จ้างทำของ/จ้างเหมาบริการระหว่างดำเนินการ
ประกวดราคาจ้างเหมาบริการทำความสะอาด ความเรียบร้อยภายในอาคาร และบริเวณโดยรอบนอกอาคารสำนักงาน องค์การตลาดเพื่อเกษตร
องค์การตลาดเพื่อเกษตรกร 69079274725
รายละเอียดการจ้าง
โครงการจ้างเหมาทำความสะอาดและดูแลความเรียบร้อยภายในและภายนอกอาคารสำนักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร (อ.ต.ก.) ประจำปีงบประมาณ 2570 มีวัตถุประสงค์เพื่อรักษาความสะอาด สวยงาม และถูกสุขลักษณะอนามัยภายในอาคารสำนักงาน 5 ชั้น บริเวณโดยรอบอาคาร หลังเก่า อาคาร 5 ชั้น เทวสถานศาลท้าวมหาพรหม ศาลพระพิรุณ รวมถึงลานถนนและสวนหย่อม
ขอบเขตงานครอบคลุมการจัดหาพนักงานจำนวน 17 คน ประกอบด้วย พนักงานทำความสะอาดประจำชั้น, พนักงานทำความสะอาดและทำสวน, พนักงานบริการ, ช่างซ่อมบำรุง, พนักงานต้อนรับ และพนักงานดูแลความเรียบร้อย (ผลัดกลางคืน) โดยผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายด้านเครื่องแบบ อุปกรณ์ทำความสะอาด เครื่องมือช่าง และน้ำยาทำความสะอาดที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมทั้งหมด นอกจากนี้ยังรวมถึงการดูแลสวัสดิการพนักงานตามกฎหมายแรงงานและการตรวจสารเสพติดเป็นประจำทุกไตรมาส
ผู้เสนอราคาต้องเป็นนิติบุคคลที่มีประสบการณ์ด้านงานทำความสะอาดไม่น้อยกว่า 5 ปี มีผลงานในวงเงินไม่น้อยกว่า 1,937,070 บาท และมีลูกจ้างประจำไม่น้อยกว่า 32 คน โดยมีการจ่ายเงินเป็นรายงวดรายเดือนตลอดระยะเวลา 12 เดือน
English summary
The Marketing Organization for Farmers (MOF) is seeking a contractor for cleaning and maintenance services at its headquarters and surrounding areas for the 2027 fiscal year. The scope of work includes cleaning a 5-story office building, landscaping, maintenance, reception, and security services. The contractor must provide 17 personnel, all necessary cleaning equipment, eco-friendly supplies, and uniforms. The contract duration is 12 months (Oct 1, 2026 – Sep 30, 2027). Bidders must be legal entities with at least 5 years of experience in cleaning services and a previous project value of at least 1,937,070 THB. Payment is made on a monthly basis.
สถานที่ดำเนินการ
เลขที่ 101 ถนนพหลโยธิน แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
ข้อมูลเชิงลึกของโครงการ
AI วิเคราะห์เป้าหมายโครงการ
- เพื่อให้อาคารสำนักงาน อ.ต.ก. ทั้งภายในและบริเวณโดยรอบมีสภาพแวดล้อมที่ดี
- เพื่อรักษาความสะอาด ความเรียบร้อย และความสวยงามของสถานที่
- เพื่อให้ถูกสุขลักษณะอนามัยแก่พนักงาน ลูกจ้าง และผู้มาติดต่อราชการ
ขอบเขตของงาน
- งานทำความสะอาดภายในอาคารสำนักงาน 5 ชั้น (ห้องโถง, ห้องทำงาน, ห้องประชุม, กระจก, พื้น, ห้องน้ำ, ระบบปรับอากาศ)
- งานทำความสะอาดและดูแลสวนบริเวณรอบอาคาร หลังเก่า และอาคาร 5 ชั้น
- งานบริการจัดเตรียมอาหารและเครื่องดื่มสำหรับผู้บริหารและห้องประชุม
- งานช่างซ่อมบำรุงระบบไฟฟ้า ประปา และวัสดุครุภัณฑ์
- งานต้อนรับและดูแลความเรียบร้อยภายในอาคาร (ผลัดกลางวันและกลางคืน)
- การควบคุมดูแลพนักงานและประสานงานกับผู้ว่าจ้าง
สิ่งที่ต้องส่งมอบ
- บริการทำความสะอาดประจำวัน, ประจำสัปดาห์, ประจำเดือน และราย 3 เดือน
- รายงานผลการปฏิบัติงานและการลงเวลาพนักงาน
- รายงานผลการตรวจสารเสพติดพนักงานทุกไตรมาส
- การจัดหาวัสดุอุปกรณ์ทำความสะอาดและน้ำยาที่มีคุณภาพตามรายการที่กำหนด
ระยะเวลาดำเนินการ
1 ตุลาคม 2569 - 30 กันยายน 2570 (รวม 12 เดือน)
คุณสมบัติผู้เสนอราคา
- Eligibility Requirements: ต้องเป็นนิติบุคคลประเภท ห้างหุ้นส่วนจำกัด หรือบริษัทมหาชนจำกัด
- Standards Compliance: น้ำยาทำความสะอาดต้องมีการขึ้นทะเบียนวัตถุอันตรายจาก อย.
- Experience: มีประสบการณ์ประกอบกิจกรรมด้านทำความสะอาดมาแล้วไม่น้อยกว่า 5 ปี
- Previous Project Cost: มีผลงานในวงเงินไม่น้อยกว่า 1,937,070 บาท (สัญญาเดียว ย้อนหลังไม่เกิน 3 ปี)
- Technical Capabilities: ต้องมีเครื่องมือครบถ้วน เช่น เครื่องขัดพื้น, เครื่องดูดฝุ่น (เปียก/แห้ง), เครื่องซักพรม, เครื่องฉีดน้ำแรงดันสูง, วิทยุสื่อสาร
- Personnel: ต้องมีลูกจ้างประจำไม่น้อยกว่า 32 คน และจดทะเบียนประกันสังคมให้ลูกจ้างไม่น้อยกว่า 5 เดือนก่อนวันยื่นซอง
เกณฑ์การพิจารณา
ใช้หลักเกณฑ์ราคา (Price) และพิจารณาจากราคารวม
ข้อกำหนดทางเทคนิค
- พนักงานต้องแต่งกายตามแบบฟอร์มที่กำหนด
- น้ำยาทำความสะอาดต้องเป็นผลิตภัณฑ์คุณภาพสูง เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม
- อุปกรณ์ทำความสะอาดต้องมีเพียงพอและเหมาะสม (เช่น เครื่องขัดพื้น, เครื่องดูดฝุ่น, บันไดสำหรับงานที่สูง)
- พนักงานต้องผ่านการฝึกอบรมและตรวจสุขภาพ/สารเสพติด
เงื่อนไขสัญญา
- จ่ายเงินเป็นรายงวด (รายเดือน) รวม 12 งวด
- ค่าปรับกรณีพนักงานไม่มาปฏิบัติงานหรือปฏิบัติงานไม่ครบ: 1,500 บาท/คน/วัน
- กรณีผิดสัญญาหรือแก้ไขงานล่าช้า: ปรับ 1,500 บาท/วัน
- ห้ามจ้างช่วงงานทั้งหมดหรือบางส่วนโดยไม่ได้รับอนุญาตเป็นหนังสือ
คำถามที่พบบ่อย (FAQ)
- Q: พนักงานต้องมีคุณสมบัติการศึกษาอย่างไร? A: พนักงานทำความสะอาดต้องจบไม่ต่ำกว่า ป.4 ส่วนพนักงานบริการ ต้อนรับ และหัวหน้างาน ต้องจบไม่ต่ำกว่า ม.3
- Q: หากพนักงานลาป่วย ผู้รับจ้างต้องทำอย่างไร? A: ต้องจัดหาพนักงานมาปฏิบัติหน้าที่แทนภายใน 6 ชั่วโมง
- Q: ผู้ว่าจ้างจัดหาอะไรให้บ้าง? A: กระแสไฟฟ้า, น้ำประปา, อุปกรณ์อะไหล่สำหรับช่าง, ปุ๋ย, ดิน และยาฆ่าแมลง
- Q: พนักงานต้องตรวจสารเสพติดบ่อยแค่ไหน? A: ก่อนเริ่มงานครั้งแรก และตรวจเป็นประจำทุกไตรมาส
- Q: การแต่งกายของพนักงานต้อนรับเป็นอย่างไร? A: เสื้อเชิ้ตสีขาว สวมสูทสีดำ กางเกงสแล็คสีดำ และรองเท้าหุ้มส้น
- Q: เครื่องแบบพนักงานต้องมีกี่ชุด? A: ไม่น้อยกว่า 2 ชุด
- Q: หากพนักงานทำทรัพย์สินเสียหาย ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบอย่างไร? A: ต้องชดใช้ค่าเสียหายตามจำนวนที่เป็นจริง
- Q: การทำความสะอาดประจำเดือนทำเมื่อใด? A: วันเสาร์หรือวันอาทิตย์สุดท้ายของเดือน
- Q: ผู้รับจ้างต้องจัดหาวิทยุสื่อสารหรือไม่? A: ต้องจัดหาแบบพกพา 4 ชุด และแบบประจำที่ 1 ชุด
- Q: หากผู้ว่าจ้างต้องการเพิ่มจำนวนพนักงานทำได้หรือไม่? A: ทำได้ โดยจะแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรล่วงหน้าไม่น้อยกว่า 15 วัน
เอกสารขอบเขตงาน (TOR) ฉบับเต็ม
รายละเอียดและเงื่อนไขงานจ้างเหมา
ทําความสะอาด ความเรียบร้อยภายในอาคาร
และบริเวณโดยรอบนอกอาคารสํานักงาน อ.ต.ก. ประจําปีงบประมาณ ๒๕๗๐
๑. ความเป็นมา
ด้วยอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร ตั้งอยู่เลขที่ ๑๐๑ ถนนย่านพหลโยธิน
แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร มีความประสงค์จะดําเนินการจ้างเหมาทําความสะอาดอาคาร ดูแลความเรียบร้อยภายในอาคาร และดูแลความสะอาดบริเวณสถานที่ต่างๆ โดยรอบนอกสํานักงาน อ.ต.ก. เพื่อความสะอาด สวยงาม ถูกสุขลักษณะ มีสภาพแวดล้อมที่ดี ในการทํางานทั้งภายในและบริเวณโดยรอบนอก อาคาร ของพนักงานและลูกจ้างรวมทั้งผู้มาติดต่อราชการกับ อ.ต.ก.
