ประกวดราคาจ้างขออนุมัติในหลักการดำเนินการ จ้างเหมาบริการเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานสำนักงาน (จ้างดูแลอื่นๆ) ของการประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว ปีงบประมาณ 2570

• เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานด้านระบบผลิต ระบบจำหน่าย การให้บริการลูกค้า และงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องของ กปภ.สาขาภูเขียว ให้ดำเนินไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ
• เพื่อเตรียมความพร้อมในการรองรับภารกิจหลักขององค์กร ตลอดจนการจัดการเรื่องร้องเรียนและการตลาด
• เพื่อให้การบริการประชาชนด้านสาธารณูปโภค (น้ำประปา) เป็นไปด้วยความสะดวกรวดเร็วและตรงตามมาตรฐานการให้บริการของศูนย์ราชการสะดวก (GECC)

• งานอำนวยการ (จำนวน 1 อัตรา): ตำแหน่งสนับสนุนการให้บริการข้อมูลลูกค้า ทำหน้าที่ Call Center, ตอบคำถาม/รับเรื่องร้องเรียนผ่านช่องทางต่างๆ (โทรศัพท์, Line, Facebook), ให้บริการหน้าเคาน์เตอร์, แนะนำการทำธุรกรรมออนไลน์ผ่านแอปพลิเคชัน PWA Plus Life และ PWA Line Official, เป็นนักประชาสัมพันธ์, และจัดการเรื่องร้องเรียนในระบบ Smart 1662
• งานจัดเก็บรายได้ (จำนวน 2 อัตรา): ตำแหน่งสนับสนุนการปฏิบัติงานด้านการรับชำระเงินหน้าเคาน์เตอร์, รับชำระค่าน้ำประปา, จัดการคำร้องต่างๆ ในระบบ CIS (เช่น โอนสิทธิ์, เปลี่ยนชื่อ, ขอติดตั้งใหม่, ตรวจสอบมาตรวัดน้ำ), สรุปการรับชำระเงินประจำวัน, จัดส่งใบแจ้งเตือนและใบแจ้งหนี้ค่าน้ำประปา, และเร่งรัดหนี้สินค้างชำระ
• งานบริหารจัดการของผู้รับจ้าง: จัดอบรมพนักงานด้านกริยามารยาท การแต่งกาย และการต้อนรับ, รับผิดชอบเงินสมทบกองทุนประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน, จัดให้มีผู้ควบคุมงานเข้าดูแลการปฏิบัติงานภายใน 1 เดือน

• จัดหาบุคลากรปฏิบัติงานสำนักงานจำนวน 3 อัตรา ครบถ้วนตามเงื่อนไขเวลาทำงานปกติ
• รายงานผลการปฏิบัติงานประจำเดือน พร้อมใบแจ้งหนี้และหลักฐานการจ่ายเงินสมทบกองทุนประกันสังคม ภายในวันที่ 3 ของเดือนถัดไป
• บันทึกการตรวจนับเงินสดและเช็คประจำวัน รวมถึงรายงานสรุปการรับชำระเงิน
• บันทึกการรับและปิดเรื่องร้องเรียนผ่านระบบ Smart 1662

• กำหนดยืนราคา: ไม่น้อยกว่า 150 วัน นับตั้งแต่วันยื่นข้อเสนอ
• ระยะเวลาดำเนินการ: 12 เดือน (ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 – 30 กันยายน 2570)

• Eligibility Requirements: ต้องเป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างทำของ, เป็นผู้ประกอบการ SMEs, จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทย, และลงทะเบียนในระบบ e-GP ของกรมบัญชีกลาง
• Standards Compliance: -
• Experience: -
• Previous Project Cost: -
• Technical Capabilities: มีความพร้อมในการจัดหาบุคลากรและอุปกรณ์ที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงาน
• Personnel: ผู้ปฏิบัติงานที่จัดส่งต้องมีคุณวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับมัธยมศึกษาตอนต้น มีสัญชาติไทย อายุไม่ต่ำกว่า 18 ปีบริบูรณ์ และมีสุขภาพร่างกายสมบูรณ์แข็งแรง

• พิจารณาตัดสินโดยใช้เกณฑ์ราคา (Lowest Price)

• บุคลากรต้องปฏิบัติงานในวันและเวลาทำงานปกติ (วันจันทร์ - วันศุกร์ เวลา 08.30 – 16.30 น. พักเวลา 12.00 – 13.00 น.)
• ผู้ปฏิบัติงานต้องแต่งกายตามที่ กปภ. กำหนด สวมบัตรประจำตัวพนักงาน และปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยอย่างเคร่งครัด
• ระบบงานที่เกี่ยวข้อง ได้แก่ ระบบ Call Center, ระบบ Smart 1662, และระบบลูกค้ารายย่อย (CIS)

• การจ่ายเงิน: จ่ายเป็นรายเดือนตามผลการปฏิบัติงานจริง หลังจากส่งมอบงานและผ่านการตรวจรับ
• หลักประกันสัญญา: ร้อยละ 5 (5%) ของมูลค่างานทั้งหมดตามสัญญา โดยใช้หนังสือค้ำประกันของสถาบันการเงิน เงินสด หรือเช็ค
• ค่าปรับ: กรณีผู้ปฏิบัติงานไม่มาปฏิบัติงาน ปรับเป็นรายวันในอัตราร้อยละ 0.10 ของราคาค่าจ้างทั้งหมดตามสัญญา และหักค่าจ้างรายวันตามจริง กรณีมาสายหรือละทิ้งหน้าที่เกิน 1 ชั่วโมง ปรับตามเงื่อนไขที่กำหนด

