๐๐ น.
  ๑๐.๒ ในกรณีเจ้าหน้าที่ของผู้ว่าจ้างเดินทางไปปฏิบัติงานนอกเขตกรุงเทพมหานครและมีความจําเป็น ต้องพักค้าง ไม่ว่าจะเป็นการปฏิบัติราชการตามพระราชกฤษฎีกาค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ พ.ศ.๒๕๒๖ และที่แก้ไขเพิ่มเติม และการเดินทางไปราชการตามระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยค่าใช้จ่าย ในการฝึกอบรม การจัดงานและการประชุมระหว่างประเทศ พ.ศ.๒๕๔๙ และที่แก้ไขเพิ่มเติม และภารกิจอื่น ที่เกี่ยวข้อง ผู้ว่าจ้างจะจ่ายค่าจ้างให้แก่พนักงานของผู้รับจ้าง ดังนี้
  ستعدل
  (นายวัชรพันธ์ ชัยศรี)
  ประธานกรรมการ
  (นายอิสราพงษ์ กล้าดี)
  (นายชนาวุฒิ เลี้ยงบุญญพันธ์)
  กรรมการ
  กรรมการและเลขานุการ