๒. วัตถุประสงค์ของการดําเนินงาน
เพื่อให้อาคารสํานักงานขององค์การตลาดเพื่อเกษตรกร (อ.ต.ก.) ทั้งภายในอาคาร และบริเวณ โดยรอบอาคารสํานักงาน มีสภาพแวดล้อมที่ดี สะอาด เรียบร้อยสวยงาม และถูกสุขลักษณะอนามัย แก่พนักงานลูกจ้างและผู้มาติดต่อราชการ
คุณสมบัติผู้ที่ยื่นข้อเสนอ
๓.๑
มีความสามารถตามกฎหมาย
๓.๒ ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
๓.๓ ไม่อยู่ระหว่างเลิกกิจการ
๓.๔ ต้องเป็นนิติบุคคลประเภท ห้างหุ้นส่วนจํากัด หรือบริษัทมหาชน จํากัด และได้จดทะเบียนเป็น นิติบุคคล โดยมีวัตถุประสงค์ประกอบกิจกรรมในด้านทําความสะอาดมาแล้วไม่น้อยกว่า ๕ ปี
นับแต่วันที่ยื่นเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีการทางอิเล็กทรอนิกส์ในครั้งนี้
๓.๕ ต้องไม่เป็นผู้ที่ถูกระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานและได้แจ้งเวียนชื่อแล้วหรือไม่เป็นผู้ที่ได้รับผล
ของการสั่งให้นิติบุคคลหรือบุคคลอื่นเป็นผู้ทิ้งงานตามระเบียบของทางราชการ
๓.๖ ต้องไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้เสนอราคารายอื่น และต้องไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกัน ระหว่างผู้เสนอราคากับผู้ให้บริการตลาดกลางอิเล็กทรอนิกส์ ณ วันประกาศประกวดราคาจ้าง ด้วยวิธีการทางอิเล็กทรอนิกส์ หรือไม่เป็นผู้กระทําการอันเป็นการขัดขวางการแข่งขันราคา
อย่างเป็นธรรม
๓.๗ ต้องไม่เป็นผู้ที่ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย เว้นแต่รัฐบาล
ของผู้เสนอราคาจะได้มีคําสั่งให้สละเอกสิทธิ์ และความคุ้มกันเช่นว่านั้น
/๓.๔ ผู้เสนอราคา….
(ลงชื่อ)
Q
(ลงชื่อ) ฤทธิ์ gmânš
(ลงชื่อ)
لمت
- 15 -
๓.๔ ผู้เสนอราคาต้องเป็นนิติบุคคลที่มีฐานะมั่นคง มีลูกจ้างประจําปฏิบัติหน้าที่ไม่น้อยกว่า ๓๒ คน 5 เดือน
๓.๑๐
และจดทะเบียนประกันสังคมให้กับลูกจ้างของผู้รับจ้างแต่ละคนมีระยะเวลาไม่น้อยกว่า
ก่อนวันยื่นซอง
๓.๙ ผู้เสนอราคาต้องไม่เป็นผู้ที่ถูกประเมินสิทธิ์ผู้เสนอราคาในสถานะที่ห้ามเข้าเสนอราคา
ผู้เสนอราคาต้องเป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างที่ประกวดราคาจ้างดังกล่าว มีผลงาน ในวงเงิน ไม่น้อยกว่า ๑,๙๓๗,๐๗๐.- บาท (หนึ่งล้านเก้าแสนสามหมื่นเจ็ดพันเจ็ดสิบเอ็ดบาทถ้วน) โดยต้องเป็น สัญญาเดียว และเป็นผลงานที่ดีย้อนหลังไม่เกิน ๓ ปี นับจากวันที่ส่งมอบงานแล้วเสร็จจนถึงวันที่ยื่น เอกสารประกวดราคา และเป็นผลงานที่เป็นคู่สัญญาโดยตรงกับส่วนราชการ หน่วยงานตามกฎหมาย
ว่าด้วยระเบียบบริหารราชการส่วนท้องถิ่น
รัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นที่องค์การตลาด
เพื่อเกษตรกรเชื่อถือ เพื่อเป็นผลประโยชน์ต่อทางราชการให้ได้ผู้รับจ้างที่มีประสบการณ์ ในการทํางาน มีผลงานที่มีคุณภาพ โดยแนบสําเนาหนังสือผลงานตามสัญญานั้นมาแสดงพร้อมกับ เอกสารในวันยื่นซองเสนอราคา
๓.๑๑ มีคุณสมบัติอื่นๆ ตามที่ได้กําหนดไว้ในเอกสารแนบท้ายเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีการทาง
อิเล็กทรอนิกส์
๔. สถานที่ดําเนินงาน ประกอบด้วย
๔.๑ อาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร 5 ชั้น
๔.๒ บริเวณโดยรอบอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร หลังเก่า และอาคาร 5 ๔.๓ บริเวณเทวสถานศาลท้าวมหาพรหม
๔.๔ บริเวณภายนอก สพ.อ.ต.ก. และสร.อ.ต.ก.
๔.๕ บริเวณลานถนน ทางเดิน สวนหย่อม และบริเวณอื่นๆ ตามที่องค์การตลาดเพื่อเกษตรกรกําหนด ๔.๖ บริเวณเทวสถานศาลพระพิรุณ
๕. ลักษณะงานที่จ้าง ประกอบด้วย
๕.๑ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้นภายในอาคารสํานักงานขององค์การตลาดเพื่อเกษตรกร 5 ชั้น
๕.๑.๑ ปฏิบัติงานทุกวันทําการ ตั้งแต่เวลา ๐๖.๓๐ น. ถึง ๑๗.๐๐ น. และวันเสาร์ (หรือวันอาทิตย์ หรือวันหยุดราชการ) ตั้งแต่เวลา ๐๘.๓๐ น. ถึง ๑๖.๓๐ น. ทั้งผู้ว่าจ้างสามารถปรับเปลี่ยน วันหยุด ได้ตามความเหมาะสมเพื่อประโยชน์ของทางราชการ
๕.๑.๒ ทําความสะอาดตัวอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร 5 ชั้น ห้องโถงทุกชั้น รวมถึง รางน้ํา ระเบียงกันสาด กระจก พื้นอาคาร ทางเข้า-ออก รวมบันได ห้องลิฟท์โดยสาร ห้องโถง
๕.๑.๓ ห้องทํางานต่างๆ ห้องประชุม ห้องเก็บของ ห้องควบคุมไฟฟ้า ห้องเก็บพัสดุ ห้องน้ํา ฝาผนัง หน้าต่าง ประตู ขอบวงกบ รวมถึงการเก็บขยะภายในห้องต่างๆ และทําความสะอาดวัสดุ ครุภัณฑ์ ที่ใช้ในสํานักงาน เครื่องใช้ในสํานักงาน เครื่องตกแต่งสํานักงานต่างๆ ประติมากรรม ภาพวาด ภาพถ่าย เฟอร์นิเจอร์ ม่านทุกชนิด แผ่นกรองแสง พรม ช่องจ่ายลมเย็น และแผ่นกรองอากาศของระบบ เครื่องปรับอากาศ
๕.๑.๔ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้าง
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ)
gminő
(ลงชื่อ)
๕.๒ พนักงาน…
๕.๒ พนักงานทําความสะอาดและทําสวน บริเวณรอบอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร หลังเก่า และอาคาร 5 ชั้น
ะ
๕.๒.๑ ปฏิบัติงานทุกวันทําการ ตั้งแต่เวลา ๐๖.๓๐ น. ถึง ๑๗.๐๐ น. และวันเสาร์ (หรือวันอาทิตย์หรือวันหยุดราชการ) ตั้งแต่เวลา ๐๘.๓๐ น. ถึง ๑๖.๓๐ น. ทั้งผู้ว่าจ้างสามารถปรับเปลี่ยน วันหยุด ได้ตามความเหมาะสมเพื่อประโยชน์ของทางราชการ
๕.๒.๒ ทําความสะอาด ทําสวนรอบๆ บริเวณตัวอาคารสํานักงาน สถานที่ที่กําหนด หรือ ส่วนประกอบของตัวอาคาร ซึ่งโดยสภาพแล้วจะต้องทําความสะอาด
๕.๒.๓ ทําความสะอาด ตัด แต่งต้นไม้ กวาดเก็บใบไม้ ขยะ และสิ่งปฏิกูลต่างๆ
๕.๒.๔ ดูแลสวนหย่อม สนามหญ้า ปลูกต้นไม้ ไม้ดอก ไม้ประดับ รดน้ํา พรวนดิน ใส่ปุ๋ยต้นไม้ ๕.๒.๕ ดูแลและตกแต่งต้นไม้ที่วางไว้ตามชั้นต่างๆ ร่วมกับผู้ทําความสะอาดในอาคารสํานักงาน ๕.๒.๖ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้าง
๕.๓ พนักงานบริการ
๕.๓.๑ ปฏิบัติงานทุกวันทําการ ตั้งแต่เวลา ๐๖.๓๐ น. ถึง ๑๗.๐๐ น.
๕.๓.๒ ดูแลรักษาและทําความสะอาดห้องจัดเตรียมอาหาร และอํานวยความสะดวกภายในห้อง ผู้อํานวยการ รองผู้อํานวยการ และห้องประชุมต่างๆ
๕.๓.๓ จัดเตรียมอาหารและบริการเครื่องดื่ม ชา กาแฟ ให้แก่ผู้บริหาร และเมื่อมีการประชุม ๕.๓.๔ จัดเก็บแก้วน้ํา ถ้วยกาแฟ จาน ชาม และอุปกรณ์จากโต๊ะทํางาน โต๊ะประชุม พร้อมล้าง
ทําความสะอาดให้เรียบร้อย
๕.๓.๕ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้าง
๕.๔ ช่างซ่อมบํารุง
๕.๔.๑ ปฏิบัติงานทุกวันทําการ ตั้งแต่เวลา ๐๖.๓๐ น. ถึง ๑๗.๐๐ น.
๕.๔.๒ ปฏิบัติงาน ดูแลติดตั้ง ซ่อมแซม บํารุงรักษาระบบไฟฟ้า ประปา และวัสดุครุภัณฑ์อื่นๆ ๕.๔.๓ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้าง
๕.๕ พนักงานต้อนรับภายในอาคารสํานักงาน และพนักงานดูแลความเรียบร้อย
๕.๕.๑ พนักงานต้อนรับภายในอาคารสํานักงาน (ผลัดกลางวัน) ปฏิบัติงานทุกวัน ตั้งแต่วันจันทร์ - วันอาทิตย์ เวลา ๐๖.๐๐ น. ถึง ๑๘.๐๐ น.
