ประกวดราคาจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. เลขที่ หจก4. 31/2569

• เพื่อให้กระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. สะอาด สวยงาม และน่ามองอยู่เสมอ
• เพื่อให้การปฏิบัติงานทำความสะอาดกระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารเป็นไปอย่างถูกต้อง ปลอดภัย และมีประสิทธิภาพ

• บริการทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. จำนวน 18 รายการ
• บริการทำความสะอาดวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ.
• การทำความสะอาดรวมถึงคราบฝุ่น คราบตะกรัน ใยแมงมุม และสิ่งสกปรกอื่น ๆ
• การทำความสะอาดแผ่นอลูมิเนียมคอมโพสิตโดยใช้ครีมทำความสะอาดพื้นผิว
• การทำความสะอาดป้ายอาคาร
• ใช้วิธีการโรยตัวเช็ดกระจก, การใช้บันได, และการใช้รถกระเช้าตามความเหมาะสมของแต่ละพื้นที่
• การตรวจสอบและรับรองอุปกรณ์จับยึดที่อาคาร ท.102 และ ท.103 โดยวิศวกรโยธา
• การจัดหาเจ้าหน้าที่ผู้ควบคุมงานด้านความปลอดภัยระดับวิชาชีพและระดับหัวหน้างาน
• การจัดหาพนักงานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารอย่างน้อย 6 คนต่อวัน
• การจัดเตรียมเครื่องมือ อุปกรณ์ และน้ำยาทำความสะอาดที่ได้มาตรฐาน
• การปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยของ กฟผ. อย่างเคร่งครัด
• การจัดทำแผนการทำงานและแผนด้านความปลอดภัย
• การกั้นเขตอันตรายและติดป้ายเตือนขณะปฏิบัติงาน
• การจัดทำรายงานความคืบหน้าและรายงานสรุปผลการดำเนินงาน

• กระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. ที่สะอาดและได้มาตรฐานตามที่กำหนด
• เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน เช่น แผนงาน, แผนความปลอดภัย, รายงานการตรวจสอบ, รายงานความคืบหน้า, รายงานสรุปผลการดำเนินงาน
• เอกสารยืนยันคุณสมบัติของผู้รับจ้างและพนักงาน
• เอกสารรับรองคุณภาพของน้ำยาทำความสะอาดและอุปกรณ์

150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มีหนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการเป็นลายลักษณ์อักษร

• Eligibility Requirements:
  • เป็นนิติบุคคลที่ได้จดทะเบียนในประเทศไทยถูกต้องตามกฎหมาย
  • ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับการรับจ้างเหมาทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารมาแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 3 ปี นับถึงวันเสนอราคา
• Standards Compliance:
  • น้ำยาทำความสะอาดที่ใช้จะต้องผ่านมาตรฐาน มอก. (ถ้ามี)
  • อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลต้องได้รับการรับรองมาตรฐาน
• Experience:
  • ต้องมีผลงานจ้างประเภทเดียวกันกับงานที่จะดำเนินการจัดจ้างครั้งนี้ โดยเป็นผลงานในสัญญาเดียวเท่านั้น
  • ผลงานต้องเป็นสัญญาที่ผู้รับจ้างได้ทำงานแล้วเสร็จตามสัญญา มีการส่งมอบงานและตรวจรับเรียบร้อยแล้ว
  • มูลค่าสัญญาเดียวไม่ต่ำกว่า 400,000 บาท (สี่แสนบาทถ้วน) รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม
• Previous Project Cost:
  • ผลงานสัญญาเดียวไม่ต่ำกว่า 400,000 บาท (สี่แสนบาทถ้วน) รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม
• Technical Capabilities:
  • มีความสามารถในการปฏิบัติงานทำความสะอาดกระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสูง โดยใช้วิธีการโรยตัว, บันได, และรถกระเช้า
  • มีความพร้อมของเครื่องมือ-อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลที่ได้รับการรับรองมาตรฐานและสภาพสมบูรณ์
  • มีความพร้อมของน้ำยาทำความสะอาดที่มีคุณภาพและประสิทธิภาพ
• Personnel:
  • จัดหาเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ อย่างน้อย 1 คน
  • จัดหาเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับหัวหน้างาน อย่างน้อย 2 คน
  • จัดหาพนักงานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารอย่างน้อย 6 คน/วัน
  • พนักงานต้องผ่านการอบรมและมีใบรับรองการอบรมความปลอดภัยในการทำงานที่สูง
  • พนักงานทุกคนต้องมีสุขภาพแข็งแรง ไม่มีโรคติดต่อ ไม่เกี่ยวข้องกับยาเสพติด
  • พนักงานต้องสวมเครื่องแต่งกายที่มีรูปแบบเดียวกัน มีตราสัญลักษณ์บริษัท และติดบัตรแสดงตน

• พิจารณาตัดสินโดยใช้หลักเกณฑ์ราคา โดยรับราคาผู้ยื่นข้อเสนอรายที่เสนอรายละเอียดถูกต้องตามข้อกำหนด กฟผ. และมีราคารวมต่ำสุด
• กรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอรายที่เสนอราคาต่ำสุด เสนอราคาต่ำจนคาดหมายได้ว่าไม่อาจดำเนินงานตามขอบเขตของงาน (TOR) ได้ กฟผ. จะให้ผู้ยื่นข้อเสนอนั้นชี้แจงและแสดงหลักฐานที่ทำให้เชื่อได้ว่าผู้ยื่นข้อเสนอสามารถดำเนินการตามขอบเขตของงาน (TOR) ให้เสร็จสมบูรณ์ หากคำชี้แจงไม่เป็นที่รับฟังได้ กฟผ. มีสิทธิที่จะไม่รับข้อเสนอหรือไม่รับราคาของผู้ยื่นข้อเสนอรายนั้น

• การทำความสะอาดกระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. จำนวน 18 รายการ
• ใช้วิธีการโรยตัวเช็ดกระจก, บันไดเช็ดกระจก, และรถกระเช้าในการขึ้นไปทำความสะอาดในจุดที่ไม่สามารถโรยตัวเช็ดกระจกได้
• การทำความสะอาดสิ่งสกปรก เช่น คราบฝุ่น คราบตะกรัน หยากไย่ บนพื้นผิวกระจก ขอบเฟรมกระจก ส่วนควบของอาคาร ตราสัญลักษณ์ โลโก้ ป้ายต่าง ๆ และแผ่นอลูมิเนียมคอมโพสิต
• การใช้น้ำยาทำความสะอาดกระจก น้ำยาทำความสะอาดคราบสกปรก หรือน้ำยาอื่นที่เกี่ยวข้อง ที่มีคุณภาพและประสิทธิภาพ ได้มาตรฐาน มอก. (ถ้ามี)
• การจัดเตรียมเครื่องมือ-อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลที่ได้รับการรับรองมาตรฐาน เช่น หมวกนิรภัย, เข็มขัดนิรภัยแบบเต็มตัว (Full body harness), อุปกรณ์โรยตัวและกันตก, เชือกโรยตัว, ตัวดูดกระจก, บันได, ป้ายงาน, เชือกกั้นเขตอันตราย, อุปกรณ์สื่อสาร, ถุงมือ, แปรงขัด, ถังน้ำ
• การตรวจสอบอุปกรณ์จับยึดที่อาคาร ท.102 และ ท.103 และลงนามรับรองโดยวิศวกรโยธา
• การจัดหาเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพและระดับหัวหน้างาน
• การจัดหาพนักงานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารที่มีสุขภาพแข็งแรง ผ่านการอบรม และมีใบรับรองการอบรมความปลอดภัยในการทำงานที่สูง
• การใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 ของมูลค่าพัสดุที่จะใช้ในงานจ้างทั้งหมด (ถ้ามี)

• Payment Schedule: จ่ายเงิน 100% เมื่อคณะกรรมการตรวจรับได้กระทำการตรวจรับไว้เป็นที่เรียบร้อยแล้ว
• Penalties:
  • กรณีส่งมอบงานล่าช้ากว่ากำหนดหรือไม่สามารถดำเนินการได้ตามสัญญา: ปรับเป็นรายวันในอัตราร้อยละ 0.1 ของราคาทั้งหมดตามสัญญา แต่ต้องไม่ต่ำกว่าวันละ 100 บาท
  • กรณีนำงานไปจ้างช่วงโดยไม่ได้รับอนุญาต: ชำระค่าปรับร้อยละ 10 ของวงเงินของงานจ้างช่วงนั้น
• Contract Duration: 150 วัน
• Performance Bond: กำหนดเป็นจำนวนเต็มในอัตราร้อยละ 5 ของมูลค่าตามสัญญา
• Price Escalation: ไม่มีระบุ
• Indemnity: ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบชดใช้ต่อผู้ว่าจ้างเต็มจำนวน สำหรับความเสียหายและ/หรือสูญหายที่เกิดขึ้นกับผู้ว่าจ้าง ทรัพย์สินของผู้ว่าจ้าง อันเกิดขึ้นจากการกระทำหรืองดเว้นกระทำของพนักงานของผู้รับจ้าง
• Governing Law: กฎหมายไทย
• Dispute Resolution: ระบุในเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)
• Local Content: ผู้รับจ้างต้องใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 ของมูลค่าพัสดุที่จะใช้ในงานจ้างทั้งหมดตามสัญญา (ถ้ามี)

• Q1: โครงการนี้มีวัตถุประสงค์หลักเพื่ออะไร?
  A1: เพื่อให้กระจกและวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. สะอาด สวยงาม และน่ามองอยู่เสมอ รวมถึงเพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นไปอย่างถูกต้อง ปลอดภัย และมีประสิทธิภาพ
• Q2: ขอบเขตงานครอบคลุมอาคารใดบ้าง?
  A2: ครอบคลุมอาคารและป้ายรวม 18 รายการ ตามที่ระบุในเอกสารแนบ 1
• Q3: วิธีการทำความสะอาดหลักที่ใช้คืออะไร?
  A3: ใช้วิธีการโรยตัวเช็ดกระจก, การใช้บันได, และการใช้รถกระเช้าในจุดที่เข้าถึงได้ยาก
• Q4: คุณสมบัติสำคัญของผู้ยื่นข้อเสนอคืออะไร?
  A4: เป็นนิติบุคคลที่จดทะเบียนถูกต้อง, ประกอบธุรกิจทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารมาแล้วไม่น้อยกว่า 3 ปี, และมีผลงานสัญญาเดียวไม่ต่ำกว่า 400,000 บาท (รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม)
• Q5: ระยะเวลาการดำเนินงานของโครงการนี้คือเท่าใด?
  A5: แล้วเสร็จภายใน 150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มีหนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการเป็นลายลักษณ์อักษร
• Q6: มีข้อกำหนดเกี่ยวกับการใช้พัสดุภายในประเทศหรือไม่?
  A6: ผู้รับจ้างต้องใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 ของมูลค่าพัสดุที่จะใช้ในงานจ้างทั้งหมดตามสัญญา (ถ้ามี)
• Q7: การประเมินผลงานจะพิจารณาจากอะไรเป็นหลัก?
  A7: พิจารณาจากราคาที่เสนอ โดยผู้ที่เสนอราคารวมต่ำสุดและถูกต้องตามข้อกำหนด กฟผ.
• Q8: มีข้อกำหนดด้านความปลอดภัยที่เข้มงวดอย่างไรบ้าง?
  A8: ผู้รับจ้างต้องจัดหาเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับวิชาชีพและหัวหน้างาน, พนักงานต้องผ่านการอบรมความปลอดภัยที่สูง, ต้องใช้อุปกรณ์ PPE ที่ได้มาตรฐาน, และปฏิบัติตามกฎระเบียบความปลอดภัยของ กฟผ. อย่างเคร่งครัด
• Q9: การจ่ายเงินค่าจ้างจะเป็นอย่างไร?
  A9: จ่ายเงิน 100% เมื่อคณะกรรมการตรวจรับได้กระทำการตรวจรับไว้เป็นที่เรียบร้อยแล้ว
• Q10: หากผู้รับจ้างส่งมอบงานล่าช้า จะมีบทปรับอย่างไร?
  A10: จะถูกปรับเป็นรายวันในอัตราร้อยละ 0.1 ของราคาทั้งหมดตามสัญญา แต่ต้องไม่ต่ำกว่าวันละ 100 บาท

ขอบเขตของงาน (Terms of Reference : TOR)
งานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. ด้วย การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย (กฟผ.) มีความประสงค์จะจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. วงเงินงบประมาณรวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 1,300,000.00 บาท (หนึ่งล้าน สามแสนบาทถ้วน) โดยมีรายละเอียดสาระสำคัญของขอบเขตของงาน (TOR) ดังต่อไปนี้

1. ความเป็นมา
   เนื่องจาก การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย (กฟผ.) มีภารกิจที่ต้องดำเนินการงานจ้างเหมาบริการทำความ สะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. ให้สะอาดสวยงามอยู่เสมอ แต่ กฟผ. ไม่มีบุคลากร ดำเนินการเอง มีความจำเป็นต้องจ้างเหมาบุคคลภายนอก ที่มีความชำนาญ และเป็นมืออาชีพโดยเฉพาะเพื่อความ ปลอดภัยในการปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้อง มีประสิทธิภาพ

2. วัตถุประสงค์
   กฟผ. มีความประสงค์จะจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. รวม 18 รายการ (เอกสารแนบ 1)

3. คุณสมบัติของผู้ยื่นข้อเสนอ
   3.1 เป็นไปตามเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ ข้อ 2 “คุณสมบัติของผู้ยื่น ข้อเสนอ”
   3.2 ผู้ยื่นข้อเสนอต้องเป็นนิติบุคคลที่ได้จดทะเบียนในประเทศไทยถูกต้องตามกฎหมาย และประกอบ ธุรกิจเกี่ยวกับการรับจ้างเหมาทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคาร มาแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 3 ปี นับถึงวันเสนอราคาด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์โดยผู้ยื่นข้อเสนอ จะต้องแนบหลักฐาน ยืนยันคุณสมบัติดังกล่าวมาในวันเสนอราคาด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ผ่านทางระบบจัดซื้อ จัดจ้างภาครัฐด้วยอิเล็กทรอนิกส์
   3.3 ต้องมีผลงานจ้างประเภทเดียวกันกับงานที่จะดำเนินการจัดจ้างครั้งนี้ ซึ่งผลงานดังกล่าวของผู้รับจ้างต้อง เป็นผลงานในสัญญาเดียวเท่านั้น และเป็นสัญญาที่ผู้รับจ้างได้ทำงานแล้วเสร็จตามสัญญา ซึ่งได้มีการส่ง มอบงานและตรวจรับเรียบร้อยแล้ว และเป็นผลงานที่เป็นคู่สัญญาโดยตรงกับหน่วยงานของรัฐหรือ หน่วยงานเอกชนที่ กฟผ. เชื่อถือ โดยมีราคางานสัญญาเดียวไม่ต่ำกว่า 400,000 บาท (สี่แสนบาทถ้วน) รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม

4. รายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะ
   รายละเอียดเป็นไปตามเงื่อนไขเฉพาะงานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคาร สำนักงานใหญ่ กฟผ. จำนวน 43 หน้า
   ผู้รับจ้างต้องใช้พัสดุประเภทวัสดุหรือครุภัณฑ์ที่จะใช้ในงานจ้างเป็นพัสดุที่ผลิตภายในประเทศ โดยต้องใช้ไม่ น้อยกว่าร้อยละ 60 ของมูลค่าพัสดุที่จะใช้ในงานจ้างทั้งหมดตามสัญญา (ถ้ามี)
   1

5. เอกสารประกอบการยื่นข้อเสนอ
   ผู้ยื่นข้อเสนอต้องยื่นเอกสารอย่างน้อยดังต่อไปนี้ เพื่อประกอบการพิจารณาในวันที่กำหนดยื่นข้อเสนอ ผ่านทาง ระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วยอิเล็กทรอนิกส์
   5.1 เป็นไปตามข้อ 3. หลักฐานการยื่นข้อเสนอของเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีประกวดราคา อิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)
   5.2 หลักฐานยืนยันคุณสมบัติผู้ยื่นข้อเสนอตามที่กำหนดในข้อ 3 ดังนี้
   (1) สำเนาเอกสารหลักฐานการจดทะเบียนนิติบุคคลที่ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับการรับจ้างเหมา ทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารมาแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 3 ปี ตามข้อ 3.2
   (2) สำเนาหนังสือรับรองผลงานและในกรณีที่ผลงานดังกล่าวเป็นการรับจ้างทำงานให้ผู้ว่าจ้างซึ่ง เป็นเอกชนให้ยื่นสำเนาสัญญาด้วย ตามข้อ 3.3
   ผู้ยื่นข้อเสนอที่มีคุณสมบัติไม่ถูกต้อง หรือยื่นหลักฐานการยื่นข้อเสนอไม่ถูกต้อง หรือไม่ครบถ้วน หรือยื่น ข้อเสนอไม่ถูกต้อง คณะกรรมการพิจารณาผลการประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์จะไม่รับพิจารณาข้อเสนอของผู้ยื่น ข้อเสนอรายนั้น

6. หลักเกณฑ์การเสนอราคา
   6.1 เป็นไปตามข้อ 4. การเสนอราคาของเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) 6.2 ภายหลังการเสนอราคา ผู้ยื่นข้อเสนอรายที่ผ่านเกณฑ์การพิจารณาจะต้องแจกแจงรายละเอียดของ ราคาให้ กฟผ. ทราบอย่างชัดเจน (ถ้ามี)
   6.3 ราคาที่เสนอจะต้องเสนอกำหนดยืนราคาไม่น้อยกว่า 90 วัน ตั้งแต่วันเสนอราคา โดยภายในกำหนด ยืนราคา ผู้ยื่นข้อเสนอต้องรับผิดชอบราคาที่ตนได้เสนอไว้ และจะถอนการเสนอราคามิได้ 7. หลักเกณฑ์การพิจารณา
   7.1 เป็นไปตามหัวข้อหลักเกณฑ์และสิทธิในการพิจารณาของเอกสารประกวดราคาจ้างด้วยวิธีประกวด ราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)
   7.2 กฟผ. จะพิจารณาตัดสินโดยใช้หลักเกณฑ์ราคา โดยรับราคาผู้ยื่นข้อเสนอรายที่เสนอรายละเอียด ถูกต้องตามข้อกำหนด กฟผ. และมีราคารวมต่ำสุด
   7.3 กรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอรายที่เสนอราคาต่ำสุด เสนอราคาต่ำจนคาดหมายได้ว่าไม่อาจดำเนินงานตาม ขอบเขตของงาน (TOR) ได้ กฟผ. จะให้ผู้ยื่นข้อเสนอนั้นชี้แจงและแสดงหลักฐานที่ทำให้เชื่อได้ว่า ผู้ ยื่นข้อเสนอสามารถดำเนินการตามขอบเขตของงาน (TOR) ให้เสร็จสมบูรณ์ หากคำชี้แจงไม่เป็นที่รับ ฟังได้ กฟผ. มีสิทธิที่จะไม่รับข้อเสนอหรือไม่รับราคาของผู้ยื่นข้อเสนอรายนั้น ทั้งนี้ ผู้ยื่นข้อเสนอ ดังกล่าวไม่มีสิทธิเรียกร้องค่าใช้จ่ายหรือค่าเสียหายใดๆ จาก กฟผ.

