ประกวดราคาจ้างเหมาบริการทำความสะอาดพื้นที่ภายในสถาบัน ประจำปีงบประมาณ 2570
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (NIDA) มีความประสงค์จะจัดจ้างเหมาบริการทำความสะอาดพื้นที่ภายในสถาบันฯ ประจำปีงบประมาณ 2570 เพื่อดูแลรักษาความสะอาด ความเป็นระเบียบเรียบร้อย และสุขอนามัยของอาคารและสิ่งแวดล้อม โดยครอบคลุมพื้นที่ทั้งหมด 11 อาคารหลัก เช่น อาคารนวมินทราธิราช อาคารสยามบรมราชกุมารี และอาคารบุญชนะ อัตถากร รวมถึงพื้นที่ส่วนกลาง ห้องสมุด พิพิธภัณฑ์ และสนามกีฬา
ขอบเขตงานประกอบด้วยการทำความสะอาดประจำวัน ประจำสัปดาห์ ประจำเดือน และการทำความสะอาดใหญ่ (Big Cleaning) ปีละไม่น้อยกว่า 3 ครั้ง ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบในการจัดหาพนักงานที่มีคุณสมบัติครบถ้วนตามที่กำหนด โดยต้องเป็นสัญชาติไทยและผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม รวมถึงต้องจัดหาวัสดุอุปกรณ์ เครื่องจักร และน้ำยาทำความสะอาดที่มีมาตรฐานอุตสาหกรรม (มอก.) หรือได้รับรองมาตรฐานด้านสิ่งแวดล้อม (Green Industry ระดับ 3 ขึ้นไป หรือ ISO 14001)
นอกจากงานทำความสะอาดทั่วไปแล้ว ผู้รับจ้างต้องดำเนินการคัดแยกขยะตามหลักการของกรมควบคุมมลพิษ (ขยะอินทรีย์ ขยะทั่วไป ขยะรีไซเคิล และขยะอันตราย) พร้อมบันทึกข้อมูลน้ำหนักขยะอย่างต่อเนื่อง การประเมินผลการปฏิบัติงานจะทำเป็นรายเดือนโดยคณะกรรมการตรวจรับพัสดุ ซึ่งต้องได้รับคะแนนความพึงพอใจไม่ต่ำกว่าร้อยละ 75 หากไม่ผ่านเกณฑ์ติดต่อกันอาจถูกยกเลิกสัญญาได้ โครงการนี้มีงบประมาณราคากลาง 7,254,600 บาท โดยใช้เกณฑ์ราคาในการพิจารณาตัดสิน
English summary
The National Institute of Development Administration (NIDA) is seeking a contractor for comprehensive cleaning services for the 2027 fiscal year. The project covers approximately 160,000 square meters of usable space across 11 main buildings and surrounding areas. The scope includes daily, weekly, and monthly cleaning of common areas, classrooms, meeting rooms, libraries, and restrooms, as well as specialized “Big Cleaning” sessions three times a year. The contractor must provide at least 38 Thai national staff on weekdays and 21 on weekends, ensuring all personnel pass criminal background checks. All cleaning chemicals and equipment must meet environmental standards (Green Industry Level 3 or ISO 14001). The contract also mandates waste sorting and reporting. Evaluation is based on the lowest price, with a total budget of 7,254,600 THB. The performance will be monitored monthly, requiring a minimum 75% satisfaction rate.
148 ถนนเสรีไทย แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ
ข้อมูลเชิงลึกของโครงการ
AI วิเคราะห์เป้าหมายโครงการ
- เพื่อดูแลรักษาและทำความสะอาดพื้นที่ส่วนกลาง ทั้งภายในและภายนอกอาคารให้สะอาดและเป็นระเบียบเรียบร้อย
- เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยและถูกสุขลักษณะสำหรับนักศึกษา บุคลากร และผู้มาติดต่อ
- เพื่อดูแลทัศนียภาพและพื้นที่ส่วนประกอบของอาคารให้สวยงามอยู่เสมอ
- เพื่อสนับสนุนนโยบายการจัดการขยะและการรักษาสิ่งแวดล้อมของสถาบัน
ขอบเขตของงาน
- ทำความสะอาดพื้นที่ส่วนกลาง 11 อาคารหลัก และพื้นที่ภายนอก เช่น ถนน สนามเปตอง และสวนน้ำตก
- ทำความสะอาดห้องเรียน ห้องประชุม ห้องอเนกประสงค์ ห้องสุขา และพื้นที่จอดรถ
- ทำความสะอาดพื้นที่เฉพาะทาง เช่น หอสมุดสุขุม นวพันธ์, ห้องสมุดอาเซียน, พิพิธภัณฑ์ และสนามกีฬาในร่ม
- งานทำความสะอาดประจำวัน: กวาด ถู เช็ดกระจก ล้างห้องน้ำ เก็บขยะ และคัดแยกขยะตามประเภท
- งานทำความสะอาดประจำสัปดาห์: ขัดล้างพื้นคอนกรีต ปัดหยากไย่ เช็ดทำความสะอาดโคมไฟและอุปกรณ์โลหะ
- งานทำความสะอาดประจำเดือน: ซักพรม ล้างถนนและทางเดินด้วยเครื่องฉีดน้ำแรงดันสูง ล้างบ่อดักไขมัน
- งานทำความสะอาดใหญ่ (Big Cleaning): ทำความสะอาดดาดฟ้า กันสาด และกระจกอาคารสูง ปีละ 2-3 ครั้งตามกำหนด
- การจัดการขยะ: คัดแยก ชั่งน้ำหนัก และบันทึกข้อมูลขยะลงในระบบของสถาบัน
สิ่งที่ต้องส่งมอบ
- รายงานผลการปฏิบัติงานประจำเดือน (รูปเล่ม) จำนวน 1 ชุด
- ใบลงเวลาทำงานของพนักงาน (สแกนลายนิ้วมือ) ทุกคนในแต่ละเดือน
- แผนการปฏิบัติงานประจำวัน ประจำสัปดาห์ ประจำเดือน และประจำปี (ส่งภายใน 15 วันหลังลงนามสัญญา)
- บันทึกข้อมูลการคัดแยกและน้ำหนักขยะอย่างต่อเนื่อง
- ผลการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและใบรับรองแพทย์ของพนักงานทุกคน
ระยะเวลาดำเนินการ
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570 (รวม 12 งวดงาน)
คุณสมบัติผู้เสนอราคา
- Eligibility Requirements: เป็นนิติบุคคลที่มีอาชีพรับจ้างงานที่ประกวดราคาดังกล่าว และลงทะเบียนในระบบ e-GP
- Standards Compliance: วัสดุอุปกรณ์และน้ำยาต้องเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม (Green Industry ระดับ 3 หรือ ISO 14001)
- Experience: มีผลงานด้านทำความสะอาดในวงเงินไม่น้อยกว่า 3,600,000 บาท (สัญญาเดียว) ย้อนหลังไม่เกิน 5 ปี
- Previous Project Cost: ผลงานต้องเป็นคู่สัญญาโดยตรงกับหน่วยงานรัฐหรือเอกชนที่สถาบันเชื่อถือ
- Technical Capabilities: ต้องมีทุนจดทะเบียนที่ชำระแล้วไม่ต่ำกว่า 2 ล้านบาท หรือมีมูลค่าสุทธิของกิจการเป็นบวก หรือมีวงเงินสินเชื่อ 1 ใน 4 ของงบประมาณโครงการ
- Personnel:
- หัวหน้างาน (2 คน): สัญชาติไทย อายุ 30-60 ปี วุฒิ ม.3 ขึ้นไป หรือมีประสบการณ์คุมงาน 3-5 ปี
- พนักงาน (38 คน): สัญชาติไทย อายุ 18-65 ปี วุฒิ ป.4 ขึ้นไป ผ่านการตรวจประวัติอาชญากรรมและสุขภาพ
เกณฑ์การพิจารณา
พิจารณาตัดสินโดยใช้หลักเกณฑ์ราคา (Price)
ข้อกำหนดทางเทคนิค
- พนักงานต้องสวมเครื่องแบบมาตรฐานเดียวกันและติดบัตรประจำตัวตลอดเวลา
- น้ำยาทําความสะอาดต้องได้รับรอง มอก. หรือขึ้นทะเบียน อย. และต้องมีเอกสาร MSDS
- ต้องใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 60
- ต้องมีเครื่องจักรที่จำเป็น เช่น เครื่องดูดฝุ่นน้ำ-แห้ง, เครื่องขัดพื้น, เครื่องฉีดน้ำแรงดันสูง และเครื่องเป่าลมพื้น
- การคัดแยกขยะต้องเป็นไปตามหลักเกณฑ์ของกรมควบคุมมลพิษ 4 ประเภท
เงื่อนไขสัญญา
- การจ่ายเงิน: แบ่งจ่ายเป็น 12 งวด รายเดือน งวดละเท่าๆ กัน
- ค่าปรับกรณีพนักงานไม่ครบ: 500 บาท ต่อคนต่อวัน
- ค่าปรับกรณีมาสาย/เลิกก่อน: 50-300 บาท ต่อคนต่อวัน
- ค่าปรับกรณีไม่ส่งใบรับรองแพทย์/ประวัติอาชญากรรมตามกำหนด: 200-500 บาท ต่อคนต่อวัน
- การยกเลิกสัญญา: หากประเมินผลงานไม่ผ่านเกณฑ์ 3 ครั้งติดต่อกัน หรือผิดเงื่อนไขจำนวนพนักงานติดต่อกัน 2 เดือน
คำถามที่พบบ่อย (FAQ)
- Q: จำนวนพนักงานขั้นต่ำที่ต้องปฏิบัติงานในวันธรรมดาคือเท่าใด?
A: ต้องมีพนักงานไม่น้อยกว่า 38 คน (รวมหัวหน้างาน)- Q: พนักงานทำความสะอาดต้องมีสัญชาติใด?
A: ต้องมีสัญชาติไทยเท่านั้น - Q: เกณฑ์อายุของพนักงานระดับปฏิบัติงานคือเท่าใด?
A: อายุระหว่าง 18 ปี ถึง 65 ปีบริบูรณ์ - Q: ต้องทำความสะอาดใหญ่ (Big Cleaning) บ่อยแค่ไหน?
A: อย่างน้อยปีละ 3 ครั้ง และมีกำหนดเฉพาะสำหรับกระจกอาคารสูงและดาดฟ้า - Q: น้ำยาทำความสะอาดมีข้อกำหนดพิเศษอย่างไร?
A: ต้องเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม เช่น ได้รับรอง Green Industry ระดับ 3 หรือ ISO 14001 - Q: หากพนักงานมาปฏิบัติงานไม่ครบตามสัญญาจะถูกปรับอย่างไร?
A: ปรับในอัตรา 500 บาท ต่อคนต่อวัน - Q: การคัดแยกขยะต้องแบ่งเป็นกี่ประเภท?
A: 4 ประเภท ได้แก่ ขยะอินทรีย์, ขยะทั่วไป, ขยะรีไซเคิล และขยะอันตราย - Q: ต้องส่งผลการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมภายในกี่วัน?
A: ภายใน 60 วันนับจากวันที่เริ่มปฏิบัติงานตามสัญญา - Q: เกณฑ์คะแนนความพึงพอใจขั้นต่ำในการประเมินผลงานคือเท่าใด?
A: ต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าร้อยละ 75 (ระดับ 4-5) - Q: สถาบันจะปรับเพิ่มค่าจ้างให้หรือไม่หากรัฐบาลประกาศขึ้นค่าแรงขั้นต่ำ?
A: สถาบันขอสงวนสิทธิ์ไม่พิจารณาปรับเพิ่มอัตราค่าจ้างในระหว่างอายุสัญญา
- Q: พนักงานทำความสะอาดต้องมีสัญชาติใด?