๕.๕.๒ พนักงานดูแลความเรียบร้อย (ผลัดกลางคืน) ปฏิบัติงานทุกวัน ตั้งแต่วันจันทร์ - วันอาทิตย์ เวลา ๑๘.๐๐ น. ถึง ๑๖.๐๐ น.
๕.๕.๓ ปฏิบัติงาน ดูแลความเรียบร้อยภายในอาคาร ทําหน้าที่พนักงานต้อนรับดูแลผู้มา ติดต่องาน ตรวจตราบุคคลภายนอก เข้า-ออก ภายในอาคาร ดูแลปิดเปิดกุญแจห้องทํางาน ดูแลปิดเปิดระบบ ไฟฟ้า ประปา เครื่องปรับอากาศ เครื่องปั้มน้ํา ระบบดับเพลิง ดูแลความเรียบร้อยต่างๆ ภายในอาคาร
สํานักงาน
๕.๕.๔ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้าง
(ลงชื่อ)
(ลงชื่อ) หร
gmánš
(ลงชื่อ)
/๕.๖ หัวหน้า…. - C -
๕.๖ หัวหน้าผู้ควบคุมดูแล
๕.๖.๑ ควบคุมดูแล ตรวจสอบการปฏิบัติงานของ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้น พนักงาน ทําความสะอาดและทําสวน พนักงานบริการ ช่างซ่อมบํารุง พนักงานต้อนรับ และพนักงานดูแลความเรียบร้อย พร้อมคอยประสานงานกับผู้ว่าจ้าง
๕.๖.๒ ช่วยปฏิบัติงานรักษาความสะอาด
๕.๖.๓ ดําเนินงานตามสภาพของงาน หรือตามคําสั่งของผู้ว่าจ้างโดยให้ปฏิบัติงานตามมาตรฐาน การปฏิบัติงานที่กําหนดไว้ในข้อ ๙
๕.๖.๔ ในกรณีที่ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้น พนักงานทําความสะอาดและทําสวน และพนักงานบริการ ไม่สามารถปฏิบัติงานได้เป็นการชั่วคราว เช่น ลากิจ ลาป่วย หรือขาดงาน และผู้รับจ้าง มิได้จัดหาพนักงานมาปฏิบัติหน้าที่แทน ให้หัวหน้าผู้ควบคุมดูแลปฏิบัติหน้าที่แทนอีกหน้าที่หนึ่ง โดยผู้ว่าจ้าง ยังคงสงวนสิทธิ์คิดค่าปรับตามข้อ ๑๑.๖
- อัตรากําลัง ประกอบด้วย
๖.๑ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้น
(เพศหญิง)
จํานวน 5 คน
๖.๒ พนักงานทําความสะอาดและทําสวน
จํานวน
๓ คน
๖.๓ พนักงานบริการ
(เพศหญิง)
จํานวน ๑ คน
๖.๔. ช่างซ่อมบํารุง
(เพศชาย)
จํานวน ๒ คน
๖.๕ พนักงานต้อนรับ
(เพศหญิงผลัดกลางวัน) จํานวน ๒ คน
พนักงานดูแลความเรียบร้อย
๖.๖ หัวหน้าผู้ควบคุม
๗. คุณสมบัติของพนักงาน
(เพศชายผลัดกลางคืน) จํานวน ๒ คน
จํานวน ๑ คน
รวมทั้งสิ้น
จํานวน ๑๗ คน
๗.๑ มีสัญชาติไทย มีภูมิลําเนาแน่นอน สามารถฟัง พูด อ่าน และเขียนภาษาไทยได้อย่างชัดเจน ๗.๒ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้น พนักงานทําความสะอาดและทําสวน ช่างซ่อมบํารุง และหัวหน้าผู้ควบคุมจะต้องมีอายุระหว่าง ๑๘ ปีบริบูรณ์ ถึง ๖๐ ปีบริบูรณ์ เว้นแต่มีความจําเป็นต้องจัดจ้าง พนักงานทําความสะอาดที่มีอายุเกิน 50 ปี จะต้องเป็นผู้มีประสบการณ์ในการทํางานเป็นอย่างดีและต้องมีอายุ ไม่เกิน ๖๕ ปี โดยสามารถมีจํานวนได้ไม่เกินร้อยละ ๒๕ ของจํานวนพนักงานในข้อ ๗.๒ ทั้งหมด
๗.๓ พนักงานบริการ จะต้องมีอายุระหว่าง ๑๘ ปีบริบูรณ์ ถึง ๓๕ ปีบริบูรณ์ เพศหญิง ๗.๔ พนักงานต้อนรับ เพศหญิง จะต้องมีอายุระหว่าง ๑๘ ปีบริบูรณ์ ถึง ๕๐ ปีบริบูรณ์ ๗.๕ พนักงานดูแลความเรียบร้อย จะต้องมีอายุระหว่าง ๑๘ ปีบริบูรณ์ ถึง ๔๕ ปีบริบูรณ์
๗.๖ ช่างซ่อมบํารุง และพนักงานดูแลความเรียบร้อยการศึกษาไม่ต่ํากว่า ป.5 เป็นขั้นต่ํา พนักงานทํา ความสะอาดประจําชั้น และพนักงานทําความสะอาดและทําสวน (ข้อ ๖.๑ และ๖.๒) จะต้องมีการศึกษาไม่ต่ํา กว่า ป.๔ พนักงานบริการ พนักงานต้อนรับ และหัวหน้าผู้ควบคุมดูแล จะต้องมีการศึกษาไม่ต่ํากว่า ม.๓ เว้นแต่ได้รับความเห็นชอบจากผู้ว่าจ้าง ซึ่งต้องผ่านการคัดเลือกจากผู้ว่าจ้าง
๗.๗ ต้องมีความประพฤติเรียบร้อย มีประวัติดี มีความซื่อสัตย์สุจริต มีความรู้ ความชํานาญ รู้จักแก้ไข ปัญหา และเคยผ่านงานมาแล้วตามลักษณะงานจ้างที่ต้องการ
(ลงชื่อ)
(ลงชื่อ) หลัง (ลงชื่อ)
/๗.๘ มีร่างกาย…
-&-
๗.๘ มีร่างกายแข็งแรงสมบูรณ์ ไม่เป็นโรคที่น่ารังเกียจ ไม่ติดสุราและยาเสพติดอื่นๆ ทุกชนิด - เครื่องแบบพนักงานทําความสะอาด
ผู้รับจ้างต้องจัดหา จัดให้มีเครื่องแบบให้กับพนักงานที่เข้ามาปฏิบัติงานใน อ.ต.ก. โดยเป็น แบบฟอร์มของผู้รับจ้างที่มีมาตรฐานเดียวกัน โดยมีสลับเปลี่ยนไม่น้อยกว่า ๒ ชุด ที่ต้องมีชื่อ นามสกุล ติดไว้ ที่หน้าอกเสื้อด้านซ้ายหรือขวา หรือห้อยแขวนไว้ที่คอให้เห็นอย่างชัดเจนตลอดเวลาในระหว่างปฏิบัติงาน ซึ่งผู้รับจ้างต้องเป็นผู้ออกค่าใช้จ่ายเองทั้งสิ้น
๔. มาตรฐานการปฏิบัติงาน
๔.๑ การทําความสะอาดประจําวัน วันจันทร์ - วันศุกร์ ตั้งแต่เวลา ๐๖.๓๐ น. ถึงเวลา ๑๗.๐๐ น - เปิด/ปิด หน้าต่าง ห้องทํางาน ห้องต่างๆ ที่ผู้ว่าจ้างต้องใช้สําหรับประกอบกิจการ
กวาดพื้น ปูพื้นด้วยม็อบ ขัดพื้นเคลือบเงา พร้อมทั้งลบรอบเปื้อนต่างๆ ตามฝาผนังราวบันได
และในลิฟท์ ฯลฯ
- ปัดฝุ่นละออง เช็ดโต๊ะ เก้าอี้ทํางาน โต๊ะ เก้าอี้พิมพ์ดีด ชุดรับแขก เฟอร์นิเจอร์ และเครื่องใช้ สํานักงานต่างๆ
- ปัดหยากไย่ตามเพดาน ฝาผนัง ตามซอกมุมอาคาร และห้องต่างๆ
ขัดเงาบริเวณที่เป็นไม้ และโลหะด้วยน้ํายาที่เหมาะสม
ทําความสะอาดและดูดฝุ่นละอองในที่สูง
ทําความสะอาดหน้าต่าง ประตู กระจก ภายในอาคารทั้งหมด ล้างตะกร้าผงเศษขยะ และภาชนะอื่นๆ ที่รองรับเศษขยะ
ทําความสะอาดจุดเสี่ยงที่มีการสัมผัสบ่อยครั้ง อาทิเช่น มือจับประตู ลูกบิดประตู ราวบันได
ปุ่มกดลิฟท์โดยสาร ด้วยแอลแอลกอฮอล์ ๗๐% เป็นประจํา
๔.๒ การทําความสะอาดประจําสัปดาห์ ให้ปฏิบัติงานในวันเสาร์ หรือวันอาทิตย์ ตั้งแต่เวลา ๐๘.๐๐ น.
- ๑๖.๓๐ น.