7. ระยะเวลาดำเนินการ
   แล้วเสร็จภายใน 150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มีหนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการเป็นลายลักษณ์อักษร 9. หลักประกันสัญญา
   กำหนดเป็นจำนวนเต็มในอัตราร้อยละ 5 ของมูลค่าตามสัญญา
   2

8. หลักเกณฑ์การตรวจรับ
   กฟผ. จะตรวจรับเมื่อเห็นว่างานจ้างที่ส่งมอบมีคุณสมบัติถูกต้อง หรือใช้งานได้ถูกต้องครบถ้วนตามสัญญา และ คณะกรรมการตรวจรับได้ลงนามตรวจรับไว้เป็นที่เรียบร้อย
   ในกรณีที่ผู้รับจ้างส่งมอบสิ่งของถูกต้องแต่ไม่ครบจำนวน หรือส่งมอบครบจำนวน แต่ไม่ถูกต้องทั้งหมด ผู้จ้าง จะตรวจรับเฉพาะส่วนที่ถูกต้อง โดยออกหลักฐานการตรวจรับเฉพาะส่วนนั้นก็ได้
   10.1 คณะกรรมการตรวจรับงานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคาร สำนักงานใหญ่ กฟผ. จะประเมินตามเกณฑ์การประเมินในเอกสารเงื่อนไขเฉพาะงานจ้างเหมาบริการ ทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. ตามขั้นตอนการดำเนินงาน ระบบการจัดการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (เอกสารแนบ 2-7) และรายงานสรุปผลการดำเนินงาน
   10.2 เมื่อผู้รับจ้างทำงานแล้วเสร็จตามเงื่อนไขที่กำหนดไว้ในสัญญา ผู้รับจ้างต้องจัดทำใบรับมอบงานส่งให้ ผู้ควบคุมงาน กฟผ. แต่หากงานที่ส่งมอบนั้นไม่ได้คุณภาพหรือไม่ตรงตามเงื่อนไขที่กำหนด ผู้รับจ้าง จะต้องแก้ไขให้ถูกต้องและให้ถือวันที่ได้แก้ไขงานแล้วเสร็จเป็นวันที่ส่งมอบงาน
   10.3 กรณีสัญญาอายุเกิน 60 วัน ผู้รับจ้างจะต้องทำตารางการจัดทำแผนการใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศ มานำเสนอให้ กฟผ. ตามตัวอย่างเอกสารแนบท้ายสัญญา (ถ้ามี) ดังนี้
   (1) จัดทำแผนการใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 ของมูลค่าพัสดุที่จะใช้ในงาน จ้างทั้งหมดตามสัญญา ภายใน 60 วัน นับถัดจากวันที่ได้ลงนามสัญญา ตามตารางการจัดทำ แผนการใช้พัสดุที่ผลิตภายในประเทศ
   (2) หากผู้รับจ้างไม่สามารถจัดหาพัสดุที่ผลิตในประเทศตามที่ได้เคยแจ้งไว้ในแผนการใช้พัสดุที่ผลิต ภายในประเทศดังกล่าว ให้ผู้รับจ้างแก้ไขตารางการจัดทำแผนการใช้พัสดุที่ผลิตในประเทศส่ง ให้ กฟผ. พิจารณาก่อนการส่งมอบงาน

9. หลักเกณฑ์การจ่ายเงิน
   กฟผ. จะจ่ายเงิน 100% เมื่อคณะกรรมการตรวจรับได้กระทำการตรวจรับไว้เป็นที่เรียบร้อยแล้ว 12. บทปรับ
   12.1 กรณีผู้รับจ้างส่งมอบงานล่าช้ากว่ากำหนดหรือไม่สามารถดำเนินการได้ตามสัญญา กฟผ. จะปรับ เป็นรายวันเป็นจำนวนเงินตายตัวในอัตราร้อยละ 0.1 ของราคาทั้งหมดตามสัญญา แต่จะต้องไม่ต่ำ กว่าวันละ 100 บาท จนกว่าจะมีการส่งมอบงานตามสัญญา
   12.2 กรณีที่ผู้รับจ้างนำงานที่รับจ้างไปจ้างช่วงให้ผู้อื่นทำอีกทอดหนึ่งโดยไม่ได้รับอนุญาตจาก กฟผ. ผู้รับจ้างต้องชำระค่าปรับให้แก่ กฟผ. เป็นจำนวนเงินในอัตราร้อยละ 10 ของวงเงินของงานจ้าง ช่วงนั้น ทั้งนี้ ไม่ตัดสิทธิ กฟผ. ในการบอกเลิกสัญญา
   3

10. การบังคับค่าปรับ ค่าเสียหาย และค่าใช้จ่าย
    ในกรณีที่ผู้รับจ้างไม่ปฏิบัติตามสัญญาข้อใดข้อหนึ่งด้วยเหตุใด ๆ ก็ตามจนเป็นเหตุให้เกิดค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายแก่ผู้ว่าจ้าง ผู้รับจ้างต้องชดใช้ค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายดังกล่าวให้แก่ผู้ว่าจ้างโดยสิ้นเชิง ภายในกำหนด 7 (เจ็ด) วัน นับถัดจากวันที่ได้รับแจ้งเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้าง หากผู้รับจ้างไม่ชดใช้ให้ถูกต้อง ครบถ้วนภายในระยะเวลาดังกล่าว ให้ผู้ว่าจ้างมีสิทธิที่จะหักเอาจากจำนวนเงินค่าจ้างที่ต้องชำระ หรือบังคับจาก หลักประกันการปฏิบัติตามสัญญาได้ทันที
    หากค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายที่บังคับจากเงินค่าจ้างที่ต้องชำระ หรือหลักประกันการปฏิบัติตาม สัญญาแล้วยังไม่เพียงพอ ผู้รับจ้างยินยอมชำระส่วนที่เหลือที่ยังขาดอยู่จนครบถ้วนตามจำนวนค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายนั้น ภายในกำหนด 7 (เจ็ด) วัน นับถัดจากวันที่ได้รับแจ้งเป็นหนังสือจากผู้ว่าจ้าง
    หากมีเงินค่าจ้างตามสัญญาที่หักไว้จ่ายเป็นค่าปรับ ค่าเสียหาย หรือค่าใช้จ่ายแล้วยังเหลืออยู่อีกเท่าใด ผู้ว่าจ้าง จะคืนให้แก่ผู้รับจ้างทั้งหมด

11. เงื่อนไขในการจัดหา
    การเสนอราคาครั้งนี้ย่อมไม่ผูกพัน กฟผ. หากงบประมาณรายการนี้ไม่ได้รับอนุมัติ

12. แผนการทำงาน
    คู่สัญญาต้องจัดทำแผนการทำงานมาให้ภายใน 30 วัน นับถัดจากวันลงนามในสัญญา โดยจัดทำแผนการ ทำงานตามเอกสารแนบท้ายเอกสารประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ เว้นแต่เป็นกรณีการเช่า หรือกรณีสัญญาอายุไม่ เกิน 90 วัน หรือกรณีการซื้อซึ่งสัญญากำหนดส่งงานงวดเดียว หรือกรณีการซื้อ การเช่า การจ้าง และการจ้าง ก่อสร้าง ซึ่งสัญญาหรือบันทึกข้อตกลงเป็นหนังสือมีวงเงินไม่เกิน 500,000 บาท ทั้งนี้ แผนการทำงานดังกล่าวให้
    ถือเป็นเอกสารส่วนหนึ่งของสัญญา
    4
    เงื่อนไขเฉพาะงานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคาร สำนักงานใหญ่ กฟผ.

13. การเข้าดำเนินงานและควบคุมงานของผู้รับจ้าง
    1.1 ผู้รับจ้างต้องตรวจสอบพื้นที่แบบผังอาคารบริเวณโดยรอบ วิเคราะห์ความเสี่ยงด้านความปลอดภัยและ กำหนดมาตรการแก้ไขป้องกัน จัดทำแผนงาน กำหนดจุดจับยึดที่ปลอดภัยในแต่ละจุดของอาคารส่งให้กับ ผู้ควบคุมงาน และได้รับความเห็นชอบจากผู้ควบคุมงาน กฟผ. ก่อนเริ่มงานครั้งแรก
    1.2 ผู้รับจ้างต้องจัดให้มีการตรวจสอบอุปกรณ์จับยึดที่ อาคาร ท.102 และ ท.103 และลงนามรับรองโดย วิศวกรโยธา และยื่นเอกสารการตรวจสอบให้กับผู้ควบคุมงาน กฟผ. ก่อนเริ่มงานล่วงหน้า 1.3 ผู้รับจ้างต้องจัดหาเจ้าหน้าที่ผู้ควบคุมงานตลอดระยะเวลาการปฏิบัติงาน ได้แก่
    (1) เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ ทำหน้าที่ประสานงาน วิเคราะห์งานเพื่อความ ปลอดภัย จัดทำแผนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย ตรวจสอบความปลอดภัย และควบคุมงาน การโรยตัวทำความสะอาดกระจกตลอดสัญญา อย่างน้อย 1 คน
    (2) เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับหัวหน้างาน ทำหน้าที่ประสานงานและควบคุมงานการโรยตัวทำความ สะอาดกระจก วิเคราะห์งานเพื่อความปลอดภัย จัดทำแผนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย จัดทำ แผนงานลงพื้นที่ จัดทำรายงานความคืบหน้าการดำเนินงานแล้วเสร็จรายวัน และรายงานสรุปผล ตลอดสัญญา อย่างน้อย 2 คน
    (3) พนักงานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคารอย่างน้อย 6 คน/วัน โดยพนักงานต้องผ่านการอบรม และมีใบรับรองการอบรมความปลอดภัยในการทำงานที่สูง โดยผู้รับจ้างต้องควบคุมพนักงานให้มี ความประพฤติดี มีระเบียบวินัย กิริยา วาจา มารยาทเรียบร้อย มีความซื่อสัตย์ และมิให้พนักงานฯ เข้าไปในห้องทำงานหรือเขตหวงห้ามเป็นอันขาด หากพนักงานฯ ไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดข้างต้น ผู้รับจ้างจะต้องจัดหาพนักงานใหม่ที่มีคุณสมบัติตามที่ กฟผ. กำหนดให้ทันที
    1.4 พนักงานของผู้รับจ้างทุกคนต้องมีสุขภาพแข็งแรง ไม่มีโรคติดต่อ ไม่เกี่ยวข้องกับยาเสพติดให้โทษ ไม่เป็น ผู้เสพหรือผู้จำหน่าย หรือมีไว้ในครอบครอง หากตรวจพบว่าพนักงานของผู้รับจ้างเสพติดสุราหรือมีสารเสพ ติดอื่นใด ผู้รับจ้างจะต้องจัดหาพนักงานใหม่ให้ทันที
    1.5 ผู้รับจ้างต้องจัดหาเครื่องแต่งกายที่มีรูปแบบเดียวกันให้พนักงานของผู้รับจ้างสวมใส่ตลอดระยะเวลา ดำเนินการงานทำความสะอาดกระจก เสื้อต้องมีตราสัญลักษณ์ของบริษัทให้ชัดเจน สวมกางเกงขายาว รองเท้าหุ้มส้น พร้อมทั้งติดบัตรแสดงตนที่อกเสื้อทุกครั้งที่เข้าทำงานในอาคาร มิฉะนั้น กฟผ. จะไม่อนุญาต ให้เข้าปฏิบัติงาน
    1.6 ผู้รับจ้างต้องจัดเตรียมเครื่องมือ-อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลที่ได้รับการรับรองมาตรฐาน สำหรับพนักงานของผู้รับจ้างอย่างเพียงพอและสภาพสมบูรณ์ ได้แก่
    (1) หมวกนิรภัย
    (2) เข็มขัดนิรภัยแบบเต็มตัว (Full body harness) เท่านั้น อุปกรณ์โรยตัวและกันตกครบชุด
    5
    (3) เชือกโรยตัวที่มีสภาพสมบูรณ์พร้อมใช้งาน มีความยาวที่สามารถติดตั้งอุปกรณ์โรยตัวด้วยเชือก 2 เส้น ยาวถึงพื้นทั้ง 2 เส้น โดยไม่มีการต่อเชือก
    (4) ตัวดูดกระจก
    (5) บันได หากเกิน 2 เมตรต้องมีรั้วกันตกหรือสวมใส่เข็มขัดนิรภัยแบบเต็มตัว
    (6) ป้ายงานที่มีกำหนดการดำเนินงาน และป้ายเตือนขณะทำงานที่สูง
    (7) เชือกสีขาว-แดงกั้นเขตอันตราย และป้ายเตือนอันตรายบริเวณด้านล่างของอาคารที่กำลังทำความ สะอาดกระจก
    (8) อุปกรณ์สื่อสาร วิทยุสื่อสาร
    (9) ถุงมือ แปรงขัด ผ้าเช็ด ถังน้ำ หรืออุปกรณ์อื่นที่เกี่ยวข้องให้เพียงพอและเหมาะสมในการปฏิบัติงาน แต่ละพื้นที่
    (10) น้ำยาทำความสะอาด ได้แก่ น้ำยาทำความสะอาดกระจก น้ำยาทำความสะอาดคราบสกปรก หรือ น้ำยาอื่นที่เกี่ยวข้อง ที่มีคุณภาพและประสิทธิภาพในการทำความสะอาดให้เพียงพอแก่การปฏิบัติงาน ในแต่ละพื้นที่ด้วย ทั้งนี้น้ำยาที่ใช้จะต้องผ่านมาตรฐาน มอก. มีเครื่องหมายการค้าระบุแหล่งผลิต ชัดเจนสามารถตรวจสอบได้ มีฉลากแสดงคุณสมบัติและวิธีใช้กำกับทุกชนิด มีใบรับรองผลิตภัณฑ์ หรือข้อมูลความปลอดภัยเคมีภัณฑ์(MSDS) มาแสดงต่อคณะกรรมการตรวจรับ
    1.7 ผู้รับจ้างจะต้องทำความสะอาดสิ่งสกปรก เช่น คราบฝุ่น คราบตะกรัน หยากไย่ เป็นต้น บนพื้นผิวกระจก ขอบเฟรมกระจก ส่วนควบของอาคารตราสัญลักษณ์ โลโก้ ป้ายต่าง ๆ ตามที่ผู้ว่าจ้างกำหนดให้สะอาด และ แผ่นอลูมิเนียมคอมโพสิตให้ใช้ครีมทำความสะอาดพื้นผิว กรณีที่ไม่สามารถเข้าปฏิบัติงานในพื้นที่ที่กำหนด ได้เนื่องจากเหตุผลด้านความปลอดภัย ให้ผู้รับจ้างประสานงานและดำเนินการตามสภาพหน้างานจริงโดย ได้รับความเห็นชอบจากผู้ว่าจ้าง
    1.8 ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดชอบชดใช้ต่อผู้ว่าจ้างเต็มจำนวน สำหรับความเสียหายและหรือสูญหายที่เกิดขึ้นกับ ผู้ว่าจ้าง ทรัพย์สินของผู้ว่าจ้างอันเกิดขึ้นจากการกระทำหรืองดเว้นกระทำของพนักงานของผู้รับจ้าง 1.9 กรณีที่ กฟผ. มีการลดหรือเพิ่มงาน ผู้รับจ้างต้องยินยอมให้ กฟผ. ปรับราคาโดยคำนวณจากราคาสัญญาเดิม 1.10กฟผ. จะเป็นผู้จัดหาไฟฟ้า /น้ำประปา ให้ แต่ต้องใช้ผ่านเครื่องอัตโนมัติที่มีความปลอดภัย 2. เวลาการดำเนินงาน
    ดำเนินงานวันทำการ และวันหยุดเสาร์-อาทิตย์ เวลา 08.00-16.00 น.