เอกสารขอบเขตงาน (TOR) ฉบับเต็ม
ขอบเขตของงาน
(Terms of Reference : TOR)
จ้างเหมาทําความสะอาดพื้นที่ภายในสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์
ประจําปีงบประมาณ ๒๕๗๐
ลงชอ
๑. ความเป็นมา
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ ตั้งอยู่เลขที่ ๑๔๘ ถนนเสรีไทย แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร มีเนื้อที่ประมาณ ๔๕ ไร่ ปัจจุบันสถาบัน มีอาคารต่าง ๆ รวมทั้งสิ้น ๑๑ อาคาร มีพื้นที่ใช้สอยประมาณ ๑๖๐,000 ตารางเมตร เป็นสถาบันการศึกษาชั้นสูงที่มีภารกิจหลักในการผลิตบัณฑิตระดับปริญญาโทและปริญญาเอกในหลายสาขา ผลิตผลงานวิจัย และให้บริการทางวิชาการ โดยมุ่งเน้นพัฒนาคุณภาพให้เทียบเคียงได้ในระดับนานาชาติ อีกทั้งมีนโยบายส่งเสริมความ เท่าเทียมในสิทธิของผู้รับเหมาบริการ โดยยึดมั่นดําเนินการคัดเลือกตามกฎหมาย ระเบียบ หลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติในการ จัดซื้อจัดจ้างภาครัฐโดยเคร่งครัด มีความโปร่งใสและเท่าเทียมกัน และจะไม่กําหนดรายละเอียดใดอันเป็นการเอื้อประโยชน์ ให้แก่ผู้รับเหมาบริการรายหนึ่งรายใดเป็นการเฉพาะ ทั้งนี้ เพื่อป้องกันการผูกขาดและสนับสนุนการแข่งขันทางการค้าอย่าง เป็นธรรม ประกอบกับมีนโยบายส่งเสริมความเสมอภาค ขจัดการเลือกปฏิบัติโดยไม่เป็นธรรมระหว่างเพศและเสริมสร้าง
ความเข้มแข็งให้แก่สตรีและเด็ก โดยคํานึงถึงคุณสมบัติด้านวุฒิการศึกษาหรือความสามารถที่สอดคล้องกับลักษณะงาน แต่จะ ไม่นําลักษณะเฉพาะทางเพศมากําหนดเป็นคุณสมบัติเฉพาะยกเว้นงานที่มีความเกี่ยวข้องกับความปลอดภัยของเพศหรือ มีความจําเป็นต้องใช้เพศใดเพศหนึ่ง และจะไม่นําความแตกต่างในเรื่องเพศ อายุ ความพิการ สภาพกายหรือสุขภาพ ศาสนา สถานะของบุคคล ฐานะทางเศรษฐกิจหรือสังคม มาใช้ในการเลือกปฏิบัติโดยไม่เป็นธรรม ตลอดจนมีการส่งเสริมให้ ผู้ปฏิบัติงานไม่ว่าจะเป็นเพศหรือสภาพใดได้ปฏิบัติหน้าที่โดยไม่ถูกควบคุมหรือบังคับ ถูกข่มขู่หรือล่อลวง หรือถูกปฏิบัติโดย ไม่ชอบด้วยกฎหมายที่ทําให้เสรีภาพและสิทธิส่วนบุคคลของผู้ปฏิบัติงานต้องถูกลดทอนหรือสูญเสียไป และมีการกําหนด หลักเกณฑ์การให้ค่าจ้าง ผลตอบแทน ความคุ้มครองด้านสุขภาพ ความปลอดภัยในการปฏิบัติงาน และผลประโยชน์อื่น ๆ แก่ผู้ปฏิบัติงานที่เป็นธรรมโดยคํานึงถึงการวัดคุณภาพของงานที่มีคุณค่าเท่าเทียมกัน
๒. วัตถุประสงค์
เพื่อให้มีการดูแลรักษาและทําความสะอาดพื้นที่ส่วนกลาง ทั้งภายในและภายนอกของทุกอาคาร ส่วนประกอบของ อาคาร ครุภัณฑ์ที่อยู่ในพื้นที่ส่วนกลางและอื่น ๆ เพื่อให้เกิดความสะอาด ความเป็นระเบียบเรียบร้อย ความปลอดภัย รวมทั้ง ดูแลทัศนียภาพให้ร่มรื่นสวยงามอยู่เสมอ ซึ่งประกอบไปด้วยอาคาร บริเวณรอบอาคาร และพื้นที่ต่าง ๆ ดังนี้
๑. อาคารนวมินทราธิราช
๒. อาคารสยามบรมราชกุมารี ๓. อาคารนราธิปพงศ์ประพันธ์ ๔. อาคารมาลัย หุวะนันทน์ ๕. อาคารบุญชนะ อัตถากร
5. อาคารชุบ กาญจนประกร
๗. อาคารนิด้าเฮ้าส์
๔. อาคารนิด้าสัมพันธ์และอาคารจอดรถ
๔. อาคารเสรีไทย
alamal
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
กรรมการ
ลงชื่อ
ลง อ
………. รร.การ
ส่ง อ.
(นายอัครภูมิ สินมั่น
Dry S
الله
Car or
สง ย
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
กรรมการ
ลง อ
zpryan
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
…กรรมการ
Dr
กรรมการ อง อ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
สิทธิพล
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
กรรมการ
g
๓.
๑๐. อาคารราชพฤกษ์
๑๑. อาคารหอประชุมเฉลิมพระเกียรติ ๖ รอบพระชนมพรรษา ๑๒. ศาลาประดิษฐานพระพุทธวจนปัญญา
๑๓. ศาลพระภูมิ สวนน้ําตกสายม่าน สวนน้ําตกน้อมเกล้า สวนน้ําพัฒนธารา สนามเปตอง ทางเดินรอบสนาม
ฟุตบอล พื้นที่ถนนภายในสถาบัน
คุณสมบัติของผู้ประสงค์จะเสนอราคา
๓.๑ มีความสามารถตามกฎหมาย ๓.๒ ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
๓.๓
ไม่อยู่ระหว่างเลิกกิจการ
๓.๔. ไม่เป็นบุคคลซึ่งอยู่ระหว่างถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทําสัญญากับหน่วยงานของรัฐไว้ชั่วคราวเนื่องจากเป็น ผู้ที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการตามระเบียบที่รัฐมนตรีว่าการ กระทรวงการคลังกําหนดตามที่ประกาศเผยแพร่ในระบบเครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง
๓.๕ ไม่เป็นบุคคลซึ่งถูกระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานและได้แจ้งเวียนชื่อให้เป็นผู้ทิ้งงานของหน่วยงานของรัฐใน
ระบบเครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง ซึ่งรวมถึงนิติบุคคลที่ผู้ทิ้งงานเป็นหุ้นส่วน ผู้จัดการ กรรมการ ผู้จัดการ ผู้บริหาร ผู้มีอํานาจในการดําเนินงานในกิจการของนิติบุคคลนั้นด้วย
๓.๖ มีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้ามตามที่คณะกรรมการนโยบายการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ
กําหนดในราชกิจจานุเบกษา
๓.๗ เป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างงานที่ประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ดังกล่าว
๓.๔ ไม่เป็นผู้ได้รับเอกสารสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย เว้นแต่รัฐบาลของ
ผู้ยื่นข้อเสนอได้มีคําสั่งให้สละเอกสิทธิ์และความคุ้มกันเช่นว่านั้น
น
๓.๙ ไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่นที่เข้ายื่นข้อเสนอให้แก่สถาบัน ณ วันยื่นข้อเสนอ หรือไม่
เป็นผู้กระทําการอันเป็นการขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรม ในการจ้างครั้งนี้
ผู้ยื่นข้อเสนอต้องลงทะเบียนในระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วยอิเล็กทรอนิกส์ (Electronic Government
Procurement : e - GP) ของกรมบัญชีกลาง
ผู้ยื่นข้อเสนอซึ่งได้รับคัดเลือกเป็นคู่สัญญาต้องรับและจ่ายเงินผ่านบัญชีธนาคาร
ซึ่งมีมูลค่าไม่เกินสามหมื่นบาทคู่สัญญาจ่ายเป็นเงินสดได้
เว้นแต่การจ่ายเงินแต่ละครั้ง
๓.๑๒ ผู้ยื่นข้อเสนอต้องมีผลงานด้านทําความสะอาดในวงเงินไม่น้อยกว่า ๓,500,000.- บาท (สามล้านหกแสนบาท ถ้วน) เป็นผลงานย้อนหลังไม่เกิน ๕ ปี และเป็นผลงานที่เป็นคู่สัญญาเดียวโดยตรงกับหน่วยงานของรัฐ หรือ หน่วยงานเอกชนที่สถาบันเชื่อถือ โดยแนบสําเนาสัญญามาพร้อมกับเอกสารในวันยื่นเสนอราคา ๓.๑๓ ผู้ยื่นข้อเสนอต้องส่งเอกสารหลักฐานแสดงมูลค่าสุทธิของกิจการ ดังนี้
(๑) กรณีเป็นนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทยซึ่งได้จดทะเบียนเกินกว่า ๑ ปี ต้องมีมูลค่าสุทธิ ของกิจการ จากผลต่างระหว่างสินทรัพย์สุทธิหักด้วยหนี้สินสุทธิที่ปรากฏในงบแสดงฐานะการเงิน ที่มีการตรวจสอบรับรองแล้ว ซึ่งจะต้องแสดงค่าเป็นบวก ๑ ปี สุดท้ายก่อนวันยื่นข้อเสนอ กรณีผู้ ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคลซึ่งยังไม่มีการรายงานงบแสดงฐานะการเงินกับกรมพัฒนาธุรกิจการค้า
ให้ผู้ยื่นข้อเสนอมีทุนจดทะเบียนที่เรียกชําระมูลค่าหุ้นแล้ว ณ วันยื่นข้อเสนอ ต้องมีทุน
จดทะเบียนไม่ต่ํากว่า ๒ ล้านบาท
.กรรมการ
ลงชื่อ…
alamah
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
กรรมการ
ถง อ.
ลงชื่อ
กรรมการ
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
ลงชื่อ..
Tom M
กรรมการ ลงชื่อ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
ทห
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
กรรมการ
ลงชื่อ
ลงชื่อ..
6
๔. พื้นที่ทําความสะอาด
(๒) กรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นบุคคลธรรมดาจะต้องมีหนังสือรับรองบัญชีเงินฝากไม่เกิน ๙๐ วัน ก่อนวัน ยื่นข้อเสนอ โดยต้องมีเงินฝากคงเหลือในบัญชีธนาคารเป็นมูลค่า ๑ ใน ๔ ของมูลค่างบประมาณ ของโครงการหรือรายการที่ยื่นข้อเสนอในแต่ละครั้ง และจะต้องแสดงหนังสือรับรองบัญชีเงิน ฝากที่มูลค่าดังกล่าวอีกครั้งหนึ่งในวันลงนามในสัญญา
(๓) กรณีผู้ยื่นข้อเสนอไม่มีมูลค่าสุทธิของกิจการหรือทุนจดทะเบียนหรือมีแต่ไม่เพียงพอที่จะเข้ายื่น ข้อเสนอ ผู้ยื่นข้อเสนอสามารถขอวงเงินสินเชื่อ โดยต้องมีวงเงินสินเชื่อ ๑ ใน ๔ ของมูลค่า งบประมาณของโครงการหรือรายการที่ยื่นข้อเสนอในแต่ละครั้ง ตามแบบที่หน่วยงานกําหนด ซึ่งออกให้แก่ผู้ยื่นข้อเสนอนับถึงวันยื่นข้อเสนอไม่เกิน ๙๐ วัน
๔.๑. พื้นที่ส่วนกลางของอาคารทุกอาคาร เช่น ห้องเรียน ห้องประชุม ห้องอเนกประสงค์ ห้องโถง ห้องเตรียม
ห้องจัดเลี้ยง ห้องสุขา ห้องซักล้าง พื้นที่จอดรถ และพื้นที่ถนนภายในสถาบัน เป็นต้น
๔.๒. พื้นที่ที่เป็นส่วนประกอบของอาคาร เช่น ทางเดินรอบอาคาร ทางเดินเชื่อมระหว่างอาคาร ทางเดิน กันสาด ผนังเพดาน ระเบียงช่องแสง พื้นที่ในลิฟต์ พื้นที่บริเวณบันไดหนีไฟ บันไดเลื่อน พื้นที่จอดรถ พื้นที่บริเวณ หอพระ เป็นต้น
๔.๓. อุปกรณ์ประกอบของอาคาร เช่น สุขภัณฑ์ในห้องน้ํา กระจก มู่ลี่ ลูกกรง ราวบันได ประตู หน้าต่าง เป็นต้น ๔.๔. ครุภัณฑ์ที่อยู่พื้นที่ส่วนกลาง เช่น ถังขยะ ตู้ทําน้ําเย็น โต๊ะ เก้าอี้ รวมทั้งเฟอร์นิเจอร์ เป็นต้น
๔.๕. พื้นที่อื่น ๆ ยกเว้น ห้องพักอาจารย์ ห้องพักเจ้าหน้าที่ ห้องสํานักงานและอุปกรณ์ภายในของสํานักงาน ๔.๖. หอสมุดสุขุม นวพันธ์ ตามที่กําหนดใน ผนวก ก
(๑) พื้นที่ส่วนกลางเพิ่มเติม เช่น ห้องมัลติมีเดีย หอจดหมายเหตุ ห้องค้นคว้า ห้องสวดมนต์ ห้องละหมาด เป็นต้น (๒) ครุภัณฑ์เพิ่มเติม เช่น ชั้นวางหนังสือ (ไม่รวมหนังสือและการเคลื่อนย้ายหนังสือ) เคาน์เตอร์บริการ ตู้ทําน้ําเย็น โต๊ะ เก้าอี้ โซฟา เป็นต้น
๔.๗ ห้องสมุดอาเซียน ถนัด คอมันตร์ ตามที่กําหนดใน ผนวก ก
๔.๔ พิพิธภัณฑ์ ตามที่กําหนดใน ผนวก ก
๔.๙ อาคารชุบ กาญจนประกร
(๑) พื้นที่ส่วนกลางเพิ่มเติม เช่น สนามกีฬาในร่ม เป็นต้น (๒) ครุภัณฑ์เพิ่มเติม เช่น เครื่องออกกําลังกายทั้งหมด เป็นต้น (๓) ชั้น ๑ ห้องโถง/พื้นที่ส่วนกลาง/ห้องพยาบาล
(๔) ทําความสะอาดสนามกีฬาชั้น ๒ ปีละไม่น้อยกว่า ๑ ครั้ง ๔.๑๐ ลักษณะการทําความสะอาด ผนวก ข
๕. หน้าที่และความรับผิดชอบของผู้รับจ้าง
C.G).