• ผู้ปฏิบัติงานสำนักงานตามสัญญาจ้างนี้ต้องมีวุฒิการศึกษาขั้นต่ำเท่าใด? (ตอบ: ไม่ต่ำกว่าระดับมัธยมศึกษาตอนต้น)
  • สถานที่ปฏิบัติงานของโครงการนี้อยู่ที่ใด? (ตอบ: การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว)
  • งบประมาณทั้งหมดในการจัดจ้างครั้งนี้มีมูลค่าเท่าใด? (ตอบ: 543,639.60 บาท ไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม)
  • ผู้ยื่นข้อเสนอจะต้องมีสถานะทางธุรกิจแบบใดจึงจะมีสิทธิ์เสนอราคา? (ตอบ: ต้องเป็นผู้ประกอบการ SMEs ในรูปแบบนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทย)
  • งานอำนวยการในโครงการนี้มีจำนวนกี่อัตรา และทำหน้าที่อะไรบ้าง? (ตอบ: จำนวน 1 อัตรา ทำหน้าที่สนับสนุนการให้บริการข้อมูลลูกค้า Call Center และช่องทางออนไลน์ รวมถึงงานประชาสัมพันธ์)
  • งานจัดเก็บรายได้มีจำนวนกี่อัตรา และรับผิดชอบงานด้านใด? (ตอบ: จำนวน 2 อัตรา รับผิดชอบการรับชำระเงินค่าน้ำประปาหน้าเคาน์เตอร์ จัดการคำร้องในระบบ CIS และเร่งรัดหนี้สิน)
  • ผู้รับจ้างต้องวางหลักประกันสัญญาเป็นมูลค่าร้อยละเท่าใด? (ตอบ: ร้อยละ 5 (5%) ของมูลค่างานทั้งสัญญา)
  • หากผลประเมินความพึงพอใจในการปฏิบัติงานต่ำกว่าเกณฑ์ กปภ. จะดำเนินการอย่างไร? (ตอบ: หากต่ำกว่าเกณฑ์ที่กำหนดจำนวน 3 ครั้ง ผู้รับจ้างต้องจัดหาผู้ปฏิบัติงานรายใหม่มาแทนทันที หรือ กปภ. สงวนสิทธิ์บอกเลิกสัญญา)
  • ผู้รับจ้างต้องส่งมอบงานภายในวันที่เท่าใดของทุกเดือน? (ตอบ: ภายในวันที่ 3 ของเดือนถัดไป)
  • เวลาทำงานปกติของผู้ปฏิบัติงานคือช่วงเวลาใด? (ตอบ: วันจันทร์ถึงวันศุกร์ เวลา 08.30 – 16.30 น.)

(เอกสารแนบ 2)
ขอบเขตของงาน (Terms of Reference : TOR)
จ้างเหมาบริการเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานส านักงาน (จ้างดูแลอื่นๆ) การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว ปีงบประมาณ 2570 รูปแบบนิติบุคคล (จ านวน 3 อัตรา) ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 – 30 กันยายน 2570

1. ความเป็นมา
   ด้วยการประปาส่วนภูมิภาค (กปภ.) เป็นรัฐวิสาหกิจภายใต้การก ากับดูแลของกระทรวงมหาดไทยมี บทบาทส าคัญในการด าเนินงานด้านกิจการประปา ซึ่งเป็นสาธารณูปโภคที่มีความจ าเป็นต่อการด ารงชีวิตของ ประชาชน โดยการขับเคลื่อนองค์กรภายใต้ภารกิจหลักที่ส าคัญ คือ การส ารวจ จัดหาแหล่งน้ าดิบ เพื่อด าเนินการ ผลิต จัดส่ง และจ าหน่ายน้ าประปาให้แก่ลูกค้าผู้ใช้น้ า รวมทั้งด าเนินธุรกิจอันเกี่ยวเนื่องกับกิจการประปา เพื่อให้ เกิดประโยชน์ต่อให้บริการสาธารณูปโภคแก่ประชาชน ในพื้นที่ครอบคลุมเกือบทั่วทั้งประเทศ (ยกเว้น กรุงเทพมหานคร นนทบุรี และสมุทรปราการ) โดยค านึงถึงประโยชน์ของรัฐ และสุขภาพอนามัยของประชาชน เป็นส าคัญ
   การประปาส่วนภูมิภาคเล็งเห็นถึงความส าคัญของการเตรียมความพร้อมในการรองรับภารกิจหลักของ องค์กร ทั้งในด้านผลิต จัดส่ง และจ าหน่ายน้ าประปาให้แก่ผู้ใช้น้ าที่ครอบคลุมพื้นที่เกือบทั่วทั้งประเทศ ตลอดจนการจัดการเรื่องร้องเรียน และการตลาดจึงจ าเป็นต้องมีการจัดบุคลากรเพิ่มเติม เพื่อช่วยสนับสนุนการ ปฏิบัติงานด้านระบบผลิต ระบบจ าหน่าย และงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง ทั้งนี้เพื่อให้องค์กรสามารถด าเนินการ ขับเคลื่อนภารกิจดังกล่าวได้อย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ
   2.วัตถุประสงค์
   การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว มีความประสงค์จ้างเหมาบริการเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงาน ส านักงาน (จ้างดูแลอื่นๆ) การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว ประจ าปีงบประมาณ 2569 รูปแบบนิติบุคคล จ านวน 3 อัตรา ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 – 30 กันยายน 2570 เพื่อช่วยปฏิบัติงานในสายงานต่างๆ ดังนี้
   2.1 งานอ านวยการ กปภ.สาขาภูเขียว จ านวน 1 อัตรา
   2.2 งานจัดเก็บรายได้ กปภ.สาขาภูเขียว จ านวน 2 อัตรา

2. คุณสมบัติของผู้ยื่นเสนอราคา
   3.๑ มีความสามารถตามกฎหมาย
   3.๒ ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
   3.๓ ไม่อยู่ระหว่างเลิกกิจการ
   3.๔ ไม่เป็นบุคคลซึ่งอยู่ระหว่างถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือท าสัญญากับหน่วยงานของรัฐไว้ชั่วคราว เนื่องจากเป็นผู้ที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการตามระเบียบที่รัฐมนตรีว่าการ กระทรวงการคลังก าหนดตามที่ประกาศเผยแพร่ในระบบเครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง
   3.๕ ไม่เป็นบุคคลซึ่งถูกระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานและได้แจ้งเวียนชื่อให้เป็นผู้ทิ้งงานของหน่วยงาน ของรัฐในระบบเครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง ซึ่งรวมถึงนิติบุคคลที่ผู้ทิ้งงานเป็นหุ้นส่วนผู้จัดการ กรรมการผู้จัดการ ผู้บริหาร ผู้มีอ านาจในการด าเนินงานในกิจการของนิติบุคคลนั้นด้วย
   -2-/3.6 มีคุณสมบัติ…