14. กฎแรงงานและระเบียบความปลอดภัยของ กฟผ.
    3.1 ผู้รับจ้างจะต้องดำเนินการและยื่นเอกสารตามระเบียบ กฟผ. ฉบับที่ 396 การจัดการความปลอดภัย ผู้รับจ้าง บัญชี 3 เงื่อนไขด้านความปลอดภัย (Safety Criteria) (เอกสารแนบ 8) บัญชี 4 ข้อมูลการ ดำเนินงานด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้างที่ต้องจัดส่งก่อนเริ่มปฏิบัติงานตามสัญญาจ้าง (เอกสารแนบ 9) และบัญชี 5 แบบประเมินผลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้าง (เอกสารแนบ 10)
    3.2 ผู้รับจ้างจะต้องให้ลูกจ้างของผู้รับจ้างจัดทำบัตรแสดงตน ณ หน่วยงานที่ กฟผ. กำหนด และ ชำระค่าบัตร แสดงตน (คนละ 200 บาท) โดยผู้รับจ้างจะต้องเป็นผู้ออกค่าใช้จ่ายในการทำบัตรแสดงตนให้แก่ลูกจ้างของ
    6
    ผู้รับจ้าง ทั้งนี้ เมื่อสิ้นสุดสัญญาให้ผู้รับจ้างส่งคืนบัตรแสดงตนที่ฝ่ายความปลอดภัย หากมีการต่ออายุ สัญญา ผู้รับจ้างจะต้องให้ลูกจ้างของผู้รับจ้างจัดทำบัตรแสดงตนใหม่ หากไม่มีการส่งบัตรหมดอายุคืน กฟผ. จะหักเงินประกันของผู้รับจ้าง ที่ทำไว้กับ กฟผ. ในอัตราเดียวกับค่าใช้จ่ายในการทำบัตรแสดงตนใหม่ ตามจำนวนบัตรที่ไม่ได้ส่งคืน
    3.3 ผู้รับจ้างต้องควบคุมพนักงานของผู้รับจ้างให้ปฏิบัติตามกฎระเบียบของ กฟผ. และกฎระเบียบเกี่ยวกับการ รักษาความปลอดภัยของ กฟผ. และต้องติดบัตรแสดงตน รวมถึงสวมเครื่องแบบของบริษัทผู้รับจ้างใน ขณะที่ปฏิบัติงาน
    3.4 ในกรณีต้องปฏิบัติงานในพื้นที่ควบคุมฯ ผู้รับจ้างต้องจัดหาอุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล ให้กับพนักงานที่ปฏิบัติงานในเขตพื้นที่ควบคุมฯ นั้น ๆ ตามจำนวนของพนักงานที่ปฏิบัติงานจริงในพื้นที่ ควบคุมฯ โดยต้องได้รับความเห็นชอบจากผู้ว่าจ้าง
    3.5 ผู้รับจ้างยินยอมที่จะปฏิบัติตามกฎเกณฑ์หรือระเบียบในการปฏิบัติงานที่จะกำหนดขึ้นมาภายหลัง อัน เกี่ยวกับการทำตามสัญญานี้
    3.6 งานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคาร กฟผ. ผู้รับจ้างต้องดำเนินงานตามข้อ 1 และทุกครั้งในการขอ อนุญาตเข้ามาดำเนินงาน ต้องมีเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยของ กฟผ. ตรวจสอบอุปกรณ์ที่ใช้ก่อนดำเนินงาน และตรวจสอบการทำงานของผู้รับจ้าง ซึ่งผู้รับจ้างต้องปฏิบัติดังนี้
    (1) เอกสารที่ต้องยื่นก่อนเริ่มงานครั้งแรก
    (1.1) รายการและข้อมูลน้ำยาที่ใช้ในการปฏิบัติงาน
    (1.2) ใบรับรองน้ำยาทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคาร
    (1.3) รายการและข้อมูลเครื่องมือ อุปกรณ์ที่ใช้ปฏิบัติงาน
    (1.4) เอกสารการวิเคราะห์งานเพื่อความปลอดภัย และแผนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย (1.5) เอกสารการตรวจสอบอุปกรณ์จับยึดที่ อาคาร ท.102 และ ท.103 รับรองโดยวิศวกรโยธา (2) ผู้รับจ้างต้องแจ้งรายชื่อพนักงานฯ ที่เข้าปฏิบัติงานในพื้นที่ควบคุมงานเฉพาะอย่าง มาแสดงต่อ ผู้ควบคุมงาน กฟผ. ก่อนเข้าทำงานทุกครั้ง ประกอบด้วย
    (2.1) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของพนักงานทุกคน พร้อมลงนามรับรองสำเนา (2.2) สำเนาใบรับรองการตรวจสุขภาพการทำงานบนที่สูงจากแพทย์ ไม่เกิน 6 เดือน (2.3) สำเนาใบรับรองเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ
    (2.4) สำเนาใบรับรองการอบรมเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับหัวหน้างาน
    (2.5) สำเนาใบรับรองการอบรมความปลอดภัยในการทำงานที่สูงของพนักงานทำความสะอาด กระจกภายนอกอาคาร คนละ 1 ชุด
    ทั้งนี้ เมื่อตรวจสอบแล้วเสร็จ กฟผ. จะคืนเอกสารเหล่านี้ให้ผู้รับจ้างเป็นผู้รักษาและจัดเก็บไว้เอง (3) ผู้รับจ้างต้องยื่นเอกสารขั้นตอนการดำเนินงานระบบการจัดการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและ สภาพแวดล้อมในการทำงาน ให้ผู้ควบคุมงาน กฟผ. ตรวจสอบและต้องได้รับอนุญาตก่อนเข้าทำงาน ทุกครั้ง ประกอบด้วย
    7
    (3.1) แบบขออนุญาตเข้าทำงานทั่วไป (General work permit) (เอกสารแนบ 2)
    (3.2) แบบฟอร์มขออนุญาตงานเฉพาะอย่าง งานบนที่สูง/บ่อลึก (เอกสารแนบ 3)
    (3.3) ใบรับรองตารางบัญชีวัสดุอุปกรณ์ได้มาตรฐาน ที่ตรวจสอบโดยเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับ วิชาชีพ (เอกสารแนบ 4)
    (3.4) ผู้รับจ้างและพนักงานของผู้รับจ้างจะต้องปฏิบัติตามระเบียบปฏิบัติคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน กฟผ. สำนักงานใหญ่ (คปอ.สนญ.) ฉบับที่ 1/2568 ว่าด้วย กฎความปลอดภัยทั่วไป และประกาศคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงาน กฟผ. สำนักงานใหญ่ (คปอ.สนญ.) ฉบับที่ 1/2563 เรื่อง กฎความ ปลอดภัยเฉพาะงานบนที่สูง (เอกสารแนบ 5)
    (3.5) แบบฟอร์มรายชื่อผู้ปฏิบัติงานสำหรับขออนุญาตเข้าทำงาน (เอกสารแนบ 6)
    (3.6) บัญชีรายการตรวจสอบ (เอกสารแนบ 7)
    (4) ผู้รับจ้างต้องกั้นเขตพื้นที่อันตรายด้วยเชือกสีขาว-แดง ติดป้ายงานที่มีกำหนดการดำเนินงาน ป้าย เตือนขณะทำงานที่สูง ก่อนเริ่มงานทุกครั้ง
    (5) ก่อนเริ่มปฏิบัติงาน ผู้รับจ้างจะต้องได้รับการอนุญาตจากผู้ควบคุมงาน และผู้รับจ้างจะต้องมีการ สนทนาความปลอดภัย (Safety Talk) ก่อนทุกครั้ง
    (6) พนักงานฯ ต้องติดตั้งอุปกรณ์โรยตัวและกันตกอย่างปลอดภัย โรยตัวด้วยเชือก 2 เส้น ซึ่งมีความยาว เชือกถึงพื้นทั้ง 2 เส้น โดยไม่มีการต่อเชือก
    (7) ผู้รับจ้างและพนักงานฯ จะต้องสวมใส่อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลตามมาตรฐานตลอด ระยะเวลาการทำงาน
    (8) บริเวณที่ไม่สามารถโรยตัวเช็ดกระจกหรือมีความเสี่ยงด้านความปลอดภัย เช่น ป้ายทางเข้า กฟผ. อาคารสำนักงานรักษาความปลอดภัย อาคาร ท.103 ชั้น 2 บริเวณสวน และบริเวณทางเชื่อมอาคาร ต่าง ๆ ผู้รับจ้างต้องจัดหารถกระเช้าที่มีรั้วรอบสำหรับขึ้นไปทำความสะอาด
    (9) ขณะที่มีพายุหรือฝนตก ผู้ปฏิบัติงานบนที่สูงต้องหยุดทำงาน และลงมาด้านล่าง โดยเร็ว (10) หากพบว่าการทำงานของผู้รับจ้างหรือพนักงานฯ มีความเสี่ยงด้านความปลอดภัย เจ้าหน้าที่ความ ปลอดภัยหรือผู้ควบคุมงาน กฟผ. สามารถสั่งให้หยุดการทำงาน จนกว่าจะดำเนินการแก้ไขปรับปรุง ให้เกิดความปลอดภัย

15. การบอกเลิกสัญญาจ้าง
    4.1 ในกรณีที่ผู้รับจ้างไม่สามารถดำเนินการได้ตามที่ระบุในสัญญาจนเกิดความเสียหายและกฟผ. ได้เข้าไป ดำเนินการเองหรือจ้างผู้ปฏิบัติงานอื่นมาดำเนินการแทน ผู้รับจ้างต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายนั้นแต่เพียง ผู้เดียว โดย กฟผ. มีสิทธิ์หักเงินค่าจ้างที่ผู้รับจ้างจะได้รับเป็นค่าชดใช้ ค่าเสียหายนั้น พร้อมทั้งปรับเงิน ผู้รับจ้างตามเงื่อนไขที่ระบุในสัญญาและ กฟผ. สงวนสิทธิ์ที่จะบอกเลิกสัญญากับผู้รับจ้าง
    4.2 ผู้รับจ้างต้องยินยอมให้ กฟผ. ลดหรือเพิ่มงานตามที่ผู้ควบคุมเห็นสมควร
    8
    เอกสารแนบ 1
    ทำความสะอาดกระจก วัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ. และป้ายอาคาร รวม 18 รายการ ใช้วิธีโรยตัวเช็ดกระจกอาคาร บันไดเช็ดกระจก
    และใช้รถกระเช้าในการขึ้นไปทำความสะอาดในจุดที่ไม่สามารถโรยตัวเช็ดกระจกได้
    ลำดั
    บที่
    อาคาร/ป้าย
    พื้นที่กระจก
    ภายนอก
    อาคาร
    (ตร.ม.)
    ราคาต่อ
    ตรม.
    (บาท)
    รวมเป็นเงิน
    ไม่รวม
    ภาษีมูลค่าเพิ่ม (บาท)
    หมายเหตุ
    1
    อาคารสำนักผู้ว่าการรวมทางเชื่อม (ท.100)
    3,080

    บันได รถกระเช้าและโรยตัว เช็ดกระจก (รวมป้ายชื่อ
    อาคารทุกป้าย) และหากเป็น แผ่นอลูมิเนียมคอมโพสิตให้ ใช้ครีมทำความสะอาดพื้นผิว
    2
    อาคารสำนักงานใหญ่รวมทางเชื่อม (ท.101)
    5,685

    3
    อาคารสำนักงานใหญ่ส่วนที่ 5
    รวมทางเชื่อม (ท.102)
    6,575

    4
    อาคารสำนักงานใหญ่ รวมทางเชื่อม (ท.103)
    13,960

    5
    อาคารนันทนาการ (ท.106)
    370

    บันไดและโรยตัวเช็ดกระจก
    6
    อาคาร ท.116
    435

    บันไดเช็ดกระจก
    7
    อาคาร ท.117
    265

    8
    อาคาร ท.118
    105

    9
    อาคาร ท.119
    105

    10
    อาคาร ท.120
    250

    11
    อาคาร ท.121
    35

    12
    อาคาร ท.122
    35

    13
    อาคาร ท.123
    125

    14
    อาคาร ท.135
    35

    15
    อาคาร ต.040
    495

    16
    อาคาร ต.090
    40

    โรยตัวเช็ดกระจก
    17
    อาคาร ท.110
    397

    18
    ป้ายทางเข้า กฟผ. (ต.035)
    348

    บันได รถกระเช้า
    รวม
    32,340

รวมเป็นเงิน …………………………………………. บาท
ภาษีมูลค่าเพิ่ม ………………………………………. บาท
รวมเป็นเงินทั้งสิ้นรวมภาษีมูลค่าเพิ่ม ………………………………………. บาท
หมายเหตุ: ราคาที่เสนอข้างต้นรวมค่าเครื่องมือ อุปกรณ์ ค่าน้ำยา และค่าดำเนินการ
9

10
หน่วยงานเจ้าของพื้นที่ ปี ลำดับ
หมายเลข General work permit …………………….……-………/……..
(ออกเลขโดยผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่)
แบบขออนุญาตเข้าทำงานทั่วไป (General work permit)เอกสารแนบ 2
1. ผู้ขออนุญาต
กรณีเป็น ผู้ปฏิบัติงาน กฟผ. กรณีเป็น ผู้รับจ้าง
ข้าพเจ้า………………………………………………. เลขประจำตัว………………….
ข้าพเจ้า นาย/นาง/นางสาว……………………………………………………………….
ตำแหน่ง…………………………………………แผนก………………………………….
พนักงานบริษัท……………………………………………………………………………..
กอง…………………………… ฝ่าย…………………………..โทร……………………..
ตำแหน่ง……………………………………………………………………………………….
พร้อมผู้ปฏิบัติงานจำนวน……………………………..คน
พร้อมผู้ปฏิบัติงานจำนวน……………………………..คน
2. ประเภทของงานที่ขออนุญาต ⬜ งานทั่วไป ⬜ งานเฉพาะอย่าง
กรณีงานเฉพาะอย่าง ให้แนบแบบฟอร์มขออนุญาตเข้าทำงานเฉพาะอย่าง แนบได้มากกว่า 1 ใบกรณีเกี่ยวข้องมากกว่า 1 ประเภทงาน
□ 1. งานในที่อับอากาศ (SP-สนญ.-02/F08)
□ 8. งานที่ปฏิบัติงานใกล้สายส่งไฟฟ้าแรงสูง (SP-สนญ.-02/F15)
□ 2. งานที่ทำให้เกิดความร้อน ประกายไฟ (SP-สนญ.-02/F09)
□ 9. งานที่เกี่ยวข้องกับสารเคมีอันตราย (SP-สนญ.-02/F16)
□ 3. งานบนที่สูง/บ่อลึก (SP-สนญ.-02/F10)
□ 10. งานประดาน้ำ (SP-สนญ.-02/F17)
□ 4. งานเกี่ยวกับอุปกรณ์ ยก ย้าย ของขนาดใหญ่ (SP-สนญ.-02/F11)
□ 11. งานเกี่ยวกับการขุดเจาะ ลึกไม่ถึง 2 เมตร (SP-สนญ.-02/F18)
□ 5. งานนั่งร้าน (SP-สนญ.-02/F12)
□ 12. งานขุดเจาะ ลึกตั้งแต่ 2 เมตรขึ้นไป (SP-สนญ.-02/F19)
□ 6. งานขอดับไฟเพื่อซ่อมและบำรุงรักษา (SP-สนญ.-02/F13)
□ 13. งานก่อสร้างที่มีเสาเข็มและกำแพงพืด (SP-สนญ.-02/F20)
□ 7. งานที่เกี่ยวกับไฟฟ้าแรงดันสูง (6.6 kV ขึ้นไป) (SP-สนญ.-02/F14)
□ 14. งานเกี่ยวกับรังสี(SP-สนญ.-02/F21)
3. มอบหมายผู้ควบคุมงาน
(ต้องผ่านการอบรมเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับหัวหน้างาน หรือระดับเทคนิค หรือระดับเทคนิคขั้นสูง หรือระดับวิชาชีพ) กรณีเป็น ผู้ปฏิบัติงาน กฟผ. กรณีเป็น ผู้รับจ้าง
ชื่อ………………………………………………. เลขประจำตัว…………………. ตำแหน่ง…………………………………………แผนก…………………………………. กอง…………………………… ฝ่าย…………………………..โทร……………………..
ชื่อ……………………………………………………………….
พนักงานบริษัท…………………………………………………………………………….. โทร……………………..
4. รายละเอียดการขออนุญาต
ขออนุญาตเข้าทำงาน ตั้งแต่วันที่ ………………………….. เวลา…………………. น. ถึงวันที่…………………………… เวลา……………………น.
สถานที่ปฏิบัติงาน…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..
รายละเอียดของงานที่ปฏิบัติ…………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
5. อุปกรณ์เครื่องมือที่ใช้
□ เครื่องเชื่อมไฟฟ้า, แก๊ส
□ เครื่องตัดแก๊ส
□ หินเจียร, สว่านไฟฟ้า
□ อุปกรณ์ยกของหนัก
□ บันได นั่งร้าน รถกระเช้า
□ อุปกรณ์ไฟฟ้าแรงสูง
□ อุปกรณ์ที่ใช้ลม
□ อื่น ๆ ระบุ……………………………………………………………………………………………………………………………………………
6. สิ่งที่จะก่อให้เกิดอันตรายในการปฏิบัติงาน (🞨 ไม่มี ✓ มี)
□ สารไวไฟ / ลุกไหม้ / ระเบิด □ ประกายไฟ / ความร้อน □ กระแสไฟฟ้า □ เครื่องจักร / เครื่องมือ / อุปกรณ์ □ สารมีพิษ / ฝุ่น / ฟูม / แก๊ส □ สารกัดกร่อน □ อื่น ๆ ระบุ…………………………………………………………………………………………
SP-สนญ.-02/F07 (หน้า1/2) ฝ่ายบริหารและจัดการ ทรัพยากร