ขัดเงาโต๊ะ เก้าอี้ และเครื่องใช้สํานักงาน - เช็ด และดูดฝุ่นทําความสะอาดม่านทุกแห่งทุกชนิด
- ทําความสะอาดรอยเปื้อนบนพรมด้วยน้ํายา และดูดฝุ่นพรมให้สะอาด
- ปัดหยากไย่ตามเพดาน ฝาผนัง ตามซอกมุมอาคาร และห้องต่างๆ
- ขัดเงาบริเวณที่เป็นไม้ และโลหะด้วยน้ํายาที่เหมาะสม
- ทําความสะอาดพัดลมระบายอากาศ และพัดลมต่างๆ
ทําความสะอาดหน้าต่าง ประตู กระจกภายในอาคารทั้งหมด - ล้างตะกร้าผงเศษขยะ และภาชนะอื่นๆ ที่รองรับเศษขยะ - ลบรอยเปื้อนต่างๆ ตามฝาผนัง ราวบันได ฯลฯ
๔.๓ การทําความสะอาดประจําเดือน ให้ปฏิบัติงานในวันเสาร์ หรือวันอาทิตย์สุดท้ายของเดือน
เดือนละ ๑ ครั้ง ตั้งแต่เวลา ๐๘.๓๐ น. - ๑๖.๓๐ น - ทําความสะอาดรางน้ํา ชายคา ระเบียงและกันสาด
- ทําความสะอาด…
(ลงชื่อ)
Q
(ลงชื่อ) ( ท
(ลงชื่อ)
2
- ๖ -
ทําความสะอาดเฟอร์นิเจอร์ ประติมากรรม ภาพวาด ภาพถ่าย เครื่องอุปกรณ์ตกแต่งสํานักงาน
ต่างๆ ให้สะอาดเรียบร้อย
ล้างเคลือบเงา และขัดพื้นทุกแห่ง โดยใช้น้ํายาที่เป็นผลิตภัณฑ์คุณภาพสูง ที่สามารถ ช่วยรักษาความคงทน ยืดอายุการใช้งาน และมีความสะอาดเงางามอย่างดีเยี่ยม - ทําความสะอาดช่องจ่ายลมเย็น และแผ่นกรองของระบบเครื่องปรับอากาศ และบริเวณโดยรอบ - ทําความสะอาดโคมไฟฟ้า แผ่นกรองแสงสว่าง หลอดไฟ และช่องไฟทั้งหมดที่มีอยู่
ทําความสะอาดสถานที่ และส่วนประกอบของตัวอาคาร ซึ่งโดยสภาพแล้วต้องทําความสะอาด ๔.๔ การทําความสะอาดประจํา ราย ๓ เดือน ให้ปฏิบัติงานในวันเสาร์ หรืออาทิตย์สุดท้ายของทุกระยะ ๓ เดือน ปฏิบัติ ๑ ครั้ง ตั้งแต่เวลา ๐๘.๓๐ น. - ๑๖.๓๐ น. โดยจะต้องทําความสะอาดระเบียง กันสาดรอบ นอกอาคาร บริเวณที่เป็นกระจกภายใน และนอกอาคารทั้งหมด
๔.๕ พนักงานทําความสะอาดประจําชั้นในอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร นอกจากการ ปฏิบัติงานดังกล่าวข้างต้นแล้ว ยังต้องดําเนินงานตามมาตรฐานของงาน ดังต่อไปนี้ - ให้กวาด ปัดฝุ่น ดูดฝุ่น ตามพื้นที่ว่าง ชั้นอาคาร ห้องโถง ห้องต่างๆ ทางเดิน บันได ให้สะอาด ปราศจากเศษผง ฝุ่นละออง และนําขยะออกไปทิ้งนอกตัวอาคาร ณ ที่ทิ้งขยะที่ผู้ว่าจ้างกําหนด การปัดกวาด โดยทั่วไป ให้ใช้ไม้กวาดขนอ่อนในการปัดกวาด เว้นแต่พื้นที่ ที่เป็นพรมให้ใช้แปรงปัด หรือเครื่องดูดฝุ่น หากมีการเคลื่อนย้ายเฟอร์นิเจอร์ หรือเครื่องใช้สํานักงานต่างๆ เมื่อทําความสะอาดเสร็จแล้ว ให้จัดเข้าที่เดิม
- หลังจากการทําความสะอาดข้างต้นแล้ว ให้ดูพื้นที่ต่างๆ ด้วยม็อบชุบน้ําหมาดๆ ม็อบที่นํามาใช้ งานต้องเป็นม็อบที่สะอาด และต้องหมั่นเปลี่ยนน้ําเสมอๆ หากบริเวณใดมีความสกปรกมาก ให้ใช้น้ํายาขัดพื้น หรือน้ําสบู่อ่อนตามความเหมาะสม ทั้งนี้รวมถึงการขจัดรอย หรือตําหนิต่างๆ บนพื้น ซึ่งเกิดจากรอยรองเท้า สําหรับพื้นที่ที่เป็นพรม ให้ลบรอยเปื้อนบนพรมด้วยน้ํายาอย่างดีตามความเหมาะสม หลังจากเช็ดถูพื้นแล้ว บริเวณพื้นที่ต่างๆ จะต้องสะอาด ไม่มีเศษฝุ่นละออง และไม่มีรอยเหวี่ยงของม็อบติดอยู่ตามขอบกําแพง ฝาผนังเฟอร์นิเจอร์ และเครื่องใช้สํานักงานต่างๆ
- การลงน้ํายาขัดพื้น เคลือบเงาพื้นให้ทําหลังจากได้ปัดฝุ่น หรือดูดฝุ่น และถูพื้นเสร็จเรียบร้อยแล้ว การลงน้ํายาต้องระวังมิให้ขอบกําแพง ฝาผนัง เฟอร์นิเจอร์ และอุปกรณ์เครื่องสํานักงานต่างๆ เปรอะเปื้อน เป็นรอย หรือชํารุดเสียหาย น้ํายาขัดพื้นเคลือบเงาพื้น จะต้องเป็นผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพสูงที่สามารถช่วยรักษา ความคงทน ยืดอายุการใช้งาน และมีความสะอาดเงางามดีเยี่ยม
- การขัดพื้นและขัดเงา ให้ทําทันที หลังจากการลงน้ํายาขัดพื้น หรือน้ํายาเคลือบเงาพื้นทั้งนี้ ให้ผู้รับ จ้างเลือกใช้เครื่องมือ เครื่องใช้ วัสดุ อุปกรณ์ตามความเหมาะสมกับวัสดุพื้น
การลอกพื้นและเคลือบพื้นด้วยน้ํายา เพื่อให้พื้นสะอาด ปราศจากตําหนิ และริ้วรอยต่างๆ ให้ผู้รับจ้างดําเนินการตามความเหมาะสมกับวัสดุพื้น ทั้งนี้ เมื่อทําการลอกพื้นและเคลือบพื้นด้วยน้ํายา ให้เคลื่อนย้ายเฟอร์นิเจอร์ และเครื่องใช้สํานักงานต่างๆ ด้วยความระมัดระวัง หลังจากน้ํายาแห้งดีแล้ว ให้ขัดพื้นให้สะอาด และให้นําเฟอร์นิเจอร์ และเครื่องใช้สํานักงานต่างๆ กลับเข้าที่เดิม การลอกพื้น และเคลือบพื้นด้วยน้ํายาจะต้องใช้น้ํายาที่มีคุณภาพสูง ที่สามารถช่วยรักษาความคงทน ยืดอายุการใช้งาน
และมีความสะอาดเงางามดีเยี่ยม
- การทําความสะอาด…
(ลงชื่อ)
(ลงชื่อ) ศรี gmánó
(ลงชื่อ)
Jach - ml -
- การทําความสะอาดฝาผนังและเพดาน ให้ปัดกวาดเช็ดถู ดูดฝุ่นให้สะอาด ปราศจากฝุ่นละออง หยากไย่ ใยแมงมุม คราบสกปรก และริ้วรอยต่างๆ การทําความสะอาดในข้อนี้ ให้รวมถึง ประตู หน้าต่างขอบ ประตู ผนังใต้หน้าต่าง และให้ระวังเป็นพิเศษ สําหรับฝาผนังในห้องต่างๆ และวัสดุกันเสียงสะท้อน รวมถึง ฝ้าเพดานที่ใช้วัสดุกันเสียงสะท้อน
- การทําความสะอาดกระจก ให้เช็ดด้วยน้ํายาเช็ดกระจก หรือล้างด้วยน้ําสบู่อ่อนแล้วล้างด้วยน้ํา และเช็ดให้แห้ง ให้กระจกใสสะอาด ปราศจากคราบสกปรก ตําหนิ หรือรอยสัมผัส และห้ามใช้ผงขัดในการทํา
ความสะอาดกระจก
การทําความสะอาดม่านให้ดูดฝุ่นด้วยเครื่องดูดฝุ่นที่เหมาะสม แล้วเช็ดถูด้วยผ้าชุบน้ํา บิดหมาดๆ ให้ปราศจากฝุ่นละออง หยากไย่ ใยแมงมุม คราบสกปรก และริ้วรอยต่างๆ รวมถึงม่านปรับแสง และมู่ลี่ - การทําความสะอาดโคมไฟ แผ่นกรองแสงสว่าง หลอดไฟฟ้า ปลั๊กเต้ารับไฟฟ้า หน้ากาก ช่องจ่ายลมเย็น แผ่นกรองของระบบเครื่องปรับอากาศ พัดลมต่างๆ และพัดลมระบายอากาศ ให้เช็ดถู ให้สะอาด ปราศจากฝุ่นละออง หยากไย่ ใยแมงมุม คราบสกปรกและริ้วรอยต่างๆ โดยให้ทํา ด้วยความ
ระมัดระวังหากมีการถอดออกมาทําความสะอาด เมื่องานเสร็จให้ประกอบเข้าที่เดิม โดยไม่ก่อให้เกิดความ
เสียหายใดๆ
การขัดเงาบริเวณที่เป็นโลหะ ให้ดูแลรักษาให้เงางาม และไม่มีคราบสนิมจับ - การทําความสะอาด ทําสวน บริเวณรอบอาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร
ให้ปฏิบัติงานตามคําสั่งของผู้ว่าจ้างโดยเคร่งครัด - ช่างซ่อมบํารุง ให้ปฏิบัติงานตามคําสั่งของผู้ว่าจ้างโดยเคร่งครัด
๑๐. ข้อกําหนด รายละเอียดงานจ้าง
๑๐.๑ พนักงานของผู้รับจ้างทุกคน จะต้องแต่งกายอยู่ในเครื่องแบบที่เป็นมาตรฐานเดียวกันของบริษัท
