ประกวดราคาจ้างบริการรักษาความปลอดภัย

• เพื่อดูแลรักษาความปลอดภัยของอาคาร สถานที่ ทรัพย์สิน และสวัสดิภาพของพนักงานสำนักงาน ก.ล.ต.
• เพื่อให้สำนักงานสามารถดำเนินงานตามพันธกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• เพื่อจัดหาผู้ประกอบการมืออาชีพมาทดแทนสัญญาเดิมที่กำลังจะสิ้นสุดลง

• จัดหาบุคลากรหลัก 35 อัตรา และบุคลากรทดแทน 23 อัตรา
• จัดทำแผนรักษาความปลอดภัย (แผนปกติ, แผน EOD, แผน VIP, แผนอพยพ, แผนฝึกอบรม)
• ติดตั้งและบริหารจัดการระบบลงเวลาด้วยอิเล็กทรอนิกส์ (Finger/Face Scan)
• ติดตั้งและบริหารจัดการระบบยืนยันการลาดตระเวน (NFC/QR Code)
• จัดหาอุปกรณ์รักษาความปลอดภัยครบชุด (วิทยุสื่อสาร, เครื่องตรวจวัตถุระเบิด, อุปกรณ์จราจร ฯลฯ)
• ปฏิบัติหน้าที่รักษาความสงบเรียบร้อย ป้องกันการโจรกรรม อัคคีภัย และควบคุมการจราจร

• รายงานการส่งบุคลากรและพนักงานรักษาความปลอดภัย (รายเดือน)
• แผนการจัดการดูแลรักษาความมั่นคงปลอดภัย (ส่งภายใน 7 วันหลังลงนามสัญญา)
• ระบบลงเวลาและยืนยันตัวตนอิเล็กทรอนิกส์
• ระบบยืนยันการลาดตระเวนอิเล็กทรอนิกส์
• อุปกรณ์รักษาความปลอดภัยตามรายการที่กำหนดใน TOR

ระยะเวลา 2 ปี (ตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2569 - วันที่ 30 เมษายน 2571)

• Eligibility Requirements: ต้องลงทะเบียนในระบบ e-GP ของกรมบัญชีกลาง
• Standards Compliance: ต้องมีหลักฐานการผ่านการรับรองมาตรฐาน ISO 9001
• Experience: มีผลงานด้านการให้บริการรักษาความปลอดภัย วงเงินไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท
• Previous Project Cost: ผลงานสัญญาเดียวไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท กับหน่วยงานรัฐหรือเอกชนที่น่าเชื่อถือ
• Technical Capabilities: มีระบบลงเวลาและยืนยันตัวตนอิเล็กทรอนิกส์ และระบบยืนยันการลาดตระเวนที่ตรวจสอบแบบ Real-time ได้
• Personnel: บุคลากรต้องมีใบอนุญาตพนักงานรักษาความปลอดภัยตาม พ.ร.บ. ธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558 และมีคุณสมบัติเฉพาะตามตำแหน่ง (เช่น วุฒิการศึกษา, ประสบการณ์ทำงาน, การผ่านการฝึกอบรมดับเพลิง)

เกณฑ์ราคาประกอบเกณฑ์คุณภาพ (Price-Quality Trade-off):

• เกณฑ์ราคา: 20%
• เกณฑ์คุณภาพ: 80% (พิจารณาจากประสบการณ์, ผลงาน, จำนวนบุคลากร, มาตรฐาน ISO 9001, แผนการรักษาความปลอดภัย, แผนการฝึกอบรม, และคุณลักษณะเฉพาะของระบบอิเล็กทรอนิกส์)

• วิทยุสื่อสาร 45 เครื่อง พร้อม Base Station
• เครื่องตรวจวัตถุระเบิดแบบ Hand Held 4 ชุด
• อุปกรณ์ตรวจวัตถุต้องสงสัยใต้รถยนต์ 2 ตัว
• ระบบลงเวลา (Finger/Face Scan)
• ระบบลาดตระเวน (NFC/QR Code)
• อุปกรณ์จราจร (กรวย 50 ชุด, แผงกั้น 15 แผง, กระบองไฟ 4 ชุด)

• จ่ายเงินเป็นรายเดือน (รวม 24 งวด)
• ปรับรายวันในอัตราร้อยละ 0.1 ของมูลค่าค่าจ้างรายเดือน กรณีบุคลากรไม่ครบหรือไม่ปฏิบัติงาน
• ปรับร้อยละ 10 ของวงเงินงานจ้างช่วง กรณีจ้างช่วงโดยไม่ได้รับอนุญาต

1. ถาม: ระบบยืนยันการลาดตระเวนต้องเป็นรูปแบบใด? ตอบ: ต้องเป็นระบบอิเล็กทรอนิกส์ เช่น NFC หรือ QR Code ที่สามารถตรวจสอบข้อมูลแบบ Real-time ได้
2. ถาม: บุคลากรหลักและบุคลากรทดแทนมีจำนวนเท่าใด? ตอบ: บุคลากรหลัก 35 อัตรา และบุคลากรทดแทน 23 อัตรา
3. ถาม: หากรัฐบาลปรับค่าแรงขั้นต่ำ ผู้รับจ้างสามารถขอปรับเพิ่มค่าจ้างได้หรือไม่? ตอบ: สามารถร้องขอได้เฉพาะค่าแรงของพนักงานรักษาความปลอดภัยตามส่วนต่างที่เพิ่มขึ้น โดยต้องมีหลักฐานการจ่ายค่าจ้างประกอบ
4. ถาม: การประเมินผลงานมีผลอย่างไร? ตอบ: หากไม่ผ่านเกณฑ์ที่กำหนด จะถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทำสัญญากับหน่วยงานรัฐไว้ชั่วคราว
5. ถาม: อุปกรณ์สื่อสารต้องได้รับอนุญาตจากหน่วยงานใด? ตอบ: ต้องได้รับอนุญาตจาก กสทช.
6. ถาม: แผนการรักษาความปลอดภัยต้องส่งเมื่อใด? ตอบ: ภายใน 7 วันนับถัดจากวันลงนามในสัญญา
7. ถาม: พนักงานรักษาความปลอดภัยสามารถแต่งกายคล้ายทหารหรือตำรวจได้หรือไม่? ตอบ: ไม่ได้ ต้องเป็นไปตามที่นายทะเบียนกลางประกาศกำหนด
8. ถาม: หากบุคลากรปฏิบัติหน้าที่บกพร่อง สำนักงานมีสิทธิอย่างไร? ตอบ: สำนักงานสามารถสั่งให้เปลี่ยนตัวบุคลากรได้ทันทีโดยไม่มีข้อแม้
9. ถาม: การส่งมอบงานเป็นอย่างไร? ตอบ: ส่งมอบงานเป็นรายเดือน เดือนละ 1 งวด รวม 24 งวด
10. ถาม: ผู้ยื่นข้อเสนอต้องมีมาตรฐาน ISO หรือไม่? ตอบ: ต้องมีหลักฐานการผ่านการรับรองมาตรฐาน ISO 9001

สํานักงานคณะกรรมการกํากับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ กลต
ขอบเขตของงานที่จะจ้าง
ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)
งานจ้างบริการรักษาความปลอดภัย