๒.๒.
๕.๓.
ผู้รับจ้างต้องจัดพนักงานทําความสะอาดที่มีสัญชาติไทย เข้ามาปฏิบัติงานในสถาบันทุกวัน โดยวันจันทร์- วันศุกร์ วันละไม่น้อยกว่า 144 คน และวันเสาร์-วันอาทิตย์ วันละไม่น้อยกว่า ๒๒ คน (ยกเว้นวันหยุดนักขัต ฤกษ์ให้จัดพนักงานทําความสะอาดตามที่ผู้ว่าจ้างกําหนด) มาประจําอาคารแต่ละอาคารตามที่กําหนดไว้ตาม
ผนวก ค
ผู้รับจ้างต้องจัดหาหัวหน้าพนักงานทําความสะอาดที่มีคุณสมบัติตามข้อ ๕.๔.๑ จํานวนไม่น้อยกว่า ๒ คน เพื่อให้สามารถบริหารจัดการตามสัญญาอย่างมีประสิทธิภาพ ผู้รับจ้างต้องจัดทําประวัติของพนักงานแต่ละคน โดยแนบเอกสารเป็นอย่างน้อย ดังนี้
Dalam al
กรรมการ
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
ลงชื่อ
(นายอัครภูมิ สินถิร น
.กรรมการ
ลงขอ
ลง อ
Obor of
(ผู้อํานวยการกองบริหารงานกลาง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
สงบ …
กรรมการ
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ลงขอ
..ประธานกรรมการ
Om
wayn
ลงชื่อ………….
กรรมการ ลงชื่อ..
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ) (หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
สําเนาบัตรประชาชน
(๑)
รูปถ่าย
(๒)
(๓)
(๔)
สําเนาทะเบียนบ้าน
เอกสารอื่น ๆ ตามที่ผู้ว่าจ้างต้องการ
ๆ
โดยต้องส่งให้ผู้ว่าจ้างพิจารณาล่วงหน้าไม่น้อยกว่า ๗ วัน ก่อนเริ่มปฏิบัติงาน ในกรณีที่มี การสับเปลี่ยน หรือทดแทนตัวบุคคลให้แจ้งรายชื่อพร้อมประวัติล่วงหน้า ไม่น้อยกว่า ๓ วัน ๕.๔ ผู้รับจ้างต้องจัดหาพนักงานทําความสะอาดที่มีคุณสมบัติ ดังนี้
๕.๔.๑ พนักงานระดับหัวหน้างาน ดังนี้
(๑) สัญชาติไทย และมีภูมิลําเนาแน่นอน
(๒) อายุไม่ต่ํากว่า ๓๐ ปี และอายุไม่เกิน ๖๐ ปี
(๓) มีวุฒิการศึกษาไม่ต่ํากว่าชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๓ หรือเทียบเท่า หรือมีประสบการณ์ระดับหัวหน้างาน มาแล้วไม่น้อยกว่า ๓ ปี หรือเคยปฏิบัติงานเป็นพนักงานทําความสะอาดมาแล้วไม่น้อยกว่า ๕ ปี
(๔) เป็นผู้มีสุขภาพแข็งแรง ไม่เป็นโรคติดต่อ ไม่ติดยาเสพติดให้โทษหรือสารต้องห้ามผ่านการตรวจสอบ สุขภาพและมีใบรับรองแพทย์จากโรงพยาบาลของรัฐหรือสถานพยาบาลเอกชน โดยผู้รับจ้างต้องนําส่ง ใบรับรองแพทย์ดังกล่าวภายใน ๖๐ วัน นับตั้งแต่วันที่ผู้ปฏิบัติงานเริ่มต้นเข้าปฏิบัติงานตามสัญญา กรณีพ้นกําหนด 50 วันแล้วปรากฏว่าผู้รับจ้างไม่สามารถนําใบรับรองแพทย์ตามวรรคหนึ่ง ให้แก่ผู้ว่าจ้างได้ ตามกําหนด ผู้ว่าจ้างจะคิดค่าปรับในอัตรา ๒๐๐ บาทต่อคนต่อวัน จนกว่าจะมีการส่งเอกสารดังกล่าวจน ครบถ้วน
(๕) มีความประพฤติดี ไม่มีหนี้สินล้นพ้นตัว ไม่เล่นการพนัน
(๖) มีความรับผิดชอบสูง มีความกระตือรือร้นในการทํางาน สามารถเรียนรู้และปฏิบัติตามกฎระเบียบ/ ข้อบังคับของสถาบันสามารถควบคุมการปฏิบัติงานให้ถูกต้องตามที่กําหนดได้เป็นอย่างดี
(๗) ไม่เป็นผู้เกี่ยวข้องกับยาเสพติด เป็นผู้ค้า ผู้เสพ หรือสิ่งเสพติดให้โทษทุกชนิด
(๘) ไม่เคยเป็นผู้มีประวัติอาชญากรรม หรือเคยต้องได้รับโทษจําคุกตามคําพิพากษา ยกเว้นความผิดที่ได้ กระทํา โดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ โดยผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมจากกองทะเบียน ประวัติ อาชญากร สํานักงานตํารวจแห่งชาติ โดยผู้รับจ้างต้องนําส่งผลตรวจสอบประวัติที่แสดงว่าเป็นผู้มี ประวัติดี ไม่พบประวัติอาชญากรรม ภายใน ๖๐ วัน นับตั้งแต่วันที่ผู้ปฏิบัติงานเริ่มต้นเข้าปฏิบัติงานตาม สัญญา หากพบประวัติอาชญากรรมของผู้ปฏิบัติงานรายใด ผู้รับจ้างต้องนําส่งหลักฐานการได้รับการลบล้าง
มลทินของผู้ปฏิบัติงานรายนั้น ภายในกําหนดเวลาตามวรรคหนึ่ง
กรณีพ้นกําหนด ๖๐ วันแล้วปรากฏว่าผู้รับจ้างไม่สามารถส่งผลการตรวจสอบประวัติด้วยกองทะเบียน ประวัติอาชญากร สํานักงานตํารวจแห่งชาติ ให้แก่ ผู้ว่าจ้างได้ตามกําหนด ผู้ว่าจ้างจะคิดค่าปรับในอัตรา ๕๐๐ บาทต่อคนต่อวัน จนกว่าจะมีการส่งผลการตรวจสอบประวัติครบถ้วน
๕.๔.๒ พนักงานระดับปฏิบัติงาน ต้องมีคุณสมบัติอย่างน้อย ดังนี้
๑) มีสัญชาติไทย และมีภูมิลําเนาแน่นอน
๒) มีอายุไม่น้อยกว่า ๑๘ ปีบริบูรณ์ และไม่เกิน ๖๕ ปีบริบูรณ์ นับถึงวันที่ผู้รับจ้างลงนามในสัญญา ๓) เพศชายหรือหญิง กรณีเพศชาย ต้องผ่านการรับราชการทหาร หรือพ้นการเกณฑ์ทหารแล้ว หรือมี หลักฐานแสดงว่า จะไม่ต้องรับราชการทหาร
๔) เป็นผู้มีสุขภาพแข็งแรง ไม่เป็นโรคติดต่อ ไม่ติดยาเสพติดให้โทษหรือสารต้องห้ามผ่านการตรวจสอบ สุขภาพและมีใบรับรองแพทย์จากโรงพยาบาลของรัฐหรือสถานพยาบาลเอกชน โดยผู้รับจ้างต้องนําส่ง
malanah
ลงชื่อ
ลงชื่อ.
อ.
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
боуб
(นายอัครภูมิ สินมั่น)
กรรมการ
ลงชื่อ
สง อ.
ลงชื่อ..
Cre
ลงชื่อ… O
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง) (
(หัวหน้าส่วน ปภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
..กรรมการ
ลงบ่อ
…………กรรมการ
(นายกรีซเพล มะลิทอง)
กรรมการ
ลงชื่อ..
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงซอ
กรรมการ
(นายสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ใบรับรองแพทย์ดังกล่าวภายใน ๖๐ วัน นับตั้งแต่วันที่ผู้ปฏิบัติงานเริ่มต้นเข้าปฏิบัติงานตามสัญญา
กรณีพ้นกําหนด 50 วันแล้วปรากฏว่าผู้รับจ้างไม่สามารถนําใบรับรองแพทย์ตามวรรคหนึ่ง ให้แก่ผู้ ว่าจ้างได้ตามกําหนด ผู้ว่าจ้างจะคิดค่าปรับในอัตรา ๒๐๐ บาทต่อคนต่อวัน จนกว่าจะมีการส่งเอกสาร ดังกล่าวจนครบถ้วน
๕) มีความซื่อสัตย์สุจริต มีความประพฤติเรียบร้อย แต่งกายสะอาด มีทัศนคติที่ดีต่องานที่ทํา มีอัธยาศัยยิ้ม แย้มแจ่มใส ใส่ใจในงานบริการ และต้องไม่มีปัญหาด้านการเงิน
๖) เป็นบุคคลที่มีแหล่งอาศัยที่แน่นอน สามารถตรวจสอบประวัติและติดตามตัวได้
๗)
เป็นผู้มีประวัติดี โดยผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมจากกองทะเบียนประวัติ อาชญากร สํานักงานตํารวจแห่งชาติ โดยผู้รับจ้างต้องนําส่งผลตรวจสอบประวัติที่แสดงว่าเป็นผู้มีประวัติดี ไม่พบ ประวัติอาชญากรรม ภายใน ๖๐ วัน นับตั้งแต่วันที่ผู้ปฏิบัติงานเริ่มต้นเข้าปฏิบัติงานตามสัญญา หากพบ ประวัติอาชญากรรมของผู้ปฏิบัติงานรายใด ผู้รับจ้างต้องนําส่งหลักฐานการได้รับการลบล้างมลทินของ
ผู้ปฏิบัติงานรายนั้น ภายในกําหนดเวลาตามวรรคหนึ่ง
กรณีพ้นกําหนด ๖๐ วันแล้วปรากฏว่าผู้รับจ้างไม่สามารถส่งผลการตรวจสอบประวัติจากกอง ทะเบียนประวัติอาชญากร สํานักงานตํารวจแห่งชาติ ให้แก่ ผู้ว่าจ้างได้ตามกําหนด ผู้ว่าจ้างจะคิดค่าปรับใน อัตรา ๕๐๐ บาทต่อคนต่อวัน จนกว่าจะมีการส่งผลการตรวจสอบประวัติครบถ้วน
๔) การแต่งกายให้เป็นไปตามผู้ว่าจ้างกําหนด
๔) วุฒิการศึกษาไม่ต่ํากว่าประถมศึกษาปีที่ ๔
๑๐) พนักงานจะต้องมีประสบการณ์และผ่านการฝึกอบรมก่อนเข้ามาปฏิบัติงาน
๕.๕ ผู้รับจ้างจะต้องเก็บขยะมูลฝอย และถุงขยะทั้งหมดทุกวัน รวมทั้งคัดแยกขยะเปียก ขยะแห้ง ขวดและขยะรี ไซเคิล ชั่งน้ําหนักพร้อมบันทึกข้อมูลอย่างต่อเนื่องของทุกหน่วยงานในระบบบันทึกข้อมูลตามที่ผู้ว่าจ้าง กําหนด และนําขยะไปจัดวางหรือทิ้งในจุดที่กําหนดอย่างเหมาะสม โดยห้ามเคลื่อนย้ายถังขยะโดยไม่ได้รับ อนุญาตจากผู้ว่าจ้าง และต้องดําเนินการคัดแยกขยะให้ถูกต้องตามหลักการคัดแยกขยะ (กรมควบคุมมลพิษ) แต่ละประเภททุกครั้ง ได้แก่ ขยะอินทรีย์ ขยะทั่วไป ขยะรีไซเคิล และขยะอันตราย
๕.๖ ผู้รับจ้างต้องจัดหาเครื่องแต่งกายให้กับพนักงานทุกคนที่เข้ามาปฏิบัติงานในสถาบัน โดยแต่งกายให้เป็มาตร
ฐานเดียวกัน ใส่รองเท้าหุ้มส้น และติดบัตรประจําตัวพนักงานตลอดเวลาการปฏิบัติงาน
๕.๗ ผู้รับจ้างต้องกําชับไม่ให้พนักงานทําความสะอาดเข้าไปในพื้นที่ที่ตนเองไม่ได้รับผิดชอบ หากมีทรัพย์สิน
สูญหายไป ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบชดใช้ค่าเสียหาย
๕.๘ ผู้รับจ้างมีหน้าที่จัดอบรมพนักงานให้พร้อมในการปฏิบัติงาน
๕.๙ จัดทําแผนการปฏิบัติงานประจําวัน ประจําสัปดาห์ ประจําเดือนและประจําปี เสนอสถาบันเพื่อให้
ความเห็นชอบ ภายใน ๑๕ วัน หลังการลงนามในสัญญาจ้าง
๕.๑๐ ผู้รับจ้างต้องจัดให้มีการตรวจประจําจุด (Check List) ในพื้นที่ ห้องน้ํา หรือพื้นที่อื่นๆที่สถาบันกําหนด ๕.๑๑ ผู้รับจ้างต้องจัดทําตารางปฏิบัติงานของพนักงาน ประจําชั้น อาคาร โดยติดภายในห้องน้ําทุกห้องและ/หรือ
พื้นที่ปฏิบัติงาน
๕.๑๒ ในกรณีที่ผู้ว่าจ้างขอให้พนักงานมาทําความสะอาดนอกเหนือจากเวลาการปฏิบัติงานปกติให้ผู้รับจ้างจัด พนักงานมาปฏิบัติงานตามวัน เวลา และจํานวนพนักงาน ตามที่ผู้ว่าจ้างได้แจ้ง โดยผู้ว่าจ้างจะพิจารณาปรับ เวลาการทํางานสําหรับพนักงานที่มาปฏิบัติงานตามจริง
๕.๑๓ ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบต่อความชํารุดเสียหายในทรัพย์สินของผู้ว่าจ้างอันเนื่องมาจากการกระทําของ
ผู้รับจ้างหรือพนักงานของผู้รับจ้าง
Date alan al
ลงขอ
ลงชื่อ..