• 2 -
  3.๖ มีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้ามตามที่คณะกรรมการนโยบายการจัดซื้อจัดจ้าง และการบริหาร พัสดุภาครัฐก าหนดในราชกิจจานุเบกษา
  3.๗ เป็นนิติบุคคลผู้ที่มีอาชีพรับจ้างที่ประกอบกิจการประมูลเพื่อรับจ้างท าของตามวัตถุประสงค์ทั้งหมด ให้แก่ บุคคล คณะบุคคล นิติบุคคล ฯลฯ
  3.๘ ไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่นที่เข้ายื่นข้อเสนอให้แก่ กปภ.สาขาภูเขียว ณ วัน ยื่นเสนอราคา
  3.๙ ไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย เว้นแต่รัฐบาล ของผู้ยื่น ข้อเสนอได้มีค าสั่งให้สละเอกสิทธิ์และความคุ้มกันเช่นว่านั้น
  3.๑0 ผู้ยื่นข้อเสนอต้องลงทะเบียนที่มีข้อมูลถูกต้องครบถ้วนในระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วย อิเล็กทรอนิกส์ (Electronic Government Procurement : e-GP) ของกรมบัญชีกลาง 3.๑๑ ผู้ยื่นข้อเสนอซึ่งได้รับคัดเลือกเป็นคู่สัญญาต้องลงทะเบียนในระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วย อิเล็กทรอนิกส์(Electronic Government Procurement : e – GP ) ของกรมบัญชีกลางตามที่คณะกรรมการ ป.ป.ช ก าหนด
  3.๑๒ ผู้ยื่นข้อเสนอต้องไม่อยู่ในฐานะเป็นผู้ไม่แสดงบัญชีรายรับรายจ่าย หรือแสดงบัญชีรายรับรายจ่ายไม่ ถูกต้องครบถ้วนในสาระส าคัญตามที่คณะกรรมการ ป.ป.ช ก าหนด
  3.๑3 ผู้ยื่นข้อเสนอ จะต้องเป็นผู้ประกอบการ SMEs
  3.๑4 ผู้ยื่นข้อเสนอ จะต้องเป็นผู้ประกอบการที่เป็นนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทย
  4.หน้าที่และข้อก าหนดขอบเขตของงาน “จ้างเหมาบริการเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานส านักงาน (จ้างดูแล อื่น ๆ)”
  4.1 ลักษณะงานเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานส านักงาน การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว ผู้ยื่นเสนอที่ ได้รับการคัดเลือกให้เป็นผู้รับจ้าง ต้องด าเนินการจัดหาผู้ปฏิบัติงานเพื่อช่วยปฏิบัติงาน ตามขอบเขตของงานดังนี้
  งานอ านวยการ จ านวน 1 อัตรา
  4.1.1 ต าแหน่ง สนับสนุนการให้บริการข้อมูลลูกค้า จ านวน 1 อัตรา
• ช่วยปฏิบัติงานในด้าน Call Center ท าหน้าที่ให้บริการข้อมูลลูกค้าทุกช่องทางของ กปภ.เช่น โทรศัพท์ , Line กลุ่ม,เพจ Facebook เป็น แอดมิน ร่วม เพื่อตอบค าถาม / รับเรื่องราวร้องเรียน ทุกช่องทาง ,ให้บริการ หน้าเคาน์เตอร์ ณ ส านักงาน ฯลฯ
• ช่วยปฏิบัติงานให้บริการลูกค้าในการให้ค าแนะน า และอ านวยความสะดวกแก่ลูกค้าตามมาตรฐานการ ให้บริการของศูนย์ราชการสะดวก (GECC) เช่นกด หรือหยิบบัตรคิว, ตรวจสอบเอกสารเบื้องต้น,ให้บริการผู้ที่ ต้องการความช่วยเหลือเป็นพิเศษทั้งสตรีมีครรภ์ ผู้สูงอายุ และผู้พิการ
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการให้บริการลูกค้าทั้งในและนอกส านักงานฯแนะน าช่องทางออนไลน์/ เว็บไซต์กปภ. WWW.Pwa.co.th หรือQR co , แอปพลิเคชั่นPWA Plus Life + PWA Line official ให้ลูกค้าท าธุรกรรมทางออนไลน์ ,จ่ายค่าน้ าประปาฯ,จ่ายค่าประสานมาตรวัดน้ า, ตรวจสอบหนี้ค่าน้ าประปา ฯลฯ ตามโครงการPWA Always-on ให้บรรลุเป้าหมายตามที่หน่วยงานก าหนด
• ท าหน้าที่ เป็นนักประชาสัมพันธ์ ของหน่วยงาน ให้ลูกค้า / พนักงาน ได้รับรู้ รับทราบ ข้อมูลข่าวสาร ให้ทันต่อเหตุการณ์ตามช่องทางต่าง ๆ ของ กปภ.
• ช่วยปฏิบัติงานในด้านการรับเรื่องร้องเรียน และปิดข้อร้องเรียนลงในระบบ smart 1662 และระบบที่ เกี่ยวข้องช่วยปฏิบัติงานส ารวจความพึงพอใจของลูกค้าหลังให้บริการ Feedback
  -3-/ -ช่วยปฏิบัติงาน…
  -3-
• ช่วยปฏิบัติงานส ารวจความต้องการของลูกค้าประจ าปี Relation
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการให้บริการลูกค้าทั้งใน และนอกส านักงานฯ - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้ว่าจ้าง
  งานจัดเก็บรายได้จ านวน 2 อัตรา
  4.1.3 ต าแหน่ง สนับสนุนการปฏิบัติงานด้านการรับช าระเงินหน้าเคาน์เตอร์ จ านวน 2 อัตรา - รับช าระเงินค่าน้ าประปาหน้าเคาน์เตอร์และ แนะน าตอบข้อสงสัยของผู้ใช้น้ ากรณีต่างๆ - รับค าร้องอื่นๆ ในระบบ CIS (งานจัดเก็บรายได้)กรณีค าร้องขอบรรจบมาตร,ค าร้องฝากมาตรวัดน้ า, ค า ร้องขอเปลี่ยนชื่อผู้ใช้น้ า, ค าร้องขอโอนสิทธิ, ค าร้องขอผ่านช าระค่าน้ า, ค าร้องขอช าระเงินค่าน้ าโดยหักบัญชี ธนาคารแบบรวมศูนย์, ค าร้องขอยกเลิกการช าระเงินผ่านบัญชีธนาคาร, รับช าระเงินรายได้ที่เกี่ยวกับผู้ใช้น้ า, ค าร้องขอค่าติดตั้งและวางท่อประปา, ค าร้องขอย้ายมาตร, ค าร้องขอคืนเงินประกันการใช้น้ า, ค าร้องขอยกเลิก การใช้น้ าถาวร, ค าร้องขอตรวจสอบมาตรวัดน้ า, ค าร้องเปลี่ยนประเภทการใช้น้ า, ค าร้องขอคืนเงินค่าน้ ารับซ้ า และค าร้องขอเปลี่ยนชื่อผู้ใช้น้ า
• สรุปการรับช าระเงินประจ าวัน , จัดท าบันทึกการตรวจนับเงินสด และเช็ค
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการให้บริการลูกค้าทั้งใน และนอกส านักงานฯ
• จัดส่งใบแจ้งเตือนค่าน้ าประปา ใบแจ้งหนี้ค่าน้ าประปาจากระบบ CIS
• บันทึกการโอนสิทธิ์เงินประกันการใช้น้ า
• เร่งรัดหนี้สิน และติดตามหนี้ค้างช าระ
• งานที่ได้รับมอบหมายจากผู้ว่าจ้าง
  4.2.คุณสมบัติของผู้ปฏิบัติงานส านักงาน ฯ
  ผู้ปฏิบัติงานต้องมีคุณสมบัติตามที่การประปาส่วนภูมิภาคก าหนดไว้ดังนี้