11
7. อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลที่ต้องใช้งาน □ หมวกนิรภัย □ รองเท้านิรภัย □ แว่นตานิรภัย □ ที่ครอบหู/ปลั๊กอุดหู □ อุปกรณ์ป้องกันทางเดิน หายใจ □ รองเท้าบู๊ทยาง □ ชุดป้องกันฝุ่น/สารเคมี □ เสื้อกั๊กติดแถบสะท้อนแสง □ ถุงมือผ้าเคลือบ/ถุงมือหนัง/ถุงมือยางป้องกันสารเคมี □ ระบุอุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล(PPE)หรืออุปกรณ์อื่นๆเพิ่มเติม : …………………………………………………………………………………………………………………….
8. มาตรการด้านความปลอดภัยที่ได้จัดเตรียม (🞨 ไม่มี ✓ มี - ไม่จำเป็นต้องมี)
□ ปิดกั้นบริเวณทำงาน และติดป้ายเตือนอันตรายตามความจำเป็น
□ ทำการสื่อสารทำความเข้าใจรายละเอียดใบอนุญาต กฎความปลอดภัย และมาตรการด้านสิ่งแวดล้อมที่เกี่ยวข้อง ก่อนเริ่มทำงาน
□ การตัดแยกแหล่งพลังงานไฟฟ้า/สารเคมี/สารไวไฟ พร้อมแขวนป้าย และ/หรือล็อกกุญแจ
□ เครื่องมือและอุปกรณ์ที่ใช้งานทั้งหมดสามารถใช้งานได้อย่างปลอดภัย
□ ถังดับเพลิงเพียงพอต่อการใช้งานและเหมาะสม
□ ห้ามสูบบุหรี่และทำให้เกิดประกายไฟ
□ กรณีมีการทำงานบริเวณถนนหรือไหล่ทางจัดหากรวยมากั้นบริเวณทำงาน
□ มีมาตรการป้องกันกระแทกอุปกรณ์ข้างเคียง ถูกหนีบ ถูกดึง หรือวัสดุ/อุปกรณ์ตกใส่
□ มาตรการด้านความปลอดภัยอื่นๆ เพิ่มเติม : ……………………………………………………………………………………………………………………………………
9. ข้าพเจ้าได้แจ้งรายละเอียด และกำหนดมาตรการความปลอดภัย สำหรับปฏิบัติงานนี้ จึงขออนุญาตปฏิบัติงาน
ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้ขออนุญาต
(…………………………………………………………) ………/………/………
10. ข้าพเจ้าได้ตรวจสอบมาตรการความปลอดภัยตามที่กำหนด และตรวจสอบพื้นที่ ก่อนเริ่มงาน แล้ว พิจารณาเห็นว่ามีความปลอดภัยที่จะปฏิบัติงานได้ ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้ควบคุมงาน
(…………………………………………………………) ………/………/………
11. ข้าพเจ้าได้ตรวจสอบรายการข้างต้นด้วยตนเองและพิจารณาเห็นว่า
⬜ อนุญาตให้ปฏิบัติงานได้ ⬜ ไม่อนุญาตให้ปฏิบัติงานเพราะ…………………………………………………………………………………………….. ลงชื่อ ………………………………………………..ผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่
(………………………………………………………..) ………/………/………
12. ขอแจ้งปิดงาน
13. การพิจารณาปิดงาน
แล้วเสร็จเมื่อ………./…………/………… เวลา……………..น.
และได้จัดสถานที่ทำงานให้มีสภาพเรียบร้อยแล้ว
ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้ขออนุญาต หรือผู้ควบคุมงาน (…………………………………………………………) ………/………/………
พิจารณาปิดงานให้ เมื่อ………./………./………. เวลา…………….น.
ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่ (…………………………………………………) ………/………/………
การเก็บเอกสารระหว่างปฏิบัติงาน
ต้นฉบับ : ติดไว้ที่หน้างาน
สำเนา : หน่วยงานผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่
การเก็บเอกสารหลังปฏิบัติงาน
ต้นฉบับ : เก็บที่หน่วยงานผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่
SP-สนญ.-02/F07 (หน้า2/2) ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร

12
เอกสารแนบ 3
(แนบไว้กับ General work permit ตลอดเวลา)
แบบฟอร์มขออนุญาตงานเฉพาะอย่าง : งานบนที่สูง/บ่อลึก
อ้างอิงหมายเลข General work permit ที่ขออนุญาต …………………….……-………/……..
มาตรการความปลอดภัย
การปฏิบัติตามมาตรการ
1.
ทำงานสูงจากพื้นที่ปฏิบัติงานตั้งแต่ 2 เมตร ขึ้นไป ต้องจัดให้มีนั่งร้านมาตรฐานและความกว้างของพื้นนั่งร้านต้องไม่ น้อยกว่า 35 ซม. และมีบันไดขึ้นลง
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
2.
การทำงานในลักษณะโดดเดี่ยวสูงเกิน 2 เมตรขึ้นไป จัดทำราวกันตก มีความสูงไม่น้อยกว่า 90 ซม. หรือตาข่ายนิรภัย หรือเข็มขัดนิรภัย และสายช่วยชีวิต
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
3.
ช่องเปิด ปล่อง ถัง บ่อ กรวย ภาชนะบรรจุของร้อน ต้องมีฝา ปิด ปิดกั้น หรือรั้วกั้นที่มีความสูง ไม่น้อยกว่า 90 เซนติเมตร แต่ไม่เกิน 1.10 เมตร หรือใช้แผงทึบที่มีความสูงไม่น้อยกว่า 90 ซม. พร้อมติดป้ายเตือน อันตราย
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
4.
ทำงานในที่สูงตั้งแต่ 4 เมตรขึ้นไป ต้องจัดทำราวกั้นหรือรั้วกันตก ตาข่ายนิรภัย และต้องจัดให้มีการใช้เข็มขัดนิรภัย และเชือกนิรภัยหรือสายช่วยชีวิตพร้อมอุปกรณ์ตลอดระยะเวลาการทำงาน
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
5.
การใช้กระเช้าแขวนต้องผ่านการทดสอบโครงสร้างและชิ้นส่วนอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องก่อนการใช้งาน และมีการตรวจสอบก่อนการใช้งาน
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
6.
สวมใส่เข็มขัดนิรภัยแบบเต็มตัว ใช้เชือกนิรภัยหรือสายช่วยชีวิต และอุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล ตาม ลักษณะความเสี่ยงของงาน
ระบุ…………………………………………………………………………………………………………………………………..
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
7.
ตรวจสอบและรับรองนั่งร้านและค้ำยันก่อนการใช้งาน
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
8.
กั้นบริเวณและติดป้ายเตือนอันตราย
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
9.
ตรวจสอบอุปกรณ์ เครื่องมืออยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
10.
มีการป้องกันการกระเด็น ตกหล่นของวัสดุ โดยใช้แผ่นกั้น ขอบกันของตก ผ้าใบ หรือตาข่าย ปิดกั้นรองรับ
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
11.
มีมาตรการป้องกันการพังทลายของหิน ดิน ทราย หรือวัตถุอื่น หรือจัดทำไหล่ลาดเอียงเป็นมุม ที่ไม่ทำให้เกิดการพังทลาย มีผนังกั้น ค้ำยันหรือวิธีการอื่น ๆ
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
12.
กรณีที่ให้ลูกจ้างทำงานในที่ลาดชันระหว่าง 15-30 องศาจากแนวราบ และมีความสูงของพื้นระดับที่เอียงนั้นตั้งแต่ 2 เมตรขึ้นไปต้องมีนั่งร้านหรือเข็มขัดนิรภัยพร้อมสายช่วยชีวิต
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
13.
กรณีที่ให้ลูกจ้างทำงานในที่ลาดชันทำมุมเกินกว่า 30 องศาจากแนวราบและมีความสูงของพื้นระดับที่เอียงนั้นตั้งแต่ 2 เมตรขึ้นไป ต้องมีนั่งร้านและเข็มขัดนิรภัยพร้อมสายช่วยชีวิต
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
14.
กรณีใช้บันไดชนิดเคลื่อนย้ายได้ บันไดไต่ขาหยั่ง หรือม้ายืนขณะปฏิบัติงาน ต้องมีความ
แข็งแรง และสภาพไม่ชำรุดเสื่อมสภาพ ทั้งนี้ บันไดไต่ต้องมีขาบันไดหรือสิ่งยึดโยงที่สามารถป้องกันการลื่นไถลของ บันไดได้
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
15.
กรณีบันไดไต่ชนิดตรึงกับที่สูงเกิน 6 เมตร ต้องมีโกร่งบันได
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
16.
นั่งร้านที่มีความสูงตั้งแต่ 4 เมตรขึ้นไป และค้ำยัน ต้องมีการควบคุมการสร้าง ประกอบ ติดตั้ง ทดสอบ ตรวจสอบ ใช้ เคลื่อนย้าย และรื้อถอน ตามคู่มือการใช้งานผู้ผลิต หรือตามรายละเอียดที่กำหนดโดยวิศวกรที่ได้รับใบอนุญาตเป็นผู้ ประกอบวิชาชีพวิศวกรรมควบคุมตามกฎหมาย
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
17.
มีข้อบังคับและขั้นตอนการปฏิบัติงานเพื่อความปลอดภัยในการทำงานบนที่สูง และการทำงานกับนั่งร้านหรือค้ำยัน และอบรมหรือชี้แจงให้ผู้ปฏิบัติงานทราบก่อนปฏิบัติงาน
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
18.
ห้ามทำงานในที่สูงนอกอาคารหรือพื้นที่เปิดโล่ง ในขณะมีพายุ ลมแรง ฝนตกหรือฟ้าคะนอง ยกเว้นมีมาตรการความปลอดภัย
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
SP-สนญ.-02/F10
(หน้า1/2)
ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร

13
มาตรการความปลอดภัย
การปฏิบัติตามมาตรการ
18.
ห้ามทำงานในที่สูงนอกอาคารหรือพื้นที่เปิดโล่ง ในขณะมีพายุ ลมแรง ฝนตกหรือฟ้าคะนอง ยกเว้นมีมาตรการความปลอดภัย
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
19.
การลำเลียงวัสดุสิ่งของขึ้นลงจากที่สูง ต้องจัดให้มีอุปกรณ์ที่เหมาะสมเพื่อป้องกันวัสดุสิ่งของ กระเด็นหรือตกหล่น
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
20.
บริเวณที่เก็บหรือกองวัสดุสิ่งของที่อาจเกิดการตกหล่นหรือพังทลายของวัสดุสิ่งของ ต้องจัดเรียง วัสดุสิ่งของให้มั่นคงปลอดภัย ทำผนังกั้น หรือใช้วิธีการอื่น เพื่อป้องกันอันตรายจากการตกหล่น พังทลายของวัสดุนั้น
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
21.
ห้ามผู้ปฏิบัติงานหญิงทำงานบนนั่งร้านสูงเกินกว่าพื้นที่ตั้งนั่งร้าน ตั้งแต่ 10 เมตรขึ้นไป
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง
22.
หลังปฏิบัติงานทุกวันต้องมีการเก็บวัสดุ อุปกรณ์ให้เรียบร้อย ไม่ให้มีความเสี่ยงที่จะตกหล่น
⬜ ปฏิบัติ ⬜ ไม่เกี่ยวข้อง

หารือมาตรการความปลอดภัย และลงนามก่อนปฏิบัติงาน
ผู้ขออนุญาต
ข้าพเจ้าได้แจ้งรายละเอียด และกำหนดมาตรการความปลอดภัย สำหรับปฏิบัติงานนี้ จึงขออนุญาตปฏิบัติงาน
วันที่ …………………………..
ตั้งแต่ เวลา…………………. น. ถึง เวลา……………………น. (การขออนุญาตเข้าทำงานเฉพาะอย่างขออนุญาตได้ครั้งละไม่เกิน 1 วัน) ลงชื่อ …………………………………………………….
( ………………………………………………….) ………/………/………
ผู้ควบคุมงาน
ข้าพเจ้าได้ตรวจสอบมาตรการความปลอดภัยตามที่กำหนด และ ตรวจสอบพื้นที่ ก่อนเริ่มงาน แล้ว พิจารณาเห็นว่ามีความ ปลอดภัยที่จะปฏิบัติงานได้และจะดำเนินการควบคุมงานให้ เป็นไปตามมาตรการความปลอดภัยที่ได้กำหนดไว้รวมถึงบันทึกผล การปฏิบัติตามมาตรการที่กำหนดขึ้น
ลงชื่อ ………………………………………………..
(…………………………………………………………) ………/………/………
ผู้อนุญาต
ข้าพเจ้าได้ตรวจสอบรายการข้างต้นด้วยตนเองและพิจารณาเห็นว่ามีความปลอดภัยเพียงพอที่จะปฏิบัติงานได้ ลงชื่อ ……………………………………………………
( ………………………………………………….. ) ………/………/………

ขอแจ้งปิดงาน
การพิจารณาปิดงาน
แล้วเสร็จเมื่อ………./…………/………… เวลา……………..น. และได้จัดสถานที่ทำงานให้มีสภาพเรียบร้อยแล้ว
ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้ขออนุญาต หรือผู้ ควบคุมงาน (…………………………………………………………) ………/………/………
พิจารณาปิดงานให้ เมื่อ………./………./………. เวลา…………….น. ลงชื่อ ……………………………………………….. ผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของ พื้นที่
(…………………………………………………) ………/………/………

การเก็บเอกสารระหว่างปฏิบัติงาน
ต้นฉบับ : ติดไว้ที่หน้างาน
สำเนา : หน่วยงานผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่
การเก็บเอกสารหลังปฏิบัติงาน
ต้นฉบับ : เก็บที่หน่วยงานผู้อนุญาตเข้าทำงานเจ้าของพื้นที่

SP-สนญ.-02/F10
(หน้า2/2)
ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร

14
เอกสารแนบ 4
ใบรับรองตารางบัญชีวัสดุอุปกรณ์ได้มาตรฐาน
คุณสมบัติที่ กฟผ. กำหนด
เรียบร้อย
ไม่เรียบร้อย
หมายเหตุ
1. สายรัดนิรภัยชนิดเต็มตัว (Full –Body Harness) พร้อมตะขอเกี่ยวกับเชือกโรยตัว และมีกระเช้า “Sky Chair” สำหรับปฏิบัติงาน

2. กระเช้า “Sky Chair” สำหรับโรยตัวปฏิบัติงานตามจุดหรือตำแหน่งต่าง ๆ ของอาคาร






3. Safety Line เชือกสำหรับโรยตัวเป็นเชือกใยสังเคราะห์ชนิดพิเศษ มีความเหนียวแน่น รับแรงดึง Safety Line ทุกเส้นต้องผ่านการตรวจสอบมาตรฐานความปลอดภัย






4. การปฏิบัติงานจะต้องใช้ Safety Line 2 เส้นคู่กัน คือ 

• Main Safety Line เป็นเชือกหลักยึดสายรัดนิรภัยชนิดเต็มตัว (Full - Body Harness) บนตัวพนักงาน

• Life Line เป็นเชือกสำรองซึ่งพนักงานต้องใช้ตัวหนีบ Safety ยึดไว้ตลอดการทำงาน

  5. อุปกรณ์ผ่อนสายเชือกเป็น Stainless รูปร่างคล้ายเครื่องหมายบวกต่อกัน 3 -4 ชุด สำหรับร้อยสายเชือกเพื่อโรยตัวลงมาโดยอาศัยความฝืด และยึดค้างอยู่กับที่เมื่อพัน เชือกแน่นขึ้น

  6. หมวกนิรภัย, รองเท้านิรภัย, แว่นตานิรภัย

  7. แผ่นหนังกันครูดใช้ยึดเชือกให้อยู่นิ่งกับที่และลดการเสียดสีระหว่างเชือกกับขอบของ อาคาร

  8. ถังพลาสติกมีหูหิ้วบรรจุน้ำยาเช็ดกระจก คล้องหูหิ้วกับตะขอบนเก้าอี้นั่งและมีเชือกยึด ติดกับ Safety Belt กันตก

  9. ลูกกลิ้งและใบปัดน้ำ มีเชือกยึดกับ Safety Belt กันหลุดมือ

  10. ตุ้มน้ำหนัก(Plate) ใช้สำหรับดาดฟ้าอาคารที่ไม่มีสิ่งก่อสร้างอื่นใด ให้ผูกเชือก Safety Lineได้

  11. จัดหาวิทยุสื่อสารที่เหมาะสมสำหรับผู้ควบคุมงานและผู้ปฏิบัติงานให้เพียงพอต่อการ ใช้งานอย่างน้อย 4 ตัว

  12. ป้ายเตือนระวังอันตรายตามมาตรฐานสากล ซึ่งมีข้อความที่ผู้สัญจรบริเวณนั้นสามารถ มองเห็นได้อย่างชัดเจน ระบุว่า “ระวังวัสดุตกจากที่สูง” (DANGER FALLING OBJECTS) และป้ายชี้แจง ระบุว่า “กำลังปฏิบัติงานเช็ดกระจกขออภัยในความไม่ สะดวก”

  13. เชือกกั้นปริมณฑล ใช้กั้นขอบเขตบริเวณพื้นล่างกันคนเดินผ่าน

  14. บันไดอลูมิเนียมสำหรับทำความสะอาดกระจกที่สูงจากพื้นดินไม่มาก โดยมีผู้ควบคุม พื้นล่างคอยจับบันได

  15. ต้องมีการจัด Safety Talk ก่อนเริ่มปฏิบัติงานทุกครั้ง

  16. การดำเนินการด้วยกระเช้าไฟฟ้ามีอุปกรณ์ได้มาตรฐานมีใบรับรอง
      คุณภาพ

ขอรับรองว่าได้ตรวจสอบวัสดุอุปกรณ์
วัสดุอุปกรณ์ทุกชิ้นอยู่สภาพที่สมบูรณ์ ปลอดภัย ได้ มาตรฐาน
ลงชื่อ…………………………………………………………….ผู้รับรอง (………………………………………………………………) เจ้าหน้าที่ความปลอดภัย
15
เอกสารแนบ 5

16

17
เอกสารแนบ 5

18

19

20
เอกสารแนบ 6

แบบฟอร์มรายชื่อผู้ปฏิบัติงานสำหรับขออนุญาตเข้าทำงาน
ลำ 

ดับ
ชื่อ-สกุล
วันที่ /เดือน/ปี
1.กรณีเป็นการขออนุญาตเข้าทำงานทั่วไป สามารถใช้แนบรายชื่อฯ ตามจำนวนวันที่ ปฏิบัติงานจริง แต่กรณีมีการเปลี่ยนแปลงรายชื่อในแต่ละวันให้มีการทบทวนรายชื่อ ในแบบฟอร์ม และแจ้งผู้อนุญาตทุกครั้งที่มีการเปลี่ยนแปลงหรือเพิ่มผู้ปฏิบัติงาน
2. กรณีเป็นการขออนุญาตเข้าทำงานเฉพาะอย่างสามารถใช้แนบรายชื่อฯ วันต่อวัน เท่านั้น

1.






















