ประกวดราคาจ้างโครงการพัฒนาศักยภาพภาษาอังกฤษสู่โรงเรียนมาตรฐานสากล
โรงเรียนละแมวิทยา ดำเนินโครงการพัฒนาศักยภาพภาษาอังกฤษสู่โรงเรียนมาตรฐานสากล ประจำปีงบประมาณ 2569 โดยมีความประสงค์จ้างเหมาบริการบุคลากรในตำแหน่งครูอัตราจ้างสอนวิชาภาษาอังกฤษ จำนวน 2 อัตรา เพื่อยกระดับทักษะภาษาต่างประเทศของนักเรียนให้สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษในชีวิตประจำวันได้อย่างเหมาะสม ผู้รับจ้างจะต้องจัดหาครูชาวต่างชาติที่เป็น Native Speakers (จากประเทศอังกฤษ อเมริกา แคนาดา ออสเตรเลีย นิวซีแลนด์ แอฟริกาใต้) ที่มีคุณสมบัติครบถ้วนตามที่กำหนด เช่น มีใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป มีใบประกาศนียบัตร TEFL, TESOL, ESL หรือเทียบเท่า มีประสบการณ์สอนในระดับต่างๆ และสามารถสอนในชั้นเรียนที่มีนักเรียน 40-42 คน โดยมีครูไทยเป็น Co-teachers ได้ นอกจากนี้ ครูผู้สอนต้องมีความสามารถในการเขียนแผนการสอน ผลิตสื่อการสอน ควบคุมชั้นเรียน จัดกิจกรรมเสริม และทำวิจัยชั้นเรียน ผู้รับจ้างต้องจัดผู้ประสานงานคนไทย 1 คน เพื่ออำนวยความสะดวกในการประสานงาน ระยะเวลาการจ้างรวม 8 เดือน (2 ภาคเรียน) ตั้งแต่วันที่ 2 มิถุนายน 2569 ถึง 27 กุมภาพันธ์ 2570 วงเงินงบประมาณ 560,000 บาท โดยแบ่งจ่ายเป็น 8 งวด การชดใช้ค่าเสียหายและค่าปรับจะดำเนินการตามเงื่อนไขที่ระบุไว้ใน TOR
English summary
Lamai Wittaya School is implementing the “Developing English Potential towards International Standard Schools” project for the fiscal year 2026. The objective is to contract two English native-speaking teachers to enhance students’ foreign language skills, enabling them to communicate effectively in daily life, aligning with the goal of becoming an international standard school. The contractor must provide qualified native-speaking teachers (from the UK, USA, Canada, Australia, New Zealand, and South Africa) who meet all specified requirements, including holding a Work Permit, possessing a Bachelor’s degree or higher, and holding TEFL, TESOL, ESL, or equivalent certifications. They must also have teaching experience at various levels and be capable of teaching classes of 40-42 students with Thai co-teachers. Additionally, teachers are expected to develop lesson plans, create teaching materials, manage classrooms, conduct remedial sessions, and perform classroom action research. The contractor must also provide one Thai coordinator to facilitate communication between the school and the foreign teachers. The contract duration is 8 months (two semesters), from June 2, 2026, to February 27, 2027, with a budget of 560,000 Baht, payable in 8 installments. Penalties and compensation for damages will be applied as per the TOR.
โรงเรียนละแมวิทยา
ข้อมูลเชิงลึกของโครงการ
AI วิเคราะห์เป้าหมายโครงการ
- เพื่อดำเนินจ้างเหมาบริการในตำแหน่งครูผู้สอนภาษาอังกฤษ ให้มาปฏิบัติงานในภารกิจงานด้านการจัดการเรียนการสอนในรายวิชาภาษาอังกฤษของโรงเรียนละแมวิทยา
- เพื่อส่งเสริมทักษะด้านภาษาต่างประเทศของนักเรียนให้สอดคล้องกับโครงการยกระดับคุณภาพการจัดการศึกษาสู่โรงเรียนมาตรฐานสากล
- เพื่อให้นักเรียนสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษในชีวิตประจำวันได้อย่างเหมาะสม
ขอบเขตของงาน
- จัดหาครูอัตราจ้างสอนวิชาภาษาอังกฤษ จำนวน 2 อัตรา
- ปฏิบัติงานสอนภาษาอังกฤษในโรงเรียนละแมวิทยา
- ทำงานทุกวันทำการของทางราชการ วันละไม่น้อยกว่า 8 ชั่วโมง (เวลา 07.00 - 16.30 น.)