1. ความเป็นมา
   สายงานรักษาความปลอดภัย รถยนต์ และบริการ (“สายงานรักษาความปลอดภัยฯ”) ฝ่ายการเงิน และบริหารทั่วไป มีหน้าที่ในการบริการดูแลรักษาความปลอดภัยของอาคารและสถานที่ ทรัพย์สิน พนักงาน ของสํานักงานคณะกรรมการกํากับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (“สํานักงาน”) เพื่อให้สํานักงาน
   สามารถดําเนินงานตามพันธกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
   เนื่องจากสํานักงานไม่มีบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญในด้านการบริการรักษาความปลอดภัย
   หากสํานักงานจะต้องจัดหาบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญในด้านการบริการดังกล่าวนั้น นอกจากจะมีค่าใช้จ่ายที่ สูงแล้วจะเป็นการสร้างภาระผูกพันในระยะยาว จึงจําเป็นต้องจัดจ้างผู้ประกอบการมืออาชีพ (Professional) เพื่อให้การบริการดูแลรักษาความปลอดภัยเป็นไปด้วยความเรียบร้อย สายงานรักษาความปลอดภัยฯ จึงจําเป็นต้องจัดจ้างบริการรักษาความปลอดภัยใหม่เพื่อทดแทนสัญญาเดิมที่จะสิ้นสุดในวันที่ 30 เมษายน 2569
2. วัตถุประสงค์
   จัดจ้างงานบริการดูแลรักษาความปลอดภัยของทรัพย์สิน อาคาร สถานที่ และสวัสดิภาพของ พนักงานของสํานักงาน เพื่อให้สํานักงานสามารถดําเนินงานตามพันธกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพเป็น ระยะเวลา 2 ปี ตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2569 - วันที่ 30 เมษายน 2571
3. คุณสมบัติของผู้ยื่นข้อเสนอ
   3.1 มีความสามารถตามกฎหมาย
   3.2 ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
   3.3 ไม่อยู่ระหว่างเลิกกิจการ
   3.4 ไม่เป็นบุคคลซึ่งอยู่ระหว่างถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทําสัญญากับหน่วยงานของรัฐ
   ไว้ชั่วคราวเนื่องจากเป็นผู้ที่ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการ ตามระเบียบที่รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลังกําหนดตามที่ประกาศเผยแพร่ในระบบ
   เครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง
   3.5 ไม่เป็นบุคคลซึ่งถูกระบุชื่อไว้ในบัญชีรายชื่อผู้ทิ้งงานและได้แจ้งเวียนชื่อให้เป็นผู้ทิ้งงาน
   ของหน่วยงานของรัฐในระบบเครือข่ายสารสนเทศของกรมบัญชีกลาง ซึ่งรวมถึงนิติบุคคล
   つん
   (นายฐิติ จิระสานต์)
   Toom.
   TAT
   (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
   (นายรณชัย โชติสุข)
   2
   ที่ผู้ทิ้งงานเป็นหุ้นส่วนผู้จัดการ กรรมการผู้จัดการ ผู้บริหาร ผู้มีอํานาจในการดําเนินงานใน กิจการของนิติบุคคลนั้นด้วย
   3.6 มีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้ามตามที่คณะกรรมการนโยบายการจัดซื้อจัดจ้างและ
   การบริหารงานภาครัฐกําหนดในราชกิจจานุเบกษา
   3.7 เป็นบุคคลธรรมดาหรือนิติบุคคลหรือกิจการร่วมค้าผู้มีอาชีพรับจ้างงานที่จะจ้างดังกล่าว
   กรณีเป็นกิจการร่วมค้าต้องมีข้อตกลงระหว่างผู้เข้าร่วมค้าเป็นลายลักษณ์อักษรว่าจะ
   ดําเนินการร่วมกันเป็นทางการค้าหรือหากําไรระหว่างบริษัทกับบริษัท บริษัทกับห้างหุ้นส่วนนิติ บุคคล ห้างหุ้นส่วนนิติบุคคล กับห้างหุ้นส่วนนิติบุคคล หรือระหว่างบริษัทและ/หรือห้างหุ้นส่วน นิติบุคคลกับบุคคลธรรมดา คณะบุคคลที่มิใช่นิติบุคคล ห้างหุ้นส่วนสามัญนิติบุคคลอื่น หรือนิติ บุคคลที่ตั้งขึ้นตามกฎหมายของต่างประเทศโดยข้อตกลงนั้นอาจกําหนดให้มีผู้เข้าร่วมค้าหลักก็ได้
   กรณีกิจการร่วมค้าที่ข้อตกลงฯ กําหนดให้ผู้เข้าร่วมค้ารายใดรายหนึ่งเป็นผู้เข้าร่วมค้า หลัก ข้อตกลงฯ จะต้องมีการกําหนดสัดส่วนหน้าที่ และความรับผิดชอบในปริมาณงาน สิ่งของ หรือมูลค่าตามสัญญาของผู้ร่วมค้าหลักมากกว่าผู้เข้าร่วมค้ารายอื่นทุกราย
   v
   กรณีกิจการร่วมค้าที่ข้อตกลงฯ ไม่ได้กําหนดให้ผู้เข้าร่วมค้ารายใดเป็นผู้เข้าร่วมค้าหลัก
   ผู้เข้าร่วมค้าทุกรายจะต้องมีคุณสมบัติครบถ้วนตามเงื่อนไขที่กําหนด
   3.8 ไม่เป็นผู้มีผลประโยชน์ร่วมกันกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่นที่เข้ายื่นข้อเสนอให้แก่สํานักงาน
   คณะกรรมการกํากับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (สํานักงาน) และไม่เป็นผู้กระทําการ
   อันเป็นการขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรมในการประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ครั้งนี้
   3.9 ไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย เว้นแต่รัฐบาลของ
   ผู้ยื่นข้อเสนอได้มีคําสั่งให้สละเอกสิทธิ์และความคุ้มกันเช่นว่านั้น 3.10ผู้ยื่นข้อเสนอต้องลงทะเบียนในระบบจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐด้วยอิเล็กทรอนิกส์ (Electronic
   Government Procurement : e - GP) ของกรมบัญชีกลาง
   3.11 ผู้ยื่นข้อเสนอต้องมีมูลค่าสุทธิของกิจการ เป็นไปตามหนังสือคณะกรรมการวินิจฉัยปัญหา การจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ ด่วนที่สุด ที่ กค (กวจ) ที่ 0405.2/ว 124 ลงวันที่ 1 มีนาคม 2566 ดังนี้
   (1) กรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทยซึ่งได้จดทะเบียนเกิน กว่า 1 ปี ต้องมีมูลค่าสุทธิของกิจการ จากผลต่างระหว่างสินทรัพย์สุทธิหักด้วยหนี้สินสุทธิที่ปรากฏในงบ แสดงฐานะการเงินที่มีการตรวจรับรองแล้ว ซึ่งจะต้องแสดงค่าเป็นบวก 1 ปีสุดท้ายก่อนวันยื่นข้อเสนอ
   (2) กรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทย ซึ่งยังไม่มีการ
   รายงานงบแสดงฐานะการเงินกับกรมพัฒนาธุรกิจการค้า ให้พิจารณาการกําหนดมูลค่าของทุนจด ทะเบียนโดยผู้ยื่นข้อเสนอจะต้องมีทุนจดทะเบียนที่เรียกชําระมูลค่าหุ้นแล้ว ณ วันที่ยื่นข้อเสนอ ดังนี้
   ( นายฐิติ จิระสานต์)
   TORM. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
   (นายรณชัย โชติสุข)
   3
   มูลค่าการจัดซื้อจัดจ้างเกิน 20 ล้านบาท แต่ไม่เกิน 60 ล้านบาท ต้องมีทุนจดทะเบียนที่เรียกชําระมูลค่าหุ้นแล้ว ไม่ต่ํากว่า 8 ล้านบาท
   (3) สําหรับการจัดซื้อจัดจ้างครั้งหนึ่งที่มีวงเงินเกิน 500,000 บาทขึ้นไป กรณีผู้ยื่น ข้อเสนอเป็นบุคคลธรรมดา ให้พิจารณาจากหนังสือรับรองบัญชีเงินฝากไม่เกิน 90 วัน ก่อนวันยื่น ข้อเสนอ โดยต้องมีเงินฝากคงเหลือในบัญชีธนาคารเป็นมูลค่า 1 ใน 4 ของมูลค่างบประมาณของ โครงการหรือรายการ ที่ยื่นข้อเสนอในแต่ละครั้ง และหากเป็นผู้ชนะการจัดซื้อจัดจ้างหรือเป็นผู้ได้รับ
   การคัดเลือกจะต้องแสดงหนังสือรับรองบัญชีเงินฝากที่มีมูลค่าดังกล่าวอีกครั้งหนึ่งในวันลงนามใน
   สัญญา
   (4) กรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอไม่มีมูลค่าสุทธิของกิจการหรือทุนจดทะเบียน หรือมีแต่ไม่ เพียงพอที่จะเข้ายื่นข้อเสนอ ผู้ยื่นข้อเสนอสามารถขอวงเงินสินเชื่อ โดยต้องมีวงเงินสินเชื่อ 1 ใน 4 ของ มูลค่างบประมาณของโครงการหรือรายการที่ยื่นข้อเสนอในแต่ละครั้ง (สินเชื่อที่ธนาคารภายในประเทศ
   หรือบริษัทเงินทุนหรือบริษัทเงินทุนหลักทรัพย์ที่ได้รับอนุญาตให้ประกอบกิจการเงินทุนเพื่อการพาณิชย์
   และประกอบธุรกิจค้าประกันตามประกาศของธนาคารแห่งประเทศไทย ตามรายชื่อบริษัทเงินทุนที่
   ธนาคารแห่งประเทศไทยแจ้งเวียนให้ทราบ โดยพิจารณาจากยอดเงินรวมของวงเงินสินเชื่อที่สํานักงาน ใหญ่รับรองหรือที่สํานักงานสาขารับรอง (กรณีได้รับมอบอํานาจจากสํานักงานใหญ่) ซึ่งออกให้แก่ผู้ยื่น ข้อเสนอนับถึงวันยื่นข้อเสนอไม่เกิน 90 วัน
   (5) กรณีตาม (1) – (4) ยกเว้นสําหรับกรณีดังต่อไปนี้
   (5.1) ผู้ยื่นข้อเสนอเป็นหน่วยงานของรัฐ
   (5.2) นิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายไทยที่อยู่ระหว่างการฟื้นฟูกิจการ ตาม
   พระราชบัญญัติล้มละลาย (ฉบับที่ 10) พ.ศ. 2561
   (5.3) งานก่อสร้างที่กรมบัญชีกลางได้ขึ้นทะเบียนผู้ประกอบการงานก่อสร้างแล้ว
   และงานก่อสร้างที่หน่วยงานของรัฐได้มีการจัดทําบัญชีผู้ประกอบการงานก่อสร้างที่มีคุณสมบัติ
   แล้วก่อนวันที่พระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุมีผลใช้บังคับ
   3.12 ผู้ยื่นข้อเสนอต้องมีผลงานด้านการให้บริการรักษาความปลอดภัย วงเงินไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท (สิบล้านบาทถ้วน) และเป็นผลงานที่เป็นคู่สัญญาโดยตรงกับหน่วยงานของรัฐ หรือ หน่วยงานเอกชนที่น่าเชื่อถือ