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
влюб (นายอัครภูมิ สินถิร น)
กรรมการ
ลงชอ
ลงชื่อ
O ন
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
กรรมการ
สงบอ
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
…………กรรมการ
ลงขอ
กรรมกา
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
กรรมการ
ลงชื่อ..
กรรมการ
n
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ) (หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ลงขอ…
боб
กรรมการ
๕.๑๔ ก่อนเริ่มปฏิบัติงานทุกครั้ง ต้องแจ้งสิ่งชํารุดเสียหาย (ถ้ามี) ของสถานที่และอุปกรณ์ทําความสะอาดนั้น ต่อเจ้าหน้าที่ควบคุมก่อน มิฉะนั้น จะถือว่าความชํารุดเสียหายเกิดจากการกระทําของพนักงานของผู้รับจ้าง ซึ่งต้องรับผิดชอบชดใช้ค่าเสียหายแก่ผู้ว่าจ้าง
๕.๑๕ ห้ามผู้รับจ้างเอางานทั้งหมดหรือส่วนใดส่วนหนึ่งไปให้ผู้อื่นรับจ้างช่วงอีกทอดหนึ่งโดยมิได้รับอนุญาตเป็น
หนังสือจากผู้ว่าจ้าง และถึงแม้ว่าจะได้รับอนุญาตแล้วก็ตาม ผู้รับจ้างก็ยังต้องรับผิดชอบที่ให้ผู้อื่นรับจ้างช่วง นั้นทุกประการ
๕.๑๖ ไม่ว่าจะมีการเลิกจ้างด้วยกรณีใด ๆ ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบค่าเสียหาย และค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นจากการที่ ผู้ว่าจ้างต้องจ่ายให้ผู้รับจ้างรายใหม่ ตามกําหนดระยะเวลาที่เหลืออยู่ โดยจะหักจากหลักประกันสัญญาก่อน หากไม่พอผู้รับจ้างจะต้องชําระภายใน ๗ วัน นับจากวันที่ได้รับแจ้งจากผู้ว่าจ้าง
๕.๑๗ การมาปฏิบัติงานของพนักงานของผู้รับจ้าง หากมีอุบัติเหตุอื่นใดเกิดขึ้นกับพนักงานของผู้รับจ้างหรือเกิดขึ้น โดยการกระทําของพนักงานของผู้รับจ้าง ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบในบรรดาค่ารักษาพยาบาล ค่าสินไหม ทดแทนหรือค่าใช้จ่ายอื่นใดเอง
๕.๑๘ ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานและกฎหมายประกันสังคมโดยเคร่งครัด
๕.๑๙ ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบและให้ความคุ้มครองพนักงานของผู้รับจ้างเกี่ยวกับสิทธิอันพึงมีได้ตามกฎหมาย
แรงงานโดยไม่เรียกร้องเอาจากสถาบันอีก
๕.๒๐ ผู้รับจ้างต้องส่งสําเนาการนําส่งเงินประกันสังคม และหรือกองทุนเงินทดแทนของพนักงานทําความสะอาดทุก
คนเป็นประจําทุกเดือน ในกรณีที่ผู้ว่าจ้างร้องขอ
๕.๒๑ กรณีที่รัฐบาลประกาศเพิ่มอัตราค่าแรงขั้นต่ําในระหว่างระยะเวลาของสัญญา สถาบันขอสงวนสิทธิ์ไม่
พิจารณาปรับเพิ่มอัตราค่าจ้าง
5. หน้าที่ ความรับผิดชอบ และข้อห้ามของพนักงาน
๖.๑ หน้าที่ ความรับผิดชอบ
ระดับ
หัวหน้าพนักงาน
หน้าที่
(๑) การจัดตารางการทํางาน การตรวจงานประจําวัน การบันทึกข้อมูล การ รายงานผลประจําเดือน ตามที่สถาบันกําหนด
(๒) ควบคุมดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานทําความสะอาด
(๓) ควบคุมตรวจสอบความสะอาดให้ได้ตามมาตรฐาน
(๔) ประสานงานกับผู้ว่าจ้าง เพื่อรับเรื่องร้องเรียนหรือรับแจ้งปัญหาเกี่ยวกับ
ความสะอาด
(๕) ประสานงานกับผู้ว่าจ้างหรือผู้ที่ได้รับมอบหมาย เพื่อจัดเตรียมวัสดุ ที่ใช้
ในการทําความสะอาดให้เพียงพอ
(๖) แก้ไขปัญหากรณีมีเรื่องร้องเรียน เกี่ยวกับความสะอาด หรือการ ปฏิบัติงานของพนักงานทําความสะอาด เพื่อแก้ไขปัญหาให้ลุล่วงไปโดยเร็ว
(๗) ทํารายงานผลการตรวจสอบความสะอาดของแต่ละพื้นที่ เสนอต่อผู้ ว่าจ้างเป็นรายเดือน
(๔) หน้าที่อื่น ๆ ตามผู้ว่าจ้างกําหนด เช่น การดูแลความสะอาดในกรณีที่มี การจัดงานภายในสถาบัน เป็นต้น
(๙) ตรวจสอบและรายงานแจ้งซ่อมวัสดุ อุปกรณ์ต่างๆ ให้อยู่ในสภาพพร้อม
ลงขอ
Bill, at an
กรรมการ
(ผู้อ้านวยการกองกฎหมาย
ลง อ
กรรมการ
(นายอัครภูมิ สินถิรมัน)
ลงขอ
CAN AN
ลงชื่อ
ท
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
ลงชื่อ…………..
..กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง) 0
กรรมการ
ประธานกรรมการ
ลงชื่อ..
winn
ลงชื่อ……. Z
กรรมการ ลง อ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ww
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
.กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
๗
rd
ระดับปฏิบัติงาน
๖.๒ ข้อห้าม
ใช้งาน โดยแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรในทันทีแกส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม
(๑) ทําความสะอาดตามที่ระบุไว้ในหัวข้อการทําความสะอาด
(๒) ใช้อุปกรณ์และผลิตภัณฑ์ต่าง ๆ ตามที่ระบุไว้ในหัวข้ออุปกรณ์และ ผลิตภัณฑ์
(๓) ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ผู้ว่าจ้าง หรือผู้ที่ได้รับมอบหมายกําหนด
๑) ห้ามละทิ้งจุดงานที่รับผิดชอบโดยเด็ดขาด ยกเว้น ผู้รับจ้างให้ผู้รับผิดชอบจุดดังกล่าวไปปฏิบัติหน้าที่
ช่วยเหลือในจุดๆ อื่น
(๒) ห้ามใช้กริยาวาจาไม่สุภาพ หรือส่งเสียงเอะอะโวยวาย
(๓) ห้ามก่อเหตุทะเลาะวิวาทกับเพื่อนร่วมงานและบุคคลทั่วไป
(๔) ห้ามดื่มสุรา สารเสพติดทุกชนิด หรือมีอาการมึนเมาในระหว่างปฏิบัติหน้าที่
(๕) ห้ามเล่นการพนัน หรือชักชวนผู้อื่นเล่นการพนัน
(๖) ห้ามกระทําการใดๆ อันอาจทําให้เกิดความเสียหายแก่ชื่อเสียงหรือทรัพย์สินของผู้ว่าจ้าง (๗) ห้ามจับกลุ่มคุยกันในเวลาทํางาน ไม่ว่าจะเป็นพนักงานขายของ ยามหรือเพื่อนร่วมงาน (๔) ห้ามลักเล็กขโมยน้อย
๗. การรักษาความลับของผู้ว่าจ้าง
๑) ผู้ปฏิบัติงานต้องรักษาความลับเกี่ยวกับข้อมูลของผู้ว่าจ้าง (ทําข้อตกลงการรักษาข้อมูล ไว้เป็นความลับ) ๒) ผู้รับจ้างต้องถือว่างานตามสัญญาจ้างเป็นความลับ บรรดาข้อมูลเอกสารกระบวนการ และวิธีปฏิบัติ ตลอดจน รายละเอียดทั้งปวงที่เกี่ยวข้องกับงานตามสัญญาจ้างนี้ ผู้รับจ้างรวมถึงผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างจะนําไปเปิดเผยแก่บุคคลอื่น ทําสําเนา หรือทําการอื่นใดทํานองเดียวกัน โดยมิได้อนุญาตเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้างมิได้
8
๓) ในระหว่างการปฏิบัติงานตามสัญญา หากผู้รับจ้างถูกร้องเรียนเกี่ยวกับการไม่รักษาความลับ ผู้ว่าจ้างมีสิทธิเลิก สัญญาจ้างได้ทันที โดยไม่ต้องรับผิดชอบในความเสียหายใดๆ ที่จะเกิดขึ้นแก่ผู้รับจ้าง
๗. เครื่องมือและอุปกรณ์ทําความสะอาด
๗.๑ เครื่องมือและอุปกรณ์ทําความสะอาด ผู้รับจ้างต้องจัดหาเครื่องมือ วัสดุ อุปกรณ์ทําความสะอาด และถุงขยะ ขนาดต่าง ๆ ให้เพียงพอและเหมาะสมกับการปฏิบัติงาน รายละเอียดตาม ภาคผนวก ง
๗.๒ ผลิตภัณฑ์ทําความสะอาด
ผู้รับจ้างต้องจัดหาและใช้ผลิตภัณฑ์ทําความสะอาดที่เหมาะสมกับวัสดุ อุปกรณ์ และพื้นที่ที่ทําความสะอาด โดยต้องเป็นผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม หรือ ได้รับการรับรองมาตรฐานผลิตภัณฑ์อุตสาหกรรม (มอก.) หรือ หน่วยงานที่รับรองมาตรฐานหรือเทียบเคียงด้านผลิตภัณฑ์ หรือ ได้ขึ้นทะเบียนและขออนุญาตผลิตจากสํานักงาน คณะกรรมการอาหารและยา หรืออยู่ในดุลยพินิจของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุของสถาบัน โดยมีรายละเอียดตาม
ภาคผนวก ง
8
ทั้งนี้ หากมีการใช้วัสดุอุปกรณ์ หรือผลิตภัณฑ์ทําความสะอาด ที่ไม่มีคุณภาพหรือคุณภาพไม่ดี หรือ เมื่อตรวจสอบผลิตภัณฑ์ทําความสะอาดที่นํามาใช้ปรากฏว่ามีส่วนผสมของสารอันตรายตามรายชื่อสารที่ห้ามใช้ในการ
ทําความสะอาดหรือไม่จัดให้มี หรือจัดให้มีแต่ไม่ครบถ้วน เมื่อผู้ว่าจ้างแจ้งเตือนให้ทราบแล้ว ผู้รับจ้างจะต้องรีบ ดําเนินการแก้ไขโดยเร็ว โดยไม่คิดค่าวัสดุ อุปกรณ์ หรือค่าใช้จ่ายอื่นใดจากผู้ว่าจ้างอีก
๗.๓ ให้ผู้รับจ้างส่งเสริมพัสดุที่ผลิตภายในประเทศ โดยให้ใช้วัสดุอุปกรณ์ และผลิตภัณฑ์ทําความสะอาดที่ผลิต
Orow as
ลงชื่อ.
…..ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ ลงชื่อ…………
alamah
ลงชื่อ…
กรรมการ ลงชื่อ
ลงชื่อ.
กรรมการ
ลงชื่อ..
กรรมการ
(นายอัครภูมิ สินถิร น
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
กรรมการ
กรรมการ
ลงชื่อ…
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลง อ.