- หยุดวันเสาร์-อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ หรือวันหยุดอื่นๆ ตามที่โรงเรียนกำหนด
- ครูชาวต่างประเทศต้องเป็น Native Speakers จากประเทศที่กำหนด
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีหนังสือเดินทางประเภทคนชั่วคราว (Non Immigrant Visa “B”) และใบอนุญาตทำงาน (Work Permit)
- ครูชาวต่างประเทศต้องสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า และมีหลักฐานแสดงความรู้ความสามารถ
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีใบประกาศนียบัตร TEFL, TESOL, ESL หรือเทียบเท่า
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีประสบการณ์สอนภาษาอังกฤษในระดับประถมศึกษา มัธยมศึกษา หรืออุดมศึกษา ไม่ต่ำกว่า 4 เดือนต่อสถาบัน และมีแหล่งอ้างอิง
- ครูชาวต่างประเทศต้องอยู่ภายใต้การควบคุมดูแลของกลุ่มงานบริหารวิชาการฯ
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีความสามารถด้านการสื่อสารและการทำงานเป็นทีมร่วมกับครูไทย
- ครูชาวต่างประเทศยินดีปฏิบัติงานนอกเหนือจากวันทำการปกติ (เสาร์-อาทิตย์, วันหยุด) โดยไม่ได้รับค่าตอบแทนเพิ่มเติม
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีความรู้ความสามารถในการเขียนแผนการจัดการเรียนรู้ ผลิตเอกสาร ใบความรู้ ใบงาน และควบคุมชั้นเรียน
- ครูชาวต่างประเทศต้องสอนนักเรียนในห้องเรียนที่มีนักเรียน 40-42 คน โดยมีครูไทยเป็น Co-teachers
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีความรู้และทักษะในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน (Microsoft Office) ในระดับดี
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีบุคลิกดี แต่งกายสะอาดเรียบร้อย และมีพฤติกรรมเหมาะสมกับอาชีพครู
- ครูชาวต่างประเทศต้องจัดสอนซ่อมเสริมให้นักเรียนที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมิน
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีผลงานวิจัยเชิงปฏิบัติการในชั้นเรียน (Classroom Action Research) อย่างน้อยภาคเรียนละ 1 ผลงาน
- ครูชาวต่างประเทศต้องฝึกนักเรียนเข้าร่วมการประกวด การแข่งขัน หรือกิจกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับภาษาอังกฤษ
- ครูชาวต่างประเทศต้องจัดกิจกรรมด้านภาษาอังกฤษให้กับโรงเรียนและบุคลากรอื่นๆ
- ครูชาวต่างประเทศต้องปฏิบัติหน้าที่ครูเวรประจำวัน (Gate Duty) สัปดาห์ละ 1 ครั้ง
- ครูชาวต่างประเทศต้องร่วมกิจกรรมหน้าเสาธงทุกวัน
- ครูชาวต่างประเทศต้องมีทัศนคติที่ดีในความเป็นไทย เข้าใจวัฒนธรรมไทย
- ครูชาวต่างประเทศต้องผ่านเกณฑ์การคัดเลือกและการอบรมปฐมนิเทศจากผู้รับจ้าง
- ผู้รับจ้างต้องจัดผู้ประสานงานคนไทย จำนวน 1 คน เพื่อประสานงานระหว่างโรงเรียนกับครูชาวต่างประเทศ
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
สิ่งที่ต้องส่งมอบ
- ครูอัตราจ้างสอนวิชาภาษาอังกฤษ จำนวน 2 อัตรา ที่มีคุณสมบัติตรงตาม TOR
- การจัดการเรียนการสอนวิชาภาษาอังกฤษตามตารางสอนที่โรงเรียนกำหนด
- แผนการจัดการเรียนรู้, สื่อการสอน, ใบความรู้, ใบงาน
- ผลงานวิจัยเชิงปฏิบัติการในชั้นเรียน (Classroom Action Research) ภาคเรียนละ 1 ผลงาน ต่อครู 1 คน
- การฝึกนักเรียนเข้าร่วมกิจกรรม/การแข่งขันภาษาอังกฤษ
- การจัดกิจกรรมด้านภาษาอังกฤษให้กับโรงเรียนและบุคลากร
- การปฏิบัติหน้าที่ครูเวรประจำวัน และร่วมกิจกรรมหน้าเสาธง
- การประสานงานระหว่างโรงเรียนและครูชาวต่างชาติ โดยผู้ประสานงานคนไทย
ระยะเวลาดำเนินการ
- ระยะเวลาดำเนินการ: ปีการศึกษา 2569
- ภาคเรียนที่ 1: 2 มิถุนายน 2569 ถึง 30 กันยายน 2569 (4 เดือน)
- ภาคเรียนที่ 2: 1 พฤศจิกายน 2569 ถึง 27 กุมภาพันธ์ 2570 (4 เดือน)
- รวมระยะเวลาปฏิบัติงาน: 8 เดือน
คุณสมบัติผู้เสนอราคา
- Eligibility Requirements:
- เป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างงานหรือมีประสบการณ์ในงานจ้างดังกล่าว
- ไม่เป็นผู้ที่ระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานของทางราชการ
- ไม่เป็นผู้ที่ได้รับผลของการสั่งให้นิติบุคคลหรือบุคคลอื่นเป็นผู้ทิ้งงาน
- ไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกันซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย (เว้นแต่รัฐบาลได้สั่งให้สละสิทธิ์)
- ไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้เสนอราคารายอื่น และ/หรือ ผู้ให้บริการตลาดอิเล็กทรอนิกส์
- ไม่กระทำการอันเป็นการขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรม
- ต้องลงทะเบียนในระบบ e-GP ของกรมบัญชีกลาง