2.






















3.






















4.






















5.






















6.






















7.






















8.






















9.






















10.






















11.






















12.






















13.






















14.






















15.






















16.






















17.






















18.






















19.






















20.

กรอกเครื่องหมาย “✓” ในวันที่ /เดือน/ปีที่ผู้ปฏิบัติงานแต่ละคนเข้าทำงาน
SP-สนญ.-02/F22
(หน้า1/1)
ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร

21
เอกสารแนบ 7
บัญชีรายการตรวจสอบ
ลำดับที่
พื้นที่/เครื่องจักร/
อุปกรณ์
หมายเลข
อ้างอิง
รายการตรวจสอบ
ความถี่ใน
การ
ตรวจสอบ
ผู้รับผิดชอบ
แบบ(Form) ที่ใช้ตรวจ
ทั่วไปตามแผน
ก่อนการใช้งาน
ระบบพิเศษ
ตามกฎหมาย

หมายเหตุ : หมายเลขอ้างอิง หมายถึง หมายเลขรหัสครุภัณฑ์หรือหมายเลขตามที่ระเบียบ กฟผ. กำหนด
SP-สนญ.-02/F02 (หน้า1/1) ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร

22
เอกสารแนบ 8
บัญชี 3 เงื่อนไขด้านความปลอดภัย (Safety Criteria)
หน่วยงานผู้ว่าจ้าง : แผนกบริการกลาง กองบริการทั่วไป ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร
งานที่ว่าจ้าง : งานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และวัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่
กฟผ.
ระยะเวลาที่ว่าจ้าง :แล้วเสร็จภายใน 150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มีหนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการเป็น
ลายลักษณ์อักษร
การส่งมอบพื้นที่ ☑ ส่งมอบพื้นที่ ⬜ ไม่ได้ส่งมอบพื้นที่
กลุ่มงานของผู้รับจ้าง
⚪ กลุ่มที่ 1 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงต่ำ (Low Risk Contracts)
⚪ กลุ่มที่ 2 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงปานกลาง (Medium Risk Contracts) ☑ กลุ่มที่ 3 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงสูง (High Risk Contracts)
1. รายละเอียดกิจกรรมด้านความปลอดภัย ที่ต้องดำเนินงานตามกลุ่มงานของผู้รับจ้าง
☑
1.1 จัดทำแผนงานความปลอดภัย ให้ผู้ว่าจ้างตรวจสอบและเห็นชอบก่อนเริ่มปฏิบัติงานตามสัญญา อย่าง น้อย ดังนี้
(1) การตรวจสอบพื้นที่ อุปกรณ์ เครื่องจักร และเครื่องมือ
(2) การฝึกอบรมให้ความรู้ด้านความปลอดภัยในการทำงาน
(3) การรณรงค์ส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงาน
(4) การเตรียมความพร้อม และการตอบโต้เหตุฉุกเฉิน
(5) รายงานการค้นหาและวิเคราะห์อุบัติเหตุที่เกิดขึ้น
☑
1.2 การชี้บ่งอันตราย และประเมินความเสี่ยงกิจกรรมและการดำเนินงานของผู้รับจ้าง ซึ่งมีผลกระทบต่อ หน่วยงาน ลูกจ้างของผู้รับจ้าง และผู้มีส่วนได้เสียในสถานที่ทำงาน ให้ดำเนินการ ดังนี้ ☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดทำการวิเคราะห์งานเพื่อความปลอดภัย (Job Safety Analysis) หรือวิธีการอื่นใด และจัดส่งเอกสารให้หน่วยงานผู้ว่าจ้างทวนสอบความครบถ้วน และเหมาะสม
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้พิจารณาทางเลือกอย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้ (ก) ให้ผู้ว่าจ้างจัดทำการวิเคราะห์งานเพื่อความปลอดภัย หรือวิธีการอื่นใด (ข) ให้ผู้รับจ้างจัดทำการวิเคราะห์งานเพื่อความปลอดภัย หรือวิธีการอื่นใด และจัดส่งเอกสารให้ หน่วยงานผู้ว่าจ้างทวนสอบความครบถ้วน และเหมาะสม
☑
1.3 จัดให้มีการตรวจสุขภาพลูกจ้างของผู้รับจ้างที่ทำงานเกี่ยวกับปัจจัยเสี่ยง โดยแพทย์แผนปัจจุบัน ชั้นหนึ่งที่ได้รับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพเวชกรรมด้านอาชีวเวชศาสตร์หรือที่ผ่านการอบรมด้าน อาชีวเวชศาสตร์มีเงื่อนไข ดังนี้
⬜ (1) กรณีสัญญาจ้างตั้งแต่ 180 วัน ขึ้นไป จัดให้มีการตรวจสุขภาพลูกจ้างครั้งแรกให้เสร็จสิ้น ภายใน 30 วัน นับตั้งแต่วันที่ลูกจ้างเข้าทำงาน และตรวจสุขภาพครั้งต่อไปอย่างน้อยปีละหนึ่งครั้งตามปีปฏิทิน

23

☑ (2) กรณีสัญญาจ้างไม่ถึง 180 วัน จัดให้มีการตรวจสุขภาพลูกจ้างครั้งแรกให้เสร็จสิ้น ภายใน  30 วัน นับตั้งแต่วันที่ลูกจ้างเข้าทำงานและตรวจสุขภาพครั้งต่อไปอย่างน้อยปีละหนึ่งครั้งตามปีปฏิทิน หรือให้แสดงใบรับรองแพทย์ของลูกจ้างที่มีระยะเวลาไม่เกิน 30 วัน 

⬜ (3) กรณีปฏิบัติงานในที่อับอากาศ ลูกจ้างต้องมีสุขภาพแข็งแรง สามารถทำงานในที่อับอากาศได้ โดยให้ระบุความเห็นของแพทย์ที่บ่งบอกสภาวะสุขภาพของลูกจ้างที่มีผลกระทบ หรือเป็นอุปสรรคต่อการ ทำงานหรือลักษณะงานที่ได้รับมอบหมายของลูกจ้าง พร้อมทั้งลงลายมือชื่อแพทย์แผนปัจจุบันชั้นหนึ่ง (เวชกรรมด้านอาชีวเวชศาสตร์หรือผ่านการอบรมด้านอาชีวเวชศาสตร์) ว่าสามารถเข้าทำงานใน ที่อับอากาศได้ครั้งต่อไปอย่างน้อยปีละหนึ่งครั้งตามปีปฏิทิน ทั้งนี้ ผลการตรวจสุขภาพ จะต้องนำมาแสดง ต่อผู้ควบคุมงาน หรือผู้บริหารสัญญาก่อนมีการเริ่มดำเนินงานการเข้าทำงานในที่อับอากาศ
☑
1.4 การค้นหาความจำเป็นในการใช้อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล ให้ดำเนินการ ดังนี้ ☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างค้นหาความจำเป็นในการใช้อุปกรณ์คุ้มครอง ความปลอดภัยส่วนบุคคลให้เหมาะสมกับลักษณะความเสี่ยง และจัดส่งเอกสารให้หน่วยงานผู้ว่าจ้างทวน สอบความครบถ้วน และเหมาะสม
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้ว่าจ้างค้นหาความจำเป็นในการใช้อุปกรณ์คุ้มครอง ความปลอดภัยส่วนบุคคลให้เหมาะสมกับลักษณะความเสี่ยง
⬜
1.5 การจัดเตรียมความพร้อมของเครื่องดับเพลิงแบบเคลื่อนย้ายได้ ให้ดำเนินการ ดังนี้ ⬜ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดเตรียมเครื่องดับเพลิงแบบเคลื่อนย้ายได้ ให้ครบถ้วนและเหมาะสมกับลักษณะงาน
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้ว่าจ้างจัดเตรียมเครื่องดับเพลิงแบบเคลื่อนย้ายได้ให้ ครบถ้วนและเหมาะสมกับลักษณะงาน
☑
1.6 จัดส่งข้อมูลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้างก่อนเริ่มปฏิบัติงานตามสัญญาจ้าง ดังนี้ (1) โครงสร้างการบริหารจัดการ หน้าที่ ความรับผิดชอบด้านความปลอดภัย
(2) หลักสูตร เอกสารแสดงการผ่านการฝึกอบรม และใบอนุญาต ตามที่กฎหมายกำหนด (3) การตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยง
(4) การตรวจสอบ ทดสอบ สอบเทียบ และใบรับรองเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์ (5) ประวัติข้อมูลความสูญเสียและสถิติอุบัติเหตุในอดีต (ถ้ามี)
(6) ความสามารถในการปฏิบัติตามมาตรฐาน กฎหมายด้านความปลอดภัย (ถ้ามี)
☑
1.7 ระบบการควบคุมการเข้า-ออก (Access Control) ให้ดำเนินการ ดังนี้
☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดให้มีระบบการควบคุมการเข้า-ออก ของผู้รับจ้าง ดังนี้
(ก) การควบคุมบุคคลเข้า-ออก (Personnel Access Control) กำหนดให้ลูกจ้างของผู้รับจ้าง หรือผู้เกี่ยวข้อง ต้องแสดงหรือแขวนบัตรเพื่อใช้แสดงตนผ่านเข้า-ออก

24

 (ข) การควบคุมการนำสิ่งของเข้า-ออก (Gate Pass) จัดให้มีการควบคุมการนำเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์รวมทั้งวัสดุและสารเคมีอันตราย ที่ทางเข้า การอยู่ในพื้นที่ และการออกนอกพื้นที่ ของผู้รับจ้างหรือผู้เกี่ยวข้อง 

(ค) การควบคุมยานพาหนะเข้า-ออก (Vehicle Access Control) จัดให้มีการควบคุม ยานพาหนะที่ใช้สำหรับส่งคนไปยังสถานที่ทำงาน ขนส่งเครื่องมืออุปกรณ์ในการทำงาน ตรวจงานโดย ผู้รับผิดชอบของงานหรือโครงการที่ได้รับมอบหมายจากหน่วยงาน เพื่อควบคุมการจราจรและ ความปลอดภัยของยานพาหนะเข้า-ออก โดยปฏิบัติตามกฎความปลอดภัยเฉพาะพื้นที่ หรือระเบียบ ปฏิบัติ ของหน่วยงาน กฟผ. ที่เกี่ยวข้อง
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างดำเนินการตามระบบการควบคุมการ เข้า-ออก ของหน่วยงานผู้ว่าจ้างหรือเจ้าของพื้นที่
☑
1.8 กฎความปลอดภัยทั่วไป กฎเฉพาะงาน เครื่องหมายและป้ายสัญลักษณ์ความปลอดภัย ให้ดำเนินการ ดังนี้
☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดให้มีกฎความปลอดภัย เครื่องหมายและ ป้ายสัญลักษณ์ความปลอดภัย เพื่อสื่อสารให้เกิดความเข้าใจและนำไปปฏิบัติ
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างปฏิบัติตามกฎความปลอดภัย เครื่องหมาย และป้ายสัญลักษณ์ความปลอดภัยของหน่วยงานผู้ว่าจ้างหรือเจ้าของพื้นที่
☑
1.9 ระบบการแจ้งการกระทำหรือสภาพการณ์ที่ต่ำกว่ามาตรฐาน ให้ดำเนินการ ดังนี้ ☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดให้มีระบบการแจ้งการกระทำหรือสภาพการณ์ ที่ต่ำกว่ามาตรฐานของผู้รับจ้าง ดังนี้
(ก) เมื่อลูกจ้างของผู้รับจ้างพบเห็นการกระทำหรือสภาพการณ์ที่ต่ำกว่ามาตรฐาน ต้องแจ้ง ผู้ควบคุมงานของผู้รับจ้าง เพื่อกำหนดมาตรการแก้ไขและการป้องกัน
(ข) ผู้ควบคุมงานของผู้รับจ้างต้องรายงานการกระทำหรือสภาพการณ์ที่ต่ำกว่ามาตรฐาน พร้อม มาตรการแก้ไขและการป้องกัน ต่อผู้ควบคุมงานของผู้ว่าจ้าง
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างปฏิบัติตามระบบการแจ้งการกระทำหรือ สภาพการณ์ที่ต่ำกว่ามาตรฐานของหน่วยงานผู้ว่าจ้างหรือหน่วยงานเจ้าของพื้นที่
☑
1.10 ดำเนินการสนทนาความปลอดภัย (Safety Talk) เฉพาะงานที่เสี่ยงอันตราย โดยมีหัวข้ออย่างน้อย ดังนี้ (1) งานที่ต้องปฏิบัติ
(2) อันตรายที่อาจจะเกิดขึ้นจากการทำงาน ระดับความเสี่ยงของงาน อุบัติเหตุที่เคยเกิดขึ้น รวมทั้ง ข้อควรระวังพิเศษ
(3) มาตรการควบคุมป้องกัน เช่น กฎเฉพาะงาน การอนุญาตเข้าทำงาน การล็อคและการแขวน ป้ายเพื่อความปลอดภัย อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล
(4) การเตรียมความพร้อมสภาพร่างกายก่อนเริ่มทำงาน

25
☑
1.11 จัดให้มีการตรวจสอบความปลอดภัยของพื้นที่ อาคาร เครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์ตามแผนที่ กำหนด รวมทั้งจัดทำรายงานผลการตรวจสอบให้ผู้ควบคุมงานของหน่วยงานผู้ว่าจ้าง
☑
1.12 จัดและดูแลให้ลูกจ้างของผู้รับจ้างสวมใส่อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลที่ได้มาตรฐาน โดยลูกจ้างของผู้รับจ้างมีหน้าที่สวมใส่และดูแลรักษาอุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลให้ สามารถใช้งานได้ตามสภาพและลักษณะของงานตลอดระยะเวลาทำงาน
☑
1.13 การขออนุญาตเข้าทำงาน (Work Permit) สำหรับงานตามที่กฎหมายกำหนด และงานหรือพื้นที่ที่มี ความเสี่ยงสูง ให้ดำเนินการ ดังนี้
☑ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างจัดให้มีระบบการขออนุญาตเข้าทำงาน และให้ หน่วยงานผู้ว่าจ้างกำกับดูแล ตรวจสอบความครบถ้วน เหมาะสม สำหรับงาน ดังนี้ (ก) งานในที่อับอากาศ
(ข) งานในที่ที่มีประกายไฟหรือมีความเสี่ยงจากการระเบิด
(ค) งานขุดเจาะ
(ง) งานในที่ที่มีรังสี
(จ) งานแหล่งพลังงาน
(ฉ) งานที่สูง
(ช) งานเหนือผิวน้ำ
(ซ) งานลิฟต์ขนาดใหญ่หรืออุปกรณ์ยกย้ายขนาดใหญ่
(ฌ) งานสารที่เป็นอันตราย
(ญ) งานประดาน้ำ
(ฎ) งานอื่น ๆ ตามความจำเป็น
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างขออนุญาตเข้าพื้นที่ โดยปฏิบัติตามระบบ การขออนุญาตเข้าทำงานของหน่วยงานผู้ว่าจ้างหรือเจ้าของพื้นที่
☑
1.14 ควบคุมการปฏิบัติด้วยการสังเกตการทำงาน (Task Observation) หรือวิธีการอื่นใด โดยหัวหน้า งานหรือเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานของผู้รับจ้าง ทั้งนี้หน่วยงานผู้ว่าจ้างอาจดำเนินการตาม ความเหมาะสม โดยพิจารณาตามลักษณะงาน ดังนี้
(1) งานที่มีวิธีการปฏิบัติด้านความปลอดภัย (Work Instruction)
(2) งานที่มีกฎความปลอดภัยเฉพาะงานหรือเฉพาะพื้นที่
(3) งานที่เคยมีประวัติการเกิดอุบัติเหตุระดับความรุนแรงมาก
(4) งานที่มีระดับความรุนแรงมาก จากการชี้บ่งอันตรายและประเมินความเสี่ยง (5) งานใหม่หรืองานที่ไม่ได้ทำเป็นประจำ
(6) งานที่ต้องมีระบบการขออนุญาตเข้าทำงาน