ยกเว้น พนักงานบริการและพนักงานต้อนรับให้แต่งกายสุภาพเรียบร้อย โดยให้แต่งกาย เสื้อเชิ้ตสีขาวสวมสูททับสีดํา กางเกงสแล็คสีดํา รองเท้าหุ้มส้น และต้องติดบัตรประจําตัวพนักงาน หรือป้ายชื่อ ประจําตัวทุกคน ค่าใช้จ่ายดังกล่าวผู้รับจ้างเป็นผู้จ่ายเองทั้งสิ้น
๑๐.๒ ผู้รับจ้างต้องจัดหาน้ํายาที่มีคุณภาพดี ได้มาตรฐาน ด้วยทุนทรัพย์ของผู้รับจ้างเองทั้งสิ้นไม่น้อย กว่ารายการต่อไปนี้
๑๐.๒.๑ น้ํายาทําความสะอาดพื้น
๑๐.๒.๒ น้ํายาเคลือบเงา
๑๐.๒.๓ น้ํายาเช็ดทําความสะอาดพื้น
๑๐.๒.๔ น้ํายาเช็ดทําความสะอาด ประจําวัน ฟอร์คลีนเนอร์
๑๐.๒.๕ น้ํายาเช็ดกระจก
๑๐.๒.๖ น้ํายาล้างสุขภัณฑ์ และน้ํายาฆ่าเชื้อโรค
๑๐.๒.๗ น้ํายาซักพรม
๑๐.๒.๔ น้ํายากัดสนิม ชนิดพิเศษ ไม่มีกลิ่น ไม่มีควัน
๑๐.๒.๙ น้ํายาม็อบน้ํามัน
/๑๐.๒.๑๐น้ํายาขจัดสิ่งอุดตัน
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ)
(ลงชื่อ) - Co -
๑๐.๒.๑๐ น้ํายาขจัดคราบหินปูน
๑๐.๒.๑๑ สบู่เหลวล้างมือประจําห้องน้ําไม่น้อยกว่า ๑๗ จุดบริการ ๑๐.๒.๑๒ แอลกอฮอล์ ๗๐% (ทําความสะอาดโทรศัพท์) ๑๐.๒.๑๓ น้ํายาเอนกประสงค์ หรือน้ํายาอื่นๆ ที่จําเป็น
โดยน้ํายาที่ใช้ทําความสะอาด ต้องเป็นผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพดี ไม่มีอันตรายต่อสิ่งมีชีวิตเป็น
มิตรกับสิ่งแวดล้อม หรือมีการขึ้นทะเบียนวัตถุอันตรายจากสํานักงานอาหารและยา (อย.) ตลอดอายุการจ้าง โดยผู้รับจ้างต้องแสดงเอกสารหรือสิ่งรับรองดังกล่าวให้คณะกรรมการตรวจรับพัสดุก่อนเริ่มดําเนินการ
ตามสัญญา
๑๐.๓
ผู้รับจ้างต้องเป็นผู้จัดหาเครื่องมือ เครื่องใช้ อุปกรณ์ในการทําความสะอาด ทําสวนต่างๆ ตามงาน ที่ได้กําหนดไว้ในรายละเอียดนี้ด้วยทุนทรัพย์ของผู้รับจ้างเองทั้งสิ้น อย่างเพียงพอและเหมาะสมต่อการ ปฏิบัติงานโดยไม่น้อยกว่ารายการ ดังนี้
๑๐.๓.๑ เครื่องขัดพื้น เครื่องขัดมันพื้น พร้อมแปรงและแผ่นขัด
๑๐.๓.๒ เครื่องดูดฝุ่นพร้อมอุปกรณ์ ซึ่งดูดได้ทั้งเปียกและแห้ง ๑๐.๓.๓ เครื่องซักพรม
๑๐.๓.๔ เครื่องมือเช็ดกระจก
๑๐.๓.๕ ไม้กวาด ไม้ถูพื้น ไม้รีดน้ํา
๑๐.๓.๖ ถังน้ํา ขันน้ํา สายยาง มีความยาวรวมไม่น้อยกว่า ๑๐๐ เมตร
๑๐.๓.๗ ผ้าเช็ดโต๊ะ (ไม่น้อยกว่า ๒ ผืน/วัน)
๑๐.๓.๘ ถุงพลาสติกสีดํา/เทา (ใส่ขยะมูลฝอยทั่วไป) โดยจะต้องสลับเปลี่ยนใช้ของใหม่ทุกวัน ๑๐.๓.๙ บันไดสําหรับงานซ่อมบํารุงในที่สูง (๕ ขั้น และ ๑๑ ขั้น)
๑๐.๓.๑๐ เครื่องฉีดน้ําแรงดันสูง หรือฉีดน้ําร้อน-เย็น พร้อมอุปกรณ์สําหรับล้างความสกปรก บนพื้นและฝาผนังอาคาร
๑๐.๓.๑๑ ค้อน เลื่อยไฟฟ้า ไขควง ไขควงเช็คไฟฟ้า มีด กรรไกรตัดแต่งกิ่งไม้ ขวาน จอบ เสียม ๑๐.๓.๑๒ สว่านเจาะปูน พร้อมชุดดอกเจาะไม้ เหล็ก และคอนกรีต
อุปกรณ์อื่นๆ ที่จําเป็นในการปฏิบัติงานทําความสะอาด ทําสวน และซ่อมบํารุง
ยกเว้น กระแสไฟฟ้า น้ําประปา อุปกรณ์อะไหล่ สําหรับช่างซ่อมบํารุง ปุ๋ย ดิน ยาฆ่าแมลง สําหรับต้นไม้ ผู้ว่าจ้างจะเป็นผู้จัดหาและยินยอมให้ใช้ได้เท่าที่จําเป็น ซึ่งผู้ว่าจ้างจะจัดหาสถานที่สําหรับเก็บ วัสดุ และอุปกรณ์ต่างๆ ให้ และผู้ว่าจ้างจะไม่รับผิดชอบต่อการสูญหาย ชํารุด หรือเสียหายใด ๆ ที่เกิดขึ้นแก่ วัสดุ และอุปกรณ์ทั้งสิ้นและผู้รับจ้างต้องดูแลรักษาความสะอาดที่จัดเก็บฯ โดยไม่คิดค่าใช้จ่ายกับผู้ว่าจ้าง
๑๐.๔ ผู้รับจ้างจะต้องจัดหาอุปกรณ์เครื่องมือ เครื่องใช้ให้แก่พนักงานทําความสะอาด ด้วยทุนทรัพย์ ของผู้รับจ้างเอง ไม่น้อยกว่ารายการ ดังนี้
๑๐.๔.๑ ชุดยูนิฟอร์มของพนักงานทําความสะอาด โดยมีสลับเปลี่ยนไม่น้อยกว่า ๒ ชุด ๑๐.๔.๒ ผ้ากันเปื้อน
๑๐.๔.๓ ถุงมือ
๑๐.๔.๔ รองเท้าผ้าใบ (หุ้มส้น)
/๑๐.๔.๕ รองเท้า…
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ)
(สิทธิ์
(ลงชื่อ)
Jenn
-6-
๑๐.๔.๕ รองเท้าบูธ ๑๐.๔.๖ ผ้าปิดจมูก
๑๐.๔.๗ ภาชนะขนย้ายขยะมูลฝอย มีฝาปิดมิดชิด และมีล้อเลื่อนขนาดไม่น้อยกว่า ๑๒๐ ลิตร
จํานวนไม่น้อยกว่า ๔ ใบ สําหรับแยกประเภทขยะ
๑๐.๔.๘ ภาชนะใส่เครื่องมือ เครื่องใช้ และวัสดุอุปกรณ์ของพนักงานแต่ละจุดที่ให้บริการ ๑๐.๕ ผู้รับจ้างต้องจัดหาวิทยุสื่อสารวิทยุสื่อสารเคลื่อนที่ (HandHeld) อย่างน้อยจํานวน 4 ชุด แบบมีแท่นชาร์จแบตเตอรี่ และวิทยุสื่อสารประจําที่ (Station) อย่างน้อยจํานวน ๑ ชุด พร้อม Power Supply เพื่อใช้ในการทํางาน ของพนักงานผู้รับจ้างและผู้ว่าจ้าง ซึ่งเป็นของใหม่ ไม่เคยผ่านการใช้งานมาก่อน
๑๐.๖ ในกรณีที่รายละเอียดมาตรฐานของงานนี้ มิได้กําหนดไว้ หรือกําหนดไว้บางส่วน แต่เป็นงาน ที่เกี่ยวข้องกับการทําความสะอาด ทําสวน และการซ่อมบํารุงรักษาสถานที่ ผู้รับจ้างต้องดําเนินงาน หรือทําตามคําสั่งของผู้ว่าจ้างด้วยโดยเคร่งครัด
๑๐.๗ เมื่อพนักงานของผู้รับจ้างทําความสะอาด ตามงานที่จ้างแล้วเสร็จสิ้นแต่ละวัน ผู้รับจ้างจะต้อง ปิดประตู หน้าต่าง ก๊อกน้ําประปา ระบบไฟฟ้าและแสงสว่างให้เรียบร้อย โดยจะต้องไม่นําเครื่องมือ เครื่องใช้ และวัสดุอุปกรณ์ในการทําความสะอาด เก็บไว้บริเวณจุดบริการที่ปฏิบัติงาน ให้นําไปจัดเก็บไว้ ณ สถานที่ ที่ผู้ว่าจ้างจัดหาไว้ให้ เว้นแต่จุดที่ปฏิบัติงานแห่งนั้นจะมีสถานที่เก็บโดยเฉพาะ
๑๐.๘ ผู้รับจ้างจะต้องแจ้งประวัติของพนักงานทุกคนที่ส่งมาปฏิบัติงานพร้อมเอกสารมอบตัวพนักงาน ดังนี้
๑๐.๔.๑ รูปถ่ายปัจจุบัน ขนาด ๑ นิ้ว จํานวน 9 รูป ๑๐.๔.๒ สําเนาทะเบียนบ้านที่อยู่ปัจจุบัน
๑๐.๘.๓ สําเนาบัตรประจําตัวประชาชน ๑๐.๘.๔ สําเนาประวัติการศึกษา
๑๐.๘.๕ ประวัติโดยย่อ (ตามแบบฟอร์มของผู้รับจ้าง)
๑๐.๙ พนักงานที่ผู้รับจ้างจัดส่งมาปฏิบัติงานที่ อ.ต.ก. ทุกคน จะต้องผ่านการตรวจโรค ณ โรงพยาบาล หรือสถานพยาบาล หรือคลีนิค ที่มีแพทย์ปริญญาแผนปัจจุบันประจําอยู่ และส่งใบตรวจโรคของแพทย์ที่ตรวจ แนบมาพร้อมกับสําเนาเอกสารประวัติของพนักงานดังกล่าว โดยค่าใช้จ่ายในการตรวจโรค ผู้รับจ้างจะต้องเป็น
ผู้จ่ายเองทั้งสิ้น
๑๐.๑๐
พนักงานที่ผู้รับจ้างจัดส่งมานั้น ต้องเป็นผู้มีสุขภาพดี มีประวัติดี มีความซื่อสัตย์ และไม่ดื่มสุรา และของมึนเมาอื่นๆ ในขณะปฏิบัติงานโดยเด็ดขาด
๑๐.๑๑ ต้องผ่านการฝึกอบรมขั้นตอนต่างๆ ให้มีความรู้ ความชํานาญงานตามลักษณะงานเป็นอย่างดี จากผู้รับจ้างเรียบร้อยแล้ว
๑๐.๑๒ ห้ามพนักงานปฏิบัติดังนี้