- ไม่เป็นผู้อยู่ในฐานะเป็นผู้ไม่แสดงบัญชีรับ-จ่าย หรือแสดงบัญชีไม่ถูกต้องครบถ้วน
- ต้องรับและจ่ายเงินผ่านบัญชีธนาคาร (เว้นแต่การจ่ายเงินไม่เกิน 30,000 บาท อาจจ่ายเป็นเงินสด)
- Standards Compliance: ไม่ระบุ
- Experience: มีประสบการณ์ในงานจ้างดังกล่าว (การจัดหาครูสอนภาษาต่างประเทศ)
- Previous Project Cost: ไม่ระบุ
- Technical Capabilities:
- มีความสามารถในการจัดหาครูชาวต่างชาติที่มีคุณสมบัติตรงตามที่กำหนด
- มีกระบวนการคัดเลือกและอบรมปฐมนิเทศครูชาวต่างชาติ
- จัดหาผู้ประสานงานคนไทย 1 คน
- Personnel:
- ครูชาวต่างประเทศ:
- เพศชายหรือหญิง อายุระหว่าง 22 - 40 ปี
- เป็น Native Speakers (อังกฤษ, อเมริกา, แคนาดา, ออสเตรเลีย, นิวซีแลนด์, แอฟริกาใต้)
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ (ฟัง พูด อ่าน เขียน)
- มีหนังสือเดินทางประเภท Non Immigrant Visa “B”
- มีใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) ในประเทศไทย
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือสูงกว่า
- มีใบประกาศนียบัตร TEFL, TESOL, ESL หรือเทียบเท่า
- มีประสบการณ์สอนภาษาอังกฤษในระดับประถมศึกษา มัธยมศึกษา หรืออุดมศึกษา (ติดต่อกันไม่ต่ำกว่า 4 เดือนต่อสถาบัน) และมีแหล่งอ้างอิง
- มีความสามารถด้านการสื่อสารและการทำงานเป็นทีม
- ยินดีปฏิบัติงานนอกเวลาทำการปกติโดยไม่ได้รับค่าตอบแทนเพิ่มเติม
- มีความรู้ความสามารถในการเขียนแผนการจัดการเรียนรู้ ผลิตเอกสาร ควบคุมชั้นเรียน
- สามารถสอนนักเรียนในห้องเรียนที่มี 40-42 คน โดยมีครูไทยเป็น Co-teachers
- มีความรู้และทักษะในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน (MS Office) ในระดับดี
- มีบุคลิกดี แต่งกายสะอาดเรียบร้อย และมีพฤติกรรมเหมาะสมกับอาชีพครู
- จัดสอนซ่อมเสริม
- มีผลงานวิจัยเชิงปฏิบัติการในชั้นเรียน (Classroom Action Research) อย่างน้อยภาคเรียนละ 1 ผลงาน
- ฝึกนักเรียนเข้าร่วมการประกวด/แข่งขันภาษาอังกฤษ
- จัดกิจกรรมด้านภาษาอังกฤษ
- ปฏิบัติหน้าที่ครูเวรประจำวัน (Gate Duty) สัปดาห์ละ 1 ครั้ง
- ร่วมกิจกรรมหน้าเสาธงทุกวัน
- มีทัศนคติที่ดีในความเป็นไทย เข้าใจวัฒนธรรมไทย
- ผ่านเกณฑ์การคัดเลือกและการอบรมปฐมนิเทศจากผู้รับจ้าง
- ผู้ประสานงานคนไทย: จำนวน 1 คน (ผู้รับจ้างเป็นผู้รับผิดชอบค่าจ้าง)
- ครูชาวต่างประเทศ:
เกณฑ์การพิจารณา
ไม่ระบุ (โดยทั่วไปจะเป็นการพิจารณาจากคุณสมบัติผู้เสนอราคาและข้อเสนอทางเทคนิค/ราคา)
ข้อกำหนดทางเทคนิค
- การจัดหาครูชาวต่างชาติที่เป็น Native Speakers จำนวน 2 อัตรา
- ครูต้องมีคุณสมบัติตรงตามที่กำหนดใน TOR (อายุ, วุฒิการศึกษา, ใบอนุญาตทำงาน, ประสบการณ์, ทักษะการสอน, ทักษะคอมพิวเตอร์, บุคลิกภาพ)
- ครูต้องสามารถสอนวิชาภาษาอังกฤษตามตารางสอนที่กำหนด (รวม 22 ชม./สัปดาห์ สำหรับครูคนที่ 1 และ 21 ชม./สัปดาห์ สำหรับครูคนที่ 2)
- ครูต้องสามารถจัดการเรียนการสอนในชั้นเรียนที่มีนักเรียน 40-42 คน โดยมีครูไทยเป็น Co-teachers
- ครูต้องสามารถเขียนแผนการจัดการเรียนรู้, ผลิตสื่อการสอน, ควบคุมชั้นเรียน
- ครูต้องจัดสอนซ่อมเสริม, ทำวิจัยชั้นเรียน, ฝึกนักเรียนเข้าร่วมกิจกรรม, จัดกิจกรรมภาษาอังกฤษ
- ครูต้องปฏิบัติหน้าที่ครูเวรประจำวัน และร่วมกิจกรรมหน้าเสาธง
- ผู้รับจ้างต้องจัดผู้ประสานงานคนไทย 1 คน
เงื่อนไขสัญญา
- การจ่ายค่าจ้าง: จ่ายเป็นรายเดือน ทุกวันสิ้นเดือน โดยโรงเรียนจะจ่ายภายใน 7 วันทำการ
- แบ่งจ่ายเป็น 8 งวด งวดละ 70,000 บาท
- ยกเว้นการจ่ายค่าจ้างในเดือนตุลาคม (ช่วงปิดภาคเรียน)
- การหักค่าจ้าง: กรณีครูไม่มาปฏิบัติหน้าที่ หรือมาไม่ครบตามสัญญา จะถูกหักค่าจ้างตามสัดส่วนวัน/ชั่วโมงที่ขาดงาน
- ค่าปรับ:
- กรณีครูหยุดงานติดต่อกันเกิน 3 วัน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญา
- กรณีผู้รับจ้างไม่ส่งครูสอนแทน: หักค่าปรับวันละ 1,591 บาท (ภายใน 3 วันทำการ) หากไม่ส่งคนมาแทน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญา
- อัตราค่าปรับกรณีไม่เข้ามาปฏิบัติงาน: ร้อยละ 0.10 ของราคาจ้าง คิดเป็น 560 บาทต่อวัน
- การบอกเลิกสัญญา:
- โดยผู้ว่าจ้าง: หากผู้รับจ้างปฏิบัติงานไม่ดีพอ, ไม่ปฏิบัติตามสัญญา, หรือมีเหตุอื่นตามที่กำหนด โดยต้องบอกกล่าวล่วงหน้า 7 วัน และผู้รับจ้างต้องแก้ไขให้พอใจ
- โดยผู้รับจ้าง: ต้องมีหนังสือบอกกล่าวล่วงหน้าไม่น้อยกว่า 7 วัน พร้อมระบุสาเหตุ หากมีเหตุอันควรและไม่ทำให้ราชการเสียหาย ผู้ว่าจ้างจึงจะยินยอม
คำถามที่พบบ่อย (FAQ)
- Q: โครงการนี้ต้องการครูสอนภาษาอังกฤษกี่อัตรา?