26
☑
1.15 ดำเนินการเมื่อเกิดอุบัติการณ์ดังนี้
(1) แจ้งต่อหน่วยงานผู้ว่าจ้าง โดยทันทีด้วยวาจา โทรศัพท์โทรสารหรือวิธีอื่นใดที่มีรายละเอียด พอสมควร
(2) ห้ามเคลื่อนย้าย เปลี่ยนแปลงพยานวัตถุและพยานแวดล้อม ก่อนที่หน่วยงานผู้ว่าจ้างเข้าทำ การตรวจสอบ ณ จุดเกิดเหตุ
(3) กรณีเสียชีวิตหรือเกิดอุบัติภัยร้ายแรง ให้แจ้งต่อพนักงานตรวจความปลอดภัยทันทีที่ทราบ โดย โทรศัพท์ โทรสาร หรือวิธีอื่นใด และแจ้งเป็นหนังสือ (สปร.5) ภายหลังจากเข้าร่วมการค้นหาสาเหตุ อุบัติการณ์ โดยระบุสาเหตุอันตรายที่เกิดขึ้น ความเสียหาย การแก้ไขและวิธีการป้องกันการเกิดซ้ำ ทั้งนี้ ภายใน 7 วันนับแต่วันเกิดเหตุ
(4) เมื่อเกิดอุบัติเหตุระดับความรุนแรงมาก (Class A) ต้องแจ้งให้หน่วยงานผู้ว่าจ้างเข้าร่วมในการ ค้นหาสาเหตุอุบัติการณ์ทุกครั้ง สำหรับระดับความรุนแรงปานกลาง หรือระดับความรุนแรงน้อย ให้ หน่วยงานผู้ว่าจ้างพิจารณาการมีส่วนร่วมตามความเหมาะสม
(5) จัดให้มีการค้นหาสาเหตุอุบัติการณ์ที่เกิดกับลูกจ้างของผู้รับจ้างโดยระบุรายละเอียดของ เหตุการณ์สาเหตุขณะนั้น สาเหตุพื้นฐาน กำหนดมาตรการแก้ไขและการป้องกัน
(6) จัดส่งรายงานผลการค้นหาสาเหตุอุบัติการณ์ให้หน่วยงานผู้ว่าจ้าง เพื่อพิจารณาประสิทธิภาพ และประสิทธิผล
(7) ในกรณีที่ลูกจ้างของผู้รับจ้างประสบอันตรายหรือเจ็บป่วยตามกฎหมายว่าด้วยเงินทดแทน ให้ผู้รับจ้างแจ้งการประสบอันตรายหรือเจ็บป่วยต่อสํานักงานประกันสังคม และส่งสําเนาหนังสือแจ้งต่อ พนักงานตรวจความปลอดภัยภายใน 7 วัน พร้อมทั้งส่งสำเนาให้หน่วยงานผู้ว่าจ้าง
⬜
1.16 ดำเนินการเกี่ยวกับการเตรียมความพร้อมและการตอบโต้เหตุฉุกเฉิน
⬜ (1) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างดำเนินการ ดังนี้
(ก) วิเคราะห์และประเมินความจำเป็นในการรองรับและตอบโต้เหตุฉุกเฉิน (ข) จัดทำแผนรองรับและตอบโต้เหตุฉุกเฉิน
(ค) ฝึกซ้อมแผนรองรับและตอบโต้เหตุฉุกเฉิน
(ง) ประเมินผลการฝึกซ้อมและประเมินผลภายหลังการเกิดเหตุจริงทุกครั้ง (จ) รายงานผลการฝึกซ้อม
⬜ (2) กรณีหน่วยงานผู้ว่าจ้างไม่ได้ส่งมอบพื้นที่ ให้ผู้รับจ้างปฏิบัติตามแผนรองรับและตอบโต้เหตุฉุกเฉิน ของหน่วยงานผู้ว่าจ้างหรือหน่วยงานเจ้าของพื้นที่
☑
1.17 จัดส่งรายงานด้านความปลอดภัย เพื่อใช้ในการประเมินผลและติดตามการปฏิบัติด้าน ความปลอดภัยทุกเดือน ดังนี้
(1) จำนวนลูกจ้างและจำนวนชั่วโมงการทำงาน
(2) จำนวนการเกิดอุบัติการณ์

27

(3) รายงานผลการดำเนินงานตามแผนงานความปลอดภัย 

(4) สรุปผลการตรวจสอบความปลอดภัยของพื้นที่ อาคาร เครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์ (5) รายงานการประชุมคณะกรรมการความปลอดภัย (ถ้ามี)
2. ชี้บ่งกฎหมาย ระเบียบด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง
2.1 กฎหมายความปลอดภัย
☑ พระราชบัญญัติ ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน พ.ศ. 2554 ☑ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงาน พ.ศ. 2549
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงาน (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2553
☑ กฎกระทรวง กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสุขภาพของลูกจ้าง และส่งผลการตรวจแก่พนักงานตรวจ แรงงาน พ.ศ. 2547
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร จัดการ และดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับที่อับอากาศ พ.ศ. 2562
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับงานประดาน้ำ พ.ศ. 2548
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับรังสีชนิดก่อไอออน พ.ศ. 2547
☑ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับงานก่อสร้าง พ.ศ. 2551
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับเครื่องจักร ปั้นจั่น และหม้อน้ำ พ.ศ. 2552
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร จัดการ และดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับการป้องกันและระงับอัคคีภัย พ.ศ. 2555
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร จัดการ และดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับสารเคมีอันตราย พ.ศ. 2556
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร จัดการ และดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย. และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า พ.ศ. 2558
⬜ กฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร จัดการ และดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับความร้อน แสงสว่าง และเสียง พ.ศ. 2559
⬜ กฎกระทรวง ว่าด้วยการจัดสวัสดิการในสถานประกอบกิจการ พ.ศ. 2548
⬜ อื่น ๆ (ระบุ) ……………………………………………………………

28
2.2 ระเบียบด้านความปลอดภัยของหน่วยงาน/กฟผ.
⬜ ระเบียบ กฟผ. ที่ 129 ว่าด้วย ข้อกำหนดสำหรับการดำเนินงานด้านความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับงาน ก่อสร้าง
☑ ระเบียบ กฟผ. ที่ 100 ว่าด้วยมาตรฐานเครื่องหมายความปลอดภัย
⬜ ระเบียบ กฟผ. ที่ 66 ว่าด้วยข้อกำหนดการแขวนป้ายเพื่อความปลอดภัย พ.ศ. 2548
⬜ อื่น ๆ (ระบุ) ……………………………………………………………
3. โครงสร้างการบริหารจัดการ บุคลากร และหน้าที่ ความรับผิดชอบด้านความปลอดภัย
☑ คณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
☑ หน่วยงานความปลอดภัย
☑ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัย
☑ หัวหน้างาน
☑ ลูกจ้างของผู้รับจ้าง
⬜ อื่น ๆ (ระบุ) ……………………………………..
เกณฑ์พิจารณาหน่วยงานและบุคลากร
ประเภทกิจการ
จำนวนลูกจ้าง
จป.บริหาร
จป.หัวหน้างาน
จป.วิชาชีพ
จป.เทคนิค ขั้นสูง
จป.เทคนิค
หน่วยงานความ ปลอดภัย
(1)
2 คน ขึ้นไป
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
อย่างน้อย
1 คน
-
-
จัดให้มี
(2) ถึง (5)
2 – 19 คน
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
-
-
-
-
20 – 49
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
-
-
1 คน
ปฏิบัติงานความปลอดภัย ไม่น้อยกว่า วันละ 1 ช.ม.
-
50 – 99
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
-
1 คน
-
-
100 คนขึ้นไป
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
อย่างน้อย
1 คน
-
-
-
200 คนขึ้นไป
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
อย่างน้อย
1 คน
-
-
จัดให้มี
(6) ถึง (14)
20 คนขึ้นไป
ระดับบริหารทุกคน
หัวหน้างานทุกคน
-
-
-
-

29
เกณฑ์พิจารณาคณะกรรมการความปลอดภัยฯ
ประเภทกิจการ
จำนวนลูกจ้าง
คณะกรรมการความปลอดภัยฯ (คปอ.)
(1) ถึง (14)
50 – 99 คน
ไม่น้อยกว่า 5 คน
(1) ถึง (14)
100 – 499 คน
ไม่น้อยกว่า 7 คน
(1) ถึง (14)
500 คนขึ้นไป
ไม่น้อยกว่า 11 คน
4. คุณสมบัติด้านความปลอดภัยเบื้องต้นของผู้รับจ้าง
4.1 หลักสูตร เอกสารแสดงการผ่านการฝึกอบรม และใบอนุญาต ตามที่กฎหมายกำหนด
(1) การบริหารจัดการ
☑ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับบริหาร พร้อมหลักฐานการขึ้นทะเบียน
☑ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับหัวหน้างาน พร้อมหลักฐานการขึ้นทะเบียน ⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับเทคนิค พร้อมหลักฐานการขึ้นทะเบียน
⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับเทคนิคขั้นสูง พร้อมหลักฐานการขึ้นทะเบียน ☑ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ พร้อมหลักฐานการขึ้นทะเบียน
☑ คณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงานของสถานประกอบกิจการ ☑ ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานสำหรับลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้าทำงานใหม่ ⬜ หัวหน้าหน่วยงานความปลอดภัย
(2) การทำงานในที่อับอากาศ
⬜ ผู้อนุญาต ⬜ ผู้ควบคุมงาน ⬜ ผู้ช่วยเหลือ ⬜ ผู้ปฏิบัติงานในที่อับอากาศ
⬜ ใบรับรองผลการตรวจสุขภาพพิเศษตามกฎหมายกำหนด
(3) การทำงานเกี่ยวกับรังสี
⬜ การป้องกันอันตรายทางรังสี ของผู้รับผิดชอบดำเนินการทางด้านเทคนิคในเรื่องรังสี
⬜ อันตรายและวิธีการป้องกันอันตรายจากรังสีก่อนเข้ารับหน้าที่สำหรับลูกจ้างที่ปฏิบัติงานเกี่ยวกับรังสี

30
(4) การทำงานเกี่ยวกับงานก่อสร้าง
⬜ อบรมการใช้เครื่องจักร รหัสสัญญาณต่าง ๆ
⬜ อบรมการช่วยเหลือและการปฐมพยาบาลเบื้องต้น
⬜ อบรมผู้บังคับเครื่องตอกเสาเข็ม
⬜ อบรมความปลอดภัยในการใช้เครื่องจักรที่อาจเกิดอันตราย
⬜ ผู้บังคับปั้นจั่น ผู้ให้สัญญาณแก่ ผู้บังคับปั้นจั่น ผู้ยึดเกาะวัสดุ หรือผู้ควบคุมการใช้ปั้นจั่น ⬜ อบรมการใช้ลิฟต์ขนส่งวัสดุชั่วคราวและลิฟต์โดยสารชั่วคราวในงานก่อสร้าง
⬜ อบรมวิธีทำงานในอุโมงค์และวิธีป้องกันอันตรายแก่ลูกจ้างก่อนเข้าทำงานในอุโมงค์
⬜ อบรมและฝึกซ้อมกรณีเกิดภัยธรรมชาติ
⬜ อบรมขั้นตอนและวิธีการรื้อถอนทำลายสิ่งก่อสร้าง
⬜ การใช้อุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคลสำหรับงานก่อสร้าง
(5) การทำงานเกี่ยวกับเครื่องจักร ปั้นจั่น และหม้อน้ำ
⬜ การทำงานเกี่ยวกับเครื่องปั๊มโลหะ เครื่องเชื่อมไฟฟ้า เครื่องเชื่อมก๊าซ รถยก หรือเครื่องจักรที่อาจก่อให้เกิด อันตรายได้โดยสภาพ
⬜ อบรมผู้ขับรถยก
⬜ ผู้บังคับปั้นจั่น ผู้ให้สัญญาณแก่ ผู้บังคับปั้นจั่น ผู้ยึดเกาะวัสดุ หรือผู้ควบคุมการใช้ปั้นจั่น ⬜ ผู้ควบคุมประจำหม้อน้ำ หรือหม้อต้มที่ใช้ของเหลวเป็นสื่อนำความร้อน
(6) การทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า
⬜ ความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้าสำหรับลูกจ้างซึ่งปฏิบัติงานเกี่ยวกับไฟฟ้า
(7) การทำงานเกี่ยวกับสารเคมีอันตราย
⬜ ความปลอดภัยเกี่ยวกับสารเคมี
⬜ วิธีการแก้ไขปัญหาเมื่อเกิดเหตุฉุกเฉินขณะขนถ่าย เคลื่อนย้าย หรือขนส่งสารเคมีอันตราย ⬜ การควบคุมและระงับเหตุอันตรายกรณีเกิดเหตุฉุกเฉินเกี่ยวกับสารเคมีอันตราย
⬜ ความปลอดภัยในการทำงานสำหรับผู้ปฏิบัติงานในสถานที่เก็บรักษาสารเคมีและวัตถุอันตราย
(8) การป้องกันและระงับอัคคีภัย
⬜ การดับเพลิงขั้นต้น
(9) อื่น ๆ
⬜ (ระบุ) …………………………………………………

31
4.2 การตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยง
⬜ ตรวจสมรรถภาพปอด
⬜ ตรวจสมรรถภาพการได้ยิน
⬜ ตรวจสมรรถภาพการมองเห็น
⬜ ตรวจด้านพิษวิทยา
☑ อื่น ๆ (ระบุ) ……การทำงานบนที่สูง……
4.3 การตรวจสอบ ทดสอบ สอบเทียบ และใบรับรองเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์
☑ รายการเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์ ………..รถกระเช้า……………
4.4 ประวัติข้อมูลความสูญเสียและสถิติอุบัติเหตุในอดีต (ถ้ามี)
☑ ข้อมูลการบาดเจ็บ การเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ ทุพพลภาพถาวร บาดเจ็บมีผลทำให้เป็นอัมพาต ☑ ข้อมูลสถิติอุบัติเหตุ (IFR, ISR, DII)
4.5 ความสามารถในการปฏิบัติตามมาตรฐาน กฎหมายด้านความปลอดภัย (ถ้ามี)
⬜ ใบรับรองระบบการจัดการความปลอดภัย
⬜ รางวัลด้านความปลอดภัย
⬜ อื่น ๆ ……………………………………………………………

32
เอกสารแนบ 9
บัญชี 4 ข้อมูลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้างที่ต้องจัดส่งก่อนเริ่มปฏิบัติงานตามสัญญาจ้าง
หน่วยงานผู้ว่าจ้าง : แผนกบริการกลาง กองบริการทั่วไป ฝ่ายบริหารและจัดการทรัพยากร
งานที่ว่าจ้าง : งานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และ วัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ.
บริษัทผู้รับจ้าง :แล้วเสร็จภายใน 150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มี หนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการเป็นลายลักษณ์อักษร
1. โครงสร้างการบริหารจัดการ บุคลากร และหน้าที่ ความรับผิดชอบด้านความปลอดภัย
บุคลากร
รายชื่อ
หน้าที่
ความรับผิดชอบ
หลักฐาน/
ใบรับรอง
⬜ คณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัยและ สภาพแวดล้อมในการทำงาน ……. คน

⬜ หน่วยงานความปลอดภัย....... คน






⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับบริหาร....... คน






⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับหัวหน้างาน....... คน






⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับวิชาชีพ....... คน






⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับเทคนิคขั้นสูง.......คน






⬜ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับเทคนิค....... คน






⬜ ผู้บริหาร/ผู้จัดการ....... คน






⬜ หัวหน้างาน....... คน






⬜ ลูกจ้าง....... คน






⬜ อื่น ๆ (ระบุ) ..................






2. หลักสูตร เอกสารแสดงการผ่านการฝึกอบรม และใบอนุญาต ตามที่กฎหมายกำหนด
2.1 หลักสูตรอบรมพื้นฐาน 
รายชื่อ 
หลักฐาน/ใบรับรอง
(1) ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมใน การทำงานสำหรับลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้าทำงานใหม่




(2) การดับเพลิงขั้นต้น




2.2 หลักสูตรอบรมเฉพาะตามความเสี่ยง 
รายชื่อ 
หลักฐาน/ใบรับรอง
⬜ การทำงานในที่อับอากาศ




⬜ การทำงานเกี่ยวกับรังสี




⬜ การทำงานเกี่ยวกับงานก่อสร้าง

33
⬜ การทำงานเกี่ยวกับเครื่องจักร ปั้นจั่น และหม้อน้ำ

⬜ การทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า




⬜ การทำงานเกี่ยวกับสารเคมีอันตราย




⬜ อื่น ๆ (ระบุ) ...........................




3. การตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยง
ลักษณะ 

งาน
แหล่ง
อันตราย
การตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยงของงาน
ผลการตรวจ
สุขภาพ/
ใบรับรอง
แพทย์
ตรวจ
สมรรถภาพ
ปอด
ตรวจ
สมรรถภาพ
การได้ยิน
ตรวจสมรรถภาพ การมองเห็น
ตรวจด้าน
พิษวิทยา

4. การตรวจสอบ ทดสอบ สอบเทียบ และใบรับรองเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์
รายการเครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์ 
หลักฐาน/ใบรับรอง 
วันหมดอายุ
























5. ประวัติข้อมูลความสูญเสียและสถิติอุบัติเหตุในอดีต (ถ้ามี)
⬜ ข้อมูลการบาดเจ็บ การเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ ทุพพลภาพถาวร บาดเจ็บมีผลทำให้เป็นอัมพาต
………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………
⬜ ข้อมูลสถิติอุบัติเหตุ (IFR, ISR, DII) 
…………………………………………………………………………………
6. ความสามารถในการปฏิบัติตามมาตรฐาน กฎหมายด้านความปลอดภัย (ถ้ามี)
⬜ ใบรับรองระบบการจัดการความปลอดภัย 
…………………………………………………………………………………
⬜ รางวัลด้านความปลอดภัย 
…………………………………………………………………………………
⬜ อื่น ๆ 
…………………………………………………………………………………

34
เอกสารแนบ 10
บัญชี 5 แบบประเมินผลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้าง
หน่วยงานผู้ว่าจ้าง : แผนกบริการกลาง กองบริการทั่วไป ฝ่าย บริหารและจัดการทรัพยากร
ผู้ประเมิน : ………………………. วันที่ประเมิน : ……………….
งานที่ว่าจ้าง : งานจ้างเหมาบริการทำความสะอาดกระจก และ วัสดุหุ้มภายนอกอาคารสำนักงานใหญ่ กฟผ.
บริษัทผู้รับจ้าง : …………………… สัญญาเลขที่ : ………………..
กลุ่มงานของผู้รับจ้าง
⚪ กลุ่มที่ 1 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงต่ำ (Low Risk Contracts)
⚪ กลุ่มที่ 2 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงปานกลาง (Medium Risk Contracts)
⚪ กลุ่มที่ 3 กลุ่มงานที่มีความเสี่ยงสูง (High Risk Contracts)
หัวข้อประเมิน
น้ำหนัก
เกณฑ์พิจารณา
คะแนนเต็ม น้ำหนัก
คะแนนที่ได้ น้ำหนัก
1. หลักฐาน/ใบรับรอง การตรวจสอบ
ทดสอบ สอบเทียบ เครื่องมือ เครื่องจักร อุปกรณ์
10
4คะแนน = ดีกว่าเกณฑ์ที่กำหนด
(ก่อนระยะเวลาที่กำหนด และถูกต้อง ครบถ้วน)
3คะแนน = เป็นไปตามเกณฑ์ที่กำหนด
(ตามระยะเวลาที่กำหนด และถูกต้อง ครบถ้วน)
2คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์แต่ไม่เกิดผลกระทบ
(ตามระยะเวลาที่กำหนด แต่ไม่ถูกต้องหรือไม่ครบถ้วน) 1คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์และเกิดผลกระทบ
(หลังระยะเวลาที่กำหนด และไม่ถูกต้องหรือไม่ครบถ้วน) N/A = ไม่เกี่ยวข้อง

2. หลักฐาน/ใบรับรอง การฝึกอบรม 

ใบอนุญาต และผล
การตรวจสุขภาพ
ตามที่กฎหมาย
กำหนด
10
4คะแนน = ดีกว่าเกณฑ์ที่กำหนด
(ก่อนระยะเวลาที่กำหนด และถูกต้อง ครบถ้วน)
3คะแนน = เป็นไปตามเกณฑ์ที่กำหนด
(ตามระยะเวลาที่กำหนด และถูกต้อง ครบถ้วน)
2คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์แต่ไม่เกิดผลกระทบ
(ตามระยะเวลาที่กำหนด แต่ไม่ถูกต้องหรือไม่ครบถ้วน) 1คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์และเกิดผลกระทบ
(หลังระยะเวลาที่กำหนด และไม่ถูกต้องหรือไม่ครบถ้วน) N/A = ไม่เกี่ยวข้อง

3. การปฏิบัติตาม 

แผนงานความ
ปลอดภัย
25
4คะแนน = ดีกว่าเกณฑ์ที่กำหนด
(ทำได้เร็วกว่าแผน กิจกรรมครบถ้วน บรรลุเป้าหมาย)
3คะแนน = เป็นไปตามเกณฑ์ที่กำหนด
(เป็นไปตามแผน กิจกรรมครบถ้วน บรรลุเป้าหมาย)
2คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์ แต่ไม่เกิดผลกระทบ
(ช้ากว่าแผน กิจกรรมครบถ้วน บรรลุเป้าหมาย)
1คะแนน = ไม่เป็นไปตามเกณฑ์ และเกิดผลกระทบ
(ช้ากว่าแผน กิจกรรมไม่ครบถ้วน ไม่บรรลุเป้าหมาย)

35
หัวข้อประเมิน
น้ำหนัก
เกณฑ์พิจารณา
คะแนนเต็ม น้ำหนัก
คะแนนที่ได้ น้ำหนัก
4. สวมใส่อุปกรณ์
อุปกรณ์คุ้มครองความ ปลอดภัยส่วนบุคคล (PPE) ระหว่าง
ปฏิบัติงาน
15
4คะแนน = สวมใส่ครบถ้วนตลอดเวลาทำงาน และเหมาะสมกับ ลักษณะงานต่อรอบการประเมิน
3 คะแนน = มีการแจ้ง พบเห็นไม่สวมใส่ PPE หรือไม่เหมาะสมกับ ลักษณะงาน ไม่เกิน 3 ครั้งต่อรอบการประเมิน
2คะแนน = มีการแจ้ง หรือพบเห็นไม่สวมใส่ PPE หรือไม่เหมาะสม กับลักษณะงาน มากกว่า 3ครั้งแต่ไม่เกิน 5 ครั้งต่อรอบการประเมิน 1 คะแนน = มีการแจ้ง หรือพบเห็นไม่สวมใส่ PPE หรือไม่เหมาะสม กับลักษณะงาน มากกว่า 5 ครั้งขึ้นไปต่อรอบการประเมิน
N/A = ไม่เกี่ยวข้อง

5.การปฏิบัติตาม 

ข้อกำหนดกฎหมาย/ ระเบียบ กฎความ
ปลอดภัยของ
หน่วยงาน
20
4คะแนน = ปฏิบัติตามข้อกำหนดกฎหมาย/ระเบียบ กฎความ ปลอดภัยของหน่วยงานโดยไม่มีการฝ่าฝืนต่อรอบการประเมิน 3 คะแนน = ละเมิด/ฝ่าฝืนระเบียบ กฎความปลอดภัยของ หน่วยงาน ไม่เกิน 3ครั้งต่อรอบการประเมิน
2คะแนน = ละเมิด/ฝ่าฝืนระเบียบ กฎความปลอดภัยของหน่วยงาน มากกว่า 3ครั้งขึ้นไปต่อรอบการประเมิน
1 คะแนน = ฝ่าฝืนข้อกำหนดกฎหมายต่อรอบการประเมิน

6.ขณะปฏิบัติงานมี อุบัติเหตุเกิดขึ้น
20 
4 คะแนน = ไม่มีอุบัติเหตุเกิดขึ้น  

3 คะแนน = เกิดอุบัติเหตุระดับความรุนแรงน้อย(Class C) (ปฐมพยาบาล หรือไม่หยุดงาน)
(ทรัพย์สินเสียหายไม่ถึง 100,000 บาท)
2คะแนน = เกิดอุบัติเหตุระดับความรุนแรงปานกลาง(Class B) (บาดเจ็บหรือเจ็บป่วยหยุดงาน ตั้งแต่1 วันขึ้นไป)
(ทรัพย์สินเสียหายตั้งแต่100,000 บาท ขึ้นไป แต่ไม่ถึง500,000 บาท ) 1 คะแนน = เกิดอุบัติเหตุระดับความรุนแรงมาก(Class A) (เสียชีวิต, สูญเสียอวัยวะ, ทุพพลภาพถาวร, บาดเจ็บมีผลทำให้เป็น อัมพาต)
(ทรัพย์สินเสียหายตั้งแต่500,000 บาท ขึ้นไป)