4. ขอบเขตของงาน
   4.1
   รายละเอียดของงานที่ต้องปฏิบัติ
   4.1.1 ส่งข้อมูลของบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ที่จะปฏิบัติงานตาม สัญญานี้ ได้แก่ ชื่อ - นามสกุล ประวัติการศึกษา ประสบการณ์การทํางาน และประวัติโดยย่อ และภาพถ่าย
   7
   TOROM.
   ( นายฐิติ จิระสานต์)
   (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
   (นายรณชัย โชติสุข)
   4
   ของบุคลากรหลักและบุคลากรทดแทน พร้อมทั้งแนบสําเนาบัตรประชาชน และเอกสารที่เกี่ยวข้องได้แก่ ผล การตรวจสอบประวัติอาชญากรรมจากกองทะเบียนประวัติอาชญากรสํานักงานตํารวจแห่งชาติ ผลการตรวจ โรคทั่วไป ผลการตรวจสอบการใช้สารเสพติด สําเนาหลักฐานการผ่านการเกณฑ์ทหาร (หรือได้การยกเว้น) ของ บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ที่จะปฏิบัติงานตามสัญญานี้ ให้คณะกรรมการตรวจรับพัสดุตรวจสอบ ภายในระยะเวลา 15 วันนับถัดจากวันลงนามสัญญาจ้าง หรือก่อนวันที่บุคลากรผู้นั้นเริ่มปฏิบัติงาน แล้วแต่ กรณีเพื่อให้คณะกรรมการตรวจรับพัสดุเห็นชอบ
   4.1.2 ในกรณีที่บุคลากรประจําที่ได้รับความเห็นชอบไม่สามารถปฏิบัติงานได้
   ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องจัดให้บุคลากรทดแทนที่ได้รับความเห็นชอบตามข้อ 4.1.1 มาปฏิบัติงานแทน โดยผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะต้องแจ้งให้ผู้ที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการตรวจรับพัสดุทราบทุกครั้ง
   4.1.3 ในกรณีที่คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ เห็นว่าบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ ชนะการจ้าง คนใดปฏิบัติหน้าที่บกพร่องไม่เหมาะสม หรือมีความประพฤติเสื่อมเสีย หรือไม่มีความสามารถ ผู้ยื่น ข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องจัดให้มีการเปลี่ยนตัวบุคลากรคนดังกล่าวในทันทีที่ได้รับแจ้งโดยไม่มีข้อแม้ใดๆ ทั้งสิ้น แต่ถ้าปรากฏว่าบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ที่เปลี่ยนมาใหม่ยังคงบกพร่องต่อหน้าที่หรือมี ความประพฤติที่ไม่เหมาะสมต่อการปฏิบัติหน้าที่อีกและสํานักงานตรวจพบ ให้ถือว่าผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการ จ้าง ผิดสัญญา สํานักงานมีสิทธิบอกเลิกสัญญา
   4.1.4 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องจัดหาเครื่องแบบให้แก่บุคลากรตาม ตําแหน่ง ได้แก่ เข็มพนักงานรักษาความปลอดภัยได้รับอนุญาต นกหวีด เข็มขัดสนาม กระบองหรือนิ้ว ไฟฉาย ถุงมือจราจร เสื้อจราจรสะท้อนแสง หมวกนิรภัย เสื้อกันฝน ธงจราจร และอุปกรณ์อื่นที่จําเป็นในการ ปฏิบัติงานตามแต่ละตําแหน่ง เพื่อใช้ในการปฏิบัติหน้าที่ตามสัญญานี้ให้แก่บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะ การจ้าง ด้วยค่าใช้จ่ายของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างเอง ทั้งนี้ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะกําหนด เครื่องแบบของพนักงานรักษาความปลอดภัยให้เหมือนหรือคล้ายคลึงกับเครื่องแบบของทหาร ตํารวจ หรือ เครื่องแบบของเจ้าพนักงานซึ่งกฎหมายให้มีอํานาจและหน้าที่รักษาความสงบเรียบร้อยของประชาชนตามที่
   นายทะเบียนกลางตามพระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558 ประกาศกําหนดไม่ได้
   4.1.5 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง มีหน้าที่ รักษาความสงบเรียบร้อย ป้องกันการ
   โจรกรรม จลาจล การก่อวินาศกรรม และระมัดระวังป้องกันอัคคีภัยอันจะเกิดแก่ทรัพย์สินของสํานักงาน
   4.1.6 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องจัดทําแผนการจัดการดูแลรักษาความมั่นคง ปลอดภัยบุคคล อาคารสถานที่ และทรัพย์สิน รวมถึงการควบคุมจราจร, แผนรักษาความมั่นคงปลอดภัยเวลา ปกติกลางวันและเวลากลางคืน, แผนการเข้าตรวจสอบวัตถุต้องสงสัย/EOD, แผน VIP Protection และ แผนการฝึกอบรมเพื่อรองรับการอพยพบุคคล กรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน รวมทั้งแผนการฝึกอบรมเรื่องการ สังเกตการณ์และการตรวจตราตามพื้นที่ที่กําหนด และเสนอแผนต่อคณะกรรมการ ตรวจรับพัสดุหรือผู้ที่ได้รับ
   ( นายฐิติ จิระสานต์)
   (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์
   (นายรณชัย โชติสุข)
   5
   มอบหมายจากคณะกรรมการตรวจรับพัสดุ ภายใน 7 วัน นับถัดจากวันลงนามในสัญญา โดยแผนงานดังกล่าว ให้ถือเป็นเอกสารส่วนหนึ่งของสัญญา
   4.1.7 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องอบรมพนักงานรักษาความปลอดภัยของ ผู้ยื่น
   ข้อเสนอที่ชนะการจ้างให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ตามแผนในข้อ 4.1.6
   4.1.8 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะต้องจัดให้มีระบบลงเวลาและยืนยันตัวตน ด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ เช่น ระบบสแกนนิ้วมือ (finger scan) หรือระบบสแกนหน้า (face scan)
   4.1.9 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะต้องจัดให้มีระบบยืนยันการลาดตระเวนด้วย
   ระบบอิเล็กทรอนิกส์ เช่น ระบบ NFC, QR code
   4.1.10 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างจะต้องแจ้งรายชื่อ ตําแหน่งของผู้ที่เป็นตัวแทน ของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างที่มาปฏิบัติหน้าที่ประจําได้ที่สํานักงานของผู้ว่าจ้างและผู้ว่าจ้างสามารถ
   ประสานงานในเบื้องต้นได้
   4.1.11 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะต้องแจ้งรายชื่อ ตําแหน่ง และหมายเลข โทรศัพท์ที่สามารถติดต่อได้ของผู้ประสานงานของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างจํานวนไม่น้อยกว่า 2 คน โดยแจ้ง เป็นลายลักษณ์อักษรต่อผู้ว่าจ้างล่วงหน้าก่อนเริ่มสัญญา ไม่น้อยกว่า 7 วัน โดยผู้ว่าจ้างสามารถติดต่อ ประสานงานตามหมายเลขโทรศัพท์ที่ได้แจ้งไว้ได้ตลอดเวลา กรณีมีการเปลี่ยนแปลงผู้ประสานงานของผู้ยื่น ข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง จะต้องแจ้งให้ผู้ว่าจ้างทราบเป็นลายลักษณ์อักษรทันที
   4.2
   หน้าที่ของบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง
   4.2.1 บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องปฏิบัติตามคําสั่งของ
   คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ หรือผู้ที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการตรวจรับพัสดุที่เกี่ยวข้องกับการรักษา ความปลอดภัย เช่น การเข้าประจําจุด การควบคุมการจราจร การลาดตระเวน การเพิ่มหรือลดจุด และอื่นๆ
   4.2.2 บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างต้องปฏิบัติตามระเบียบ
   ข้อบังคับ ประกาศ และคําสั่งโดยชอบของสํานักงานโดยเคร่งครัด หากบุคลากรกระทําด้วยประการใด ๆ เป็นที่ เสียหายหรือเสื่อมเสียแก่สํานักงาน ไม่ว่ากรณีใด ๆ ให้ถือเสมือนว่าเป็นการกระทําของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการ จ้าง ซึ่งผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องรับผิดชอบทุกประการ
   4.2.3 บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องแจ้งผู้ที่ได้รับมอบหมายจาก คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ ทราบทันทีเมื่อมีเหตุการณ์ผิดปกติใด ๆ เกิดขึ้น
   4.2.4 บุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องอํานวยความสะดวกแก่
   พนักงาน ผู้บริหาร และผู้ที่มาติดต่อกับสํานักงาน ด้วยมารยาทที่สุภาพเรียบร้อย
   つん
   ( นายฐิติ จิระสานต์)
   (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
   (นายรณชัย โชติสุข)
   4.3
   6
   จํานวนบุคลากรและช่วงเวลาปฏิบัติงาน
   จัดบุคลากรหลักจํานวนรวมทั้งสิ้น 35 อัตรา และจัดทําบัญชีรายชื่อบุคลากร
   ทดแทน 23 อัตรา (60%) ของบุคลากรหลัก โดยบุคลากรหลักมีช่วงเวลาปฏิบัติงาน ดังนี้
   เป็น 2 ผลัด
   4.3.1 วันทําการ (จันทร์ - ศุกร์ เว้นวันหยุดของสํานักงาน) แบ่งการปฏิบัติงาน
   (1) ผลัดที่ 1 (เวลา 07.00 - 19.00 น.) รวมทั้งสิ้น 25 อัตรา ประกอบด้วย

• หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
  มอบหมายกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา
  รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา
  เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
  จํานวน 2 อัตรา
  (ชั้น 12 และชั้น G)
  ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
  ผู้ช่วยช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
  เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์ (เวลา 08.00 - 17.00 น.) จํานวน 2 อัตรา
• เจ้าหน้าที่ธุรการจํานวน 1 อัตรา
  จํานวน 1 อัตรา
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกลิฟท์ขนของ
  จํานวน 5 อัตรา (ชั้น 2 - ชั้น 10)
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดลานจอดรถภายในอาคาร
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุด Drop off จํานวน 1 อัตรา
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดลานจอดรถตู้และลานจอด
  รถจักรยานยนต์ จํานวน 2 อัตรา
  Th
  ( นายฐิติ จิระสานต์)
  Toom. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
  (นายรณชัย โชติสุข)
  1 อัตรา
  1 อัตรา
  จํานวน 1 อัตรา

7
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดซอย วิภาวดี 3 แยก 1
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์
จํานวน 2 อัตรา (ชั้น 12 และชั้น G)

พนักงานรักษาความปลอดภัยควบคุมเครื่องเอกซเรย์ประตูทางเข้า
จํานวน 1 อัตรา
และชัน 29 )

พนักงานรักษาความปลอดภัยชั้นผู้บริหาร จํานวน 1 อัตรา (ชั้น 30
ทั้งนี้พนักงานรักษาความปลอดภัยสามารถแลกเปลี่ยนจุดกันได้ตามคําสั่ง
ของผู้ได้รับมอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุ
(2) ผลัดที่ 2 (เวลา 19.00 - 07.00 น.) รวมทั้งสิ้น 10 อัตรา ประกอบด้วย

หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
มอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา
จํานวน 2 อัตรา

• รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา
• เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
  จํานวน 1 อัตรา
  2
  ( นายฐิติ จิระสานต์)
  ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์
  ro (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์
  (นายรณชัย โชติสุข)
  จํานวน 1 อัตรา
  1 อัตรา
  1 อัตรา
  รถจักรยานยนต์ จํานวน 1 อัตรา

8
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกลิฟท์ขนของ
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําลานจอดรถตู้และลานจอด
4.3.2 วันเสาร์ แบ่งการปฏิบัติงานเป็น 2 ผลัด
(1) ผลัดที่ 1 (เวลา 07.00 - 19.00 น.) รวมทั้งสิ้น 13 อัตรา ประกอบด้วย
หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
มอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา

รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา
เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
จํานวน 2 อัตรา
จํานวน 1 อัตรา
จํานวน 1 อัตรา
1 อัตรา

ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา

• ผู้ช่วยช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกด้านลิฟท์ขนของ
  พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
  ( นายฐิติ จิระสานต์)
  (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
  (นายรณชัย โชติสุข)
  1 อัตรา
  รถจักรยานยนต์ จํานวน 1 อัตรา

9
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดลานจอดรถตู้และลานจอด
พนักงานรักษาความปลอดภัยภายในอาคาร จํานวน 2 อัตรา
(2) ผลัดที่ 2 (เวลา 19.00 - 07.00 น.) รวมทั้งสิ้น 10 อัตรา ประกอบด้วย
1
หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
มอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา
จํานวน 2 อัตรา

รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา

• เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
  จํานวน 1 อัตรา
  จํานวน 1 อัตรา
  1 อัตรา
  1 อัตรา
  รถจักรยานยนต์ จํานวน 1 อัตรา
  Th
  ( นายฐิติ จิระสานต์)

-ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกลิฟท์ขนของ
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําลานจุดลานจอดรถตู้และลานจอด
Jar. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
10
4.3.3 วันอาทิตย์และวันหยุดของสํานักงาน แบ่งการปฏิบัติงานเป็น 2 ผลัด
(1) ผลัดที่ 1 (เวลา 07.00 - 19.00 น.) รวมทั้งสิ้น 10 อัตรา ประกอบด้วย
หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
มอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา

รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา
เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
จํานวน 2 อัตรา
จํานวน 1 อัตรา
จํานวน 1 อัตรา
1 อัตรา
1 อัตรา
รถจักรยานยนต์ จํานวน 1 อัตรา

ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกด้านลิฟท์ขนของ
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดลานจอดรถตู้และลานจอด
(2) ผลัดที่ 2 (เวลา 19.00 - 07.00 น.) รวมทั้งสิ้น 10 อัตรา ประกอบด้วย

• หัวหน้าชุด ทําหน้าที่บริหารกําลังพลและประสานงานกับผู้ที่ได้รับ
  มอบหมายจากกรรมการตรวจรับพัสดุจํานวน 1 อัตรา
  24
  ( นายฐิติ จิระสานต์)
• รองหัวหน้าชุด ทําหน้าที่ควบคุมทีมหน้างาน จํานวน 1 อัตรา
  Tam. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
  (นายรณชัย โชติสุข)
  จํานวน 2 อัตรา
  11
  เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman) ดูแล High Zone และ Low Zone
  จํานวน 1 อัตรา
  จํานวน 1 อัตรา
  1 อัตรา
  1 อัตรา
  รถจักรยานยนต์ จํานวน 1 อัตรา

ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV จํานวน 1 อัตรา
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์

พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดแลกบัตรเข้าออกลิฟท์ขนของ

พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหน้าสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําจุดประตูหลังสํานักงาน จํานวน
พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําลานจุดลานจอดรถตู้และลานจอด
4.4 คุณสมบัติของบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง
4.4.1 คุณสมบัติทั่วไป
(1) มีสัญชาติไทย อายุระหว่าง 18 - 60 ปีบริบูรณ์
(2) สําเร็จการศึกษาตามหลักสูตรการศึกษาภาคบังคับ
(3) กรณีเพศชายต้องเคยผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น
(4) เป็นผู้ที่มีสุขภาพดี ร่างกายสมบูรณ์แข็งแรง ไม่เป็นโรคติดต่อร้ายแรง
(5) ไม่เป็นผู้เคยได้รับโทษจําคุกโดยคําพิพากษาถึงที่สุดให้จําคุก เว้นแต่เป็นโทษ สําหรับความผิดที่ได้กระทําโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
2
(6) ผ่านการตรวจสอบประวัติจากกองประวัติอาชญากรรม สํานักงานตํารวจแห่งชาติ
Boom.
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
12
ต่ํากว่า 155 เซนติเมตร
ความปลอดภัย
(7) ไม่มีรอยสักภายนอกร่มผ้า
(8) เพศชาย ต้องมีส่วนสูงไม่ต่ํากว่า 160 เซนติเมตร เพศหญิงต้องมีส่วนสูงไม่
4.4.2 คุณสมบัติเฉพาะ
4.4.2.1 หัวหน้าชุดพนักงานรักษาความปลอดภัย/รองหัวหน้าชุดพนักงานรักษา

อายุไม่ต่ํากว่า 35 ปี
สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และอุปกรณ์ระบบคอมพิวเตอร์ได้ - ได้รับใบอนุญาตเป็นพนักงานรักษาความปลอดภัยรับอนุญาตจากนาย
ทะเบียนตามพระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558
มีบุคลิกภาพดี มีความเป็นผู้นํา มีความสามารถในการแก้ปัญหาและ
ตัดสินใจได้ดี มีใจให้บริการ มีทักษะในการประสานงานและติดต่อสื่อสาร ตอบข้อซักถามต่าง ๆ ได้ดี
มีประสบการณ์ในการเป็นหัวหน้าชุดหรือรองหัวหน้าชุด ไม่น้อยกว่า 1 ปี

• ผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือสําเร็จการศึกษาวิชาทหาร (รด. ปี 3 ขึ้นไป) 4.4.2.2 พนักงานรักษาความปลอดภัยประจําเคาน์เตอร์ประชาสัมพันธ์/ชั้นผู้บริหาร ได้รับใบอนุญาตเป็นพนักงานรักษาความปลอดภัยรับอนุญาตจาก
  นายทะเบียนตามพระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558

มีวุฒิมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
มีบุคลิกภาพในลักษณะสะท้อนภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กร มีจิตใจให้บริการ
มีทักษะในการประสานงาน และติดต่อสื่อสารตอบข้อซักถามต่าง ๆ ได้ดี
4.4.2.3 เจ้าหน้าที่ผจญเพลิง (Fireman)
และมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่

มีประสบการณ์เป็นเจ้าหน้าที่ผจญเพลิงอย่างน้อย 1 ปี มีทักษะในการประสานงานติดต่อสื่อสารตอบข้อซักถามต่าง ๆ ได้ดี
ผ่านการฝึกอบรมการดับเพลิงขั้นต้นจากหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตตามการ
เป็นหน่วยงานฝึกอบรมการดับเพลิงขั้นต้นและการเป็นหน่วยงานฝึกซ้อมดับเพลิงและฝึกซ้อมอพยพหนีไฟ
พ.ศ. 2556
4.4.2.4 พนักงานรักษาความปลอดภัย
2
/w
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
13
ได้รับใบอนุญาตเป็นพนักงานรักษาความปลอดภัยรับอนุญาตจาก
นายทะเบียนตามพระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558
ตามมาตรฐานผู้ผลิต

มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่
4.4.2.5 ช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV

มีประสบการณ์ในการทํางานในห้อง CCTV อย่างน้อย 1 ปี
วุฒิการศึกษาไม่ต่ํากว่าประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงหรือเทียบเท่า
4.4.2.6 เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์
1