A: โครงการนี้ต้องการจ้างครูอัตราจ้างสอนวิชาภาษาอังกฤษ จำนวน 2 อัตรา - Q: ครูผู้สอนต้องเป็น Native Speaker เท่านั้นหรือไม่?
A: ใช่, ครูชาวต่างประเทศต้องเป็น Native Speakers จากประเทศอังกฤษ, อเมริกา, แคนาดา, ออสเตรเลีย, นิวซีแลนด์ และแอฟริกาใต้ - Q: คุณสมบัติขั้นต่ำด้านการศึกษาของครูคืออะไร?
A: สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือสูงกว่า และมีหลักฐานแสดงความรู้ความสามารถจากสถาบันที่เชื่อถือได้ - Q: ต้องมีใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) หรือไม่?
A: ใช่, ครูชาวต่างประเทศต้องมีใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) ในประเทศไทย - Q: ระยะเวลาการจ้างครูมีกำหนดไว้อย่างไร?
A: ระยะเวลาการจ้างรวม 8 เดือน แบ่งเป็น 2 ภาคเรียน คือ ภาคเรียนที่ 1 (4 เดือน) และภาคเรียนที่ 2 (4 เดือน) - Q: วงเงินงบประมาณสำหรับโครงการนี้เท่าไหร่?
A: วงเงินงบประมาณ 560,000 บาท (ห้าแสนหกหมื่นบาทถ้วน) - Q: การจ่ายค่าจ้างให้กับผู้รับจ้างเป็นอย่างไร?
A: จ่ายเป็นรายเดือน ทุกวันสิ้นเดือน โดยโรงเรียนจะจ่ายให้ภายใน 7 วันทำการ แบ่งจ่ายเป็น 8 งวด งวดละ 70,000 บาท - Q: มีเงื่อนไขเกี่ยวกับค่าปรับกรณีครูไม่มาสอนหรือไม่?
A: มี, หากครูไม่มาปฏิบัติหน้าที่ หรือมาไม่ครบตามสัญญา จะถูกหักค่าจ้าง และหากไม่ส่งครูสอนแทน จะมีค่าปรับวันละ 1,591 บาท - Q: ผู้รับจ้างต้องจัดหาบุคลากรอื่นใดเพิ่มเติมหรือไม่?
A: ผู้รับจ้างต้องจัดผู้ประสานงานคนไทย จำนวน 1 คน เพื่อประสานงานระหว่างโรงเรียนกับครูชาวต่างประเทศ - Q: มีข้อกำหนดเกี่ยวกับผลงานวิจัยของครูหรือไม่?
A: ใช่, ครูชาวต่างประเทศต้องมีผลงานวิจัยเชิงปฏิบัติการในชั้นเรียน (Classroom Action Research) อย่างน้อยภาคเรียนละ 1 ผลงาน
เอกสารขอบเขตงาน (TOR) ฉบับเต็ม
ข้อกำหนดงานและขอบเขตงาน (Terms of Reference:TOR)
โครงการพัฒนาศักยภาพภาษาอังกฤษสู่โรงเรียนมาตรฐานสากล
โรงเรียนละแมวิทยา ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๙
๑. ความเป็นมา
ด้วยโรงเรียนละแมวิทยา ได้จัดการเรียนการสอนรายวิชาภาษาภาษาอังกฤษ เพื่อส่งเสริมทักษะ ด้านภาษาต่างประเทศของนักเรียนให้สอดคล้องกับโครงการยกระดับคุณภาพการจัดการศึกษาสู่ โรงเรียนมาตรฐานสากล และเพื่อให้นักเรียนสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษในชีวิตประจำวันได้อย่าง เหมาะสม
ในการนี้ โรงเรียนละแมวิทยา มีความประสงค์ขออนุมัติจ้างบุคลากรเพื่อปฏิบัติงาน ตำแหน่ง ครูอัตราจ้าง สอนวิชาภาษาอังกฤษ จำนวน ๒ อัตรา
๒. วัตถุประสงค์
เพื่อดำเนินจ้างเหมาบริการในตำแหน่งครูผู้สอนภาษาอังกฤษ ให้มาปฏิบัติงานในภารกิจงาน ด้านการจัดการเรียนการสอนในรายวิชาภาษาอังกฤษของโรงเรียนละแมวิทยา
๓. คุณสมบัติของผู้เสนอราคา
๓.๑ ผู้เสนอราคาต้องเป็นนิติบุคคลผู้มีอาชีพรับจ้างงานหรือมีประสบการณ์ในงานจ้างดังกล่าว ๓.๒ ผู้เสนอราคาต้องไม่เป็นผู้ที่ระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานของทางราชการและได้แจ้ง เวียนชื่อแล้วหรือไม่เป็นผู้ที่ได้รับผลของการสั่งให้นิติบุคคลหรือบุคคลอื่นเป็นผู้ทิ้งงาน ตามระเบียบของ ทางราชการ