1. คุณวุฒิการศึกษาไม่ต่ ากว่าระดับมัธยมศึกษาตอนต้น
2. มีสัญชาติไทย
3. มีอายุไม่ต่ ากว่า 18 ปีบริบูรณ์
4. เป็นผู้มีสุขภาพร่างกายสมบูรณ์แข็งแรง ไม่ติดยาเสพติดให้โทษ ไม่เป็นโรคพิษสุราเรื้อรังหรือโรค ร้ายแรง หรือสังคมรังเกียจ และเป็นอุปสรรคต่อการปฏิบัติงาน
5. ไม่เป็นผู้ที่เคยถูกลงโทษทางวินัยถึงออกจากราชการ ออกจากงานหรือไม่เป็นผู้ที่อยู่ในระหว่างถูกพัก ราชการ ถูกพักงาน ถูกสั่งให้ออกจากราชการหรือออกจากงานไว้ก่อน จากหน่วยงานของรัฐหรือ รัฐวิสาหกิจ
6. เป็นผู้มีความประพฤติเรียบร้อยเหมาะสม ไม่บกพร่องในศีลธรรมอันดี
7. ไม่เป็นผู้มีหนี้สินล้นพ้นตัว
8. ต้องเป็นผู้มีบุคลิกภาพ และมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ปฏิบัติ
   4.3 หน้าที่ที่ผู้ปฏิบัติงานต้องปฏิบัติ
   (1) ต้องปฏิบัติงาน ตามข้อ 4.1 ให้ส าเร็จลุลวงไปด้วยดี
   (2) ต้องตรงต่อเวลาในการปฏิบัติงาน และเมื่อมาปฏิบัติงานต้องลงลายมือชื่อเวลาที่มาปฏิบัติงานทั้งมาและกลับ ทุกครั้งตามแบบที่ผู้ว่าจ้างก าหนดไว้ให้เพื่อเป็นหลักฐานการขอรับค่าจ้าง
   (3) ต้องประพฤติตนเรียบร้อยไม่เล่นการพนันในระหว่างปฏิบัติงาน เวลาพักทั้งภายในและภายนอกสถานที่ท างาน (4) ต้องแต่งกายตามที่การประปาส่วนภูมิภาคก าหนด
   ต้องไม่เสพสุรา/…….
   -4-
   (5) ต้องไม่เสพสุรา ยาเสพติด หรือของมึนเมา หรือยากระตุ้นประสาท หรือมีอาการมึนเมา หรือมีกลิ่นสุราในขณะ ปฏิบัติงานโดยเด็ดขาด
   (6) ต้องปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์ ขยันหมั่นเพียร และท างานที่ได้รับมอบหมายอย่างเต็มความสามารถ (7) ห้ามน าเครื่องมือหรืออุปกรณ์ใดๆที่เป็นทรัพย์สินของ กปภ.สาขาภูเขียว ไปใช้ภายนอกกิจการงานประปา และห้ามน าเครื่องมือหรืออุปกรณ์ภายนอกที่ไม่เกี่ยวข้องเข้ามาใช้ในพื้นที่ปฏิบัติงาน หากมีความจ าเป็นที่ เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานของ กปภ.สาขาภูเขียว ให้จัดท าบัญชีรายละเอียดแจ้งและต้องได้รับ อนุญาตจาก กปภ.สาขาภูเขียว ก่อน
   (8) ต้องไม่กระท าการใด ๆ โดยจงใจหรือประมาทเลินเล่อ หรือกระท าโดยขาดความระมัดระวัง อันเป็นเหตุให้การ ประปาส่วนภูมิภาคต้องได้รับความเสียหาย
   (9) ห้ามน าบุคคลภายนอกหรือผู้ที่ไม่เกี่ยวข้อง เข้ามาในพื้นที่ปฏิบัติงานก่อนได้รับอนุญาตจาก กปภ.สาขาภูเขียว (10) ห้ามรับเงินแทน กปภ.สาขาภูเขียว ทุกกรณี ยกเว้นผู้ปฏิบัติงานที่มีหน้าที่เกี่ยวข้องตามที่ได้แจ้งรายชื่อ ไว้กับ กปภ.สาขาภูเขียว เท่านั้น
   (11) ห้ามน าเอกสาร, ทรัพย์สินใดๆ ออกหรือน าเข้ามาในพื้นที่ปฏิบัติงานรวมถึงการปฏิบัติงานที่ไม่ใช่งานของ กปภ.สาขาภูเขียว โดยไม่ได้รับอนุญาต
   (12) ห้ามแก้ไข ดัดแปลง เอกสาร , อุปกรณ์ หรือทรัพย์สินใดๆ ก่อนได้รับอนุญาต
   (13) ห้ามน าข้อมูลใดๆ ของ กปภ.สาขาภูเขียว ไปให้กับบุคคลหรือนิติบุคคลอื่น เพื่อใช้ประโยชน์หรือ ก่อให้เกิดความเสียหาย กับ กปภ.สาขาภูเขียว
   (14) กรณีเกิดเหตุฉุกเฉินให้แจ้ง หัวหน้างาน ฯ ที่สังกัด เพื่อการแก้ไขได้ทันท่วงที
   (15) กรณีมีผู้มาติดต่อประสานงาน ฯ ผู้รับจ้างและผู้ปฏิบัติงานต้องให้การต้อนรับด้วยความสุภาพ และแจ้งต่อ หัวหน้างาน ฯ ที่สังกัดทุกครั้ง
   (๑6) ห้ามผู้รับจ้างและผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้าง ปฏิเสธหรือยอมรับและตกลงสัญญาใดๆ แทน กปภ.สาขา ภูเขียว โดยไม่ผ่านหัวหน้างาน ฯ ที่สังกัด หรือ ก่อนได้รับอนุญาตจาก กปภ.สาขาภูเขียว (๑7) ต้องดูแลทรัพย์สินที่ใช้ปฏิบัติงาน มิให้ช ารุดหรือสูญหายและอยู่ในสภาพพร้อม ใช้งาน (๑8) จัดท าข้อมูลรายงานและบันทึกหลักฐาน ตามแบบฟอร์มที่ กปภ.สาขาภูเขียว ก าหนด (19) ในทุกกรณี หาก กปภ.สาขาภูเขียว สืบทราบภายหลังว่าเกิดจากการปล่อยปละละเลยหรือจงใจของ ผู้รับจ้าง ผู้รับจ้างต้องออกค่าใช้จ่ายที่เกิดความเสียหายขึ้นทั้งหมดให้กับ กปภ.สาขาภูเขียว