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 ของวัสดุอุปกรณ์ และผลิตภัณฑ์ทําความสะอาดที่ใช้ในงานให้บริการทําความสะอาด
๔. การปฏิบัติงานของพนักงานทําความสะอาด
พื้นที่
๔.๑) พื้นที่ทั่วไปยกเว้นข้อ ๔.๒ และ ข้อ ๘.๓ ๔.๒) พื้นที่ห้องสมุดสุขุม นวพันธ์ ชั้น ๒ - ๔
๔.๒.๑ วันทําการปกติ
๔.๒.๒ วันเสาร์- อาทิตย์
๘.๓) (เฉพาะวันเสาร์และวันอาทิตย์)พื้นที่
เวลาปฏิบัติงาน
เวลาพัก
๐๘.๐๐ - ๑๖.๐๐
๑๑.๐๐ - ๑๒.๐๐
ช่วงการทํางาน ล่วงเวลา
๑๗.๓๐ - ๑๙.๓๐
๐๗.๓๐ - ๑๕.๓๐
๐๗.๓๐ - ๑๕.๓๐
๑๑.๐๐ - ๑๒.๐๐
- ๑๒.๐๐
๑๖.๐๐ ๑๙.๐๐
๐๗.๓๐ - ๑๕.๓๐
๑๑.๐๐ - ๑๒.๐๐
ห้องเรียนอาคารนวมินทราธิราช ชั้น ๓ - ๙
=
หมายเหตุ การปฏิบัติงานของพนักงานในแต่ละอาคารนอกเหนือจากเงื่อนไขตามข้อ ๔.๒ และ ข้อ ๔.๓ ให้ เป็นไปตาม ผนวก ค
๔.๔. พนักงานทําความสะอาดต้องลงชื่อและสแกนนิ้วลงเวลาปฏิบัติงานเข้า - ออก และต้องอยู่ปฏิบัติงานให้ครบ
ตามเวลาที่กําหนด โดยวิธีการลงเวลาปฏิบัติงานผู้ว่าจ้างเป็นผู้กําหนด
๔.๕. การตรวจสอบจํานวนพนักงาน และเวลาการเข้า-ออก การปฏิบัติงานของพนักงานทําความสะอาด ให้ใช้วิธีการ
สแกนลายนิ้วมือ โดยมีข้อกําหนด ดังนี้
(๑) พนักงานที่ไม่สแกนลายนิ้วมือ เข้า และออก ถือว่าไม่มาปฏิบัติงาน
(๒) พนักงานที่ไม่สแกนลายนิ้วมือ เข้า ถือว่ามาสาย
(๓) พนักงานที่ไม่สแกนลายนิ้วมือ ออก ถือว่าเลิกงานก่อนเวลา
(๔) กรณีลืมสแกนลายนิ้วมือจะต้องแจ้งให้เจ้าหน้าที่ผู้ว่าจ้างทราบพร้อมกับมีพยานยืนยัน
(๕) กรณีเครื่องสแกนขัดข้องให้แจ้งผู้ว่าจ้างหรือผู้ที่ผู้ว่าจ้ามอบหมายทราบทันที และให้ลงชื่อและเวลาเข้า-
ออกไว้เป็นหลักฐาน
๔.๖. พนักงานทําความสะอาดต้องตรวจสอบความชํารุดของอุปกรณ์ภายในห้องน้ําทุกวัน กรณีพบอุปกรณ์ชํารุดให้
แจ้งหัวหน้าพนักงานทําความสะอาด และหัวหน้าพนักงานทําความสะอาดต้องแจ้งส่วนกายภาพและ สิ่งแวดล้อม ภายในวันที่ตรวจพบ
๔.๗. พนักงานทําความสะอาดต้องดูแลเรื่องคราบสกปรกต่าง ๆ ตามพื้น และสุขภัณฑ์ภายในห้องน้ําให้สะอาดอยู่
เสมอ
๔.๔. พนักงานทําความสะอาดต้องปิดไฟในห้องเก็บอุปกรณ์ทุกครั้ง หากไม่ได้ใช้งาน และหลังจากเสร็จงานแล้ว ๔.๔. พนักงานทําความสะอาดต้องทําความสะอาดใหญ่ตามที่สถานที่ที่ผู้ว่าจ้างกําหนด ไม่น้อยกว่าปีละ ๓ ครั้ง ๔.๑๐. พนักงานจะต้องเก็บเครื่องมืออุปกรณ์ทําความสะอาดตามสถานที่ที่ผู้ว่าจ้างกําหนดเท่านั้น
๔.๑๑. ห้ามพนักงานทําความสะอาดเล่นการพนัน เสพสุราหรือของมึนเมา หรือสิ่งเสพติดทุกชนิดภายในสถาบัน ๔.๑๒. พนักงานทําความสะอาดทุกคน ไม่พึงนําสิ่งของที่เป็นของใช้ส่วนตัวมาเก็บรักษาไว้ในพื้นที่ของสถาบัน
- การเบิกจ่ายเงินและการปรับ
๔.๑. ผู้รับจ้างจะต้องจ่ายเงินค่าจ้างให้พนักงานทําความสะอาดไม่น้อยกว่าที่กําหนดไว้ในประกาศคณะกรรมการ
alamal
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
…กรรมการ
ลงซอ..
ลงชื่อ
0 c
(ผู้อ่านวยการกองบริหารงานกลาง)
ลง อ.
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
ลงชื่อ
ลงชื่อ
…… กรรมการ ลงชื่อ
กรรมการ
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ประธานกรรมการ
Om Eryn บน
กรรมการ
ลงชื่อ………
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงซอ J He
กรรมการ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ลงชื่อ
ลงขอ
ค่าจ้าง เรื่องอัตราค่าจ้างขั้นต่ํา
โดยต้องจ่ายเป็นประจําทุกสิ้นเดือนหากวันสิ้นเดือนตรงกับวันหยุดให้จ่ายก่อน โดยสถาบันจะเบิกจ่ายเงินให้ผู้รับจ้าง เมื่อได้ทํางานแล้วเสร็จในแต่ละเดือนโดยคณะกรรมการตรวจรับพัสดุ เห็นชอบงานจ้างแล้ว และมิให้ผู้รับจ้างนํากรณีที่ยังไม่ได้รับเงินค่าจ้างจากผู้ว่าจ้างไปเป็นเงื่อนไขไม่จ่ายเงิน
ค่าจ้างให้แก่พนักงานทําความสะอาด
๔.๒. การเบิกจ่ายเงินจะเป็นงวด งวดละ ๑ เดือน โดยเบิกจ่ายงวดละเท่า ๆ กัน ทั้งนี้ ผู้รับจ้างจะต้องนําส่งเอกสาร
ประกอบการตรวจรับงาน ภายในวันที่ ๗ ของเดือนถัดไป เพื่อให้คณะกรรมการพิจารณาเป็นอย่างน้อย ดังนี้ (๑) ใบแจ้งหนี้
(๒) จัดเตรียมสําเนาใบเสร็จการทําประกันสังคมที่ได้ชําระให้แก่พนักงานของผู้รับจ้าง ที่เข้ามาปฏิบัติงานใน
พื้นที่สถาบันทุกคน ในกรณีที่ผู้ว่าจ้างร้องขอ
(๓) รายงานประจําเดือนงานจ้างเหมาทําความสะอาดอาคาร ตามขอบเขตของงานแต่ละพื้นที่เป็นรูปเล่ม
จํานวนไม่น้อยกว่า ๑ ชุด
(๔) ใบลงเวลาทํางานของพนักงานของผู้รับจ้างทุกคน ที่แสดงวันและเวลา เข้ามาปฏิบัติงานและกลับสําหรับ
เดือนที่ทําการส่งมอบงานนั้น
๔.๓. กรณีพนักงานทําความสะอาดมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวนตามสัญญา ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินวันละ
๕๐๐ บาท ต่อ ๑ คน
๔.๔. กรณีพนักงานทําความสะอาดมาสายกว่าเวลาที่กําหนดให้ปฏิบัติงาน ๑๕ นาที หรือ เลิกงานก่อนเวลา ๑๕ นาที ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินวันละ ๕๐ บาท ต่อ ๑ คน และกรณีมาสายเกินเวลา ๐๙.๐๐ น. หรือไม่ สแกนนิ้วมือเข้าหรือออกการปฏิบัติงาน ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินวันละ ๓๐๐ บาท ต่อ ๑ คน ๔.๕. กรณีพนักงานทําความสะอาดมาสายกว่าเวลาที่กําหนดให้ปฏิบัติงาน ๓ ชั่วโมง หรือเลิกงานก่อนเวลา ๓ ชั่วโมง ถือว่าพนักงานทําความสะอาดมาปฏิบัติไม่ครบจํานวนตามสัญญา ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้าง หักเงินวันละ ๕๐๐ บาท ต่อ ๑ คน
๔.๖. กรณีพนักงานทําความสะอาดแต่งกายไม่ถูกต้องตามข้อกําหนดการปฏิบัติงาน ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้าง
หักเงินครั้งละ ๑๐๐ บาท ต่อคนต่อวัน
๔.๗.
กรณีพนักงานทําความสะอาดละเมิดข้อห้ามตามข้อ ๖.๒ ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้าง หักเงินครั้งละ ๑๐๐ บาท ต่อคนต่อครั้ง
๔.๔. การหักเงินตาม ข้อ ๔.๓, ๔.๔, ๔.๕, ๘.๖ และ ๔.๗ เป็นสิทธิของผู้ว่าจ้างที่จะหักเงินค่าจ้างในเดือนนั้น แต่หาก ค่าจ้างมีไม่พอให้หัก ผู้ว่าจ้างจะหักเงินส่วนที่ขาดในเดือนถัดไป และหากเงินค่าจ้างไม่พอหัก ผู้ว่าจ้างจะหักจาก หลักประกันสัญญาจ้าง
๔.๔. กรณีผู้รับจ้างผิดเงื่อนไขตามข้อ ๔.๓, ๔.๔, และ ๔.๕ ติดต่อกัน ๒ เดือน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิที่จะยกเลิกสัญญาและ
ถือว่าผู้รับจ้างละทิ้งงานของทางราชการ
๔.๑๐. กรณีพนักงานทําความสะอาดไม่ปฏิบัติงานตามคําแนะนําของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุในการปฏิบัติงานให้
เป็นไปตามสัญญาและเงื่อนไขการปฏิบัติงาน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิขอให้ผู้รับจ้างเปลี่ยนตัวพนักงานทําความสะอาดได้ ๔.๑๑. กรณีที่พนักงานทําความสะอาดที่ได้สแกนนิ้วเข้าปฏิบัติงานแล้ว หากผู้ว่าจ้างตรวจพบว่าผู้รับจ้างได้ทําการ สับเปลี่ยนพนักงานทําความสะอาดไปปฏิบัติงานภายนอกสถาบัน ผู้ว่าจ้างจะถือว่าขาดงานในวันดังกล่าว และ
ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินวันละ ๕๐๐ บาท ต่อ ๑ คน
๔.๑๒. กรณีการปฏิบัติงานล่วงเวลา (จันทร์ - ศุกร์) หากพนักงานทําความสะอาดมาปฏิบัติงานไม่ครบตามสัญญา ผู้ว่าจ้างจะถือว่าขาดงานในวันดังกล่าว และผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินวันละ ๓๐๐ บาท ต่อ ๑ คน
ต่อวัน
alan ah
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
…..
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
กรรมการ
.กรรมการ
ลงชื่อ
ลง อ.
ลงขอ
๛ &
(ผู้อ่านวยการกองบริหารงานกลาง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม) ん
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
กรรมการ
กรรมการ
ประธานกรรมการ
om wrygn…
ลงชื่อ…. 991
กรรมการ
ลงชื่อ.. A
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ) (หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
ลง อ……
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
๑๐.การประเมินผลงาน
ในการปฏิบัติงานของพนักงานทําความสะอาด คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ จะประเมินผลงานของผู้รับจ้างทุกวัน และสรุปเป็นรายเดือน หากการประเมินไม่ผ่านเกณฑ์ของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุกําหนดไว้ จํานวน ๓ ครั้งติดต่อกัน ผู้ว่าจ้าง มีสิทธิที่จะยกเลิกสัญญาและจะสงวนสิทธิ์ที่จะไม่รับการเสนอราคาของผู้รับจ้างรายนี้ในปีถัดไป โดยมีหลักเกณฑ์และวิธีการดังนี้
๑๐.๑ การรายงานผลการปฏิบัติงาน และการประเมินความพึงพอใจ
๑) การรายงานผลการปฏิบัติงานผู้รับจ้างต้องจัดทําสรุปจํานวนผู้มาปฏิบัติงาน ปริมาณการปฏิบัติงานในแต่ละ วัน และผลการตรวจสอบภายหลังเสร็จสิ้นการปฏิบัติงาน ตามแบบฟอร์มที่ผู้ว่าจ้างให้ความเห็นชอบ และรวบรวมส่งให้แก่ผู้ว่าจ้าง
ในวันทําการแรกของเดือน
๒) มาตรฐานงาน ผู้ว่าจ้างได้กําหนดมาตรฐานงานของแต่ละตําแหน่งงานไว้ ดังนี้
(๑) มาตรฐานการดูแลการปฏิบัติงานของหัวหน้าผู้ควบคุมงานสามารถรับฟังการติดต่อสื่อสารและนําไป ถ่ายทอดให้ผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้าง ให้สามารถปฏิบัติได้ถูกต้องตรงกับความต้องการของผู้ว่าจ้าง โดยมีความผิดพลาดไม่เกินร้อย ละ ๒๕ ของปริมาณงานโดยรวม ตามการประเมินตามแบบฟอร์มการประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ควบคุมงานโดยผู้ว่าจ้างหรือผู้ ควบคุมงานของผู้ว่าจ้าง
(๒) มาตรฐานการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานทําความสะอาดสามารถปฏิบัติงานได้ตรงตามที่ผู้ประสานงาน หรือผู้ควบคุมงานถ่ายทอด ตามหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย รายละเอียดดังตาราง นี้
ตารางรายละเอียดมาตรฐานการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานทําความสะอาด
ลักษณะงาน
ความถี่ หรือ ข้อปฏิบัติ
(๑) งานทําความสะอาดพื้น ฝาผนัง ฝ้าเพดาน กระจก พรม พื้นที่ทั่วไปดําเนินการไม่น้อยกว่าวันละ ๒ ครั้ง หรือตามความ ผ้าม่าน มู่ลี่ โคมไฟ หลอดไฟ ปลั๊กไฟ และหน้ากากแอร์
(๒) การลงน้ํายาเคลือบและการขัดเงาพื้นการลอกพื้น การขัด
พื้น และการเก็บรายละเอียดก่อนการลงน้ํายาเคลือบ
เหมาะสมในแต่ละพื้นที่ ทั้งนี้ ต้องไม่น้อยกว่าวันละ ๒ ครั้ง
ห้องน้ําดําเนินการทุก ๑ ชั่วโมงครึ่ง หรือตามความเหมาะสมใน แต่ละพื้นที่ ทั้งนี้ ต้องไม่น้อยกว่าทุก ๑ ชั่วโมงครึ่ง ดําเนินการตามแผนงานที่ผู้รับจ้างกําหนดหรือตามความ
เหมาะสมในแต่ละพื้นที่
(๓) การทําความสะอาดเฟอร์นิเจอร์ ชุดรับแขก เครื่องใช้ ดําเนินการไม่น้อยกว่าวันละ ๑ ครั้ง หรือตามความเหมาะสมใน
สํานักงาน เครื่องตกแต่งสํานักงาน และครุภัณฑ์ทั่วไป
(๔) การเก็บขยะ
(๕) การบริการเครื่องสุขอนามัย ฆ่าเชื้อ กําจัดกลิ่น
(๖) การจัดเก็บวัสดุอุปกรณ์ทําความสะอาด
๑๐.๒ การประเมินความพึงพอใจ
แต่ละพื้นที่ หรือตามที่ผู้ว่าจ้างแจ้งเป็นคราวๆ ทั้งนี้ ต้องไม่น้อย กว่าวันละ ๑ ครั้ง
ดําเนินการไม่น้อยกว่าวันละ ๒ ครั้ง (เวลาพักเที่ยงและหลังเลิก งานของผู้ว่าจ้าง) หรือตามความเหมาะสม ทั้งนี้ ต้องไม่น้อยกว่า วันละ ๒ ครั้ง
ดําเนินการทุกวันทําการ
ทุกครั้งหลังเสร็จสิ้นการปฏิบัติงาน โดยดําเนินการตามหลัก ๕ ส
ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติงานโดยได้รับการประเมินผลการวัดความพึงพอใจตามแบบประเมินที่สถาบันกําหนด ผนวก จ.