วุฒิการศึกษาไม่ต่ํากว่าปริญญาตรีและมีประสบการณ์ไม่น้อยกว่า 3 ปี สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และอุปกรณ์ระบบคอมพิวเตอร์ได้ดี
มีบุคลิกภาพดี
4.4.2.7 เจ้าหน้าที่ธุรการ

• สามารถใช้คอมพิวเตอร์พื้นฐานได้
  4.4.2.8 พนักงานรักษาความปลอดภัยควบคุมเครื่องเอกซเรย์ประตูทางเข้า
• ต้องได้รับการฝึกให้สามารถใช้อุปกรณ์ต่าง ๆ เช่น เครื่อง X-ray
  4.4.2.9 ผู้ช่วยช่างเทคนิคเฝ้าจอภาพวินิจฉัย CCTV

มีประสบการณ์ในการทํางานในห้อง CCTV อย่างน้อย 6 เดือน
4.5 เครื่องมือและอุปกรณ์
ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องจัดหาอุปกรณ์ในการปฏิบัติงานอย่างน้อย ดังนี้
4.5.1 วิทยุสื่อสาร 45 เครื่องพร้อมถ่านพร้อมแท่นชาร์จ และ Base Station โดย อุปกรณ์สื่อสารต้องสามารถสื่อสารได้ชัดเจนครอบคลุมสถานที่ของสํานักงาน พร้อมประจุไฟสํารองจํานวน 2
เท่าของจํานวนวิทยุสื่อสาร ทั้งนี้อุปกรณ์สื่อสารทั้งหมดจะต้องได้รับอนุญาตจากสํานักงานคณะกรรมการ
กิจการกระจายเสียง กิจการโทรทัศน์และกิจการโทรคมนาคมแห่งชาติ
4.5.2 เครื่องตรวจวัตถุระเบิดแบบ HAND HELD 4 ชุด
4.5.3 อาวุธและอุปกรณ์ประจํากายที่จําเป็น ได้แก่ ไฟฉาย เสื้อสะท้อนแสงและอุปกรณ์
อื่นๆที่จําเป็นในการปฏิบัติตามสัญญานี้
2
Joo.
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
14
4.5.4 อุปกรณ์สําหรับตรวจวัตถุต้องสงสัยใต้รถยนต์ 2 ตัว
4.5.5 อุปกรณ์จําเป็นและชุดสําหรับเจ้าหน้าที่ผจญเพลิง
4.5.6 อุปกรณ์ลงเวลาการตรวจตราของพนักงานรักษาความปลอดภัยอย่างน้อย
50 จุด พร้อมเครื่องคอมพิวเตอร์ เครื่องพิมพ์ และอุปกรณ์ประกอบ
4.5.7 เครื่องแบบรวมถึงเสื้อสูท เสื้อจราจร หรือชุดปฏิบัติงานอื่น น
คณะกรรมการตรวจรับพัสดุให้ความเห็นชอบ
4.5.8 กระบองไฟจราจร 4 ชุด
4.5.9 กรวยจราจร 50 ชุด
4.5.10 แผงกันจราจร 15 แผง แผงกั้นจราจร
4.5.11 โทรโข่ง 4 ตัว
ๆ ตามที่
4.5.12 อุปกรณ์อื่นๆที่ใช้ในการปฏิบัติหน้าที่ เช่น ถุงมือ หน้ากากกันฝุ่น ปลอกแขน
จราจร เสื้อกันฝน ร่มกันฝน ชุดจราจร กระบอง รองเท้าบูท เป็นต้น
4.6 อัตราค่าแรงขั้นต่ํา
ในกรณีที่รัฐบาลประกาศเปลี่ยนแปลงกําหนดอัตราค่าจ้างขั้นต่ําภายหลังสัญญานี้มีผลใช้
บังคับ ผู้รับจ้างมีสิทธิร้องขอเพิ่มอัตราค่าจ้างเฉพาะค่าแรงของพนักงานรักษาความปลอดภัยตามอัตราส่วนต่าง ของค่าจ้างขั้นต่ําที่รัฐบาลกําหนดเพิ่มขึ้นซึ่งผู้ว่าจ้างจะพิจารณาด้วยเหตุผลที่สมควรและเป็นธรรม (ทั้งนี้ผู้ รับจ้างต้องแสดงหลักฐานการจ่ายค่าจ้างของพนักงานรักษาความปลอดภัยประกอบการพิจารณา) หากผู้ว่าจ้าง ไม่สามารถตกลงตามที่ร้องขอเพราะเหตุขัดข้องด้านงบประมาณหรือเพราะเหตุอื่นใดผู้รับจ้างมีสิทธิ์บอกเลิก
สัญญา ในการนี้ผู้รับจ้างจะไม่เรียกร้องค่าเสียหายหรือค่าชดเชยใดๆ ทั้งสิ้น
ทั้งนี้ ผู้รับจ้างจะต้องมีใบแสดงค่าจ้างปัจจุบันแนบมาพร้อมกับการขอปรับเพิ่มอัตราค่าจ้าง
ของพนักงานรักษาความปลอดภัย
The
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
15
5. ราคากลางของพัสดุที่จะจ้าง
วงเงินราคากลาง 23,124,840.00 บาท (รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม)
6. วงเงินที่จะจ้าง
วงเงินงบประมาณ 25,680,000.00 บาท (รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม)
7. หลักฐานการยื่นข้อเสนอ
ผู้ยื่นข้อเสนอจะต้องเสนอเอกสารหลักฐาน โดยแยกเป็น 2 ส่วน คือ
ส่วนที่ 1 – เอกสารแสดงคุณสมบัติของผู้ยื่นข้อเสนอและข้อเสนอเทคนิค (1) ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคล
(ก) ห้างหุ้นส่วนสามัญหรือห้างหุ้นส่วนจํากัด ให้ยื่นสําเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียน นิติบุคคล บัญชีรายชื่อหุ้นส่วนผู้จัดการ ผู้มีอํานาจควบคุม (ถ้ามี) พร้อมทั้งรับรองสําเนาถูกต้อง
(ข) บริษัทจํากัดหรือบริษัทมหาชนจํากัด ให้ยื่นสําเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียนนิติบุคคล หนังสือบริคณห์สนธิ บัญชีรายชื่อกรรมการผู้จัดการ ผู้มีอํานาจควบคุม (ถ้ามี) และบัญชีผู้ถือหุ้นราย ใหญ่ (ถ้ามี) พร้อมทั้งรับรองสําเนาถูกต้อง
(2) ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นบุคคลธรรมดาหรือคณะบุคคลที่มิใช่นิติบุคคล ให้ยื่นสําเนาบัตรประจําตัว ประชาชนของผู้นั้น สําเนาข้อตกลงที่แสดงถึงการเข้าเป็นหุ้นส่วน (ถ้ามี) สําเนาบัตรประจําตัวประชาชนของผู้ เป็นหุ้นส่วน หรือสําเนาหนังสือเดินทางของผู้เป็นหุ้นส่วนที่มิได้ถือสัญชาติไทย พร้อมทั้งรับรองสําเนาถูกต้อง
(3) ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นกิจการร่วมค้าให้ยื่นสําเนาข้อตกลงระหว่างผู้เข้าร่วมค้าเป็นลายลักษณ์ อักษร และเอกสารตามที่ระบุไว้ใน (1) หรือ (2) ของผู้ร่วมค้า แล้วแต่กรณี พร้อมทั้งรับรองสําเนาถูกต้อง
(4) ผู้ยื่นข้อเสนอต้องแสดงหลักฐานเกี่ยวกับมูลค่าสุทธิของกิจการ ดังนี้
(4.1) ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคล ให้ยื่นงบแสดงฐานะการเงินที่มีการรับรองแล้ว 1 ปี สุดท้ายก่อนวันยื่นข้อเสนอ โดยให้ยื่นขณะเข้าเสนอราคา
ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นนิติบุคคลที่ยังไม่มีรายงานงบแสดงฐานะการเงิน ให้ผู้ยื่นข้อเสนอยื่น เอกสารบัญชีรายชื่อผู้ถือหุ้น เพื่อตรวจสอบทุนจดทะเบียนที่เรียกชําระมูลค่าหุ้นแล้ว โดยให้ยื่นขณะเข้าเสนอ
ราคา
(4.2) ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอเป็นบุคคลธรรมดา ให้ยื่นหนังสือรับรองบัญชีเงินฝาก ไม่เกิน 90 วัน ก่อนวันยื่นข้อเสนอ โดยให้ยื่นขณะเข้าเสนอราคา และจะต้องแสดงหนังสือรับรองบัญชีเงินฝากที่มีมูลค่า ดังกล่าวอีกครั้งหนึ่งในวันลงนามในสัญญา
(4.3) ในกรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอไม่มีมูลค่าสุทธิของกิจการหรือทุนจดทะเบียนหรือมีแต่ไม่เพียง พอที่จะเข้ายื่นข้อเสนอ ให้ยื่นสําเนาหนังสือรับรองวงเงินสินเชื่อ (สินเชื่อที่ธนาคารภายในประเทศหรือบริษัท
เงินทุนหรือบริษัทเงินทุนหลักทรัพย์ที่ได้รับอนุญาตให้ประกอบกิจการเงินทุนเพื่อการพาณิชย์และประกอบ
ธุรกิจค้าประกัน ตามประกาศของธนาคารแห่งประเทศไทย ตามรายชื่อบริษัทเงินทุนที่ธนาคารแห่งประเทศ ไทยแจ้งเวียนให้ทราบ โดยพิจารณาจากยอดเงินรวมของวงเงินสินเชื่อที่สํานักงานใหญ่รับรองหรือที่สํานักงาน
Tam.
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์
(นายรณชัย โชติสุข)
16
สาขารับรอง (กรณีได้รับมอบอํานาจจากสํานักงานใหญ่) ซึ่งออกให้แก่ผู้ยื่นข้อเสนอ นับถึงวันยื่นข้อเสนอไม่
เกิน 90 วัน)
(5) สําเนาใบทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม (ถ้ามี) พร้อมทั้งรับรองสําเนาถูกต้อง
(6) หนังสือรับรองตนเองว่า มีความสามารถตามกฎหมาย ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย ไม่อยู่ ระหว่างเลิกกิจการ ไม่เป็นบุคคลซึ่งอยู่ระหว่างถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทําสัญญากับหน่วยงานของรัฐ ไว้ชั่วคราว และไม่เป็นผู้ได้รับเอกสิทธิ์หรือความคุ้มกัน ซึ่งอาจปฏิเสธไม่ยอมขึ้นศาลไทย (ถ้ามี) (สิ่งที่ส่ง มาด้วย)
(7) เอกสารข้อเสนอเทคนิค
(8) ใบเสนอราคา ผู้ยื่นข้อเสนอต้องยืนราคาไม่น้อยกว่า 90 วัน นับแต่วันที่ยื่นเสนอราคา โดย ภายในกําหนดยืนราคา ห้ามผู้เสนอราคาถอนการเสนอราคา
(8.1) ใบเสนอราคา ประกอบด้วย ค่าจ้างแรงงานตามสัญญาและค่าล่วงเวลา ในกรณีที่ สํานักงานประสงค์จะให้พนักงานของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ทํางานนอกวันและเวลาทํางานตามที่ กําหนด ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ต้องบริการให้ตามความประสงค์ของสํานักงาน โดยจะชําระ ค่าตอบแทนให้แก่ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง เพิ่มเติมเป็นค่าล่วงเวลาในวันทําการปกติ ค่าล่วงเวลาใน
วันหยุด
ตามข้อ 6 ดังนี้
(8.2) เอกสารข้อเสนอเทคนิคที่มีข้อมูลสําหรับใช้ประกอบเกณฑ์การพิจารณาการคัดเลือก