   4.4 ก าหนดการปฏิบัติงานของลูกจ้าง
   4.4.๑ วัน / เวลาปฏิบัติงานในเวลาปกติ
   วันท างานปกติ: วันจันทร์ ถึงวันศุกร์เวลาท างาน : ระหว่างเวลา ๐๘.๓๐ – ๑๖.๓๐ น. เวลาพัก : ระหว่างเวลา ๑๒.๐๐ – ๑๓.๐๐ น.
   ในกรณีฉุกเฉินหรือต้องท างานต่อเนื่องในวันเวลาพักหรือมีเหตุจ าเป็นต้องให้งานแล้วเสร็จ ทันเวลา กปภ.สาขา หรือ ตัวแทน กปภ.สาขา มีสิทธิก าหนดเวลาพักแตกต่างไปจากระยะเวลาข้างต้นได้ตามความเหมาะสมไม่น้อยกว่า วันละ ๑ ชั่วโมง
   4.4.๒ วันหยุดงาน : วันหยุดประจ าสัปดาห์:วันเสาร์ และวันอาทิตย์
   วันหยุดตามประเพณี : ให้เป็นไปตามวันหยุดงานที่ทางราชการก าหนดในแต่ละปี
   : วันที่คณะรัฐมนตรีมีมติประกาศให้เป็นวันหยุด
   ความรับผิด/…….
   -5-
   4.5 ความรับผิดต่อผู้ปฏิบัติงานประจ าส านักงาน
   4.5.๑ ผู้รับจ้างจะต้องฝึกอบรมการปฏิบัติงานเบื้องต้นให้กับ “ ผู้ปฏิบัติงาน“ เรื่อง กริยามารยาท การแต่งกาย การต้อนรับ การปฏิบัติตนที่ถูกต้อง และสรุปปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นในระหว่างเดือน โดยท าบันทึกเสนอตาม ต าแหน่งงาน
   4.5.๒ ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบเงินสมทบในส่วนของนายจ้างตามที่กฎหมายแรงงานและกฎหมายประกันสังคม ก าหนด พร้อมแนบหลักฐานการจ่ายเงินสมทบ และหลักฐานอื่นๆ (ถ้ามี) แจ้งให้ผู้ว่าจ้างทราบทุกเดือน ตลอดสัญญา เพื่อใช้เป็นเอกสารในการเบิก - จ่าย ค่าจ้างเหมาบริการส านักงาน ฯ ประจ าเดือน 4.5.๓ ผู้รับจ้างต้องจัดให้มีผู้ควบคุมงานเข้ามาท าการควบคุมดูแลการปฏิบัติงานของ“ ผู้ปฏิบัติงาน“ ภายใน ๑ เดือน หลังจากลงนามในสัญญาจ้าง
9. ระยะเวลาการจ้าง
   5.1 ก าหนดยืนราคาไม่น้อยกว่า 150 วัน นับตั้งแต่วันยื่นข้อเสนอ
   5.2 ก าหนดระยะเวลาในการจ้าง จ านวน 12 เดือน (1 ตุลาคม 2569 – 30 กันยายน 2570) 5.3 สถานที่ปฏิบัติงาน ณ การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว
   ๖. หลักเกณฑ์ในการพิจารณาคัดเลือกข้อเสนอ
   การพิจารณาผลการยื่นข้อเสนอครั้งนี้ กปภ.สาขาภูเขียว จะพิจารณาตัดสินโดยใช้หลักเกณฑ์ราคา
10. วงเงินงบประมาณ
    เงินค่าพัสดุส าหรับการยื่นข้อเสนอครั้งนี้ ได้มาจากเงินงบประมาณประจ าปี พ.ศ 2570 เงินงบประมาณ 543,639.60.-บาท (เงินห้าแสนสี่หมื่นสามพันหกร้อยสามสิบเก้าบาทหกสิบสตางค์) ราคาไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม
11. การส่งมอบงานและการจ่ายค่าจ้าง
    8.1 ส่งมอบงาน : ผู้รับจ้างต้องส่งมอบงานทุกๆ สิ้นงวดงานตามสัญญาจ้าง โดยต้องรวบรวมรายงานผล การปฎิบัติงานประจ าเดือนที่ผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนตรวจสอบแล้ว พร้อมส่งหนังสือส่งมอบงานให้ผู้ว่าจ้างภายในวันที่ 3 ของเดือนถัดไป
    8.2 การจ้างครั้งนี้ เป็นการจ้างเหมาบริการ การประปาส่วนภูมิภาค จะจ่ายเงินค่าจ้างเป็นรายเดือน โดยค านวณค่าจ้างตามจ านวนผู้ปฏิบัติงานที่ผู้รับจ้างจัดส่งมาปฏิบัติงานถูกต้องครบถ้วนตามสัญญาในแต ่ละ เดือนหลังจากผู้รับจ้างได้ท างานเสร็จเรียบร้อยและการประปาส่วนภูมิภาคหรือตัวแทนการประปาส่วนภูมิภาค ได้ตรวจรับงานที่ส่งมอบในแต่ละงวดเรียบร้อยแล้ว โดยผู้รับจ้างต้องส่งรายงานผลปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานของ ผู้รับจ้างในแต่ละเดือนตามจ านวนวัน เวลา และจ านวนผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างที่ได้ปฏิบัติงานจริง พร้อมทั้งชี้แจง รายละเอียดของอัตราค่าจ้าง และยอดเงินรวมมาในใบแจ้งหนี้ให้แก่การประปาส ่วนภูมิภาคภายในจ านวนวัน ตามที่การประปาส่วนภูมิภาคก าหนด นับแต่วันครบก าหนดช าระค่าจ้างแต่ละงวด พร้อมกับแสดงเอกสารแบบส่ง เงินประกันสังคมตามแบบ สปส. 1-10 กองทุนเงินทดแทนเงินอื่นตามที่กฎหมายก าหนดและหลักฐานการ จ่ายเงินค่าประกันภัยของผู้ปฏิบัติงานให้การประปาส่วนภูมิภาคหรือตัวแทนการประปาส่วนภูมิภาคเพื่อการ ประปาส่วนภูมิภาคหรือตัวแทนของการประปาส่วนภูมิภาคจะได้ตรวจสอบรับรองการปฏิบัติงานของผู้รับจ้างเมื่อ เห็นว่าถูกต้องตามสัญญาการประปาส่วนภูมิภาคจะออกใบตรวจรับงานให้ผู้รับจ้างไว้เป็นหลักฐานเพื่อผู้รับจ้าง