โดยร้อยละ ๗๕ ขึ้นไปประเมินอยู่ในระดับ ๔-๕ (คะแนน ๑-๕ จากน้อยไปหามาก) หากผลการประเมินต่ํากว่าเกณฑ์ที่กําหนดเป็น
alamal
ลงซอ..
…กรรมการ
ลงชื่อ
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
ลงชื่อ..
กรรมการ
ลง อ
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
ลงชื่อ…
@o e
(ผู้อํานวยการกองบริหารงานกลาง)
…..กรรมกา
กรรมการ
ลงขอ
wryin
ประธานกรรมการ
Om พญ
V
กรรมการ
ลงชื่อ..
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงซ๊อ
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ระยะเวลาติดต่อกัน ๓ เดือน ผู้ว่าจ้างจะแจ้งเตือนเป็นลายลักษณ์อักษรให้ผู้รับจ้างปรับปรุงผลการปฏิบัติงาน หากผลประเมินใน เดือนต่อไปยังต่ํากว่าเกณฑ์ที่กําหนด ผู้ว่าจ้างอาจจะใช้สิทธิแจ้งบอกเลิกสัญญาได้
๑๑.ระยะเวลาดําเนินการ
ระยะเวลาการจ้าง ตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๖๙ ถึง ๓๐ กันยายน ๒๕๗๐
๑๒. ระยะเวลาส่งมอบงาน
แบ่งออกเป็น ๑๒ งวด งวดละ 9 เดือน
๑๓.วงเงินในการจัดหา
งบประมาณในการดําเนินการทั้งสิ้น ๗,๒๕๔,๖๐๐.๐๐ บาท (เจ็ดล้านสองแสนห้าหมื่นสี่พันหกร้อยบาทถ้วน)
๑๔. เกณฑ์การพิจารณาผลการยื่นข้อเสนอ
การพิจารณาผลการยื่นข้อเสนอครั้งนี้ สถาบันจะพิจารณาตัดสินโดยใช้หลักเกณฑ์ราคา
๑๕. เงื่อนไขอื่นๆ
การจัดซื้อจัดจ้างครั้งนี้จะมีการลงนามในสัญญาหรือข้อตกลงเป็นหนังสือได้ต่อเมื่อสภาสถาบัน
บัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์อนุมัติงบประมาณรายจ่ายประจําปีงบประมาณ ๒๕๗๐ มีผลใช้บังคับ และได้รับ จัดสรรงบประมาณรายจ่ายประจําปีงบประมาณ ๒๕๗๐ จากสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์แล้วเท่านั้น และ กรณีสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ไม่ได้รับการจัดสรรงบประมาณเพื่อการจัดหาดังกล่าว สถาบันบัณฑิตพัฒน บริหารศาสตร์สามารถยกเลิกการจัดหาในครั้งนี้ได้ ทั้งนี้ ผู้รับจ้างจะไม่สามารถเรียกร้องความเสียหายใดๆ ทั้งสิ้น
ลงชือ..
ลงชื่อ
alamat
กรรมการ ลง อ.
ลงชื่อ..
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
DA
(นายอัครภูมิ สินถิร น
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
ลงชื่อ..
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ส
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง) O
กรรมการ
ลงชื่อ… }}}
กรรมการ ลงชื่อ.
ลงชื่อ……… กองคลังและพัสดุ)
8)
……..กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ชน ๒
พื้นที่
อ.บุญชนะฯ
ชั้น ๓
อ.บุญชนะฯ
ชน ๔
อ.บุญชนะฯ
ชน ๖
อ.บุญชนะฯ
ผนวก ก หน้า ๑
รายละเอียดการทําความสะอาดพื้นที่ของสํานักบรรณสารการพัฒนา ปี ๒๕๗๐
ขอบเขตงาน
รายละเอียดการทําความสะอาด
๑. พื้นที่ห้อง ประกอบด้วย ห้อง Multimedia/training room/หอจดหมายเหตุ/ห้องน้ํา
๒. ครุภัณฑ์ ประกอบด้วย เคาเตอร์ให้บริการ ชั้นหนังสือ โต๊ะและเก้าอี้ เครื่องทําน้ําเย็น เครื่องคอมพิวเตอร์ และ
ครุภัณฑ์อื่น ๆ ที่จัดวางในพื้นที่ส่วนกลาง
๓. พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด พื้นที่ทางเดินหน้าลิฟต์ ลิฟต์ภายใน บันไดทางขึ้น-ลง
ขอบเขตงาน
๑. พื้นที่ห้อง ประกอบด้วย ห้องค้นคว้า (Training room) ห้องถ่ายเอกสาร/ห้องน้ํา
๒. ครุภัณฑ์ ประกอบด้วย เคาเตอร์ให้บริการ ชั้นหนังสือ โต๊ะและเก้าอี้ เครื่องทําน้ําเย็น เครื่องคอมพิวเตอร์ และ
ครุภัณฑ์อื่น ๆ ที่จัดวางในพื้นที่ส่วนกลาง
ๆ
พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด บันไดทางขึ้น-ลง
ขอบเขตงาน
๑. พื้นที่ห้อง ประกอบด้วย ห้องค้นคว้า (Training room)/ห้องสวดมนต์/ห้องละหมาด ห้องน้ํา/ห้อง Extra
Reading Area/ห้อง LA-ZY Room
๒. ครุภัณฑ์ ประกอบด้วย ชั้นหนังสือ โต๊ะและเก้าอี้ เครื่องทําน้ําเย็น เครื่องคอมพิวเตอร์ และครุภัณฑ์อื่น ๆ ที่จัด
วางในพื้นที่ส่วนกลาง
๓. พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด
ขอบเขตงาน
๑. พื้นที่ห้อง ประกอบด้วย ห้องเตรียมนิทรรศการและห้องน้ํา
๒. ครุภัณฑ์ ประกอบด้วย โต๊ะและเก้าอี้ เครื่องทําน้ําเย็น ตู้โชว์ ตู้เก็บเอกสาร และครุภัณฑ์อื่น ๆ ที่จัดวางในพื้นที่
ส่วนกลาง
๓. พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด
หมายเหตุ เช็ดกระจก/หน้าต่าง/ประตูกระจกทุกด้าน (เฉพาะภายในอาคารเท่านั้น)
Bitte alamat
ลงชื่อ
ลงชือ
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
กรรมการ
…กรรมการ
ถึงชื่อ
ลงขอ..
Or cel
(ผู้อ่านวยการกองบริหารงานกลาง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
ลงชื่อ.
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
กรรมการ
…กรรมการ
ประธานกรรมการ
ลงซ่อ
…..M
กองคลังและพัสดุ)
กรรมการ ลงชื่อ.
Av
.กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์)
ลงชื่อ
…กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
น
0
พื้นที่
ชน ๒๑
อ.นวมินทราฯ
0
ชน ๒
อ.นราธิปฯ
ผนวก ก หน้า ๒
รายละเอียดการทําความสะอาดพื้นที่ของสํานักบรรณสารการพัฒนา ปี ๒๕๗๐
รายละเอียดการทําความสะอาด
ขอบเขตงานห้องสมุดอาเซียน ถนัด คอมันตร์
๑. พื้นที่ห้อง ประกอบด้วย ห้องนิทรรศการฯ/ห้องถ่ายเอกสาร/ห้องน้ํา
๒. ครุภัณฑ์ ประกอบด้วย เคาน์เตอร์ให้บริการ ชั้นหนังสือ โต๊ะและเก้าอี้ เครื่องทําน้ําเย็น เครื่องคอมพิวเตอร์
และครุภัณฑ์อื่น ๆ ที่จัดวางในพื้นที่ส่วนกลาง
๓. พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด พื้นที่ทางเดินหน้าลิฟต์ ๔. บริเวณพื้นที่ระเบียงรอบนอกอาคาร
๕ เช็ดผนังกระจก/หน้าต่าง ประตูกระจก ทั้งภายในและภายนอกอาคาร
ขอบเขตงานนิด้า มิวเซียม
พื้นที่ห้องแสดงนิทรรศการฯ
๒. พื้นและผนังบริเวณส่วนให้บริการทั้งหมด
ลงซอ….
Our ar
………….ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
กรรมการ ลง อ.
กรรมการ ลงชื่อ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงชื่อ.
งฒิ ท า
.กรรมการ
.กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์)
(นายภูสิทธิ์พงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ลงชื่อ
กรรมการ ลงชื่อ..
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
ลงขอ.