๑๐.๑๒.๑ ห้ามอ่านหนังสือ ฟังวิทยุหรือเครื่องเสียง ดูโทรทัศน์ ขณะปฏิบัติหน้าที่ ๑๐.๑๒.๒ ห้ามหลับในขณะปฏิบัติหน้าที่ หรือหลับนอนในอาคารสํานักงาน อ.ต.ก. . ๑๐.๑๒.๓ ห้ามนําบุคคลภายนอก หรือผู้ที่ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องเข้ามามั่วสุม หรือนอนในอาคาร
สํานักงาน อ.ต.ก. โดยเด็ดขาด
/๑๐.๑๒.๔ ห้ามเล่น
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ)
omané
(ลงชือ)
Jame
๑๐ -
๑๐.๑๒.๔ ห้ามเล่นการพนัน ในบริเวณพื้นที่ ที่รับผิดชอบ และไม่ดื่มสุรา ของมึนเมาก่อนเวลา
หรือขณะปฏิบัติหน้าที่
สูบบุหรี่เท่านั้น
๑๐.๑๒.๕ ต้องแต่งกายให้เรียบร้อย ตามแบบฟอร์มของบริษัท โดยห้ามใส่รองเท้าแตะ ๑๐.๑๒.๖ ห้ามออกนอกพื้นที่รับผิดชอบโดยเด็ดขาดก่อนได้รับอนุญาต
๑๐.๑๒.๗ ห้ามสูบบุหรี่ภายในอาคารสํานักงาน โดยให้สูบบุหรี่ในสถานที่ที่ผู้รับจ้างจัดไว้ให้
๑๐.๑๓ หากพบว่าในขณะปฏิบัติงานตามสัญญา/เงื่อนไข ผู้ปฏิบัติงานของผู้รับจ้างกระทําการใดเป็น การฝ่าฝืนสัญญา/เงื่อนไข หรือปฏิบัติงานไม่ครบถ้วน ไม่ถูกต้อง หรือปฏิบัติงานไม่เหมาะสม บกพร่องต่อหน้าที่ ไม่มีระเบียบวินัย และความประพฤติไม่ดีตามที่ผู้ว่าจ้างระบุ โดยผู้ว่าจ้างบอกกล่าวให้ผู้รับจ้างทราบแล้วผู้ว่าจ้าง มีสิทธิ์สั่งให้ผู้ปฏิบัติงานผู้นั้นหยุดการกระทําดังกล่าวได้ทันที หรือมีคําสั่งให้แก้ไขการปฏิบัติงาน หรือให้ เปลี่ยนตัวผู้ปฏิบัติงานนั้นเสียก็ได้ ผู้รับจ้างจะต้องรีบเปลี่ยนตัวพนักงานให้ใหม่โดยเร็ว และจะนํามา ปฏิบัติหน้าที่อีกไม่ได้
๑๐.๑๔ หากผู้รับจ้างต้องการจะเปลี่ยนตัวพนักงานของผู้รับจ้างใหม่ หรือเปลี่ยนตัวตามที่ผู้ว่าจ้างแจ้ง ให้ขอความเห็นชอบจากผู้ว่าจ้างก่อน พร้อมทั้งแจ้งประวัติของพนักงาน และจะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไขที่กําหนด ๑๐.๑๕ ในกรณีที่พนักงานของผู้รับจ้างได้ปฏิบัติหน้าที่อยู่ก่อนแล้ว และมีผู้หนึ่งผู้ใดไม่สามารถ มาปฏิบัติงานได้เป็นการชั่วคราว เช่น ลากิจ ลาป่วย ผู้รับจ้างจะต้องจัดหาพนักงานมาปฏิบัติหน้าที่เสริมแทน เป็นการชั่วคราวภายในเวลา 6 ชั่วโมง นับตั้งแต่เวลาเข้างาน เพื่อให้มีจํานวนครบถ้วนตามที่กําหนดไว้ และให้ปฏิบัติตามรายละเอียดและเงื่อนไขฉบับนี้ทุกประการ โดยในวันถัดไปให้เข้างานตามวันและเวลาปกติ ของการปฏิบัติงาน และทํางานต่อเนื่องไม่เกิน ๓ วันต่อคน จากนั้นผู้รับจ้างจะต้องจัดหาพนักงานประจํา มาปฏิบัติหน้าที่ดังเดิม
២
๑๐.๑๖ ในกรณีที่พนักงานหรือลูกจ้างของผู้รับจ้างลาออกจากงาน หรือเลิกจ้าง ผู้รับจ้างจะต้องจัดหา พนักงาน หรือลูกจ้างมาทําการแทนทันที และจะต้องแจ้งให้ผู้ว่าจ้างทราบ
ผู้รับจ้างต้องจัดให้มีเจ้าหน้าที่ควบคุมคุณภาพออกอบรมแก่พนักงาน หรือลูกจ้างของผู้รับจ้าง เป็นประจําทุกสัปดาห์ในเรื่องต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง โดยเฉพาะหน้าที่ความรับผิดชอบ
๑๐.๑๘ ผู้ว่าจ้างมีสิทธิที่จะขอลดหรือเพิ่มพนักงานต่างๆ ได้ตามความจําเป็น พร้อมลดอัตราค่าจ้าง หรือเพิ่มอัตราค่าจ้างไปในคราวเดียวกัน โดยอัตราค่าจ้างที่ลดหรือเพิ่มจะคิดจากจํานวนเงินที่ได้มีการตกลงกัน ไว้แล้วโดยผู้ว่าจ้างจะแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรให้ผู้รับจ้างทราบล่วงหน้า ไม่น้อยกว่า ๑๕ วัน โดยผู้รับจ้างยินดี
รับเงื่อนไขไม่ถือว่าผู้ว่าจ้างปฏิบัติผิดสัญญา และจะไม่เรียกร้องค่าเสียหายแต่ประการใด
๑๐.๑๙ ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบังคับบัญชาพนักงานของผู้รับจ้างเสมือนหนึ่งนายจ้างของพนักงานนั้น
๑๐.๒๐ ผู้รับจ้างต้องให้พนักงานของผู้รับจ้าง บันทึกเอกสารลงวันที่ เวลา ที่มาปฏิบัติงานตามความ เป็นจริงโดยต้องแสดงรายการต่อไปนี้ ชื่อพนักงาน ที่ปฏิบัติหน้าที่ตามงานจ้างนี้ รายการที่พนักงานคนใดปฏิบัติ หน้าที่แทนชั่วคราว รายชื่อผู้ปฏิบัติหน้าที่เสริม วัน เวลาที่เข้าปฏิบัติหน้าที่ และออกจากการปฏิบัติหน้าที่ ลายมือชื่อของพนักงานที่ปรากฏรายชื่อ และปฏิบัติหน้าที่จริง
/เอกสาร…
(ลงชื่อ)
(ลงชื่อ)
grant
(ลงชื่อ)
ด
เอกสารการลงนามปฏิบัติงานดังกล่าวผู้รับจ้างต้องยินยอมให้ผู้ว่าจ้างเข้าตรวจสอบได้
ตลอดเวลา คณะกรรมการฯ หรือผู้เกี่ยวข้องที่ผู้ว่าจ้างได้แต่งตั้งขึ้นโดยเร็ว ไม่ต้องทวงถาม
๑๐.๒๑ ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติ และรับผิดชอบให้ความคุ้มครองพนักงาน หรือลูกจ้างของผู้รับจ้างที่ มาปฏิบัติหน้าที่กับผู้ว่าจ้างในเรื่องเกี่ยวกับสวัสดิการ และสิทธิอันพึงมีพึงได้ตามกฎหมายแรงงาน กฎหมาย ประกันสังคม กฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น การนําส่งเงินประกันสังคมให้ครบถ้วน การจ่ายค่าจ้างให้พนักงาน ไม่ต่ํากว่ากฎหมายแรงงาน การขึ้นค่าจ้างตามกฎหมายแรงงานกําหนด โดยไม่เรียกร้องเอาจากผู้ว่าจ้างอีก ผู้ว่าจ้างมีสิทธิจะปฏิเสธ และไม่รับผิดชอบ ในปัญหาแรงงานของผู้รับจ้าง และผู้รับจ้างจะยกเหตุที่มีปัญหา แรงงานของผู้รับจ้างเองมาเป็นข้ออ้างที่จะเปลี่ยนแปลงหรือแก้ไข หรือไม่ปฏิบัติตามสัญญาแต่อย่างใดมิได้ และหากผู้ว่าจ้างรับทราบในภายหลังว่ามีการละเลยไม่ปฏิบัติตามกฎหมาย ผู้ว่าจ้างมีสิทธิเพิกถอนสัญญาการ
จ้างได้ทันที
๑๐.๒๒ ผู้รับจ้างต้องรายงานสิ่งของที่ชํารุดเสียหายของผู้ว่าจ้าง ในส่วนที่ผู้รับจ้างต้องดูแลรักษา เช่นบริเวณน้ํารั่วซึม กระจกแตก ท่อประปารั่ว ท่อน้ําทิ้งหลุด อุดตัน และอื่นๆ ให้ผู้ว่าจ้างทราบ
๑๐.๒๓ ผู้รับจ้างต้องกําชับไม่ให้พนักงานทําความสะอาด ทําสวนและช่างซ่อมบํารุง เข้าไปในพื้นที่ ที่ตนเองไม่ได้รับผิดชอบ หากมีทรัพย์สินของผู้ว่าจ้าง หรือของพนักงานสูญหายไป ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบ ชดใช้ค่าเสียหายนั้น ตามจํานวนที่เป็นจริง
๑๐.๒๔ องค์การสงวนสิทธิ์ที่จะเข้าตรวจตรา ตรวจสอบการปฏิบัติงานตามที่เห็นสมควร โดยผู้รับจ้าง จะต้องให้ความร่วมมืออย่างดี และองค์การมีสิทธิที่จะเข้าตรวจตราเอกสาร บัญชี ข้อมูลต่างๆ เครื่องมืออุปกรณ์
ที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานดูแลรักษาความสะอาด
๑๐.๒๕ ผู้รับจ้างจะต้องจัดให้มีสวัสดิการประกันสังคมแก่พนักงานหรือลูกจ้างตามกฎหมาย และพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน
๑๑.