    จะได้น าไป/…….
    -6-
    จะได้น าไปเป็นหลักฐานในการขอรับช าระค่าจ้างจากการประปาส่วนภูมิภาคซึ่งการประปาส่วนภูมิภาคจะท าการ เบิกจ่ายเงินให้แก่ผู้รับจ้างต่อไปทั้งนี้หากผู้รับจ้างเป็นลูกหนี้การประปาส่วนภูมิภาคในมูลหนี้ใดๆไม่ว่าจะเกิดจาก สัญญานี้หรือไม่ก็ตามผู้รับจ้างยินยอมให้การประปาส่วนภูมิภาคมีสิทธิน าหนี้ดังกล่าวมาหักออกจากค่าจ้างที่การ
    ประปาส่วนภูมิภาคจะต้องช าระให้แก่ผู้รับจ้างจนเต็มจ านวนก่อนเหลือเท่าใดจึงจะช าระให้แก่ผู้รับจ้าง 8.3 หากผู้รับจ้างปฏิบัติงานไม่ครบเดือนหรือสัญญานี้สิ้นสุดลงก่อนครบก าหนดจ่ายค่าจ้าง การประปาส่วน ภูมิภาคจะจ่ายเงินค่าจ้างให้แก่ผู้รับจ้างตามจ านวน วัน เวลา และจ านวนพนักงานของผู้รับจ้างที่ได้จัดหามา ปฏิบัติงานที่จ้างจริง โดยค านวณตามอัตราส่วนค่าจ้างเป็นรายเดือน โดยถือเฉลี่ยหนึ่งเดือนมี 30 วัน
    8.4 ผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างที่มาปฏิบัติงานล่าช้าเกินก าหนดเวลาเริ่มต้นท าการที่การประปาส่วนภูมิภาค ก าหนดไว้ หรือละทิ้งหน้าที่ไปก่อนก าหนดเวลาสิ้นสุดของแต่ละวัน การประปาส่วนภูมิภาคจะหักเงินค่าจ้างตาม อัตราส่วนที่ระบุไว้ในข้อ 9.4
    8.5 กรณีที่มีการปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ าตามกฎหมาย การประปาส่วนภูมิภาคจะปรับอัตราค่าจ้างแรงงาน ตามสัญญาให้แก่ผู้รับจ้างในอัตราส่วนที่เท่ากับค ่าจ้างขั้นต่ าที่ก าหนดเฉพาะในกรณีที่อัตราค่าจ้างขั้นต่ าที่ประกาศใช้ ใหม่นั้นมีอัตราสูงกว่าอัตราค่าจ้างที่ระบุไว้ในสัญญาหรือเท่ากับอัตราที่การประปาส่วนภูมิภาคพิจารณาให้ความ เห็นชอบเท่านั้น
12. อัตราค่าปรับ
    9.1 หากผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างไม่มาปฏิบัติงาน หรือมาแต่ไม่สามารถปฏิบัติงานได้ในวันใด ผู้รับจ้าง ยินยอมให้การประปาส่วนภูมิภาค หักเงินค่าจ้างเท่าจ านวนเงินค่าจ้างต่อคนต่อวัน และปรับเป็นรายวันในอัตรา ร้อยละ 0.10 ของราคาค่าจ้างทั้งหมดตามสัญญานับตั้งแต่วันที่ไม่มีผู้ปฏิบัติงานมาปฏิบัติงานหรือมาแต่ไม่ สามารถปฏิบัติงานได้เป็นต้นไปจนกว่าจะมีผู้ปฏิบัติงานมาปฏิบัติงานตามสัญญา
    9.2 หากผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างไม่มาปฏิบัติงาน หรือมาแต่ไม่สามารถปฏิบัติงานได้ นอกจากผู้รับ จ้างจะรับผิดชอบตามข้อ 13 และข้อ 9.1 แล้ว เมื่อการประปาส่วนภูมิภาคได้แจ้งให้ทราบแล้ว ผู้รับจ้างยังไม่ ด าเนินการแก้ไขหรือจัดส่งผู้ปฏิบัติงานมาปฏิบัติงานแทนตามสัญญาทันที การประปาส่วนภูมิภาคมีสิทธิ์บอกเลิก สัญญาได้
    9.3 ในกรณีที่ผู้รับจ้างส่งผู้ปฏิบัติงานมาปฏิบัติงานแทน ผู้ปฏิบัติงานที่มาปฏิบัติงานแทนไม่เข้าใจงาน และไม่สามารถปฏิบัติงานให้แก่การประปาส่วนภูมิภาคได้ ผู้รับจ้างยินยอมให้การประปาส่วนภูมิภาค มีสิทธิตามข้อ 9.1 และข้อ 9.2
    9.4ในกรณีที่ผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างที่มาปฏิบัติงานล่าช้าเกินก าหนดเวลาเริ่มต้นท างานที่การ ประปาส่วนภูมิภาคก าหนดไว้ หรือละทิ้งหน้าที่ไปก่อนก าหนดเวลาสิ้นสุดการท างานของแต่ละวันไม่เกิน 1 ชั่วโมง ผู้รับจ้างยินยอมให้การประปาส่วนภูมิภาคปรับเงิน 100 บาทต่อคน และในกรณีที่มาปฏิบัติงานล่าช้าเกิน ก าหนดเวลาเริ่มต้นท างานหรือละทิ้งหน้าที่ไปก่อนก าหนดเวลาสิ้นสุดการท างานของแต่ละวันเกิน 1 ชั่วโมง ผู้รับ จ้างยินยอมให้การประปาส่วนภูมิภาคหักเงินค่าจ้างเท่าจ านวนเงินค่าจ้างต่อคนต่อวัน และปรับเป็นรายวันในอัตรา ร้อยละ 0.10 ของราคาค่าจ้างทั้งหมดตามสัญญา