ผลงานและประสบการณ์ของผู้ยื่นข้อเสนอ

• สําเนาเอกสารสัญญาจ้างที่มีมูลค่าของงานจ้างในวงเงินไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท
  เอกสารแสดงจํานวนบุคลากร
• หลักฐานการผ่านการรับรองมาตรฐาน ISO 9001
  แผนการจัดการดูแลรักษาความมั่นคงปลอดภัยบุคคล อาคาร สถานที่ และ
  ทรัพย์สิน รวมถึงการควบคุมจราจร

แผนรักษาความมั่นคงปลอดภัยเวลา ปกติกลางวันและเวลากลางคืน แผนการเข้าตรวจสอบวัตถุต้องสงสัย / EOD
แผน VIP Protection
แผนการฝึกอบรมเพื่อรองรับการอพยพบุคคลกรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน แผนการฝึกอบรมเรื่องการสังเกตการณ์และการตรวจตราตามพื้นที่
ที่กําหนด และหลักสูตรอื่น ๆ เป็นต้น (ตาม พ.ร.บ. ธุรกิจการรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558)
Th
10
( นายฐิติ จิระสานต์)
(นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
17
แผนการฝึกอบรมเพื่อรองรับการอพยพบุคคลกรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน
แผนการฝึกอบรมเรื่องการสังเกตการณ์และการตรวจตราตามพื้นที่
ที่กําหนด และหลักสูตรอื่น ๆ เป็นต้น (ตาม พ.ร.บ. ธุรกิจการรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558)
รายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะของระบบลงเวลาและยืนยันตัวตนด้วยระบบ
อิเล็กทรอนิกส์ ซึ่งสามารถแสดงผลการลงเวลาและสามารถยืนยันตัวตนให้กับผู้ว่าจ้างได้

รายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะของระบบยืนยันการลาดตระเวนด้วยระบบ
อิเล็กทรอนิกส์ซึ่งสามารถแสดงผลการลงเวลาและสามารถยืนยันตัวตนให้กับผู้ว่าจ้างได้
(9) เอกสารคุณสมบัติอื่น ตามที่กําหนดในข้อ 3.12 ได้แก่ สําเนาหนังสือรับรองผลงานด้าน การให้บริการรักษาความปลอดภัย วงเงินไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท (สิบล้านบาทถ้วน) และเป็นผลงานที่เป็น คู่สัญญาโดยตรงกับหน่วยงานของรัฐ หรือหน่วยงานเอกชนที่น่าเชื่อถือ
(10) บัญชีเอกสารส่วนที่ 1 ทั้งหมดที่ได้ยื่นพร้อมกับการเสนอราคา
ส่วนที่ 2 อย่างน้อยต้องมีเอกสารดังต่อไปนี้
(1) ในกรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอมอบอํานาจให้บุคคลอื่นกระทําการแทนให้แนบหนังสือมอบอํานาจ ซึ่งติด
อากรแสตมป์ครบถ้วนถูกต้องตามกฎหมาย โดยมีหลักฐานแสดงตัวตนของผู้มอบอํานาจและผู้รับมอบอํานาจ
ทั้งนี้ หากผู้รับมอบอํานาจเป็นบุคคลธรรมดาต้องเป็นผู้ที่บรรลุนิติภาวะตามกฎหมายแล้วเท่านั้น
กรณีที่ข้อตกลงฯ กําหนดให้มีการมอบหมายผู้เข้าร่วมค้ารายใดรายหนึ่งเป็นผู้ยื่นข้อเสนอ
ในนามกิจการร่วมค้า การยื่นข้อเสนอดังกล่าวไม่ต้องมีหนังสือมอบอํานาจ
สําหรับข้อตกลงฯ ที่ไม่ได้กําหนดให้ผู้เข้าร่วมค้ารายใดเป็นผู้ยื่นข้อเสนอผู้เข้าร่วมค้าทุก
รายจะต้องลงลายมือชื่อในหนังสือมอบอํานาจให้ผู้เข้าร่วมค้ารายใดรายหนึ่งเป็นผู้ยื่นข้อเสนอในนาม
กิจการร่วมค้า
(2) หลักประกันการเสนอราคา ตามข้อ 8
(3) บัญชีเอกสารส่วนที่ 2 ทั้งหมดที่ได้ยื่นพร้อมกับการเสนอราคา
8. หลักประกันการเสนอราคา
ผู้ยื่นข้อเสนอต้องวางหลักประกันการเสนอราคาพร้อมกับการเสนอราคา เป็นจํานวนเงินในอัตราร้อยละ 5
ของราคาค่าพัสดุ โดยให้ใช้หลักประกันอย่างหนึ่งอย่างใด ดังต่อไปนี้
(1) เงินสด
(2) หนังสือค้ําประกันอิเล็กทรอนิกส์ของธนาคารภายในประเทศตามแบบที่ณะกรรมการนโยบายกําหนด
( นายฐิติ จิระสานต์)

1. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
   ไพรต
   (นายรณชัย โชติสุข)
   (3) พันธบัตรรัฐบาลไทย
   18
   (4) หนังสือค้ําประกันของบริษัทเงินทุนหรือบริษัทเงินทุนหลักทรัพย์ที่ได้รับอนุญาตให้ประกอบ กิจการเงินทุนเพื่อการพาณิชย์และประกอบธุรกิจค้ําประกันตามประกาศของธนาคารแห่งประเทศไทย
   ตามรายชื่อบริษัทเงินทุนที่ธนาคารแห่งประเทศไทยแจ้งเวียนให้ทราบ โดยอนุโลมให้ใช้ตามตัวอย่าง หนังสือค้ําประกันของธนาคารที่คณะกรรมการนโยบายกําหนด
   กรณีที่ผู้ยื่นข้อเสนอนําเช็คหรือดราฟท์ที่ธนาคารสั่งจ่ายหรือพันธบัตรรัฐบาลไทยหรือหนังสือ
   ค้ําประกันของบริษัทเงินทุนหรือบริษัทเงินทุนหลักทรัพย์ มาวางเป็นหลักประกันการเสนอราคาจะต้องส่ง ต้นฉบับเอกสารดังกล่าวมาให้สํานักงานตรวจสอบความถูกต้อง ภายใน 5 วันทําการ นับถัดจากวันเสนอราคา กรณีผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการซื้อได้วางหลักประกันการเสนอราคาเป็นเช็คหรือดราฟท์ที่ธนาคารเซ็น
   สั่งจ่าย หากมีความประสงค์จะใช้หลักประกันการเสนอราคาเป็นหลักประกันสัญญาต่อไปก็สามารถกระทําได้
   กรณีผู้ยื่นข้อเสนอได้วางหลักประกันการเสนอราคาเป็นพันธบัตรรัฐบาลไทย ผู้ยื่นข้อเสนอต้อง ทําหนังสือมอบอํานาจให้สํานักงานดําเนินการขอตรวจสอบกรรมสิทธิ์พันธบัตร
   ตามแบบที่กําหนด
   หลักประกันการเสนอราคาตามข้อนี้ สํานักงานจะคืนให้ผู้ยื่นข้อเสนอหรือผู้ค้ําประกันโดยไม่มี ดอกเบี้ยภายใน 15 วัน นับถัดจากวันที่สํานักงานได้ประกาศผลผู้ชนะการประกวดราคาเรียบร้อยแล้ว เว้น แต่ผู้ยื่นข้อเสนอรายที่คัดเลือกไว้ซึ่งเสนอราคาต่ําสุด จะคืนให้ต่อเมื่อได้ทําสัญญา หรือผู้ยื่นข้อเสนอได้พ้น
   จากข้อผูกพันแล้ว
2. หลักเกณฑ์และการให้น้ําหนักในการพิจารณาข้อเสนอ
   สํานักงานจะใช้เกณฑ์ราคาประกอบเกณฑ์คุณภาพในการพิจารณาคัดเลือกผู้ยื่นข้อเสนอที่มี
   คุณภาพและคุณสมบัติถูกต้องครบถ้วน ซึ่งได้คะแนนรวมที่ถ่วงน้ําหนักแล้วสูงสุดเป็นผู้ชนะการจ้าง
   (ก) เกณฑ์ราคา
   (ข) เกณฑ์คุณภาพ
   ให้น้ําหนักร้อยละ 20 คะแนนเต็ม 100 คะแนน
   ให้น้ําหนักร้อยละ 80 คะแนนเต็ม 100 คะแนน
   เกณฑ์คุณภาพที่ใช้ในการคัดเลือกประกอบด้วยเกณฑ์ย่อย และน้ําหนักการให้คะแนน ดังนี้
   เกณฑ์ที่ใช้ในการพิจารณา
   (1) ประสบการณ์ ให้บริการ
   รักษาความปลอดภัยของ
   ผู้ยื่นข้อเสนอ
   ตัวชี้วัด
   ค่าถ่วง
   คะแนนเต็ม
   น้ําหนัก
   10
   100 คะแนน