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
Gen
.กรรมการ
ลงชื่อ
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ผนวก ข
หน้า
ลักษณะการทําความสะอาด
๑. การทําความสะอาดประจําวัน
ระหว่างเวลา ๐๘.๐๐-๑๖.๐๐ ทุกวัน ตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันเสาร์ ยกเว้น วันหยุดนักขัตฤกษ์ตามที่ สถาบันกําหนด ซึ่งรายละเอียดการทําความสะอาดประจําวัน ที่ผู้รับจ้าง ต้องปฏิบัติ มีดังนี้
(๑) ผู้รับจ้างต้องทําความสะอาดบริเวณภายในอาคาร รวมถึงพื้นระเบียง โถงทางเดิน และพื้นที่ชั้น ล่างของอาคาร ให้อยู่ในสภาพเรียบร้อย ปราศจากขยะ ตลอดเวลา ก่อนเวลา ๘.๓๐ ของทุกวัน
(๒) ผู้รับจ้างจะต้องเก็บขยะมูลฝอย และถุงขยะทั้งหมดทุกวัน รวมทั้งคัดแยกขยะเปียก ขยะแห้ง ชั่งน้ําหนักพร้อมบันทึกข้อมูลอย่างต่อเนื่องของทุกหน่วยงานในระบบบันทึกข้อมูลตามที่
ขวดและขยะรีไซเคิล
สํานักงานบริหารทรัพยากรกายภาพและสิ่งแวดล้อมกําหนด และนําขยะไปจัดวางหรือทิ้งในจุดที่กําหนดอย่าง เหมาะสม แล้วนําถังขยะมาตั้งไว้ที่ตําแหน่งเดิม โดยห้ามเคลื่อนย้ายถังขยะโดยไม่ได้รับอนุญาตจากผู้ว่าจ้าง
(๓) คัดแยกขยะให้ถูกต้องตามหลักการคัดแยกขยะ (กรมควบคุมมลพิษ) แต่ละประเภท ทุกครั้ง ได้แก่ ขยะกําพร้า ขยะทั่วไป ขยะย่อยสลายได้ และขยะรีไซเคิล
(๔) เช็ดล้างที่เขี่ยบุหรี่และเทตะกร้าผง
(๕) เช็ดเครื่องโทรศัพท์ด้วยน้ํายาฆ่าเชื้อ
อี้
(๖) ปัดฝุ่น เช็ดถู ทําความสะอาดโต๊ะ เก้าอี้ ที่ดื่มน้ํา และเฟอร์นิเจอร์ ฯลฯ พร้อมจัดให้เป็น ระเบียบเรียบร้อย
(๗) กวาด เช็ดถู ทําความสะอาดพื้น พื้นบันได ฝาผนัง ลิฟท์โดยสาร (หน้าห้องลิฟต์ และภายในตัว ลิฟต์) และขัดพื้นเคลือบเงา หรือตามที่ผู้ว่าจ้างกําหนด
(๔) เช็ด ทําความสะอาดกระจกห้องทํางาน หรือส่วนของอาคาร ประตู โดยรวมถึงกรอบโลหะด้วย น้ํายาทําความสะอาด เช็ดกระจกบริเวณที่อยู่ใกล้การสัมผัสทุกแห่ง
(๙) ดูดฝุ่นและทําความสะอาดพรม (สําหรับห้องที่ปูพรม)
(๑๐) ทําความสะอาดห้องโถง ที่นั่งพัก และแผ่นป้ายแสดงชื่อส่วนงานต่างๆ
(๑๑) ขัดล้างทําความสะอาดพื้นห้องน้ํา ฝาผนัง โถส้วม โถปัสสาวะ อ่างล้างมือ กระจก และอื่น ๆ ภายในห้องน้ําด้วยน้ํายาฆ่าเชื้อโรค รวมทั้งดูแลพื้นห้องน้ํา และอ่างล้างหน้าให้แห้ง อยู่เสมอ
(๑๒) จัดให้มีกระดาษชําระในห้องน้ําอย่างเพียงพอ สบู่เหลว กระดาษเช็ดมือแบบ พับใส่กล่องติด
ผนัง ถุงใส่ขยะ ในห้องน้ําตลอดเวลาและอย่างเพียงพอ
(๑๓) ฉีดสเปรย์ปรับอากาศห้องทํางาน ห้องน้ําและห้องอื่น ๆ ตามที่ สถาบันกําหนด
(๒๔) ดูแลรดน้ําต้นไม้ที่อยู่ภายในอาคาร
ๆ
(๑๕) ให้ดูแลเรื่องการปิดหน้าต่าง ปิดไฟ ปิดไฟห้องน้ํา ปิดน้ํา ปิดแอร์ หรือก่อนออกจาก ตัว อาคารเมื่อเสร็จสิ้นการปฏิบัติงาน และหากแม่บ้านพบเห็นโถปัสสาวะ ชักโครก หรือก๊อกน้ํา มีน้ํารั่ว ให้รายงาน หัวหน้าส่วนหรือกายภาพต่อไปด้วย ให้ถือเป็นหน้าที่ที่จะต้องแจ้งให้ สถาบันหรือผู้ที่ สถาบันมอบหมาย ทราบ ทุกครั้งที่พบเห็นสิ่งชํารุด เกี่ยวกับระบบประปา ไฟฟ้า เครื่องสุขภัณฑ์ หรืออื่นๆ และทุกครั้งที่พบเห็น
(๑๖) งานที่เกี่ยวข้องอื่น ๆ เช่น ปัดหยากไย่ ไข่แมลง ตัวแมลงที่ตาย ฯลฯ
ๆ
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
ลงชื่อ..
ลงชื่อ.
ลงซอ.
alomat
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
.กรรมการ ลงมือ
.กรรมการ ลงชื่อ
ลงซอ
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
Om when whin
กรรมการ ลงชื่อ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ) (หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
ลงชื่อ…..
ทรง
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ลงชื่อ..
ลงชื่อ
ผนวก ข หน้า ๒
(๑๗) ผู้รับจ้างต้องจัดส่ง ถุงดํา ขนาดใหญ่ และถุงดํา ขนาดกลาง ๒๒๔๓๐" ถุงขาวใส ขนาดกลาง ๒๒๔๓๐ และถุงดําขนาดเล็ก ๑๘๔๒๐” ให้เพียงพอต่อการใช้งาน
“/
(๑๘) เก็บอุปกรณ์ให้เรียบร้อยหลังจากการใช้งาน
๒. การทําความสะอาดประจําสัปดาห์ (ทุกวันเสาร์หรือวันอาทิตย์)
(๑) ใช้เครื่องปัดขัดเงาพื้นที่ลงน้ํายาเคลือบเงาไว้
(๒) ใช้เครื่องขัดล้างพื้นคอนกรีต บันได หรือบริเวณอื่น ๆ ที่ต้องใช้เครื่องขัดล้าง
(๓) เช็ดทําความสะอาดโต๊ะทํางาน เบาะ เก้าอี้ด้วยน้ํายาสําหรับประเภทของโต๊ะ หรือเบาะนั้น ๆ เช็ดและขัดเงาโต๊ะเก้าอี้
ฯลฯ
(๔) เช็ดและทําความสะอาดเครื่องใช้ในสํานักงาน
(๕) ปัดกวาดหยากไย่และฝุ่นละอองตามเพดานและฝาผนัง โคมไฟและหลอดไฟ
(๖) เช็ดทําความสะอาดรอยเปื้อนตามฝาผนัง ประตู ราวบันได สวิตช์ไฟ ปลั๊ก และเฟอร์นิเจอร์
(๗) ขัดและทําความสะอาดอุปกรณ์ที่เป็นโลหะ เช่น ทองเหลือง อลูมิเนียม โครเมียม เหล็ก
ปราศจากสนิม ฯลฯ
เชื้อโรค
(๔) ขัดล้างคราบตะกอนและคราบสนิมในห้องน้ํา ฝาผนัง เครื่องสุขภัณฑ์และลงน้ํายาดับกลิ่น ฆ่า
(๔) ทําความสะอาดโคมไฟ
(๑๐) ล้างทําความสะอาดถังขยะ ทั้งภายในและภายนอกถัง
(๑๑) เช็ดทําความสะอาด ประติมากรรม ภาพวาด และ ของตกแต่งอื่น ๆ
(๑๒) เช็ดทําความสะอาดภายในอาคารสถานีไฟฟ้าย่อย
(๑๓) ทําความสะอาดบริเวณโดยรอบชั้นดาดฟ้าของแต่ละอาคาร โดยต้องไม่มีวัชพืช ขึ้นอยู่บน พื้นผิวดาดฟ้า
๓. การทําความสะอาดประจําเดือน
ทําความสะอาดประจําทุกเดือน ผู้รับจ้างจะต้องทําแผนงาน และแจ้งให้สถาบัน หรือผู้ที่สถาบัน มอบหมายทราบล่วงหน้าอย่างน้อย ๑ สัปดาห์ทุกครั้ง และผู้รับจ้างจะต้องดําเนินการตามรายการต่อไปนี้
อย่างน้อยเดือนละ ๑ ครั้ง
(๑) ทําความสะอาดและซักพรม พร้อมฆ่าเชื้อโรคและดับกลิ่น
(๒) ขัดล้างทําความสะอาดพื้นและบันไดในทุกบริเวณ แล้วลงน้ํายาเคลือบเงา
(๓) ดูดฝุ่นผ้าม่าน เช็ดทําความสะอาดมู่ลี่ ม่านปรับแสง และวัสดุอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องในทุกจุด (๔) ผู้รับจ้างต้องทําการล้างถนน ทางเดิน ลานคอนกรีต และ ลานที่ปูด้วยวัสดุปูพื้น พื้นคอนกรีต รอบอาคาร ทางเดิน ระเบียง และทางเดินระหว่างอาคารอย่างน้อยเดือนละ ๑ ครั้ง ที่อยู่ในพื้นที่ตามขอบเขต งานทั้งหมดและห่างจากขอบเขตงานโดยรอบรัศมีออกไปไม่เกิน ๕ เมตร ให้อยู่ในสภาพสะอาดอยู่เสมอ การทํา ความสะอาดให้ใช้อุปกรณ์ฉีดน้ําแรงดันสูง (High Pressure Cleaner)
(๕) ทําความสะอาดโถปัสสาวะชาย พร้อมใส่น้ํายาขจัดสิ่งอุดตัน
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
ลงชื่อ
Cre
ประธานกรรมการ
กรรมการ
ลงซอ
กรรมการ
(ผู้อํานวยการกองบริหารงานกลาง)
ลงชื่อ..
Om
กรรมการ
ลงชื่อ..
.กรรมการ
ลงชอ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
ลงชื่อ…
si
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ) (หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
กรรมการ
(นายภูสิทธิ์พงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
กรรมการ
ผนวก ข หน้า ๓
(๖) ทําความสะอาดบ่อดักไขมัน โดยการดูดไขมันจากโรงอาหารทั้งหมดภายในสถาบัน เดือนละ ๑ ครั้ง หรือบ่อยกว่านี้เมื่อจําเป็น หรือได้รับคําสั่งเพิ่มเติมจากผู้ว่าจ้าง ทั้งนี้ ผู้รับจ้างต้องติดตามดูแลอย่าง ต่อเนื่องเพื่อป้องกันการอุดตัน
(๗) ทําความสะอาดกันสาด และระเบียงทุกชั้น
๔. การทําความสะอาดใหญ่
ให้ดําเนินการตามรายละเอียดต่อไปนี้
(๑) ทําความสะอาดบริเวณดาดฟ้าอาคาร กันสาดรอบนอกอาคาร รางระบายน้ําบริเวณหลังคา และแผงกันแดด จํานวนปีละ ๒ ครั้ง ได้แก่ เดือนตุลาคม และเดือนเมษายน
(๒) การทําความสะอาดกระจกสูง อาคารบุญชนะ อัตถากร อาคารสยามบรมราชกุมารี อาคารนวมินทราธิราชและอาคารนราธิปพงศ์ประพันธ์ ในเดือนกันยายน ๑ ครั้ง
(๓) ทําความสะอาดผนังภายนอก ทุกซอกทุกมุม ของอาคารหอประชุมหอประชุมเฉลิมพระเกียรติ 5 รอบพระชนมพรรษา ภายในเดือน กันยายนของทุกปี
(๔) ทําความสะอาดทางเชื่อม ปีละ ๓ ครั้ง ยกเว้น ในกรณีที่มีฝนตกต้องทําความสะอาด และให้ ปาด าด้วยทุกครั้ง
(๕) ทําความสะอาดส่วนประกอบอาคารอื่นๆ ของอาคาร เช่น ป้ายชื่ออาคาร กันสาด เป็นต้น ปีละ
๓ ครั้ง
ลง อ
ประธานกรรมการ
(ผู้อํานวยการกองบริหารงานกลาง) ง
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
ลงชื่อ.
ลงซอ..
(ผู้อําานวยการกองกฎหมาย)
(นายอัครภูมิ สินถิร น
alamal
.กรรมการ
ลงซ๊อ
….กรรมการ ลงชื่อ..