    9.5 ในกรณีที่ผู้รับจ้างไม่จัดหาเครื่องมือ อุปกรณ์ในการใช้ปฏิบัติงาน หรืออุปกรณ์คุ้มครอง ความ ปลอดภัยส่วนบุคคล ซึ่งมีสภาพที่ปลอดภัยในการน ามาใช้งานตามมาตรฐานให้กับผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างตามที่การ ประปาส่วนภูมิภาคระบุไว้ในเอกสารแนบท้ายสัญญา การประปาส่วนภูมิภาคจะไม่รับผู้ปฏิบัติงานดังกล่าวนั้น โดยให้ ถือว่าผู้รับจ้าง/…….
    -7-
    ถือว่าผู้รับจ้างไม่จัดส่งผู้ปฏิบัติงานตามสัญญา และผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบช าระค่าปรับ หรือค่าเสียหายตามที่ การประปาส่วนภูมิภาคระบุไว้
    10.ข้อก าหนดด้านการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
    10.1. ผู้เสนอราคาที่เข้าลงนามในสัญญา ต้องผูกพันตามข้อตกลงการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล (Personal Data Processing Agreement) ในฐานะเป็นผู้ประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลตาม พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคล พ.ศ.๒๕๖๒
    10.2. ผู้เสนอราคาที่เข้าลงนามในสัญญารับทราบและยอมรับปฏิบัติตาม พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ.๒๕๖๒ ประกาศการประปาส่วนภูมิภาค เรื่อง นโยบายและแนวปฏิบัติการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. ๒๕๖๔ (Privacy Policy) ประกาศความเป็นส่วนตัว (Privacy Notice) ส าหรับคู่สัญญาและกฎหมายว่าด้วยการ คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลหรือกฎหมายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องที่มีอยู่ในปัจจุบันหรือจะมีใช้ในอนาคต เพื่อให้การ คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลเป็นไปโดยชอบด้วยกฎหมายและบรรลุวัตถุประสงค์ในการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
13. ข้อก าหนดความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการท างาน
    11.1 ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติตามกฎหมายด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการ ท างาน และกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการท างานนั้น
    11.2 ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติตามคู่มือด้านความปลอดภัยในการท างานส าหรับผู้รับจ้างของ กปภ.
14. การท าสัญญา
    12.๑ การท าสัญญาจะเป็นไปตามแนวทางตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้าง และการบริหารพัสดุ ภาครัฐ พ.ศ. ๒๕๖๐
    12.๒ ผู้รับจ้างที่ได้รับการคัดเลือกเป็นผู้รับจ้างงานตามโครงการนี้แล้ว จะต้องวางหลักประกันสัญญา คิด เป็นมูลค่าร้อยละห้า (5%) ของมูลค่างานทั้งสัญญาตลอดระยะเวลาตามสัญญา โดยท าเป็นหนังสือค้ าประกันของ สถาบันการเงินภายในประเทศตามแบบหนังสือค้ าประกันของ กปภ. หรือ เงินสด หรือเช็คที่ธนาคารสั่งจ่ายให้ แก่ การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว และน ามามอบให้ กปภ.สาขาภูเขียว ณ วันท าสัญญา โดยหลักประกันสัญญานี้ จะคืนให้โดยไม่มีดอกเบี้ยภายใน 15 วัน นับถัดจากวันที่ผู้รับจ้างพ้นจากข้อผูกพันตามสัญญา
    12.๓ รายละเอียดเงื่อนไขการจ้าง (TOR) และข้อเสนอของผู้รับจ้างที่ได้รับการคัดเลือก รวมทั้งข้อเสนอ เพิ่มเติมในระหว่างการเจรจาต่อรอง ให้ถือเป็นส่วนหนึ่งของสัญญาด้วย
    12.4 หากผู้รับจ้างกระท าผิดสัญญาทั้งหมด หรือเพียงบางส่วน กปภ. มีสิทธิที่จะบอกเลิกสัญญาหรือริบ หลักประกันสัญญา หรือเรียกค่าปรับตามที่ก าหนดไว้ในข้อ 9