๓.๓ ผู้เสนอราคาต้องไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย เว้นแต่ของรัฐบาลของผู้เสนอราคาได้มีคำสั่งให้สละสิทธิ์และความคุ้มกันเช่นว่านั้น ๓.๔ ผู้เสนอราคาต้องไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้เสนอราคารายอื่น และ/หรือต้องไม่ เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้ให้บริการตลาดอิเล็กทรอนิกส์ ณ วันประกาศราคาจ้างด้วยวิธีทางตลาด อิเล็กทรอนิกส์หรือไม่เป็นผู้กระทำการอันเป็นการขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรม ๓.๕ บุคคลหรือนิติบุคคลที่จะเข้ามาเสนอราคากับหน่วยงานของรัฐซึ่งได้ดำเนินการจัดซื้อจัด จ้างด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ของกรมบัญชีกลางที่เว็ปไซต์ศูนย์ข้อมูลจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐ
๓.๖ บุคคลหรือนิติบุคคลที่จะเข้าเสนอราคากับหน่วยงานของรัฐซึ่งได้ดำเนินการจัดซื้อ จัดจ้างด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ (e-Government Procurement: e-GP) ต้องลงทะเบียนในระบบ อิเล็กทรอนิกส์กลางที่เว็ปไซต์ศูนย์ข้อมูลจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐ
๓.๗ บุคคลหรือนิติบุคคลที่จะเข้ามาเสนอราคา ต้องไม่เป็นผู้อยู่ในฐานะเป็นผู้ไม่แสดงบัญชี รายรับรายจ่าย หรือแสดงบัญชีรายรับรายจ่ายไม่ถูกต้องครบถ้วนในสาระสำคัญ
๓.๘ ผู้เสนอราคาต้องรับและจ่ายเงินผ่านบัญชีธนาคาร เว้นแต่การจ่ายเงินแต่ละครั้ง ซึ่งมีมูลค่า ไม่เกินสามหมื่นคู่สัญญาอาจจ่ายเป็นเงินสดก็ได้
๓.๙ โรงเรียนละแมวิทยาสงวนสิทธิ์ที่จะไม่ก่อนิติสัมพันธ์กับบุคคลหรือนิติบุคคล ซึ่งเป็นผู้ที่ถูก ระบุชื่อในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานของทางราชการและได้แจ้งเวียนชื่อแล้ว หรือเป็นผู้ที่ได้รับผลของการสั่ง ให้บุคคลหรือนิติบุคคลเป็นผู้ทิ้งงาน หรือแสดงบัญชีรายรับรายจ่ายไม่ถูกต้องครบถ้วนในสาระสำคัญ เว้น แต่บุคคลหรือนิติบุคคลนั้นจะมีการปรับปรุงแก้ไขให้ถูกต้อง และมีการสั่งเพิกถอนรายชื่อจากบัญชี
ดังกล่าวแล้ว
๔. ขอบเขตของงานจ้าง
ข้อกำหนดในการให้บริการ
ทำงานจ้างทุกวันทำการของทางราชการ จะต้องทำงานจ้างวันละไม่น้อยกว่า ๘ ชั่วโมง โดย เริ่ม ทำงานจ้างตั้งแต่เวลา ๐๗.๐๐ - ๑๖.๓๐ น. (ไม่น้อยกว่า ๘ ชั่วโมง/วัน) ให้หยุดวันเสาร์ - อาทิตย์ และ วันหยุดนักขัตฤกษ์ทางราชการ หรือวันหยุดอื่นๆตามที่โรงเรียนกำหนดเพิ่มเติม
คุณสมบัติของครูผู้สอนภาษาอังกฤษ
๑. เพศชายหรือหญิง อายุระหว่าง ๒๒ - ๔๐ ปี เป็นผู้มีหลักฐานประจำตัวที่สามารถตรวจสอบได้ เช่น หนังสือเดินทาง บัตรประจำตัว
๒. ครูชาวต่างประเทศต้องเป็น Native Speakers เท่านั้น (ประเทศอังกฤษ อเมริกา แคนาดา ออสเตรเลีย นิวซีแลนด์และแอฟริกาใต้) ที่ ต้องเป็นผู้ที่มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษทั้งการฟัง พูด อ่าน และเขียนในการสื่อสารได้
๓.ครูชาวต่างประเทศ ต้องได้รับการตรวจตราหนังสือเดินทางประเภทคนชั่วคราว (Non Immigrant Visa “B”) จากสถานกงสุลหรือสถานเอกอัครราชทูตไทย ก่อนเดินทางเข้ามาประเทศไทย ๔. ครูชาวต่างประเทศ ต้องมีใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) ในประเทศไทย ๕. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือสูงกว่า และมีหลักฐานแสดงความรู้ความสามารถจาก สถาบันที่เชื่อถือได้
๖. มีใบประกาศนียบัตรที่แสดงความสามารถในการสอนภาษาอังกฤษ เช่น TEFL, TESOL, ESL หรืออื่นๆ ที่เทียบเท่าให้กับโรงเรียน
๗. มีความรู้และประสบการณ์การสอนภาษาอังกฤษ ในระดับชั้นประถมศึกษา มัธยมศึกษาหรือ ระดับอุดมศึกษา โดยมีระยะเวลาในการทำงานแต่ละสถาบันการศึกษาติดต่อกันไม่ต่ำกว่า 4 เดือน และ มีแหล่งอ้างอิงได้