หน้าที่และความรับผิดของผู้รับจ้าง
๑๑.๑
ก่อนเริ่มปฏิบัติงานทุกครั้ง พนักงานจะต้องแจ้งสิ่งชํารุดเสียหาย (ถ้ามี) ของสถานที่และอุปกรณ์ ทําความสะอาดนั้น ต่อเจ้าหน้าที่ควบคุมก่อน มิฉะนั้น จะถือว่าความชํารุดเสียหายเกิดจากการกระทํา ของพนักงานของผู้รับจ้าง ซึ่งต้องรับผิดชอบชดใช้ค่าเสียหายให้แก่ผู้ว่าจ้าง
๑๑.๒ ผู้รับจ้างต้องแจ้งรายชื่อ ที่อยู่ปัจจุบัน และนําส่งภาพถ่ายบัตรประจําตัวประชาชน ของผู้ควบคุมงานและพนักงานที่มาทํางานจ้างทั้งหมดทุกคนให้แก่ผู้ว่าจ้าง หากมีการเปลี่ยนแปลงก็ต้องแจ้งให้
ผู้ว่าจ้างทราบก่อนมาทํางานทุกครั้ง
๑๑.๓
ในกรณีที่ผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้างได้แจ้งให้ผู้รับจ้างเปลี่ยนตัวพนักงานหรือเปลี่ยน เครื่องมือเครื่องใช้หรือวัสดุอุปกรณ์ รวมทั้งน้ํายาทําความสะอาดและน้ํายาอื่นใดสําหรับใช้ในการทํางานจ้างนี้ ผู้รับจ้างต้องปฏิบัติตามโดยเร็วโดยไม่ทักท้วงใดๆ ทั้งสิ้น
๑๑.๔ กําหนดเวลาทํางานให้เป็นไปตามที่ระบุในรายละเอียดและเงื่อนไขที่กําหนดไว้ในข้อ ๕ ส่วนการทําความสะอาดเป็นรายเดือน ให้นับระยะเวลาแรกตั้งแต่วันที่กําหนดให้เริ่มลงมือทํางานดังกล่าว เป็นต้นไป และให้นับระยะเวลาต่อๆ ไปตั้งแต่วันต่อจากวันสุดท้ายแห่งระยะเวลาก่อนนั้น โดยให้นับวันหยุดทํา การและวันหยุดประจําสัปดาห์รวมด้วย
/๑๑.๕ ผู้รับจ้าง…
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ) (
(ลงชื่อ)
-๑๒ -
๑๑.๕ ผู้รับจ้างต้องควบคุมดูแลให้พนักงานของผู้รับจ้างปฏิบัติงานจ้างให้สะอาดเรียบร้อยและถูกต้อง ครบถ้วนตลอดเวลาที่ปฏิบัติงาน หากปรากฏว่าพนักงานของผู้รับจ้างปฏิบัติงานไม่เรียบร้อย หรือมีความ ประพฤติหรือมีสุขภาพไม่เหมาะสมที่จะทํางาน ผู้รับจ้างยินยอมเปลี่ยนพนักงานให้ใหม่ หรือแก้ไขอุปสรรค ข้อขัดข้องของการปฏิบัติงานจ้างตามที่ผู้ว่าจ้างได้แจ้งให้ทราบ
๑๑.๖ ในกรณีพนักงานของผู้รับจ้างไม่มาปฏิบัติงาน หรือมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวนตามที่กําหนดไว้ หรือมาแต่ไม่ปฏิบัติงานตามรายละเอียด คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายตกลงให้เป็นไปตามข้อกําหนดดังต่อไปนี้
หรือ
๑๑.๖.๑ ถ้าไม่มีพนักงานของผู้รับจ้างมาปฏิบัติงาน หรือมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวน มาแต่ไม่ปฏิบัติงานในวันใด ผู้รับจ้างยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินค่าจ้างที่จะได้รับตามอัตราค่าจ้างขั้นต่ําต่อคนต่อวัน ที่ใช้บังคับในเขตกรุงเทพมหานครในวันนั้น และยินยอมให้ผู้ว่าจ้างปรับเป็นจํานวนเงินวันละ ๑,๕๐๐ บาท (หนึ่งพันห้าร้อยบาทถ้วน) นับตั้งแต่วันที่ไม่มีพนักงานมาปฏิบัติงานหรือมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวน หรือ มาแต่ไม่ปฏิบัติงานเป็นต้นไป จนกว่าจะมีพนักงานมาปฏิบัติงานครบจํานวน
๑๑.๒.๒ ถ้าไม่มีพนักงานของผู้รับจ้างมาปฏิบัติงาน หรือมาไม่ครบจํานวน หรือมา แต่ไม่ปฏิบัติงานตามรายละเอียด ๓ วันติดต่อกัน นอกจากผู้รับจ้างจะต้อง รับผิดตามข้อ ๑๑.๖.๑ แล้ว เมื่อผู้ว่าจ้างได้แจ้งให้ผู้รับจ้างทราบแล้ว ผู้รับจ้างยังไม่ดําเนินการแก้ไข หรือจัดส่งพนักงานมาปฏิบัติงาน ให้ถูกต้องครบถ้วนตามสัญญาภายใน ๑๕ วัน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญาได้
๑๑.๗ ในการทํางานจ้าง ถ้าเกิดความเสียหายใดๆ ไม่ว่าจะเกิดขึ้นแก่บุคลากรของผู้ว่าจ้างหรือ บุคคลภายนอก หรือก่อให้เกิดความชํารุดบกพร่องเสียหายหรือการสูญหายแก่ทรัพย์สินของผู้ว่าจ้างหรือ
ของบุคลากรของผู้ว่าจ้างหรือของบุคคลภายนอก อันเป็นผลสืบเนื่องมาจากการกระทําหรือละเว้นการกระทํา ของผู้รับจ้าง พนักงาน หรือบุคลากรของผู้รับจ้าง ผู้รับจ้างต้องรับผิดชดใช้ค่าเสียหายให้แก่ผู้ว่าจ้างหรือบุคลากร ของผู้ว่าจ้างหรือบุคคลภายนอก ตามจํานวนที่เสียหายจริง ภายในระยะเวลาที่ผู้ว่าจ้างกําหนด
๑๑.๘ ในกรณีที่ผู้รับจ้างหรือพนักงานของผู้รับจ้างทํางานจ้างบกพร่องโดยทําไว้ไม่สะอาด หรือไม่เรียบร้อย หรือใช้เครื่องมือเครื่องใช้และวัสดุอุปกรณ์หรือน้ํายาที่ไม่มีคุณภาพตามมาตรฐานหรือคุณภาพ ไม่ดี หรือทําไม่ถูกต้องตามสัญญาข้อใดข้อหนึ่ง เว้นแต่กรณีตามข้อ ๑๑.๖ เมื่อผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้าง แจ้งให้ผู้รับจ้างทราบแล้ว ผู้รับจ้างจะต้องรีบแก้ไขงานที่บกพร่องให้เรียบร้อยโดยเร็ว โดยไม่คิดค่าจ้าง ค่าวัสดุ อุปกรณ์ ค่าแรงงานหรือค่าใช้จ่ายอื่นใดจากผู้ว่าจ้างอีก ถ้าผู้รับจ้างไม่ดําเนินการแก้ไขภายใน ๕ วัน นับถัดจาก วันที่ได้รับแจ้งจากผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้าง ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญาและเรียกค่าเสียหายจาก
ผู้รับจ้างทั้งหมดโดยสิ้นเชิง
ในกรณีที่ผู้รับจ้างกระทําผิดดังกล่าวตามข้อ ๑๑.๘ วรรคหนึ่ง และผู้ว่าจ้างยังไม่ใช้สิทธิบอก เลิกสัญญา ผู้รับจ้างยอมให้ผู้ว่าจ้างดําเนินการดังนี้
(๑) ระงับการจ่ายค่าจ้างทั้งหมดหรือแต่บางส่วนตามที่ผู้ว่าจ้างเห็นสมควร
(๒) ปรับเป็นรายวัน ในอัตราวันละ ๑,๕๐๐ บาท (หนึ่งพันห้าร้อยบาทถ้วน) ตั้งแต่วันที่ ผู้รับจ้างผิดสัญญาจนถึงวันที่ผู้รับจ้างได้แก้ไขงานที่บกพร่องให้เรียบร้อยตามสัญญาหรือจนถึงวันที่บอกเลิก
สัญญา
(๓) ให้บุคคลอื่นทํางานแทนผู้รับจ้าง โดยผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายที่ผู้ว่าจ้างต้องเสีย
ไปทั้งหมดโดยสิ้นเชิง
(๔) เรียกค่าเสียหายใดๆ อันพึงมี
๑๑.๙ การปฏิบัติงาน…
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ)
gmånő
(ลงชื่อ)
Janni
—
©ล ·
๑๑.๙ การปฏิบัติงานของพนักงานของผู้รับจ้าง หากมีอุบัติเหตุอื่นใดเกิดขึ้นกับพนักงาน หรือเกิดจาก การกระทําของพนักงานของผู้รับจ้างขณะปฏิบัติงานภายในองค์การ ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบในบรรดา ค่ารักษาพยาบาล ค่าสินไหมทดแทน หรือค่าใช้จ่ายอื่นใดที่พึงมี หากผู้รับจ้างไม่ยอมปฏิบัติตาม สามารถให้หัก เงินค่าจ้างบริการชดใช้แทนได้
๑๒. การจ้างช่วง
ผู้รับจ้างต้องไม่เอางานทั้งหมดหรือแต่บางส่วนแห่งสัญญานี้ไปจ้างช่วงอีกทอดหนึ่ง เว้นแต่ การจ้างช่วงแต่บางส่วนจะได้รับความยินยอมเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้างก่อน การที่ผู้ว่าจ้างได้อนุญาต
ให้จ้างช่วงงานแต่บางส่วนดังกล่าวนั้น ไม่เป็นเหตุให้ผู้รับจ้างหลุดพ้นจากความรับผิดหรือพันธะหน้าที่
และผู้รับจ้างยังต้องรับผิดในความผิดและความประมาทเลินเล่อของผู้รับจ้างช่วง หรือตัวแทน พนักงาน
หรือ ลูกจ้างของผู้รับจ้างช่วงนั้นทุกประการ
กรณีผู้รับจ้างไปจ้างช่วงโดยฝ่าฝืนตามความในวรรคหนึ่ง ผู้รับจ้างต้องชําระค่าปรับให้แก่ ผู้ว่าจ้างในอัตราร้อยละ ๑๐ ของวงเงินของงานที่จ้างช่วง ทั้งนี้ ไม่ตัดสิทธิผู้ว่าจ้างในการบอกเลิกสัญญา
๑๓. การแก้ไขเปลี่ยนแปลงงาน และต่อสัญญาจ้างในกรณีจําเป็น
๑๓.๑