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
ใบหน
ลงชื่อ O M
กรรมการ
ลงชื่อ…
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
………… ท
กรรมการ
(นายภูสิทธิ์พงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
จํานวนพนักงานทําความสะอาดแบ่งตามพื้นที่ ปี 2570 ผนวก ค
เวลาปกติ
(08.00-16.00)
ปี 2570
เวลาพิเศษ
อาคาร
พื้นที่รับผิดชอบ
จันทร์ - ศุกร์ (คน)
เสาร์ - อาทิตย์ (คน)
จันทร์-ศุกร์ (คน)
เสาร์-อาทิตย์ (คน)
(17.30 - 19.30)
(16.00 - 19.00)
- อาคารบุญชนะ อัตถากร
ชั้น G, ชั้น 1 ชั้น 11 และชั้น 12 ห้องพัก ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
1
1
ชั้น 2 -
- ชั้น 4 ห้องสมุด
3
3
2
ชั้น
5 - ชั้น 6 ห้องประชุม/ห้องอาหาร/ ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
1
ชั้น 9 และชั้น 10 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
1
1
1
รวม
6
5
1
2
- อาคารนิด้าเอ้าส
หังอาคาร
รป
1
1 - อาคารมาลัย หุวะนันทน์
ชั้น 1 - ชั้น 4 ห้องโถง/ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง/ห้องเรียน
1
1
ชั้น 5 - ชั้น 9 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
1
1
รวม
2
2 - อาคารชุบ กาญจนประกร
ชั้น 1 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง/ห้องพยาบาล
1
1
ชั้น 2 - 5 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง/ห้องออกกําลังกาย/สนามกีฬา/ดาดฟ้า
1
รวม
2
1 - อาคารสยามบรมราชกุมารี
ชั้น 2 - ชั้น 10 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
1
3
2
1
รวม
4
3
2
2
ชั้น 2 –
1
1
รวม
4
2
1
2
2
5
1
1
ชั้น B2 - ชั้น M/ทางเชื่อมอาคารสยามฯ-อาคาร บา
ชั้น 11 - ชั้น 15 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง - อาคารนิด้าสัมพันธ์และอาคารจอดรถ ชั้น 1 พื้นที่ส่วนกลาง/ห้องน้ํา ศูนย์อาหาร
- อาคารนวมินทราธิราช
8.อาคารนราธิปพงศ์ประพันธ์
9.อาคารเสรีไทย
10.หอประชุมเฉลิมพระเกียรติฯ ศาลาประดิษฐานพระพุทธวจปัญญา
หน้าอาคารสยามบรมราชกุมารี สวนน้ําตกสายม่าน, สวนน้ําตกน้อมเกล้า, สนามเปตอง และทางเดินรอบสนามฟุตบอล ถนนรอบสถาบัน พื้นที่ทางเดินรอบ อาคารนวมินทร ศาลพระภูมิ เสาธง - อาคารราชพฤกษ์
- หัวหน้าพนักงานทําความสะอาด
ชั้น 8 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 2-9 พื้นทีจอดรถ
ชั้นดาดฟ้า สนามเทนนิส
ชั้น B2 - ชั้น 1 พื้นที่จอดรถ ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 2 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง /ศูนย์อาหาร/ห้องจัดเลี้ยง/ทางเชื่อมระหว่าง
ชัน 3-
- ชั้น 9 ห้องน้ํา / ห้องเรียน/พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 10 - ชั้น 13 ห้องน้า/พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 14 และ 17 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 18 และ 19 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 20 และ 21 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
เฉพาะชั่น 21 ให้ทําความสะอาดเพิ่มเติมในส่วนของ
ชั้นวางหนังสือ ตู้เย็น โต๊ะ เก้าอี้ โซฟา ฯลฯ
ชั้น G - ชั้น 3 ห้องโถง/ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง /พิพิธภัณฑ์ ชั้น 4 - ชั้น 7 ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ชั้น 8 - ชั้น 11 ห้องประชุม/ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
ทั้งอาคาร (ชั้น1-3)
ชั้น 1-5 สวนน้ําพัฒนธารา ห้องน้ํา พื้นที่ส่วนกลาง
หมายเหตุ
1
รวม
8
5
1
2
1
รวม
4
1
3
1
1
2
1
รวมทั้งหมด
38
21
1
2
รวมจํานวนพนักงานไม่ต่ํากว่า
38
คน
- หอประชุมเฉลิมพระเกียรติ 6 รอบพระชนมพรรษา ทําความสะอาดสัปดาห์ละ 1 ครั้ง
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ให้ปฏิบัติตามที่ส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อมกําหนด
- หอประชุมเฉลิมพระเกียรติ 6 รอบพระชนมพรรษา ให้ปฏิบัติตามที่ส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อมกําหนด
- จํานวนพนักงานทําความสะอาดสถาบันอาจพิจารณาปรับเปลี่ยนตามความเหมาะสม
- พื้นที่ห้องสมุดสุขุม นวพันธ์ ชั้น ๒ - ๔ อาคารบุญชนะ อัตถากร เวลาปฏิบัติตาม ข้อ 8 (82)
ก
จ
-กรรมการ ลงชื่อ
(ผู้อ่านวยการกองกฎหมาย)
(นาย กรม สินกิรมัน)
Dará
สง อ
ประธานกรรมการ
หัวหน้าสานกายภาพและส่งแวดลอม)
กรมกา
(อ่านวยการกองบริหารงานกลาง)
ลงชื่อ (หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองกลงและพัสดุ)
กรรมการ
อะ จ
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
11,งชมการ
การก
หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโรคทัศนูปกรณ์)
(นายกูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ลงชื่อ
ผนวก ง หน้า ๑
ด
รายการ เครื่องมือ – อุปกรณ์ และน้ํายา
๑. เครื่องมือ - อุปกรณ์ ใช้ทําความสะอาดประจําวัน
—
สําหรับใช้ประกอบการทํางานของผู้รับจ้างเครื่องมือและ อุปกรณ์ น้ํายาและวัสดุต่างๆ จะต้องได้ มาตรฐานผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมและมีส่วนผสมของน้ํายาฆ่าเชื้อ หรือแอลกอฮอลส์ซึ่งต้องมี ประสิทธิภาพการใช้งานเป็นอย่างดี และเพียงพอต่อการใช้งานที่ผู้รับจ้างจะต้องจัดหา จะต้องได้รับความ เห็นชอบจากสถาบันหรือผู้ที่สถาบันมอบหมาย โดยมีรายละเอียดดังนี้
๑) เครื่องมือเช็ดกระจก
๒) บันไดอลูมิเนียม
๓) เครื่องขัดพื้นทําความสะอาด ขนาดใหญ่พร้อมอุปกรณ์ครบ ๔) เครื่องดูดฝุ่นพร้อมอุปกรณ์ สามารถดูดได้ทั้งเปียกและแห้ง ๕) ไม้ปาดน้ํา
๖) ไม้ดันฝุ่น แปรงเก็บฝุ่น ผ้าดันฝุ่น ๗) ไม้ถูพื้นและผ้าถูพื้น (ม็อบ) ๔) ผ้าเช็ดเครื่องใช้สํานักงานต่างๆ ๙) ถังน้ําพลาสติก
๑๐) ขันพลาสติก
๑๑) สายยาง
๑๒) ถุงมือยาง รองเท้าบูท ผ้าปิดจมูก
๑๓) แผ่นขัดสก๊อตไบรท์
๑๔) แปรงขัดชนิดต่าง ๆ รวมทั้งฟองน้ําสําหรับเช็ดถูพื้น
๑๕) ที่คีบขยะ ที่ตักขยะ ถังใส่ขยะ ไม้กวาดชนิดต่างๆ ไม้กวาดหยากไย่
๑๖) ป้ายเตือนต่างๆ เช่น ป้ายเตือนระวังแบบตั้งพื้น ป้ายแจ้งกําลังทําความสะอาด ป้ายแจ้งชํารุดรอ การซ่อมและป้ายแจ้งเตือนอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
๑๗) สบู่เหลวล้างมือพร้อมภาชนะบรรจุ สําหรับอ่างล้างมืออ่างละ ๑ ชุด
๑๘) ถุงใส่ขยะ
๑๙) เครื่องเป่าลมพื้นแบบมีล้อ ๒ เครื่อง
๒๐) อุปกรณ์อื่น ๆ ที่จําเป็น
๒. เครื่องมือ – อุปกรณ์ ที่ใช้ทําความสะอาดใหญ่ สําหรับ ใช้ประกอบการทํางานของ ผู้รับจ้าง ต้องมีอย่าง น้อย ดังนี้
๑) เครื่องฉีดน้ําทําความสะอาด พร้อมอุปกรณ์
๒) สายยาง
๓) เครื่องมือเช็ดกระจก
๔) เครื่องขัดพื้นพร้อมอุปกรณ์
๕) บันไดอลูมิเนียมยาว สําหรับทําความสะอาด 5) ม๊อบสําหรับลงแว๊กซ์เคลือบเงาพื้น
๗) แผ่นล้างและปัดมัน
alamal
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
ลงชื่อ bnya.
(นายอัครภูมิ สินถิร น)
กรรมการ
ลงชอ
ลงชื่อ
ประธานกรรมการ
(ผู้อําานวยการกองบริหารงานกลาง)
กรรมการ
ลง อ
ลล์ พน
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
กรรมการ
……………….
กรรมการ
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
กรรมการ
ลงชื่อ
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงซอ…..
หาร
…กรรมการ
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ผนวก ง หน้า ๒
๔) อุปกรณ์อื่น ๆ ที่จําเป็นเช่น เครื่องดูดน้ํา เป็นต้น
๓. ประเภทน้ํายาเคมีภัณฑ์
๑) น้ํายาล้างห้องน้ําและกัดสนิมชนิดพิเศษที่ไม่มีกลิ่นและควัน ๒) น้ํายาดับกลิ่นและฆ่าเชื้อ
๓) น้ํายาล้างพื้นและลอกแวกซ์
๔) น้ํายาเคลือบเงาพื้น (แว๊กซ์น้ํา)
๕) น้ํายาทําความสะอาดพื้นทั่วไป
- น้ํายาล้างและขัดอลูมิเนียม สแตนเลส และทองเหลือง เหล็กปาดสนิม ๗) น้ํายาทําความสะอาดทั่วไป
๔) น้ํายาเช็ดกระจก น้ํายาดันฝุ่น น้ํายาขัดเงา
๔) สเปรย์ปรับอากาศสดชื่น
๑๐) ครีมทําความสะอาดอุปกรณ์เครื่องใช้สํานักงาน
๑๑) น้ํายาเคลือบเงาเบาะ
๑๒) สบู่น้ํา
๑๓) น้ํายาล้างภาชนะ
๑๔) น้ํายาขจัดคราบหินปูน
๑๕) แอลกอฮอล์ชนิดเจลหรือน้ําที่มีความเข้มข้นไม่น้อยกว่า ๗๐% สําหรับทําความสะอาดมือตาม ตําแหน่งที่สถาบันกําหนด
๑๖) ครีมอาบน้ํา และแชมพูสระผม พร้อมขวดใส่ครีมอาบน้ํา และแชมพูสระผมชนิดกด สําหรับพื้นที่ เฉพาะห้องอาบน้ํา อาคารชุบ กาญจนประกร และอาคารนิด้าสัมพันธ์ ชั้น 4
คุณสมบัติของผลิตภัณฑ์ต้องเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม เช่น เป็นผลิตภัณฑ์ จากผู้ประกอบการที่ได้รับ อุตสาหกรรมสีเขียวระดับ ๓ ขึ้นไป หรือผู้ประกอบการที่ได้รับการรับรองมาตรฐาน ISO๑๔๐๐๑ เป็นต้น ผลิตภัณฑ์ดังกล่าวต้องไม่อยู่ในทะเบียนสินค้าและบริการของกรมควบคุมมลพิษ มีคุณภาพใช้งานได้ดี และต้อง มีเอกสารข้อมูลความปลอดภัยสารเคมี (MSDS)
ลงขอ
(ผู้อํานวยการกองบริหารงานกลาง)
กรรมการ
alan at
ลงซอ..
.กรรมการ ลงชื่อ.
(ผู้อํานวยการกองกฎหมาย)
ลงชื่อ…
.กรรมการ ลงชื่อ
กรรมการ
(นายอัครภูมิ สินถิรมั่น)
(นายกรีฑาพล มะลิทอง)
(หัวหน้าส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม)
ประธานกรรมการ
10
ลงชื่อ……om MMMMM
กรรมการ
ลงชื่อ…..
กรรมการ
(หัวหน้าส่วนบริหารจัดการพื้นที่และโสตทัศนูปกรณ์
(หัวหน้าส่วนการพัสดุ กองคลังและพัสดุ)
ลงชื่อ…
กรรมการ
(นายภูสิทธิพงษ์ คุณดิลกวัฒนะ) และเลขานุการ
ชื่อผู้ตรวจประเมิน
ผนวก จ. แบบประเมินตรวจรับการจ้างเหมาทําความสะอาด (พนักงานทําความสะอาด)
ชื่อพนักงานทําความสะอาด
หน่วยงาน/สํานัก/คณะ
ลําาดับ
1 ด้านพนักงาน
1.1) มีมารยาทที่ดี
อาคาร
ตรวจรับประจําเดือน
ระดับการประเมิน (คะแนน)
รายการประเมิน
มาก
ด
ปานกลาง พอใช้ ปรับปรุง
หมายเหตุ
(5)
(4)
(3)
(2)
(1)
1.2) การแต่งกายสะอาด เรียบร้อย ถูกต้องตามข้อ กําหนดการปฏิบัติงาน
- คะแนนรวม ประเมินพนักงาน
2 เครื่องมือและอุปกรณ์ทําความสะอาด
2.1) มีเครื่องมือ เช่น ไม้กวาด ไม้ถูพื้น เพียงพอ 2.2) มีน้ํายาล้างมือ เพียงพอ
2.3) มีกระดาษเช็ดมือ กระดาษชําระ เพียงพอ 2.4) เก็บรักษาเครื่องมือเป็นระเบียบเรียบร้อย
คะแนนรวม ประเมินเครื่องมือและอุปกรณ์
3 ด้านความสะอาด
3.1) อ้างล้างมือ/โถปัสสาวะชักโครก สะอาด
3.2) ถังขยะ สะอาด
3.3) พื้น/กําแพง/เพดาน สะอาด
3.4) กระจก ประตู/หน้าต่าง สะอาด
3.5) ไม่มีกลิ่นเหม็นรบกวน
3.6) ครุภัณฑ์ที่อยู่พื้นที่ส่วนกลางสะอาด
(ตู้ทําน้ําเย็น โต๊ะ เก้าอี้ เครื่องออกกําลังกาย ชั้น
หนังสือ ลิฟท์ เครื่องออกกําลังกาย หรืออื่นๆ)
2 การปฏิบัติงาน
4.1) การอยู่ในพื้นที่ตามเวลาที่กําหนด
4.2) การปฏิบัติงานตามที่กําหนด
รวมคะแนนการปฏิบัติงาน
คะแนนรวมทั้งหมด
0 /10
0/20
รวมคะแนน
0/30
เวลา 8.00-16.00 น. และเวลา 17.30-19.30 น.
/10
0 /70 (คะแนนเต็ม)
- คะแนนรวมตั้งแต่ 53 ขึ้นไป
ผลการประเมิน
ไม่ผ่าน
(ร้อยละ 75) ให้ถือว่า ผ่าน
4 การแจ้งอุปกรณ์ชํารุด/กลิ่นเหม็นจากท่อ
5 ข้อเสนอแนะเพิ่มเติม
- ผู้ตรวจประเมินต้องทําการประเมินอย่างน้อย 1 ครั้ง/เดือน และนําส่งผลการประเมิน ภายในวันที่ 5 ของเดือนถัดไป
- กรุณาส่งแบบประเมินกลับมาที ส่วนกายภาพและสิ่งแวดล้อม ชั้น 2 อาคารที่จอดรถ หรือที
alor
W
@nida.ac.th
олуб