๘. ครูชาวต่างประเทศต้องอยู่ภายใต้การควบคุมดูแลของกลุ่มงานบริหารวิชาการโรงเรียน หัวหน้า กลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศหรือผู้ที่ได้รับมอบหมาย
๙. ครูชาวต่างประเทศมีความสามารถด้านการสื่อสารและการทำงานเป็นทีมร่วมกับครูไทยได้ ๑๐. ครูชาวต่างประเทศยินดีปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับการเรียนการสอนตามที่โรงเรียนมี กำหนดการหรืองานพิเศษที่เกี่ยวเนื่องกับงานประจำ หรือการจัดโครงการต่างๆ นอกเหนือจากวันทำการ ปกติ คือในวันเสาร์ - อาทิตย์ และวันหยุดอื่นๆ โดยไม่ได้รับเงินค่าตอบแทน
๑๑. ครูชาวต่างประเทศมีความรู้ ความสามารถในการเขียนแผนการจัดการเรียนรู้ผลิตเอกสาร ใบความรู้ ใบงาน และควบคุมชั้นเรียน
๑๒. ครูชาวต่างประเทศรักการสอน สามารถสอนนักเรียนในห้องเรียน ที่มีนักเรียน ๔๐ - ๔๒ คน ได้โดยมีครูไทยเป็น Co-teachers ในโครงการเรียนร่วมกับเจ้าของภาษา Co-teaching ๑๓. ครูชาวต่างประเทศมีความรู้และทักษะในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน เช่น Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel และ Microsoft Office PowerPoint ในระดับดี ๑๔. ครูชาวต่างประเทศเป็นผู้มีบุคลิกดี แต่งกายสะอาดเรียบร้อย และมีพฤติกรรมเหมาะสมกับ อาชีพครู และปฏิบัติตามกฎข้อบังคับของโรงเรียนอย่างเคร่งครัด
๑๕. ครูชาวต่างประเทศต้องจัดสอนซ่อมเสริมให้นักเรียนที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินในช่วงเวลา ที่เหมาะสมหรือตามที่โรงเรียนกำหนด
๑๖. ครูชาวต่างประเทศต้องมีผลงานวิจัยเชิงปฏิบัติการในชั้นเรียน ( Classroom Action Research) อย่างน้อยภาคเรียนละ 1 ผลงาน
๑๗. ครูชาวต่างประเทศต้องฝึกนักเรียนเข้าร่วมการประกวด การแข่งขัน หรือกิจกรรมต่างๆที่ เกี่ยวข้องกับภาษาอังกฤษ ตามที่ได้รับมอบหมายจากโรงเรียน
๑๘. ครูชาวต่างประเทศต้องจัดกิจกรรมด้านภาษาอังกฤษให้กับโรงเรียนและครูในกลุ่มสาระการ เรียนรู้อื่นๆ บุคลากรและผู้บริหารในการใช้ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร
๑๙. ครูชาวต่างประเทศต้องปฏิบัติหน้าที่ครูเวรประจำวัน(Gate Duty) ตอนเช้า สัปดาห์ละ ๑ ครั้ง ๒๐. ครูชาวต่างประเทศต้องร่วมกิจกรรมหน้าเสาธง ในทุกวันที่มาปฏิบัติหน้าที่
๒๑. ครูชาวต่างประเทศต้องมีทัศนคติที่ดีในความเป็นไทย เข้าใจวัฒนธรรมไทยและวิถีชีวิต ความ เป็นอยู่ของคนไทย
๒๒. ครูชาวต่างประเทศต้องผ่านเกณฑ์การคัดเลือกและการอบรมปฐมนิเทศจากผู้รับจ้าง เรื่อง การวางแผนการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ ระบบการทำงานในโรงเรียนไทย วัฒนธรรม ประเพณีไทย การแต่งกายและมารยาท
๒๓. ผู้รับจ้างต้องจัดผู้ประสานงานคนไทย จำนวน ๑ คน เพื่อประสานงานระหว่างโรงเรียนกับ ครูชาวต่างประเทศ โดยผู้รับจ้างเป็นผู้รับผิดชอบค่าจ้าง
๒๔. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
หมายเหตุ ผู้รับจ้างต้องนำเอกสารของครูชาวต่างประเทศ ได้แก่ สำเนาหนังสือเดินทาง สำเนา ใบปริญญาบัตร (Bachelor Degree) สำเนาใบรายงานผลการเรียน (Transcript) ประวัติการศึกษาและ การทำงานโดยย่อ (Resume) และสำเนาใบประกาศนียบัตรที่แสดงความสามารถในการสอน ภาษาอังกฤษ เช่น TEFL, TESOL, ESL หรืออื่นๆที่เทียบเท่า มอบให้กับโรงเรียนในวันทำสัญญาดังกล่าว ให้ครบถ้วน โดยผู้รับจ้างต้องนำส่งเอกสารด้วยตนเอง
รายละเอียดรายวิชาที่เปิดสอนโดยครูชาวต่างประเทศ คนที่ ๑
ภาคเรียนที่ ๑/๒๕๖๙
ภาคเรียนที่ ๒/๒๕๖๙
รายวิชา
ชม./สัปดาห์
รายวิชา
ชม./สัปดาห์