รวม 
100






คะแนนสมรรถนะ 

ด้านความปลอดภัย
∑(คะแนนที่ได้ น้ำหนัก)
∑(คะแนนเต็ม น้ำหนัก) 100

= __________ %

หมายเหตุ: 1. กรณีผลคะแนนสมรรถนะด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้างมีค่าคะแนนตั้งแต่ร้อยละ 75 ขึ้นไป ให้เก็บผลการประเมิน ของแต่ละงานไว้ที่หน่วยงานผู้ว่าจ้าง
2. กรณีผลคะแนนสมรรถนะด้านความปลอดภัยของผู้รับจ้างมีค่าคะแนนไม่ถึงร้อยละ 75 ให้หน่วยงานส่งผลการ ประเมินให้ฝ่ายจัดซื้อจัดจ้างและบริหารพัสดุในสำนักงานใหญ่ หรือหน่วยงานจัดซื้อจัดจ้างในส่วนภูมิภาคและเก็บสำเนา ผลการประเมินไว้ที่หน่วยงานผู้ว่าจ้าง
36
เอกสารแนบ 11
บันทึกข้อตกลงว่าด้วยการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล
(ถือเป็นส่วนหนึ่งของใบสั่ง/สัญญา)
ทั้งสองฝ่ายได้ตกลงกันโดยมีข้อความดังต่อไปนี้
ข้อ 1 คำนิยาม
1.1 หากไม่ได้มีการกำหนดไว้เป็นอย่างอื่นในบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ ให้ถ้อยคำในบันทึกข้อตกลงฉบับนี้มี ความหมายดังต่อไปนี้
“กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 รวมถึงฉบับแก้ไขเพิ่มเติม กฎ ระเบียบ ประกาศ และคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคล พ.ศ. 2562
“การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง การเก็บรวบรวม ใช้ เปิดเผย หรือประมวลผลอื่นใดใน ข้อมูลส่วนบุคคล
“ข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง ข้อมูลเกี่ยวกับบุคคลซึ่งทำให้สามารถระบุตัวบุคคลนั้นได้ ไม่ว่าทางตรงหรือ ทางอ้อมแต่ไม่รวมถึงข้อมูลของผู้ถึงแก่กรรมโดยเฉพาะ
“เจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง บุคคลธรรมดาผู้ที่ข้อมูลส่วนบุคคลนั้นบ่งชี้ไปถึง และให้หมาย รวมถึงผู้ใช้อำนาจปกครองที่มีอำนาจกระทำการแทนผู้เยาว์ ผู้อนุบาลที่มีอำนาจกระทำการแทนคนไร้ ความสามารถ หรือผู้พิทักษ์ที่มีอำนาจกระทำการแทนคนเสมือนไร้ความสามารถ
“ผู้ควบคุมข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง บุคคลหรือนิติบุคคลซึ่งมีอำนาจหน้าที่ตัดสินใจเกี่ยวกับ การเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล
“ผู้ประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล” หมายถึง บุคคลหรือนิติบุคคลซึ่งดำเนินการเกี่ยวกับการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลตามคำสั่งหรือในนามของผู้ควบคุมข้อมูลส่วนบุคคล ทั้งนี้ บุคคลหรือนิติบุคคลซึ่ง ดำเนินการดังกล่าวไม่เป็นผู้ควบคุมข้อมูลส่วนบุคคล
“หน่วยงานกำกับดูแล” หมายถึง สำนักงานคณะกรรมการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของประเทศไทย หรือหน่วยงานกำกับดูแลอื่นที่เกี่ยวข้อง
1.2 คำศัพท์ใด ๆ ที่ไม่ได้กำหนดนิยามไว้ในบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ให้เป็นไปตามนิยามที่กฎหมายคุ้มครอง ข้อมูลส่วนบุคคลกำหนดไว้
1.3 เอกสารแนบท้ายบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ ถือเป็นส่วนหนึ่งของบันทึกข้อตกลงและมีผลบังคับใช้ เช่นเดียวกับบันทึกข้อตกลง การอ้างอิงใด ๆ ถึงบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ให้รวมถึงเอกสารแนบท้ายบันทึกข้อตกลง ด้วย
37
ข้อ 2 ขอบเขตของข้อปฏิบัติ
2.1 บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ใช้บังคับกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วน บุคคลของผู้ขาย/ผู้รับจ้าง/ที่ปรึกษา (“ผู้ให้บริการ”) อันเป็นการกระทำตามคำร้องขอของ กฟผ.
2.2 ทั้งสองฝ่ายยอมรับว่า เพื่อวัตถุประสงค์ตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล โดยหลัก กฟผ. เป็น ผู้ควบคุมข้อมูลส่วนบุคคล ซึ่งมีอำนาจหน้าที่ตัดสินใจเกี่ยวกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล และผู้ให้บริการ ดำเนินการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลตามคำร้องขอของ กฟผ.
ข้อ 3 หน้าที่ของผู้ให้บริการ
3.1 ผู้ให้บริการจะทำการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลเท่าที่จำเป็นและเป็นไปตามคำร้องขอที่เป็นลาย ลักษณ์อักษรของ กฟผ. เท่านั้น เว้นแต่คำร้องขอนั้นขัดต่อกฎหมายหรือบทบัญญัติในการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
3.2 ผู้ให้บริการจะแจ้งให้ กฟผ. ทราบโดยทันที หากเห็นว่าคำร้องขอของ กฟผ. ไม่เป็นไปตามกฎหมาย คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
3.3 ผู้ให้บริการจะปฏิบัติตามคำร้องขอของ กฟผ. ที่ให้ดำเนินการแก้ไข โอน ลบ หรือประมวลผลข้อมูลส่วน บุคคลในประการอื่น หรือให้ระงับ บรรเทา หรือแก้ไขการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลโดยปราศจากอำนาจหรือ โดยมิชอบด้วยกฎหมายโดยพลัน
3.4 ผู้ให้บริการจะเก็บรักษาข้อมูลส่วนบุคคลทั้งหมดเป็นความลับ และไม่เปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลต่อ บุคคลภายนอก เว้นแต่ กฟผ. ตกลงให้มีการเปิดเผยหรือเป็นการปฏิบัติตามกฎหมาย
ในกรณีที่ผู้ให้บริการมีความจำเป็นต้องเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลโดยปฏิบัติตามกฎหมาย ตามคำสั่งของศาล เจ้า พนักงานผู้ปฏิบัติตามกฎหมาย หรือหน่วยงานกำกับดูแลตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ผู้ให้บริการจะแจ้ง ให้ กฟผ. ทราบล่วงหน้าเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนดำเนินการ พร้อมด้วยข้อกำหนด คำสั่ง หมายศาล และ/หรือ หมายค้นอย่างเป็นทางการ เว้นแต่เป็นกรณีที่ไม่สามารถแจ้งให้ กฟผ. ทราบล่วงหน้าก่อนดำเนินการได้ ก็ให้แจ้งให้ ทราบโดยไม่ชักช้า
3.5 ผู้ให้บริการจะให้ความช่วยเหลือแก่ กฟผ. ในการปฏิบัติหน้าที่ของ กฟผ. ตามที่กฎหมายคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคลกำหนด
3.6 ผู้ให้บริการจะแจ้งให้ กฟผ. ทราบโดยทันทีในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วน บุคคลที่อาจส่งผลกระทบต่อการให้บริการ
ข้อ 4 บุคลากรของผู้ให้บริการ
4.1 ผู้ให้บริการจะจำกัดการเข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคลอย่างเคร่งครัดโดยให้เข้าถึงได้เฉพาะบุคลากรของ ผู้ให้บริการที่จำเป็นต้องเข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคลเพื่อการให้บริการแก่ กฟผ. เท่านั้น
38
ข้อ 5 การตรวจสอบ
5.1 ในกรณีที่ กฟผ. มีการร้องขอเป็นลายลักษณ์อักษรไปยังผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการจะดำเนินการส่งมอบ ข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดให้แก่ กฟผ. เพื่อเป็นการปฏิบัติหน้าที่ตามบันทึกข้อตกลงฉบับนี้
5.2 ผู้ให้บริการจะอนุญาตให้ กฟผ. และผู้แทนซึ่งเป็นบุคคลภายนอกของ กฟผ. เข้าตรวจสอบการปฏิบัติหน้าที่ ของผู้ให้บริการภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ โดย กฟผ. จะแจ้งให้ผู้ให้บริการทราบล่วงหน้าเป็นลายลักษณ์อักษรไม่ น้อยกว่า 7 วัน และผู้ให้บริการจะให้ความร่วมมือแก่ กฟผ. และผู้แทนของ กฟผ. ในการเข้าตรวจสอบดังกล่าว ข้างต้น
ข้อ 6 การร้องเรียนของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลและบุคคลภายนอก และคำร้องขอใช้สิทธิของเจ้าของข้อมูล ส่วนบุคคล
6.1 ผู้ให้บริการจะให้ความร่วมมือแก่ กฟผ. โดยทันทีเพื่อให้ กฟผ. สามารถปฏิบัติตามกฎหมายในกรณี ดังต่อไปนี้
(ก) กรณีดำเนินการตามคำร้องขอใช้สิทธิของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วน บุคคล
(ข) กรณีดำเนินการตามคำสั่งหรือหนังสือแจ้งให้ กฟผ. ให้ข้อมูลหรือส่งเอกสารหรือหลักฐานใด ๆ ที่ออก โดยเจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
6.2 ผู้ให้บริการจะแจ้ง กฟผ. ทราบโดยไม่ชักช้า เมื่อได้รับคำร้องเรียนหรือได้รับแจ้งใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับ การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล ไม่ว่าโดยทางตรงหรือทางอ้อม หรือที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติหน้าที่ของทั้งสอง ฝ่ายภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
6.3 ผู้ให้บริการจะแจ้งให้ กฟผ. ทราบภายในระยะเวลา 14 วัน นับแต่วันที่ได้รับคำร้องขอใช้สิทธิจาก เจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล (ถ้ามี)
6.4 ผู้ให้บริการจะไม่ดำเนินการตามคำร้องเรียน การแจ้ง การติดต่อสื่อสารใด ๆ หรือคำร้องขอใช้สิทธิของ เจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล หากไม่ได้รับคำร้องขอจาก กฟผ. เป็นลายลักษณ์อักษรก่อน ทั้งนี้ ผู้ให้บริการจะให้ความ ร่วมมือและให้ความช่วยเหลืออย่างเต็มที่แก่ กฟผ. ในการดำเนินการตามคำร้องเรียน การแจ้ง การติดต่อสื่อสารใด ๆ หรือคำร้องขอใช้สิทธิของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล
ข้อ 7 การส่งคืนหรือทำลายข้อมูลส่วนบุคคล
7.1 ในกรณีที่ กฟผ. ร้องขอไปยังผู้ให้บริการเป็นลายลักษณ์อักษร ผู้ให้บริการตกลงจะดำเนินการส่งมอบ สำเนาและรายงานการเข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคลของผู้ให้บริการที่อยู่ในความครอบครองหรือการควบคุมของผู้ ให้บริการให้แก่ กฟผ. ในรูปแบบและช่องทางในการส่งข้อมูลตามที่ กฟผ. ร้องขอ
39
7.2 ในกรณีที่การให้บริการสิ้นสุดลงไม่ว่าด้วยเหตุผลใด ผู้ให้บริการจะลบและทำลายข้อมูลส่วนบุคคล ทั้งหมดที่มีอยู่ในการครอบครองโดยทันที หรือหากมีคำร้องขอเป็นลายลักษณ์อักษรจาก กฟผ. ให้ส่งคืนข้อมูลส่วน บุคคล ผู้ให้บริการจะส่งคืนโดยทันที และไม่เก็บข้อมูลส่วนบุคคลไม่ว่าทั้งหมดหรือแค่บางส่วนที่เกี่ยวข้องไว้ใน ความครอบครองหรือการควบคุมของผู้ให้บริการต่อไป
7.3 ในกรณีที่ผู้ให้บริการจะต้องส่งคืนหรือทำลายข้อมูลหรือเอกสารที่มีข้อมูลส่วนบุคคลนอกเหนือจาก ระยะเวลาที่กำหนดในบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ เนื่องจากมีกฎหมาย กฎ ระเบียบ หรือคำสั่งของหน่วยงานกำกับดูแล หรือหน่วยงานราชการ กำหนดให้ดำเนินการดังกล่าวข้างต้นนั้น ผู้ให้บริการต้องแจ้งให้ กฟผ. ทราบเป็นลายลักษณ์ อักษรถึงข้อกำหนดดังกล่าว รายละเอียดของข้อมูลและเอกสารที่ต้องเก็บหรือทำลาย ฐานทางกฎหมายในการเก็บ หรือทำลาย และกำหนดระยะเวลาในการลบหรือทำลายข้อมูลส่วนบุคคลเมื่อข้อกำหนดในการเก็บข้างต้นสิ้นสุดลง
7.4 นอกจากกรณีตามข้อ 7.3 ผู้ให้บริการจะแจ้ง กฟผ. และรับรองเป็นลายลักษณ์อักษรว่าได้ดำเนินการ ทำลายข้อมูลส่วนบุคคลภายใน 14 วัน นับแต่วันที่ผู้ให้บริการได้ทำลายข้อมูลส่วนบุคคลเรียบร้อยแล้ว
ข้อ 8 การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล
8.1 ผู้ให้บริการจะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลตามที่ตกลงภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ ทั้งนี้ วัตถุประสงค์ ในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล ประเภทของข้อมูลส่วนบุคคล ประเภทของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล การ ดำเนินการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล และระยะเวลาในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่ผู้ให้บริการดำเนินการ ประมวลผลเพื่อการให้บริการให้เป็นไปตามที่ปรากฏในผนวก 1
ข้อ 9 การโอนข้อมูลส่วนบุคคลไปยังต่างประเทศ
9.1 ผู้ให้บริการจะไม่ส่งหรือโอนข้อมูลส่วนบุคคลภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ ไปยังต่างประเทศโดยไม่ได้ รับอนุญาตเป็นลายลักษณ์อักษรจาก กฟผ.
9.2 ในกรณีที่ได้รับอนุญาตเป็นลายลักษณ์อักษรจาก กฟผ. แล้ว ผู้ให้บริการสามารถส่งหรือโอนข้อมูลส่วน บุคคลภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ไปยังต่างประเทศได้ ทั้งนี้ การส่งหรือโอนข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวจะต้อง กระทำภายใต้ข้อกำหนดของกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล และ/หรือ ตามคำสั่งเป็นลายลักษณ์อักษรของ กฟผ. เท่านั้น
ข้อ 10 การรักษาความมั่นคงปลอดภัย
10.1 ผู้ให้บริการจะจัดให้มีมาตรการรักษาความมั่นคงปลอดภัยที่เหมาะสมตามที่กฎหมายกำหนดเพื่อ ป้องกันการสูญหาย เข้าถึง ใช้ เปลี่ยนแปลง แก้ไข หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล โดยปราศจากอำนาจหรือโดยมิ ชอบ ทั้งมาตรการเชิงองค์กร (Organizational Measures) และมาตรการเชิงเทคนิค (Technical Measures) รวมถึงมาตรการป้องกันด้านการบริหารจัดการ (Administrative Safeguard) มาตรการป้องกันด้านเทคนิค (Technical Safeguard) และมาตรการป้องกันทางกายภาพ (Physical Safeguard) ตามความเหมาะสม
40
ข้อ 11 การละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล
11.1 เมื่อผู้ให้บริการได้ทราบ หรือมีเหตุอันควรสงสัยว่ามีการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล ผู้ให้บริการจะแจ้งให้ กฟผ. ทราบถึงการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวโดยไม่ชักช้า และดำเนินการดังต่อไปนี้ภายในระยะเวลา 24 ชั่วโมง นับแต่ทราบถึงการละเมิดหรือการรั่วไหลของข้อมูลส่วนบุคคล
(ก) ให้ข้อมูลที่จำเป็นแก่ กฟผ. เช่น คำอธิบายลักษณะของเหตุละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล ประเภทของข้อมูล ส่วนบุคคล จำนวนข้อมูลส่วนบุคคล เจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลที่เกี่ยวข้อง บันทึกรายการกิจกรรม ประมวลผลที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้ กฟผ. สามารถปฏิบัติหน้าที่ภายใต้กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลได้ อย่างมีประสิทธิภาพและทันภายในระยะเวลาที่กฎหมายกำหนด รวมถึงข้อมูลผลกระทบที่อาจเกิดขึ้น จากการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล และคำอธิบายมาตรการที่ได้ดำเนินการแล้วหรือที่จะเสนอให้ ดำเนินการเพื่อลดผลกระทบและเยียวยาผลกระทบที่อาจเกิดขึ้น
(ข) ให้ความร่วมมืออย่างเต็มที่กับ กฟผ. และดำเนินการใด ๆ ตามที่ กฟผ. กำหนด เพื่อช่วยในการ ดำเนินการตรวจสอบ บรรเทา และเยียวยาความเสียหายอันเกิดการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลนั้น
11.2 ผู้ให้บริการจะไม่เปิดเผยการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลให้แก่บุคคลอื่นใดทราบโดยไม่ได้รับอนุญาตเป็น ลายลักษณ์อักษรจาก กฟผ. ก่อน เว้นแต่กรณีที่เป็นการปฏิบัติตามกฎหมาย
11.3 ผู้ให้บริการจะชดใช้บรรดาค่าเสียหายและค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงในการดำเนินการใด ๆ เพื่อจัดการ การละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลให้แก่ กฟผ. ในกรณีที่ผู้ให้บริการหรือบุคลากรที่อยู่ในความรับผิดชอบของตนเป็นผู้ ก่อให้เกิดการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวนั้น
ข้อ 12 คำรับรอง
ผู้ให้บริการขอรับรอง ดังนี้
12.1 ผู้ให้บริการหรือบุคคลอื่นใดที่ดำเนินการในนามของผู้ให้บริการจะปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคลและกฎหมายอื่นที่ใช้บังคับ ข้อตกลงตามบันทึกข้อตกลงฉบับนี้
12.2 บุคลากรทุกคนของผู้ให้บริการที่จำเป็นต้องเข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคลในนามของผู้ให้บริการ เพื่อการ ให้บริการต่อ กฟผ. เป็นบุคคลที่น่าเชื่อถือและไว้วางใจได้
12.3 ผู้ให้บริการตกลงจัดให้มีมาตรการรักษาความมั่นคงปลอดภัยที่เหมาะสมและเพียงพอต่อ การปฏิบัติตามบันทึกข้อตกลงฉบับนี้ เพื่อป้องกันการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล
ข้อ 13 การชดใช้ค่าสินไหมทดแทน
13.1 ผู้ให้บริการจะชดใช้และปกป้อง (โดยผู้ให้บริการเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นเอง) กฟผ. รวมทั้ง ผู้รับโอนสิทธิ ผู้รับมอบอำนาจ กรรมการ ผู้บริหาร เจ้าหน้าที่ ผู้แทน และผู้ปฏิบัติงานของ กฟผ. จากความเสียหาย การสูญหาย การเรียกร้อง ค่าเสียหาย ความรับผิด หรือค่าใช้จ่ายใด ๆ ที่เกิดขึ้นต่อ กฟผ. หรือในกรณีที่ กฟผ.
41
จะต้องรับผิดอันเนื่องมาจากการไม่ปฏิบัติตามข้อตกลงภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้หรือตามกฎหมายคุ้มครอง ข้อมูลส่วนบุคคล หรือการละเมิดคำรับรองของผู้ให้บริการ หรือกรรมการ ผู้บริหาร เจ้าหน้าที่ ผู้แทน พนักงาน ตัวแทน ผู้ให้บริการช่วง ผู้รับเหมา หรือบุคคลที่เกี่ยวข้องอื่นของผู้ให้บริการ
ข้อ 14 ระยะเวลาและการสิ้นสุดข้อตกลง
14.1 บันทึกข้อตกลงฉบับนี้มีผลใช้บังคับตราบที่ผู้ให้บริการยังคงประมวลผลหรือเก็บรักษาข้อมูลส่วนบุคคล ใด ๆ ที่เกี่ยวข้องไว้ในความครอบครองหรือการควบคุม
14.2 ข้อกำหนดใด ๆ ภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ไม่ว่าจะได้ระบุโดยชัดแจ้งหรือโดยนัย ซึ่งควรมีผลใช้ บังคับหรือยังคงมีผลใช้บังคับต่อไปถึงแม้ว่าการให้บริการสิ้นสุดลงแล้ว เพื่อคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลให้มีผลใช้ บังคับต่อไป
14.3 กรณีที่ผู้ให้บริการไม่ปฏิบัติตามข้อตกลงภายใต้บันทึกข้อตกลงฉบับนี้ให้ถือเป็นการฝ่าฝืนข้อตกลงอัน เป็นสาระสำคัญ โดย กฟผ. ไม่ต้องมีความรับผิดหรือมีหน้าที่ใด ๆ เพิ่มเติมอีก
ข้อ 15 การระงับข้อพิพาท
15.1 ในกรณีที่เกิดข้อพิพาท หรือการเรียกร้องใด ๆ โดยเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลหรือหน่วยงานกำกับดูแลที่ เกี่ยวข้องกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลต่อฝ่ายหนึ่งฝ่ายใดหรือทั้งสองฝ่าย ทั้งสองฝ่ายจะแจ้งให้อีกฝ่ายหนึ่ง ทราบถึงข้อพิพาทหรือการเรียกร้องที่เกิดขึ้น และจะร่วมมือกันแก้ไขปัญหาดังกล่าวภายในเวลาที่เหมาะสม
กรณีที่มีปัญหาข้อพิพาทเกิดขึ้นจากบันทึกข้อตกลง หรือเกี่ยวเนื่องกับบันทึกข้อตกลง การตีความบันทึก ข้อตกลง การผิดข้อตกลงหรือการเลิกข้อตกลงนั้น ให้ทั้งสองแต่งตั้งตัวแทนผู้รับมอบอำนาจเพื่อเจรจายุติข้อพิพาท ร่วมกัน หากผู้แทนทั้งสองฝ่ายไม่สามารถยุติข้อพิพาทดังกล่าวได้ภายใน 30 วัน นับจากวันที่ได้เริ่มต้นเจรจาเพื่อยุติ ข้อพิพาท หรือภายในระยะเวลาที่ได้ขยายออกไปตามที่ทั้งสองฝ่ายจะได้ตกลงกัน ฝ่ายใดฝ่ายหนึ่งอาจยื่นคำร้อง หรือคำฟ้องต่อศาลที่มีเขตอำนาจในประเทศไทย ในระหว่างรอคำพิพากษาของศาลทั้งสองฝ่ายยังคงต้องปฏิบัติ หน้าที่ของตนตามบันทึกข้อตกลงฉบับนี้
42
ผนวก 1 รายละเอียดการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล
ลักษณะและวัตถุประสงค์ของ การประมวลผลข้อมูลส่วน บุคคล
ผู้รับจ้างต้องแจ้งรายชื่อพนักงานฯ ที่เข้าปฏิบัติงานในพื้นที่ควบคุมงาน เฉพาะอย่าง: งานบนที่สูง/บ่อลึก มาแสดงต่อผู้ควบคุมงาน กฟผ. ก่อน เข้าทำงานทุกครั้ง
ประเภทของข้อมูลส่วนบุคคล
ข้อมูลส่วนบุคคลที่ระบุตัวตนของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล และข้อมูล การติดต่อ ได้แก่ สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาใบรับรองการ ตรวจสุขภาพการทำงานบนที่สูงจากแพทย์ ไม่เกิน 6 เดือน สำเนา ใบรับรองเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ สำเนา ใบรับรองการอบรมเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับหัวหน้างาน และ สำเนาใบรับรองการอบรมความปลอดภัยในการทำงานที่สูงของพนักงาน ทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคาร คนละ 1 ชุด
ประเภทของเจ้าของข้อมูลส่วน บุคคล
พนักงานทำความสะอาดกระจกภายนอกอาคาร
การดำเนินการประมวลผลข้อมูล ส่วนบุคคล
ตรวจสอบทุกครั้งก่อนเข้าพื้นที่ปฏิบัติงาน กฟผ.
ระยะเวลาในการประมวลผล ข้อมูลส่วนบุคคล
ภายใน 150 วัน นับตั้งแต่วันที่ กฟผ. มีหนังสือแจ้งให้เข้าดำเนินการ เป็นลายลักษณ์อักษร

43
ข้อมูลประชาสัมพันธ์และช่องทางรับข้อคิดเห็นหรือข้อร้องเรียน ด้านการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินการ
นโยบายต่อต้านการให้หรือรับสินบนเพื่อป้องกันการทุจริต
และประพฤติมิชอบ

จรรยาบรรณของผู้ปฏิบัติงานจัดซื้อจัดจ้างและบริหารพัสดุ ช่องทางรับข้อคิดเห็นหรือข้อร้องเรียน *

การแจ้งข้อคิดเห็นหรือข้อร้องเรียนทางเว็บไซต์กฟผ. * จรรยาบรรณคู่ค้า กฟผ. **

• ไม่ใช่ช่องทางแสดงความคิดเห็นร่างขอบเขตของงานหรือรายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะของพัสดุที่จะ ซื้อหรือจ้าง/ ร่างประกาศ/ ร่างเอกสารประกวดราคาฯ
  ** กฟผ. จัดท าและเผยแพร่จรรยาบรรณคู่ค้า เพื่อให้คู่ค้าของ กฟผ. ทุกรายมีแนวปฏิบัติในการด าเนิน ธุรกิจอย่างมีจริยธรรมและธรรมาภิบาล โดยค านึงถึงสิ่งแวดล้อม สังคม การก ากับดูแลกิจการที่ดี ปฏิบัติ ตามกฎหมาย และเคารพหลักสิทธิมนุษยชน ดังมีรายละเอียดระบุใน QR Code จรรยาบรรณคู่ค้า กฟผ."
  ประกาศความเปนสวนตัว (Privacy Notice) สําหรับการจัดซื้อจัดจาง การบริหารพัสดุและการบริหารสัญญา ของ กฟผ.
  การไฟฟาฝายผลิตแหงประเทศไทย (กฟผ.) ไดดําเนินการคุมครองขอมูลสวนบุคคลสําหรับการจัดซื้อจัด จาง การบริหารพัสดุ และการบริหารสัญญา เพื่อใหเปนไปตามพระราชบัญญัติคุมครองขอมูลสวนบุคคลของ ประเทศไทย พ.ศ. 2562 (PDPA) ซึ่งมีผลบังคับใชอยางครบถวน ตั้งแตวันที่ 1 มิถุนายน 2565 ทั้งนี้ ทานสามารถ ศึกษารายละเอียดประกาศความเปนสวนตัว (Privacy Notice) สําหรับการจัดซื้อจัดจางการบริหารพัสดุ และการ บริหารสัญญา ไดที่https://www.egat.co.th/privacy-notice-procurement.html หรือที่ QR Code ดานลาง

การขีดฆาขอมูลสวนบุคคลออนไหว
กฟผ. มีประกาศความเปนสวนตัว (Privacy Notice) สําหรับการจัดซื้อจัดจาง การบริหารพัสดุ และการ บริหารสัญญา เพื่อใชในการเก็บรวบรวม ใช หรือเปดเผย ขอมูลสวนบุคคล แตไมเก็บขอมูลสวนบุคคลออนไหว หากเอกสารของทานที่ตองสงมอบให กฟผ. มีขอมูลสวนบุคคลออนไหวตามที่ถูกบัญญัติไวในมาตรา 26 ของ PDPA ดังนี้ เชื้อชาติ เผาพันธุ ความคิดเห็นทางการเมือง ความเชื่อในลัทธิ ศาสนาหรือปรัชญา พฤติกรรมทาง เพศ ประวัติอาชญากรรม ขอมูลสุขภาพ ความพิการ ขอมูลสหภาพแรงงาน ขอมูลพันธุกรรม ขอมูลชีวภาพ หรือ ขอมูลอื่นใด ซึ่งกระทบตอเจาของขอมูลสวนบุคคลในทํานองเดียวกันรวมอยูดวย ขอใหทานขีดฆา หรือปกปดขอมูล ดังกลาว กอนสงมอบใหแก กฟผ.