• มีประสบการณ์ตั้งแต่ 20 ปีขึ้นไป
  100 คะแนน
• มีประสบการณ์ 15-19 ปี
  80 คะแนน
• มีประสบการณ์ 10-14 ปี
  มีประสบการณ์น้อยกว่า 10 ปี
  60 คะแนน
  40 คะแนน
  ( นายฐิติ จิระสานต์)
  Tom. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
  (นายรณชัย โชติสุข)
  19
  (2) ผลงานการให้บริการรักษา
  ความปลอดภัยของผู้ยื่น
  ข้อเสนอ
• จํานวนสัญญาที่มีมูลค่าสัญญา เดียวกันไม่น้อยกว่า 10 ล้าน
  บาท มากกว่า 5 สัญญา
  จํานวนสัญญาที่มีมูลค่า สัญญาเดียวกันไม่น้อยกว่า
  10 ล้านบาท 3-5 สัญญา
  จํานวนสัญญาที่มีมูลค่าสัญญา
  เดียวกันไม่น้อยกว่า 10 ล้านบาท
  น้อยกว่า 3 สัญญา
  (3) มีเอกสารแสดงจํานวน จํานวนบุคลากร
  10
  100 คะแนน
  บา
  100 คะแนน
  80 คะแนน
  60 คะแนน
  5
  100 คะแนน
  บุคลากร
• มากกว่า 84 คน
  100 คะแนน
• 57 -84 คน
  80 คะแนน
• น้อยกว่า 56 คน
  60 คะแนน
  5
  100 คะแนน
  (4) มีหลักฐานผ่านการรับรอง
  มาตรฐาน ISO 9001
  (5) มีแผน (1) การจัดการ
  ม
  ไม่มี
• มีครบทุกแผน
  ดูแลรักษาความมั่นคง ปลอดภัยบุคคล อาคาร สถานที่ และทรัพย์สิน มี 3 แผน รวมถึงการควบคุมจราจร - มี 2 แผน
  (2) แผนรักษาความมั่นคง
  ปลอดภัยเวลาปกติกลางวัน
  และเวลากลางคืน, (3) แผนการเข้าตรวจสอบวัตถุ ต้องสงสัย/ EOD, (4) แผน
  VIP Protection

มี 1 แผน
100 คะแนน
50 คะแนน
5
|100 คะแนน
100 คะแนน
80 คะแนน
60 คะแนน
40 คะแนน
The
( นายฐิติ จิระสานต์)
70. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
(นายรณชัย โชติสุข)
20
(6)มีแผนการฝึกอบรม
เพื่อรองรับการอพยพบุคคล
กรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน, การ - มี ฝึกอบรมเรื่องการ
สังเกตการณ์และการตรวจ
ตราตามพื้นที่ที่กําหนด และ
หลักสูตรอื่น ๆ เป็นต้น
ๆ
(ตาม พ.ร.บ. ธุรกิจการรักษา ความปลอดภัย พ.ศ. 2558)
(7) คุณลักษณะเฉพาะของ ระบบลงเวลาและยืนยันตัวตน
ด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์
(8) คุณลักษณะเฉพาะของ
ระบบยืนยันการลาดตระเวน

• ไม่มี
  สามารถตรวจสอบได้แบบ
  real time
• ไม่สามารถตรวจสอบได้แบบ
  real time
  สามารถตรวจสอบได้แบบ
  real time
  เค
  5
  100 คะแนน
  100 คะแนน
  50 คะแนน
  25
  100 คะแนน
  100 คะแนน
  50 คะแนน
  15
  100 คะแนน
  100 คะแนน
• ไม่สามารถตรวจสอบได้แบบ
  50 คะแนน
  real time