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๑
ภาษาอังกฤษ ๑ (อ๒๑๑๐๑)
๗
ภาษาอังกฤษ ๒ (อ๒๑๑๐๒)
๗
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๓
ภาษาอังกฤษ ๕ (อ๒๓๓๐๑)
๗
ภาษาอังกฤษ ๖ (อ๒๓๑๐๒)
๗
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๕
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร ๑ (อ๓๐๒๐๕)
๓
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร ๒ (อ๓๐๒๐๖)
๓
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร ๑ (อ๓๒๒๐๓)
๓
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร ๒ (อ๓๒๒๐๔)
๓
สัทศาสตร์เพื่อการประยุกต์ใช้ (อ๓๐๒๑๘)
๒
สัทศาสตร์เพื่อการประยุกต์ใช้ (อ๓๐๒๑๙)
๒
รวม
๒๒ ชั่วโมง
รวม
๒๒ ชั่วโมง
รายละเอียดรายวิชาที่เปิดสอนโดยครูชาวต่างประเทศ คนที่ ๒
ภาคเรียนที่ ๑/๒๕๖๙
ภาคเรียนที่ ๒/๒๕๖๙
รายวิชา
ชม./สัปดาห์
รายวิชา
ชม./สัปดาห์
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๒
ภาษาอังกฤษ ๒ (อ๒๒๑๐๑)
๗
ภาษาอังกฤษ ๔ (อ๒๒๑๐๒)
๗
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๔
ภาษาอังกฤษ ฟัง พูด ๑ (อ๓๐๒๐๑)
๖
ภาษาอังกฤษ ฟัง พูด ๒ (อ๓๐๒๐๒)
๖
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๕
สัทศาสตร์เพื่อการประยุกต์ใช้ (อ๓๐๒๑๘)
๒
สัทศาสตร์เพื่อการประยุกต์ใช้ (อ๓๐๒๑๙)
๒
ระดับชั้นมัธยมศึกษาปีที่ ๖
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร (อ๓๓๒๐๓)
๑
ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร (อ๓๓๒๐๔)
๑
ภาษาอังกฤษเพื่อการท่องเที่ยว (อ๓๐๒๐๙)
๕
ภาษาอังกฤษอ่านเชิงวิเคราะห์(อ๓๐๒๑๗)
๕
รวม
๒๑ ชั่วโมง
รวม
๒๑ ชั่วโมง
๕. ระยะเวลาดำเนินการ/การส่งมอบงาน
๕.๑ ระยะเวลาดำเนินการ ปีการศึกษา ๒๕๖๙ ดังนี้
ภาคเรียนที่ ๑ ตั้งแต่วันที่ 2 เดือนมิถุนายน ๒๕๖๙ ถึงวันที่ ๓๐ เดือนกันยายน ๒๕๖๙ (เวลา ปฏิบัติงาน ๔ เดือน )
ภาคเรียนที่ ๒ ตั้งแต่วันที่ ๑ เดือนพฤศจิกายน ๒๕๖๙ ถึงวันที่ ๒๗ เดือนกุมภาพันธ์ ๒๕๗๐ (เวลาปฏิบัติงาน ๔ เดือน) รวม ๒ ภาคเรียน ๘ เดือน
๕.๒ การส่งมอบงาน ทุกวันสิ้นเดือน และทางโรงเรียนจะจ่ายค่าจ้างให้ภายใน ๗ วันทำการ
๖. วงเงินในการจ้าง
งบประมาณในการดำเนินการครั้งนี้ วงเงิน ๕60,000 บาท (ห้าแสนหกหมื่นบาทถ้วน) โดย แบ่งจ่ายเป็น 8 งวด ดังนี้
งวดที่ 1 ตั้งแต่วันที่ 2 มิถุนายน ๒๕๖๙ ถึง ๓๐ มิถุนายน ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 2 ตั้งแต่วันที่ ๑ กรกฎาคม ๒๕๖๙ ถึง ๓๑ กรกฎาคม ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 3 ตั้งแต่วันที่ ๑ สิงหาคม ๒๕๖๙ ถึง ๓๑ สิงหาคม ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 4 ตั้งแต่วันที่ ๑ กันยายน ๒๕๖๙ ถึง ๓๐ กันยายน ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 5 ตั้งแต่วันที่ ๑ พฤศจิกายน ๒๕๖๙ ถึง ๓๐ พฤศจิกายน ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท งวดที่ 6 ตั้งแต่วันที่ ๑ ธันวาคม ๒๕๖๙ ถึง ๓๑ ธันวาคม ๒๕๖๙ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 7 ตั้งแต่วันที่ ๑ มกราคม ๒๕๗๐ ถึง ๓๑ มกราคม ๒๕๗๐ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
งวดที่ 8 ตั้งแต่วันที่ ๑ กุมภาพันธ์ ๒๕๗๐ ถึง ๒๘ กุมภาพันธ์ ๒๕๗๐ จำนวน ๗๐,๐๐๐ บาท
โดยโรงเรียนยกเว้นการจ่ายค่าจ้างในเดือนตุลาคม เนื่องจากเป็นช่วงปิดภาคเรียน
๗. การชดใช้ค่าเสียหายและค่าปรับ