ผู้ว่าจ้างมีสิทธิที่จะทําการแก้ไข เพิ่มเติม หรือลดงานจากรายละเอียดและเงื่อนไขแนบท้าย ได้ทุกกรณี โดยไม่ต้องเลิกสัญญานี้ การดําเนินการดังกล่าวต้องทําความตกลงกันใหม่เป็นหนังสือ และถ้าจะต้อง เพิ่มหรือลดเงินค่าจ้าง คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายจะได้ตกลงกัน ณ บัดนั้น รวมถึงกําหนดเรื่องหลักประกันด้วย
๑๓.๒ ในกรณีที่ครบกําหนดสัญญานี้แล้ว หากผู้ว่าจ้างมีความจําเป็นต้องจ้างผู้รับจ้างให้ปฏิบัติหน้าที่ ตามสัญญาต่อไป ผู้รับจ้างตกลงปฏิบัติตามสัญญาจ้างต่อไปอีกมีกําหนดไม่เกิน 6 เดือนในอัตราค่าจ้าง และเงื่อนไขเดิม โดยผู้ว่าจ้างจะต้องแจ้งให้ผู้รับจ้างทราบล่วงหน้าไม่น้อยกว่า ๑๕ วันก่อนครบกําหนดสัญญา
๑๔. การบังคับค่าปรับ ค่าเสียหาย และค่าใช้จ่าย
ในกรณีที่ผู้รับจ้างไม่ปฏิบัติตามสัญญาข้อใดข้อหนึ่งด้วยเหตุใดๆ ก็ตาม จนเป็นเหตุให้เกิด ค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายแก่ผู้ว่าจ้าง ผู้รับจ้างต้องชดใช้ค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายดังกล่าวให้แก่ ผู้ว่าจ้างโดยสิ้นเชิงผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างปรับต่อคนต่อวันต่อการปฏิบัติที่ไม่เป็นไปตามเงื่อนไขสัญญาฯ เป็นรายวัน ในอัตราวันละ ๑,๕๐๐ บาท (หนึ่งพันห้าร้อยบาทถ้วน) ตามสัญญาที่ได้ตกลงกัน นับตั้งแต่วันที่ ผู้รับจ้างไม่ปฏิบัติตาม จนถึงวันที่ปฏิบัติตามสัญญา เอกสารแนบท้ายสัญญาภายในกําหนด ๗ วัน นับถัดจากวันที่ ได้รับแจ้งเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้าง หากผู้รับจ้างไม่ชดใช้ให้ถูกต้องครบถ้วนภายในระยะเวลาดังกล่าว ให้ผู้ว่าจ้าง มีสิทธิที่จะหักเอาจากจํานวนเงินค่าจ้างที่ต้องชําระ หรือบังคับจากหลักประกันได้ทันที ยกเว้นค่าปรับ ตามข้อ ๑๑.๖ และ ๑๑.๘ ไม่นําค่าปรับมาคิดเพิ่มเติมอีก
หากค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายที่บังคับจากเงินค่าจ้างที่ต้องชําระ หรือหลักประกัน แล้วยังไม่เพียงพอ ผู้รับจ้างยินยอมชําระส่วนที่เหลือที่ยังขาดอยู่จนครบถ้วนตามจํานวนค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายนั้น ภายในกําหนด ๗ วัน นับถัดจากวันที่ได้รับแจ้งเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้าง
หากมีเงินค่าจ้างตามสัญญาที่หักไว้จ่ายเป็นค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายแล้ว
ยังเหลืออยู่อีกเท่าใด ผู้ว่าจ้างจะคืนให้แก่ผู้รับจ้างทั้งหมด
/๑๔.๑ หากปรากฏ…
(ลงชื่อ)
CQ
(ลงชื่อ) (
(ลงชื่อ)
Soma
๑๔ -
๑๔.๑ หากปรากฏความสูญหายหรือเสียหายต่อทรัพย์สินของผู้ว่าจ้างหรือเจ้าหน้าที่ของผู้ว่าจ้าง ไม่ว่าด้วยเหตุใดๆ ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบชดใช้ราคาหรือค่าเสียหายเต็มจํานวนทันที เว้นแต่จะพิสูจน์ได้ว่า ความสูญหายหรือเสียหายดังกล่าวนั้นมิได้เกิดจากการกระทําของพนักงานหรือลูกจ้างของผู้รับจ้าง ถ้าผู้รับจ้าง
ไม่ยอมชดใช้ค่าเสียหาย
ผู้ว่าจ้างมีสิทธิหักเงินค่าสิ่งของหรือค่าเสียหายจากเงินค่าจ้างที่จะต้องจ่ายให้แก่ผู้รับจ้าง
เต็มจํานวนก่อน ส่วนที่เหลือจึงจะจ่ายให้แก่ผู้รับจ้างต่อไป
๑๕. วงเงินในการจัดหา
งบประมาณในการจ้างเหมาทําความสะอาด ความเรียบร้อย และบริเวณโดยรอบนอกอาคาร
สํานักงานของ อ.ต.ก. จํานวน ๓,๘๗๔,๑๔๒.- บาท (สามล้านแปดแสนเจ็ดหมื่นสี่พันหนึ่งร้อยสี่สิบสองบาทถ้วน)
๑๖. หลักเกณฑ์ในการพิจารณา
ใช้หลักเกณฑ์ราคา (Price) และพิจารณาจากราคารวม
๑๗. ระยะเวลาจ้าง
๑๘. การจ่ายเงิน
กําหนดระยะเวลาจ้าง รวม ๑๒ เดือน (๑ ตุลาคม ๒๕๖๙ - ๓๐ กันยายน ๒๕๗๐)
องค์การตลาดเพื่อเกษตรกร จะทําการจ่ายเงินค่าจ้างเป็นรายงวด งวดละหนึ่งเดือน
รวมทั้งหมด ๑๒ งวด ซึ่งรวมภาษีมูลค่าเพิ่มตลอดจนภาษีอากรอื่นๆ และค่าใช้จ่ายทั้งปวงแล้ว โดยผู้ว่าจ้าง จะชําระค่าจ้างให้ผู้รับจ้างหลังจากผู้รับจ้างได้ทํางานเสร็จเรียบร้อย และผู้ว่าจ้างหรือผู้แทนของผู้ว่าจ้างได้ตรวจ
รับมอบงานที่ส่งมอบในแต่ละงวดเรียบร้อยแล้ว
๑๙. หน่วยงานที่รับผิดชอบการดําาเนินการ
องค์การตลาดเพื่อเกษตรกร กองพัสดุ ชั้น 5 อาคารสํานักงานองค์การตลาดเพื่อเกษตรกร เลขที่ ๑๐๑ ถนนย่านพหลโยธิน แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร ๑๐๙๐๐ ๒๐. การควบคุมและการตรวจสารเสพติดของพนักงานผู้รับจ้าง
๒๐.๑ ผู้รับจ้างต้องเป็นผู้รับผิดชอบในการจัดหาอุปกรณ์ตรวจสารเสพติดที่ได้มาตรฐาน
และรับผิดชอบค่าใช้จ่ายในการตรวจสารเสพติดทั้งหมดตลอดระยะเวลาตามสัญญา
๒๐.๒ ผู้รับจ้างต้องจัดให้พนักงานที่ปฏิบัติงานตามสัญญาเข้ารับการตรวจสารเสพติดก่อนเข้า ปฏิบัติงานครั้งแรกในพื้นที่ขององค์การตลาดเพื่อเกษตรกร (อ.ต.ก.) และต้องจัดให้มีการตรวจสารเสพติด เป็นประจําทุกไตรมาส อย่างน้อยไตรมาสละ ๑ ครั้ง พร้อมจัดส่งรายงานผลการตรวจให้แก่ อ.ต.ก. ภายใน ๗ วันนับแต่วันที่ดําเนินการตรวจแล้วเสร็จ หรือภายในระยะเวลาที่ อ.ต.ก. กําหนด ทั้งนี้ หาก อ.ต.ก. มีเหตุอัน ควรสงสัยว่าพนักงานของผู้รับจ้างอาจเกี่ยวข้องกับยาเสพติด หรือ อ.ต.ก. เห็นสมควรให้มีการตรวจเพิ่มเติม ผู้รับจ้างต้องจัดให้พนักงานดังกล่าวเข้ารับการตรวจสารเสพติดโดยทันที โดยผู้รับจ้างเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่าย
ทั้งหมด
/๒๐.๓ การตรวจสารเสพติด…
(ลงชื่อ)
co
(ลงชื่อ) สาย
4
(ลงชื่อ)
Frank
- ©C -
๒๐.๓ การตรวจสารเสพติดต้องดําเนินการให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ และหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง รวมทั้งต้องได้รับความยินยอมจากผู้เข้ารับการตรวจตามที่กฎหมายกําหนด
๒๐.๔ กรณีผลการตรวจพบสารเสพติด หรือพนักงานปฏิเสธการเข้ารับการตรวจโดยไม่มีเหตุอัน สมควร ผู้รับจ้างต้องสั่งให้พนักงานดังกล่าวหยุดปฏิบัติงานในพื้นที่ของ อ.ต.ก. โดยทันที และดําเนินการ
เปลี่ยนตัวพนักงานดังกล่าวออกจากการปฏิบัติงานโดยทันที
๒๐.๕ ผู้รับจ้างต้องจัดหาพนักงานทดแทนที่มีคุณสมบัติครบถ้วนตามสัญญาและผ่านการตรวจสารเสพ ติดก่อนเข้าปฏิบัติงาน เข้าปฏิบัติงานแทนภายในวันทําการถัดไป โดยต้องไม่ส่งผลกระทบต่อการปฏิบัติงานหรือ การให้บริการของ อ.ต.ก.
๒๐.๖ หากผู้รับจ้างไม่ดําเนินการตามข้อ ๒๐.๔ หรือข้อ ๒๐.๕ อ.ต.ก. มีสิทธิ์สั่งห้ามพนักงานดังกล่าว เข้าปฏิบัติงานในพื้นที่ และสั่งให้ผู้รับจ้างจัดส่งพนักงานทดแทนโดยทันที ทั้งนี้ ไม่เป็นเหตุให้ผู้รับจ้างเรียกร้อง ค่าใช้จ่าย ค่าชดเชย หรือค่าเสียหายใด ๆ จาก อ.ต.ก.
๒๐.๗ ผู้รับจ้างต้องควบคุม ดูแล และกํากับพนักงานของตนมีให้มีการเสพ ครอบครอง ผลิต จําหน่าย หรือกระทําการใดอันเป็นการฝ่าฝืนกฎหมายเกี่ยวกับยาเสพติดตลอดระยะเวลาการปฏิบัติงานตามสัญญา หากผู้รับจ้างละเลยไม่ดําเนินการตามข้อกําหนดนี้ จนก่อให้เกิดความเสียหายแก่ อ.ต.ก. ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบ ต่อความเสียหายที่เกิดขึ้นทั้งหมด
(ลงชื่อ)
Ch
(ลงชื่อ)
gmánt
**
องค์การตลาดเพื่อเกษตรกร
(ลงชื่อ)