10. การทําสัญญาและหลักประกัน
    10.1 ผู้ยื่นข้อเสนอที่เป็นผู้ชนะการจ้างจะต้องทําสัญญาจ้างตามแบบที่คณะกรรมการนโยบาย
    การจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐกําหนดกับสํานักงาน ภายใน 15 วัน นับถัดจากวันที่ ได้รับแจ้ง หากผู้ยื่นข้อเสนอที่เป็นผู้ชนะการจ้างไม่เข้าทําสัญญาในเวลาที่กําหนด สํานักงานจะ พิจารณาผู้ยื่นข้อเสนอที่ ได้คะแนนรวมที่ถ่วงน้ําหนักแล้วสูงรายถัดไปตามลําดับ
    ในการทําสัญญา ผู้ยื่นข้อเสนอที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องวางหลักประกันสัญญาเป็นจํานวนเงินใน อัตราร้อยละ 5 ของราคาค่าพัสดุ โดยใช้หลักประกันอย่างหนึ่งอย่างใดดังต่อไปนี้
    2
    (1) เงินสด
    (2) เช็คหรือดราฟท์ที่ธนาคารเซ็นสั่งจ่ายให้แก่สํานักงาน ซึ่งเป็นเช็คหรือดราฟท์ ลงวันที่ที่ใช้
    ( นายฐิติ จิระสานต์)
    B. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์
    Putt (นายรณชัย โชติสุข)
    21
    เช็คหรือดราฟท์นั้นชําระต่อเจ้าหน้าที่ในวันทําสัญญา หรือก่อนวันนั้นไม่เกิน 3 วันทําการ (3) หนังสือค้ําประกันของธนาคารภายในประเทศ ตามตัวอย่างที่คณะกรรมการนโยบายกําหนด หรือ
    จะเป็นหนังสือค้ําประกันอิเล็กทรอนิกส์ตามวิธีการที่กรมบัญชีกลางกําหนด
    (4) หนังสือค้ําประกันของบริษัทเงินทุน หรือบริษัทเงินทุนหลักทรัพย์ที่ได้รับอนุญาตให้
    ประกอบกิจการเงินทุนเพื่อการพาณิชย์และประกอบธุรกิจค้ําประกันตามประกาศธนาคาร แห่งประเทศไทยตามรายชื่อบริษัทเงินทุนที่ธนาคารแห่งประเทศไทยแจ้งเวียนให้ทราบ โดย
    อนุโลมให้ใช้ตามตัวอย่างหนังสือ ค้ําประกันของธนาคารที่คณะกรรมการนโยบายกําหนด (5) พันธบัตรรัฐบาลไทย
    กรณีผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างได้วางหลักประกันการเสนอราคาเช็คหรือดราฟท์ที่ธนาคาร
    เซ็นสั่งจ่าย หากมีความประสงค์จะใช้หลักประกันการเสนอราคาเป็นหลักประกันสัญญาต่อไปก็ได้ ทั้งนี้กรณี หลักประกันการเสนอราคาเกินกว่าหลักประกันสัญญาสํานักงานจะคืนส่วนที่เกินให้ผู้ยื่นข้อเสนอ แต่ถ้า
    หลักประกันการเสนอราคาน้อยกว่าหลักประกันสัญญา ผู้ยื่นข้อเสนอต้องนําหลักประกันสัญญามาวางเพิ่ม
    กรณีผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างได้วางหลักประกันสัญญาเป็นพันธบัตรรัฐบาลไทย ผู้ยื่น ข้อเสนอต้องทําหนังสือมอบอํานาจให้สํานักงานดําเนินการขอตรวจสอบกรรมสิทธิ์พันธบัตร ตามแบบ
    ที่สํานักงานกําหนด
    (6) กรณีที่หน่วยงานของรัฐเป็นคู่สัญญา ไม่ต้องวางหลักประกัน หลักประกันนี้จะคืนให้โดยไม่มีดอกเบี้ย เมื่อผู้รับจ้างพ้นจากข้อผูกพันตามสัญญาจ้างแล้ว
    10.2 ผู้ยื่นข้อเสนอที่ได้รับการคัดเลือกต้องจัดทําแผนการทํางานมาให้สํานักงานภายในวันที่ลงนาม ในสัญญา เว้นแต่เป็นกรณีการเช่า หรือกรณีสัญญามีอายุไม่เกิน 90 วัน หรือกรณีการซื้อซึ่งสัญญากําหนดส่ง งานงวดเดียว หรือสัญญาที่มีวงเงินไม่เกิน 500,000 บาท ทั้งนี้ แผนการทํางานดังกล่าวให้ถือเป็นเอกสารส่วน หนึ่งของสัญญา
11. การส่งมอบ
12. กําหนดส่งมอบงานเป็นรายเดือน เดือนละ 1 งวด รวม 24 งวด โดย ผู้รับจ้างจะต้องจัดทําเล่มรายงาน การส่งบุคลากรและพนักงานรักษาความปลอดภัยในรูปแบบของเอกสาร (Hard Copy) ภายในวันที่ 15 นับ
    จากวันสิ้นงวด (วันที่ 15 ของเดือนถัดไป)
    つん
    1am.
    ( นายฐิติ จิระสานต์)
    (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
    (นายรณชัย โชติสุข)
    22
13. การจ่ายเงิน
    สํานักงานจะจ่ายเงินค่าจ้าง เมื่อผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้างส่งมอบงานแต่ละงวดและ คณะกรรมการ ตรวจรับพัสดุได้ตรวจรับโดยคํานวนจากการส่งบุคลากรและพนักงานรักษาความปลอดภัยที่เข้ามาปฏิบัติงาน
    และคณะกรรมการตรวจรับพัสดุได้ตรวจสอบแล้ว
14. อัตราค่าปรับ
    (1) กรณีที่ไม่มีบุคลากรของผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง มาปฏิบัติงาน หรือมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวน หรือ มาแต่ไม่ปฏิบัติงานในวันใด ผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจ้าง ยอมให้ผู้ว่าจ้างหักเงินค่าจ้างที่จะได้รับตามอัตราค่าจ้างขั้นต่ํา ต่อคนต่อวัน ที่ใช้บังคับในเขตกรุงเทพมหานครในวันนั้น และยินยอมให้ ผู้ว่าจ้างปรับเป็นรายวันในอัตราร้อยละ 0.1 ของมูลค่าของค่าจ้างรายเดือนนับตั้งแต่วันที่ไม่มีพนักงานมาปฏิบัติงานหรือมาปฏิบัติงานไม่ครบจํานวน หรือมาแต่ไม่ ปฏิบัติงานเป็นต้นไป จนกว่าจะมีพนักงานมาปฏิบัติงานครบจํานวน
    (2) กําหนดค่าปรับกรณีผู้รับจ้างไปจ้างช่วงทั้งหมดหรือแต่บางส่วน โดยไม่ได้รับความเห็นชอบเป็น หนังสือจากสํานักงานก่อน ในอัตราร้อยละ 10 ของวงเงินของงานที่จ้างช่วงตามสัญญา
15. ข้อสงวนสิทธิ์
    15.1 ในกรณีผู้ยื่นข้อเสนอรายใดได้วางหลักประกันการเสนอราคาเป็นพันธบัตรรัฐบาลไทย และ/หรือได้ วางหลักประกันสัญญาเป็นพันธบัตรรัฐบาลไทย
    หากตรวจสอบกรรมสิทธิ์ในพันธบัตรแล้วพบว่ามีลักษณะปลอม แปลงหรือเป็นพันธบัตรปลอม สํานักงานจะตัดสิทธิ์ และพิจารณาให้ผู้ยื่นข้อเสนอรายนั้นเป็นผู้ทิ้งงานตามระเบียบ กระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ
    15.2 การลงนามในสัญญาจะกระทําได้ต่อเมื่อสํานักงานได้รับอนุมัติงบประมาณแล้วเท่านั้น 15.3 ผู้ยื่นข้อเสนอซึ่งสํานักงานได้คัดเลือกแล้ว ไม่ไปทําสัญญาภายในเวลาที่กําหนด สํานักงานจะ ริบหลักประกันการยื่นข้อเสนอ หรือเรียกร้องจากผู้ออกหนังสือค้ําประกันการยื่นข้อเสนอทันที และอาจ พิจารณาเรียกร้องให้ชดใช้ความเสียหายอื่น (ถ้ามี) รวมทั้งจะพิจารณาให้เป็นผู้ทิ้งงาน ตามระเบียบ
    กระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ
    16
    15.4 สํานักงานสงวนสิทธิ์ที่จะแก้ไขเพิ่มเติมเงื่อนไข หรือข้อกําหนดในแบบสัญญาหรือข้อตกลง จ้างเป็นหนังสือ ให้เป็นไปตามความเห็นของสํานักงานอัยการสูงสุด (ถ้ามี)
    15.5 ในกรณีที่เอกสารแนบท้ายเอกสารประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์นี้มีความขัดหรือแย้งกัน ผู้ยื่น ข้อเสนอจะต้องปฏิบัติตามคําวินิจฉัยของสํานักงาน คําวินิจฉัยดังกล่าวให้ถือเป็นที่สุด และผู้ยื่นข้อเสนอไม่มี สิทธิเรียกร้องค่าใช้จ่ายใดๆ เพิ่มเติม
    15.6 สํานักงานอาจประกาศยกเลิกการจัดจ้างในกรณีต่อไปนี้ได้ โดยที่ผู้ยื่นข้อเสนอจะเรียกร้อง ค่าเสียหายใดๆ จากสํานักงานไม่ได้
    (1) สํานักงานไม่ได้รับการจัดสรรเงินที่จะใช้ในการจัดจ้างหรือที่ได้รับจัดสรรแต่ไม่เพียง พอที่จะทําการจัดจ้างครั้งนี้ต่อไป
    ( นายฐิติ จิระสานต์)
    (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
    (นายรณชัย โชติสุข)
    23
    (2) มีการกระทําที่เข้าลักษณะผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการจัดจ้างหรือที่ได้รับการคัดเลือกมี ผลประโยชน์ร่วมกัน หรือมีส่วนได้เสียกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่น หรือขัดขวางการแข่งขันอย่างเป็นธรรม หรือสมยอมกันกับผู้ยื่นข้อเสนอรายอื่นหรือเจ้าหน้าที่ในการเสนอราคา หรือส่อว่ากระทําการทุจริตอื่น
    ใดในการเสนอราคา
    (3) การทําการจัดจ้างครั้งนี้ต่อไปอาจก่อให้เกิดความเสียหายแก่สํานักงาน หรือกระทบ ต่อประโยชน์สาธารณะ
    (4) กรณีอื่นในทํานองเดียวกับ (1) (2) หรือ (3) ตามที่กําหนดในกฎกระทรวง ซึ่งออก ตามความในกฎหมายว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ
16. การปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบ
    ในระหว่างระยะเวลาการจ้าง ผู้ยื่นข้อเสนอที่ได้รับการคัดเลือกให้เป็นผู้รับจ้างต้องปฏิบัติตาม หลักเกณฑ์ที่กฎหมายและระเบียบได้กําหนดไว้โดยเคร่งครัด
    ทั้งนี้ กรณีมีการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล เพื่อให้เป็นไปตาม พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วน บุคคล ผู้รับจ้างจะต้องทําข้อตกลงการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล (Data Processing Agreement) กับ สํานักงานโดยจะต้องจัดทําให้แล้วเสร็จก่อนวันที่เริ่มให้บริการกับสํานักงาน
17. การประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการ
    สํานักงานสามารถนําผลการปฏิบัติงานแล้วเสร็จตามสัญญาของผู้ยื่นข้อเสนอที่ได้รับการคัดเลือก
    ให้เป็นผู้รับจ้างเพื่อนํามาประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ประกอบการ
    ทั้งนี้ หากผู้ยื่นข้อเสนอที่ชนะการประกวดราคา/ได้รับการคัดเลือกให้เป็นผู้รับจ้างไม่ผ่านเกณฑ์ที่
    กําหนดจะถูกระงับการยื่นข้อเสนอหรือทําสัญญากับหน่วยงานของรัฐไว้ชั่วคราว
18. ผู้จัดทํา
    (1) นายฐิติ จิระสานต์ ผู้ช่วยผู้อํานวยการ ฝ่ายการเงินและบริหารทั่วไป
    หมายเลขโทรศัพท์ 0-2263-6521
    (2) นายรณชัย โชติสุข เจ้าหน้าที่ช่วยปฏิบัติการอาวุโส ฝ่ายการเงินและบริหารทั่วไป
    หมายเลขโทรศัพท์ 0-2263-6218
    (3) นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์ เจ้าหน้าที่บริหาร ฝ่ายการเงินและบริหารทั่วไป
    หมายเลขโทรศัพท์ 0-2263-6463
19. สอบถามรายละเอียด ได้ที่
    นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์ ฝ่ายการเงินและบริหารทั่วไป
    หมายเลขโทรศัพท์ 0-2263-6463
    ปรับปรุงวันที่ 25/03/67
    The
    ( นายฐิติ จิระสานต์)
    TO. (นายก้องภพ เอี่ยมสมบูรณ์)
    (นายรณชัย โชติสุข)