๑. หากครูชาวต่างประเทศไม่มาปฏิบัติหน้าที่ หรือมาปฏิบัติงานแต่ไม่ครบตามสัญญาในวันใด ผู้รับจ้างยินยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินค่าจ้างที่จะจ่ายให้สำหรับเดือนนั้นตามจำนวนวัน หรือจำนวนชั่วโมงที่
ขาดงานแล้วแต่กรณีทั้งที่ในการคำนวณให้ถือว่า หนึ่งเดือนมีจำนวนวันตามปฏิทิน และหนึ่งวันมี ๘ ชั่วโมงทำงาน ทั้งนี้หากผู้รับจ้างหยุดงานติดต่อกันเกิน ๓ วัน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญาได้ ๒. ในกรณีที่ครูชาวต่างประเทศลาหรือไม่มาสอน ผู้รับจ้างต้องจัดส่งครูชาวต่างประเทศมาสอน แทน นับตั้งแต่วันที่ได้รับแจ้งจากผู้ว่าจ้าง ไม่ว่าจะด้วยทางวาจาหรือหนังสือแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษร หากผู้รับจ้างไม่ส่งครูชาวต่างประเทศมาสอนแทนผู้ว่าจ้างจะหักเงินจากผู้รับจ้าง เป็นจำนวนเงินวันละ ๑,๕๙๑ บาท (หนึ่งพันห้าร้อยเก้าสิบเอ็ดบาทถ้วน) ทั้งนี้ภายใน ๓ วันทำการ หากผู้รับจ้างไม่มาปฏิบัติ หน้าที่หรือไม่ส่งคนมาปฏิบัติหน้าที่แทน ผู้ว่าจ้างมีสิทธิ์บอกเลิกสัญญาได้
๓. ในระหว่างปฏิบัติงาน ถ้าผู้รับจ้างได้กระทำการใด ๆ อันเป็นการละเมิดต่อบุคคล หรือ ทรัพย์สินของผู้ว่าจ้าง ผู้รับจ้างจะต้องรับผิดในบรรดาความเสียหายที่ได้กระทำขึ้นนั้นด้วยตนเอง ๔. อัตราค่าปรับในวันที่ไม่เข้ามาปฏิบัติงานที่โรงเรียน กำหนดให้คิดในอัตราร้อยละ 0.10 ของ ราคาจ้าง คิดเป็นเงิน 560 บาทต่อวัน (ห้าร้อยหกสิบบาทถ้วน)
๘. การบอกเลิกสัญญาจ้าง
การบอกเลิกสัญญาโดยผู้ว่าจ้าง
๑. ผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญานี้ได้ ถ้าผู้ว่าจ้างเห็นว่า ผู้รับจ้างมิได้ปฏิบัติงาน ด้วยความ ชำนาญหรือด้วยความเอาใจใส่ในวิชาชีพของผู้รับจ้างเท่าที่พึงคาดหมายได้จากผู้รับจ้างในระดับเดียวกัน หรือมิได้ปฏิบัติตามข้อสัญญาและเงื่อนไขที่กำหนดในสัญญานี้ในกรณีเช่นนี้ผู้ว่าจ้างจะบอกกล่าวให้ผู้รับ จ้างทราบถึงเหตุผลที่จะบอกเลิกสัญญา ถ้าผู้รับจ้างมิได้ดำเนินการแก้ไขให้ผู้ว่าจ้างพอใจภายใน ๗ วัน นับแต่วันที่ได้รับคำบอกกล่าวผู้ว่าจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญาจ้างโดยการส่งคำบอกกล่าวแก่ ผู้รับจ้างเมื่อ ผู้รับจ้างได้รับหนังสือบอกกล่าวนั้นแล้ว ผู้รับจ้างต้องหยุดปฏิบัติงานทันที และดำเนินการทุกวิถีทางเพื่อ ลดค่าใช้จ่ายใดๆ ที่อาจมีในระหว่างการหยุดปฏิบัติงานนั้นให้น้อยที่สุด
๒. ผู้ว่าจ้างอาจมีหนังสือบอกกล่าวให้ผู้รับจ้างทราบล่วงหน้าเมื่อใดก็ได้ ว่าผู้ว่าจ้างมีเจตนาที่จะ ระงับการทำงานทั้งหมดหรือแต่บางส่วน หรือบอกเลิกสัญญาในกรณีที่ผู้ว่าจ้างจะบอกเลิกสัญญาการ บอกเลิกสัญญาดังกล่าวจะมีผลในเวลาไม่น้อยกว่า ๗ วัน นับจากวันที่ผู้รับจ้างได้รับหนังสือบอกกล่าวนั้น หรืออาจเร็วกว่า หรือข้ากว่ากำหนดเวลานั้นก็ได้ แล้วแต่คู่สัญญาจะทำความตกลงกัน เมื่อผู้รับจ้างได้รับ หนังสือบอกกล่าวนั้นแล้ว ผู้รับจ้างต้องหยุดปฏิบัติการทันที และดำเนินการทุกวิถีทางเพื่อลดค่าใช้จ่ายใด ๆ ที่อาจมีในระหว่างการหยุดปฏิบัติงานให้น้อยที่สุด
การบอกเลิกสัญญาโดยผู้รับจ้าง
ในกรณีที่ผู้รับจ้างมีเจตนาที่จะบอกเลิกสัญญาก่อนครบระยะเวลาที่กำหนดในสัญญา ผู้รับจ้าง ต้องมีหนังสือบอกกล่าวให้ผู้ว่าจ้างทราบล่วงหน้าไม่น้อยกว่า ๗ วัน โดยระบุรายละเอียดถึงสาเหตุและ เหตุผลในการขอเลิกสัญญา ถ้าผู้ว่าจ้างเห็นว่าการบอกเลิกสัญญาดังกล่าวมีเหตุอันควรและไม่ทำให้ ราชการเสียหายผู้รับจ้างมีสิทธิบอกเลิกสัญญาได้
๑๐. หน่วยงานที่รับผิดชอบ
โรงเรียนละแมวิทยา อำเภอละแม จังหวัดชุมพร