    12.๕ กปภ.มีสิทธิที่จะเปลี่ยนแปลง แก้ไข เพิ่มเติม หรือลดเนื้องานตามรายละเอียดในสัญญาได้ทุกอย่าง โดยไม่ต้องบอกเลิกสัญญา การเพิ่มหรือลดเนื้องาน คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายจะได้ตกลงเรื่องราคากันใหม่ โดยถือราคาที่ ระบุในสัญญาเป็นฐานถ้าต้องเพิ่มหรือลดเงิน หรือขยายเวลา หรือลด เวลา ก็ให้ตกลงกัน
15. การจัดหาผู้ปฏิบัติงานแทน
    ในกรณีที่ผู้ปฏิบัติงานไม่มาปฏิบัติงานในวันท างานที่การประปาส่วนภูมิภาคก าหนด หรือมาแต่ไม่ สามารถปฏิบัติงานได้ การประปาส่วนภูมิภาคจะไม่จ่ายค่าจ้างให้กับผู้รับจ้างส าหรับผู้ที่ไม่มาปฏิบัติงานหรือมาแต่
    ไม่สามารถ/……
    -8-
    ไม่สามารถปฏิบัติงานได้ และการที่ผู้ปฏิบัติงานไม่มาปฏิบัติงานหรือมาแต่ไม่สามารถปฏิบัติงานได้ ไม่ว่ากรณีใด หากการประปาส่วนภูมิภาคต้องการให้ผู้รับจ้างจัดหาผู้ปฏิบัติงานแทน การประปาส่วนภูมิภาคหรือตัวแทนจะแจ้ง ให้ผู้รับจ้างหรือตัวแทนของผู้รับจ้างทราบ โดยผู้รับจ้างต้องจัดส่งผู้ปฏิบัติงานแทนทันทีที่ผู้รับจ้างหรือตัวแทนของ ผู้รับจ้าง ได้รับแจ้งดังกล่าว
16. การจ้างช่วง
    ผู้รับจ้างจะต้องไม่เอางานทั้งหมดหรือบางส่วนแห่งสัญญานี้ไปจ้างช่วงอีกต่อหนึ่งโดยไม่ได้รับ ความยินยอมเป็นหนังสือจากการประปาส่วนภูมิภาค ความยินยอมดังกล่าวนั้น ไม่เป็นเหตุให้ผู้รับจ้างหลุดพ้นจาก ความรับผิดหรือพันธะหน้าที่ตามสัญญานี้ และผู้รับจ้าง จะยังคงต้องรับผิดในความผิดและความประมาทเลินเล่อ ของผู้รับจ้างช่วง หรือของตัวแทน หรือลูกจ้างรับจ้างช่วงนั้นทุกประการหากผู้รับจ้างฝ่าฝืน การประปาส่วนภูมิภาค จะใช้สิทธิบอกเลิกสัญญาทันที ทั้งนี้ นอกจากในกรณีที่สัญญานี้จะได้ระบุไว้เป็นอย่างอื่น
17. การประเมินความพึงพอใจในการปฏิบัติงาน
    การประเมินความพึงพอใจในการปฏิบัติงานรายเดือนของผู้ปฏิบัติงาน โดยหน่วยงานที่ผู้ปฏิบัติงานของผู้ รับจ้างปฏิบัติงานอยู่เป็นผู้ประเมิน หากผลประเมินความพึงพอใจในการปฏิบัติงานต่ ากว่าเกณฑ์ที่การประปาส่วน ภูมิภาคก าหนดจ านวน 3 ครั้งผู้รับจ้างจะต้องจัดหาผู้ปฏิบัติงานรายใหม่มาปฏิบัติงานแทนผู้ปฏิบัติงานรายดังกล่าว ทันทีหรือการประปาส่วนภูมิภาคสงวนสิทธิ์ที่จะบอกเลิกสัญญาได้
18. เงื่อนไขอื่นๆ
    16.1 ผู้รับจ้างจะต้องก ากับดูแลให้พนักงานของผู้รับจ้าง สวมเครื่องแบบพนักงานและติดบัตร ประจ าตัว พนักงานของผู้รับจ้างทุกครั้ง
    ๑6.๒ ผู้รับจ้างจะต้องจ่ายค่าจ้างให้แก่พนักงานของผู้รับจ้าง โดยให้ค านึงถึงอัตราค่าจ้างขั้นต่ าและ ค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่จ าเป็น ตามที่กฎหมายว่าด้วยแรงงานและการประกันสังคมก าหนดไว้
    16.3 ผู้รับจ้างจะต้องจัดท าใบแสดงการจ่ายเงินเดือนให้แก่พนักงานของผู้รับจ้างทุกเดือน
19. การสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมและการรับฟังความคิดเห็น
    ส าหรับผู้สนใจที่ต้องการสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับร่างขอบเขตของงานฉบับนี้หรือ ผู้ประกอบการสามารถเสนอแนะความคิดเห็นเกี่ยวกับร่างขอบเขตของงานฉบับนี้ ได้ที่
    การประปาส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว หรือ Website : http : www.gprocurement. หรือ ww.pwa.co.th
    ทั้งนี้ การเสนอแนะความคิดเห็น ผู้เสนอแนะต้องเปิดเผยชื่อ และที่อยู่ ที่สามารถติดต่อได้ให้การประปา ส่วนภูมิภาคสาขาภูเขียว ทราบด้วย

-9-
ชื่อ……………………………………………….ประธานกรรมการ (นางล าใย พุทธา)
ต าแหน่ง หัวหน้างาน 8 งานจัดเก็บรายได้
ชื่อ………………………………………………กรรมการ ชื่อ……………………………………………….กรรมการ (นายสุภัทชัย ช่างภา ) (นางสาวอรทัย พันธ์พิพิธ) ต าแหน่ง นายช่างโยธา 6 ต าแหน่ง พนักงานการเงินและบัญชี 7